
生产辅助人员
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作内容。
2、在生产主管的直接指导下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策及管理制度。
3、全面负责所辖班组的生产效率与产品质量,承担本工序班组在消防安全、安全生产、5S管理、资产维护、文件资料管理等方面的主要责任;依据公司品质与5S目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、教育指导与绩效考核;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务;按时完成车间员工绩效评定工作,并汇总组内考勤数据。
5、严格执行对所属员工的安全规范监督,确保其遵守安全生产制度和操作规程,保障每日生产安全有序进行;定期核查车间消防设备状态,确保功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所辖人员严格执行品质管理规定、工艺要求及作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,保证当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组所用设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和原材料的管理,按期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产的日常保养与维护,每日巡查使用、运行及开关情况,确保符合操作规范和管理要求;同时监督维修人员对设备的保养与检修工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)工作,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规章。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排相关人员及时处理;准确完成当班生产记录及相关报表的填写与归档工作。
10、上班期间密切关注本区域紫外线灯运行状况;下班前检查区域内电源电气设备是否关闭,认真执行每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需要,向上级反馈需协调解决的关键事项,并跟踪处理进展直至闭环。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严控废料产生,积极降低制造成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场涉及安全、质量、效率、5S等方面的事务。
14、听从工作调配,高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,了解生产计划岗位的工作流程;具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
生产班组负责人
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1.根据场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的各类工艺与技术问题,确保生产进度有序推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员遵照执行,并定期核查制度落实情况;
3.监督班组成员按照岗位作业指导书规范操作,确保作业流程标准化、一致性;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导员工对生产设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟踪落实;
7.加强对原材料使用的监管,杜绝因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.按照公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实可靠的生产数据;
9.监督、统计并考核班组成员的产量完成情况,及时、准确提交班组原始生产记录及生产日报表。
云南文山壮族苗族自治州招木模、建筑木工班长、二次结构木工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班
钢筋班长木模钢筋绑扎建筑木工班长二次结构木工
文山壮族苗族自治州招木模、建筑木工班长、二次结构木工、钢筋绑扎、钢筋班长/带班
生产协理
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。
2、在生产主管的直接指挥下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。
3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责,同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任;依据公司品质与现场管理目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务,按时完成车间员工绩效考核相关工作,并汇总组员考勤数据。
5、严格执行监督职责,确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范,保障每日生产安全有序;定期巡查消防设备运行状态,保证其功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,确保当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理,定期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养,每日检查其使用、运行及开关维护情况,确保符合规范要求,并监督维修人员完成设备检修与保养工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)各项要求,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排人员及时处理;完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。
10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况;下班前核查本区域电源电气是否关闭,认真完成每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需求,向上级反馈需协调解决的关键问题,并跟踪处理进展。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺流程与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严格控制废品产生,积极降低生产成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。
14、服从工作分配,完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,熟悉生产计划相关工作流程,具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
生产班组长
3-5千/月
生产管理
岗位职责:
1.负责生产线的日常管理和运营;
2.监督生产过程,确保产品质量和生产效率;
3.协调生产人员,解决生产中的问题。
任职要求:
1.具备良好的组织和管理能力;
2.能够有效沟通,协调各方资源;
3.对工作认真负责,能够承担一定的工作压力。
生产班组负责人
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1. 按照场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的工艺与技术问题,保障生产流程有序高效推进
2. 落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员规范作业,定期核查制度执行情况,确保标准落地
3. 对班组成员执行岗位作业指导书的情况进行监督与检查,确保操作流程合规、动作标准统一
4. 监督本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导生产人员开展设备及模具的日常点检、保养和维护工作
5. 对制造过程中的产品质量进行巡查与判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处置,持续提高产品合格率
6. 定期巡查生产现场,识别潜在安全风险,提出改进措施并推动整改落实
7. 加强对原材料使用的管理,杜绝因误操作或违规作业导致的损耗,确保品质达标的同时有效降低生产成本
8. 根据公司数据管理要求,结合实际生产情况,准确记录、采集并统计真实可靠的生产数据
9. 对班组员工产量完成情况进行监督、统计与考核,及时完整地提交班组原始生产记录及生产日报表
凹版印刷技工
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限制袋机淋膜机包装/印刷
岗位职责:
1. 负责生产设备的操作,完成产品的加工与制造任务。
2. 根据生产计划安排,配合调整工作时间,包含参与轮班作业。
任职要求:
1. 具备优秀的协作意识,能快速适应团队工作环境。
2. 有较强的责任感和主动学习能力。
3. 能够遵守工作调度安排,接受倒班制度。
生产主管
4-6千/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限
1、依据各系统生产交付周期及物料库存状况,科学统筹每日生产计划,并按时向上级汇报生产进度;
2、生产期间全程巡查各班组作业质量、工艺标准、操作规程、标识管理及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的分拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重机制,及时上报异常,配合主管制定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需要合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,负责现场劳保用品发放及环境卫生检查;
5、按时汇总并提交每日用工情况、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息;
6、主持每日生产晨会,协同厂长持续优化生产流程与工艺方案,提升人均产出效率,降低生产成本与损耗;
7、对包装组长及作业人员开展现场技能培训与指导,关注其工作表现及思想状态,及时反馈相关信息;
8、遵守上级管理安排,积极完成交办的各项临时性工作任务;
该岗位一经录用,购买五险,提供食宿
保山隆阳区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
200-240元/天
外墙漆真石漆腻子工大白工15-30天1-2人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅自备工具技术好
保山市隆阳区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂苏州包吃包住年龄16-49岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
工作地址在江苏苏州
点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!
