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移动破碎机开机师傅，按吨计算工钱，平均每天千五至二千吨，年前放假。

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招聘市政道路技术员1名、实习生1名 项目地点：广东省肇庆市 联系电话:吴部长 要求：工作经验丰富，熟练掌握施工技术和管理工作，了解施工图纸，能够使用CAD制图及Office办公软件。此外，还需要熟悉市政工程测量放线、管网施工，了解施工各环节及部门之间的工作联系‌ 工资面议

广东巨创新能科技有限公司 招聘岗位： 挤压质检 （若干名） 7K~7.5K 职位要求：两年以上工作经验，吃苦耐劳，工作认真，细心，责任心强，服从工作安排，购买社保，月休2天，包吃包住。 工作地点：四会市龙甫镇惠源大道九号（广东巨创新能科技有限公司） 欢迎来电或者咨询，电话：

招聘注塑领班（要两班倒、能独立上下模、调机）包吃，，综合工资9000-10000，28天制，有年终奖！有意者联系，地址：广东省肇庆金利，

主要做电子产品元件，生产、组装、包装等岗位。 吃住：包吃中晚两餐，伙食很好，不用带餐具，免费提供公寓宿舍4~6人间，水电费平摊，有洗衣机，空调，热水器，wife； 工作模式：长白班、坐班，全新空调车间，可带手机，中途休息可看手机，可抽烟； 工作时间：早上8点—晚上8点，中午吃饭时间30分钟，晚上吃饭30分钟，每工作两小时休息10分钟，每天按11小时计算工资； ①正式工购买肇庆社保+商业保险； 18周岁～50周岁， 男女不限； [薪资:2200元底薪+加班费，底薪按26天8小时计算，超出8小时按加班费，加班费:周一到 周五晚上15.95元/小时,周六晚上和周日加班21.26元/小时，月休4天,扣除社保后综合工资约4200元左右 1、公司长白班坐班，车间 食堂均有冷暖空调 2、公司提供食宿，宿舍独立卫生间、空调热水器 3、员工享有年假，全勤奖，厂龄补贴，节假日福利等 ②小时工：15元/小时，综合工资4300元左右； 年龄：18周岁～50周岁，男女不限； 工作时间：每月26天，周末固定休息，月休4天； 工资发放时间：25号发上个月工资，持本人银行卡即可； 备注：面试需要带本人身份证及复印件2张。 地址：睦岗工业园 面试时间：早上9—10点，下午13:30—14点

服装仓库新仓 招聘岗位，拣货，质检，打包，仓管，文员，收货员 男女不限:25-35岁 工作内容: 1、负责仓库服装的拣货，打包，质检，等其他工作 工作时间:前几个月长白班，后期可能会有两班倒 薪酬结构: 1、新进员工前 15天计时，21元/小时 15天过后计件，综合工资6000-8000/月左右 2、每月 20号准时发上一个月工资 3、园区有食堂，菜品丰盛 暂时不包吃住。

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招聘掘进机，司机8名，45岁以内的。地址延安子长市。有证，

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掘进机司机 年龄55岁内，体检合格 薪资福利:500每班，1排补助50，工资次月准时发放 招工人数:9人 正月十六开工 工作地址:陕西省渭南市白水县

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1、本科及以上学历，机械制造相关专业，条件优秀者可适当放宽要求； 2、具备2年以上相关工作经验，有装配式建筑加工生产设备设计开发经历者优先考虑； 3、熟练掌握AutoCAD、Solidworks等设计软件； 4、拥有2年以上机械行业设计研发及团队管理经验； 5、熟悉自动化工艺及相关设备，具备机器人设备应用经验者更佳； 6、具有良好的沟通表达能力。

