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1、协同销售团队明确客户需求，完成售前技术方案的编制与持续优化； 2、承担机械设备及组件装配的工艺规划、流程改进与标准化工作，主导方案构想，负责工程图纸与BOM清单的绘制及发布； 3、依照项目时间节点高效推进并完成各项设计任务； 4、提供安装阶段的技术支持，全程跟进项目执行进展； 5、工作态度端正，踏实肯干，能承受一定工作压力，接受 occasional 现场出差安排； 6、遵守工作安排，按时保质完成各项指派任务； 7、配合完成上级交办的其他相关事务。 二：任职要求 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业背景； 2、五年以上包装机械领域设计或工艺相关工作经验； 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4、思维条理清晰，具备较强的责任意识、抗压能力，富有创新思维，善于解决复杂技术问题，具备良好的团队协作精神，热爱设计工作，关注细节表现。 能力突出者，薪资待遇可面议

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招聘摊铺机操作手一名，洒油车司机一名，测量司机一名，后场杂工一名，以上岗位：工资+社保(面议），工作地址：肇庆地区

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任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、3年以上工业工程相关工作经验，熟悉电子设备制造、锂电池生产等领域的生产流程与工艺特点； 3、掌握工业工程与精益生产理论，具备扎实的改善实践能力，熟悉工厂布局设计、项目推进、CAD软件操作、数据处理及人因工程等专业知识； 4、熟练运用IE常用工具，如IE七大手法、MODAPTS等，可独立开展流程、作业与动作分析，识别效率损失与制约环节，制定可行优化措施； 5、具备3D绘图软件应用能力，支持产线规划与工装夹具设计；熟练使用办公软件完成数据整理、统计分析及报告编制； 6、了解精益六西格玛管理体系，持有绿带或黑带认证者优先考虑； 工作内容： 聚焦装配车间效率提升与运营优化： 1、流程优化：梳理现有作业流程，定位瓶颈与非增值环节，输出改进策略，实现效率与品质双提升； 2、产能规划：结合业务需求与现场实际，进行产能测算与资源配置，突破产能限制； 3、方法研究：分析作业内容与操作方式，制定标准化作业流程，导入先进工艺提升作业效能； 4、成本管控：开展成本结构分析，挖掘降本潜力点，通过流程优化实现成本节约； 5、质量管理：配合建立质量标准，跟踪关键指标，推动质量问题闭环与持续改善； 6、设备管理：参与设备选型评估、布局设计、验收调试，并制定日常维护方案； 7、绩效管理：搭建绩效评价机制，实施人员绩效考核，组织培训以提升团队专业能力； 8、精益落地：推动精益理念实施，主导或参与精益改善项目，助力企业实现持续改进。

任职要求： 1. 本科及以上学历，自动化相关专业 2. 五年以上工作经验，其中三年以上从事本岗位相关工作 3. 熟悉交直流配电系统设计，掌握低压配电元器件选型及配电系统布线规划，具备配电柜布线工艺优化能力 4. 熟练绘制电气原理图，具备传感器及电气元器件选型的实践经验 5. 精通AUTOCAD/Eplan等设计工具，熟悉相关设计规范与标准 6. 掌握电气设计所涉及的行业规范、技术标准及图集资料 7. 具备良好的管理素质，责任心强，作风严谨，踏实稳重，能适应高强度工作环境 8. 具备项目计划制定、团队任务分配、质量监督的能力以及较强的文档编写与呈现水平 9. 执行力突出，能在压力下高效推进工作，灵活调整策略以确保目标达成 10. 具备持续学习和创新意识，善于吸收新知识、新技术，并有效应用于实际工作中 岗位职责： 1. 组织开展设备电气需求分析、风险识别、控制方案设计及电气成本核算工作 2. 制定项目开发进度计划并统筹人力资源配置 3. 主导项目实施过程中的进度管理、成本管控与质量保障 4. 负责团队成员绩效评估、技术指导与能力提升，促进团队整体绩效提高 5. 推动部门内部标准化体系的建立与落地执行 6. 组织解决关键技术难题，主导新产品整体电气开发与实施

岗位职责: 1. 协助金属材料工程师开展材料性能的检测与数据分析工作 2. 参与生产技术流程，保障产品品质达到规定标准 3. 配合团队推进金属材料相关项目，确保成果按时交付 任职要求： 1. 具备较强的沟通能力，能高效推动团队协作 2. 学习能力强，可迅速掌握并实践新知识，提高工作效能 3. 对金属材料工程领域有浓厚热情，乐于在实际工作中持续成长 4. 性格活泼开朗、积极进取，热爱交流，愿意分享经验与学习体会，需为充满活力、阳光自信、善于互动的青年人才 投递简历前请先进行自我评估，年轻人选择与自身性格相匹配的职业方向，是职业生涯中的关键一步，每天以积极乐观的状态工作，还是情绪波动地上岗，本质取决于个人性格与岗位需求的契合程度！