繁育员/育种员栋号长
招聘育肥栋长,薪资为9K-10K。要求3年以上管理工作经验,年龄在30至45岁之间,大专及专科以上学历,精通办公软件。
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川招聘栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,5年以上工作经验。
现场招聘实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
招聘安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资面议。有意者可发送简历及证书报名。
安全员现场电工电工栋号长
南安官桥镇康养项目招聘以下岗位:
1. 现场栋号长:要求持有二建及B证,年龄30-45岁左右,10年以上工作经验,精通施工图,熟练使用全站仪、RTK等测量仪器,有完成2-3个以上完整房建项目的经验。
2. 现场安全员:要求持有安全员C证,年龄30-50岁左右,8年以上施工现场安全管理经验。
3. 现场电工:要求持有电工证,年龄30-50岁,8年以上相关工作经验。
具体工作内容和薪资面议。
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
银川新开房建项目招聘以下人员:
一、招聘栋号长3名。要求建筑专业大专及以上学历,有5年以上工作经验。
二、招聘现场实习生3名。要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
三、招聘安全员1名。要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资待遇面议。
繁育员/育种员栋号长
招聘育肥栋长,薪资为9K-10K。
要求有3年以上管理工作经验,年龄在30至45岁之间,精通办公软件,具备大专及以上学历。
提供过节补贴、生日补贴和高温补贴。
建筑木工钢筋工砼工
技术工
1.年龄18 - 50周岁,身体健康,能适应工地生活,无重大疾病史。2.初中及以上学历,具有相关岗位操作技能者优先。3.具备一定相关岗位工作者优先。4.持有相关岗位操作证书者优先。主要从事钢筋工、木工、砌筑工、模板工、混凝土工等专业技术工作。
薪资福利:1.技术工:180元 - 220元/天;2.食宿:提供中餐和晚餐,同时提供集体宿舍。
添:或识别下图二维码咨询
工作地址:田园镇新华社区红纸房小区2 - 6
组长(蔬菜种植采收)
3-5千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技蔬菜种植采收
负责工人出勤、工序安排、人工管理及人员招募等相关事务;
协助区长开展所辖区域的种植与采收管理工作;
落实并跟进田间种植与采收计划的实施;
核对田地耕作相关数据并办理单据开具;
核实、登记并汇总上报田间种植采收相关的其他数据;
完成上级交办的其他工作任务
建筑木工内架钢筋绑扎泥瓦工木模1-2人
岗位职责:
1.负责建筑施工现场木工、木模制作与安装,确保模板尺寸精准、支撑牢固
2.独立完成泥瓦工相关作业,包括砌筑、抹灰、地面铺贴等,保证工艺规范、质量达标
3. 按图纸要求进行钢筋绑扎,确保规格、间距、锚固长度符合施工规范
4.搭设与拆除脚手架内架系统,保障结构稳定及施工安全
5.配合项目进度,协同各工种高效完成土建施工任务
任职要求:
1.具备建筑木工、木模、泥瓦工、钢筋绑扎或内架任一工种实操经验
2.熟悉建筑施工流程及安全操作规程,能适应现场作业环境
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备较强的责任心和团队协作意识
4.持有相关特种作业操作证者优先(如架子工证、焊工证等)
5. 学历不限,有工地带班或班组管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山栋号长招聘信息在线招聘信息,主要招聘保山栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。