【岗位职责】： 1、依据公司产品需求，评估研发任务的可行性，负责产品的方案设计及优化改进； 2、规划技术研发立项与应用开发进度，确保项目按计划节点推进并落地实施； 3、组织开发工作的具体执行，协同相关部门开展跨职能协作与对接； 4、牵头技术革新工作，推动新技术、新结构、新工艺的创新应用，并完成相关专利申报。 【任职资格】： 1、本科及以上学历，机械设计或相关专业，具备5年以上五金、电器或机械行业研发工作经验； 2、具备独立开展产品开发与设计创新的能力，熟悉产品研发全流程管理，拥有发明专利或实用新型专利者优先； 3、具备出色的沟通技巧，在产品开发过程中展现出较强的组织协调与推进能力。

岗位职责: 1. 协助金属材料工程师完成材料性能检测及数据整理分析工作 2. 参与金属材料生产工艺流程，保障各环节符合质量规范要求 3. 配合生产部门开展日常技术支持与服务，主动投入工作实践，具备较强的动手能力与实干精神 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，能够顺畅推进团队协作 2. 具有较强的学习能力，能迅速掌握并运用新知识提升工作效率 3. 对金属材料相关领域抱有浓厚兴趣，乐于在实际操作中积累经验、持续成长 4. 要求性格活泼、积极乐观，乐于交流知识，善于传递技能与学习体会，需具备阳光心态和良好互动意识的年轻人才 投递简历前请先进行自我评估，年轻人选择与自身性格相匹配的职业方向，是职业生涯发展中的关键一步，每日以积极状态投入工作或情绪波动较大，往往取决于个人性格与岗位需求的契合程度！

岗位职责要求 1、负责室内极窄门的结构设计，确保产品结构具备合理性、可靠性与创新性 2、主导新产品开发各阶段的评审、试模、试产及量产的组织协调与进度跟进，及时解决各环节中的技术问题 3、负责样品试制与模具修改，依据确认的改模方案输出相关改模资料，保障改模成果有效落地 4、负责编制新产品开发过程中所需的技术文档，确保各类过程文件符合研发流程及相关质量管理体系要求 任职要求 1、具备3年以上铝合金极窄门研发工作经验，熟悉极窄系统门窗技术（有窄边型材生产企业经验者优先） 2、熟练使用Office办公软件、Auto CAD等绘图工具，具备基本的3D绘图能力 3、可独立承担开发任务，了解产品性能及测试要求，熟悉极窄门窗生产的各项工艺流程 5、年龄范围23-40岁 福利待遇 试用期1-3个月，月薪9-12K，由底薪加绩效构成

机加中心-机加工程部-工程班长 1、负责工艺文件的编制、审核及现场技术指导； 2、主导关键物料的工艺方案开发与全过程跟踪； 3、承担工时定额制定及加工单价的测算与核定； 4、开展工装夹具设计、生产过程指导及新员工实操培训； 5、参与机加工设备的选型评估、操作指导及日常维护支持； 6、落实日常工作任务计划并做好内外部协调联络。 1、年龄45岁以下，全日制大专及以上学历，机械类相关专业； 2、具备材料热处理或表面处理工艺经验者优先考虑； 3、五年以上机加工艺领域工作经验，精通车、铣、镗、钻、CNC等设备的操作规范与工艺要求； 4、熟练掌握常用机械设计软件及相关专业工具的应用； 5、具有自动化设备设计或维护经验者优先；具备团队管理经历者更佳； 6、工作责任心强，执行力高，具备良好的沟通协调能力与持续改进意识。

岗位职责： 负责各类冷柜、制冰机的整体设计、研发及持续优化工作，涵盖外观、结构、制冷系统、电气布局等多个技术维度；确保产品满足国内外市场流行趋势及各目标国家的安全规范要求，提升产品的整体市场竞争力。 任职要求： 1、25-40岁，本科及以上学历，制冷、机械设计等相关专业背景，熟练掌握SolidWorks、CAD等三维及二维设计工具； 2、具备3年以上冷柜或制冰机产品研发经验，精通制冷系统与结构设计，了解行业技术发展方向，对市场需求变化具有较强洞察力； 3、具备优秀的沟通协作能力及创新意识，能够高效推动项目落地。