职位亮点：大型集团公司，提供食宿，双休，五险一金齐全，年终奖，项目奖，员工福利，带薪年假等，团队年轻化，氛围融洽； 五险一金 提供吃住 员工健身房、篮球场、羽毛球、乒乓球等设施 工作职责： 1. 主导产品设计概念开发，涵盖用户体验、外观造型及结构工程设计； 2. 运用3D建模与渲染工具，完成产品展示图及相关技术文档输出； 3. 收集市场信息与客户意见，依据实际需求优化和调整设计方案； 4. 与跨部门团队协同推进项目，确保设计成果符合要求并按期交付； 岗位要求： 1、本科及以上学历，工业设计或相关专业背景； 2、具备五年以上工业设计工作经验，重视产品视觉的协调与美感，追求美观性与专业性的统一； 3、执行力强，具备良好的沟通与组织协调能力； 4、英语综合应用能力突出，能熟练阅读并理解英文技术资料；

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岗位职责： 1、参与新产品开发全过程，结合产品设计方案与工艺实施条件提出专业意见，推动制造成本的有效控制。 2、承担复杂工装及非标设备的设计规划与持续优化工作。 3、编制并完善复杂工装的操作规程，指导现场正确应用与维护。 4、开展零部件结构改进及质量异常问题的诊断与处理，制定有效整改措施并跟进执行落地。 5、完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计及其自动化、金属材料、机械工程等相关专业，具备扎实的非标设计基础和理论功底。 2、7年以上工装设计或生产技术支撑相关工作经验。 3、熟悉机械装配工艺，至少精通机加工、表面处理（喷涂和电镀类）、焊接三类工艺中的其中一项。 4、掌握常规机械制造流程，具备良好的创新意识和持续改善能力，问题敏感性强，能主动识别并解决实际问题。 5、综合素质良好，具有较强的沟通协调能力，责任心强、执行力高，能够按时保质完成工作任务。 6、动手实践能力突出，具备一定管理经验者优先考虑。

一、岗位职责 1、负责生产现场各类设备的日常巡检，及时识别并记录潜在故障或运行异常，确保问题早发现、早处理。 2、执行预防性维护措施，如清洁、润滑、紧固等基础保养作业，保障设备稳定高效运转。 3、开展设备故障的排查与修复工作，完整记录维修过程，包括故障表现、应对方案及零部件更换情况，为后续优化提供依据。 二、任职要求 1、具有机械、电气、自动化等相关专业背景，掌握设备基本原理及常见故障应对技能。 2、有从事利乐或PET产品相关设备维修工作的实际经验者优先； 3、能够适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、制定模具相关技术方案； 2、协调模具厂与构件厂之间的对接工作，配合技术经理推进模具事务的落实； 3、主导模具验收流程，编制并提交最终验收报告； 4、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，模具、机械自动化或相近专业； 2、具备2年以上设计类岗位经验，掌握各类机械连接方式及机械自动化原理； 3、精通CAD、Pro/E、UG或同类三维设计软件。

要求：大专及以上学历，具备2年以上机械行业及精密零部件设计相关经验者优先。

PIE经理/工艺经理/工艺项目经理 岗位职责： 1、统筹管理本部门日常运营事务。 2、评估新产品制造所需工时、辅料及工装夹具需求。 3、主导新产品样品试制，协助工程师完成PP与MP阶段生产导入。 4、制定产品生产工艺流程、排位图、标准产能及作业指导书（SOP）。 5、配合生产线进行排拉安排，提供现场工艺技术支持，优化产线平衡。 6、牵头分析并解决生产过程中出现的工艺结构异常问题。 7、推动生产现场工艺优化，提升产品质量与生产效率。 8、开展产线平衡分析，更新产品工时标准。 9、编制并持续更新产品生产问题汇总报告。 10、协同相关部门完成新工艺、新产品的验证与确认工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先； 2、具备三年以上制造行业管理岗位工作经验； 3、掌握五金件结构原理及其加工工艺特性； 4、精通生产线资源合理配置，能有效识别并消除产线瓶颈； 5、熟练掌握工艺工时核算方法，熟悉SOP、PFEMA等工艺文件的编写与审核流程； 6、具备新产品设计评审能力，能够独立制定新产品工艺实施方案。