任职资格： 1、全日制本科及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、具备2年以上自动化设备工艺相关工作经验，熟悉自动化机械设备，具有机械设计背景，有非标自动化行业经历者优先； 3、掌握机械加工工艺流程，能够依据装配图纸编制装配工艺文件或作业指导书； 4、熟练操作机械制图软件（SolidWorks）及常用办公应用软件； 5、具备工装夹具开发经验，能熟练使用常规测量工具，了解品质异常处理机制及工艺问题解决方法； 6、熟悉5S管理及ISO体系要求，思维清晰，沟通良好，动手能力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。 岗位职责： 1、参与新机型的设计评审工作，编写新机型机械装配作业规范、部件装配QC检验表等项目技术资料； 2、负责开展项目的PFMEA分析，识别制造过程中的潜在风险并推动改进措施落地； 3、针对产品结构的可制造性和可维护性提出优化建议； 4、分解设备技术要求，设计并制作配套工装与检具； 5、为生产过程中出现的机械工艺类质量问题提供技术支持与解决方案； 6、推进制造过程标准化体系建设与完善

岗位职责： 1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件 2.参与新产品研发全过程，包括需求分析、方案制定、样机试制及测试验证 3. 协同生产、工艺、质量等部门解决制造过程中的技术问题，保障产品可制造性与可靠性 4.编制技术文档，如BOM清单、装配工艺卡、设计说明书等，确保资料规范完整 5. 对现有设备进行技术改进与维护支持，持续提升设备性能与运行效率 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.工作经验：不限（具备实习或项目经验者更佳） 3.熟悉机械原理、材料力学及公差配合等基础知识，了解常用加工工艺与标准件选型 4. 具备良好的逻辑思维与沟通协作能力，责任心强，能适应阶段性出差或现场技术支持 5.持有CAD绘图证书、机械设计工程师职称或参与过实际项目者优先

PEG/工艺工程师（家居/电竞产品） 【岗位职责】 您将主导新产品从图纸到量产的全流程，确保产品在效率、质量与成本方面实现最佳平衡： 1. 新品导入：统筹新产品从设计验证到批量生产的各阶段工作，输出试产总结报告，并解决试产过程中出现的技术问题。 2. 工艺规划：编制标准化作业文件（SOP）、工艺流程图及产线布局图，持续优化生产流程，提升产线运作效率。 3. 生产保障：负责工装夹具的设计开发，并及时响应和处理生产异常（如异响、功能失效、外观缺陷等）。 4. 成本优化：通过材料选型调整、工艺改进等方式推进降本项目，突破制约生产的各类瓶颈环节。 5. 文件管控：核对物料清单（BOM），建立并维护完整的工艺技术文档体系。 【任职要求】 我们期待您具备以下条件： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、材料、工业工程等理工科相关专业背景。 2. 工作经验：3-5年家居类产品工艺工作经验，具备电竞椅、沙发或桌类产品的PE经验者优先考虑！ 3. 技术能力：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等三维及二维设计软件，可独立完成绘图与图纸审核工作； 熟悉金属、皮革、网布、海绵等常用材料性能，了解冲压、注塑、焊接、裁缝等关键制造工艺。

1、负责机加工艺技术文件的编制与优化； 2、参与新产品的机械加工开发及试制过程； 3、承担工时定额制定与加工单价的核算与核定工作； 4、开展工装夹具设计，指导现场生产并组织新员工技能培训； 5、参与机加设备的选型论证，提供使用支持及维护建议。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、三年以上机加工艺相关工作经验，了解生产现场运作，掌握车、铣、镗、钻、CNC等加工方式的操作规范与工艺关键点； 3、能熟练操作机械绘图软件及相关专业工具； 4、工作认真细致，有较强的责任意识，具备良好的团队协作精神和抗压能力。