白山长白朝鲜族自治县桥面铺装。张拉。需要人，工资一天500到600，联系电话赵
桥梁桥面张拉工
桥面铺装。张拉。需要人，工资一天500到600，联系电话赵
白山长白朝鲜族自治县桥面，张拉，湿接缝，防护栏，中横粮，工资吃了，住了，一万二左右，赵师傅
1-1.5万元/月
湿接缝桥面张拉工1-2人月结
桥面，张拉，湿接缝，防护栏，中横粮，工资吃了，住了，一万二左右，赵师傅
生产班长（工作地点：吉林德惠）
6000-10000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年本科生产现场管理生产物料管理现场管理
【任职要求】：
1、本科及以上学历，食品或机电相关专业，优秀院校毕业生优先；
2、具备禽肉食品生产加工车间工作经历者优先考虑；
3、具备较强的沟通协调能力与团队组织能力，工作认真负责；
4、能适应高强度工作环境，具备良好的抗压性与奉献精神。
【岗位职责】：
1、组织班组成员完成既定生产目标，确保生产安全、产品质量及各项任务顺利推进；
2、统筹安排班组日常生产活动，保障生产任务按时保质完成；
3、严控本班组产品品质标准，及时应对并处理生产过程中的突发异常情况；
4、带领组员开展生产设备与工具的日常维护保养，落实责任区域内的7S管理要求；
5、准确填写每日生产报表，完整记录各类生产数据与统计信息。
【福利待遇】：6-10k、可面议、缴纳五险一金、免费食宿、节日福利、带薪年假，名校学历津贴
【工作时间】：早六晚六左右，随生产安排轮休，月休3-5天不等
【工作地点】：吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂
白山长白朝鲜族自治县桥面，张拉，湿接缝，防护栏，中横粮，工资吃了，住了，一万二左右，赵师傅
1-1.5万元/月
湿接缝桥面张拉工1-2人月结
桥面，张拉，湿接缝，防护栏，中横粮，工资吃了，住了，一万二左右，赵师傅
电泳生产班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
岗位内容：
1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。
任职要求：
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 具备良好的沟通技巧，能够带领团队、激发成员积极性，共同实现目标。
山东青岛新工地（学校工程）开工招骋以下人员：一、栋号长1名，有10年以上施工经验，35岁以
8000-12000元/月
栋号长1-2人月结
山东青岛新工地（学校工程）开工招骋以下人员：一、栋号长1名，有10年以上施工经验，35岁以上60岁以下，工资8000-12000元；
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责：
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理，统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调，及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工，严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划，定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求：
1. 熟悉房建土建施工全流程，具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力，能独立处理现场突发问题
4. 责任心强，执行力强，适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识
栋号长，项目经理
6000-7000元/月
栋号长1-2人月结
栋号长 招聘2名
招聘单位：甘肃国奥建设工程有限公司
工作地点：甘肃兰州及周边项目（驻场）
薪资待遇：薪资面议，待遇从优
工作能力：拥有 3-5 年相关工作经验，可独立完成岗位工作，持有相关证书者优先
岗位职责
1、全面负责施工现场管理，统筹进度、质量、安全、成本、文明施工及竣工验收工作；
2、负责与甲方、监理等单位日常对接，报送资料、沟通需求、协调处置各类问题；
3、负责项目团队、施工班组管理及劳务协调工作；
4、落实施工方案与技术交底，监督现场作业，把控施工全流程；
5、负责工程签证、变更、结算，跟进回款，整理项目竣工资料并完成移交。
任职要求
1、精通装饰装修施工工艺、行业规范，有相关岗位工作经验；
2、具备独立项目管理能力，沟通、对接及协调能力突出；
3、工作认真负责，抗压能力强，可驻场开展工作。
联系人：刘女士
电话：
地址：兰州市城关区雁宁路395号森地国际1111室
设备经理（吉林舒兰）
1.5-1.8万元/月
生产设备管理员餐补月结5-10年大专污水处理制冷设备热力锅炉电力
设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰）
1、负责基础系统运行管理：包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业管理背景）；
2、组织特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理；
3、落实设备日常巡检机制，确保符合生产制造标准；
4、依据设备维护规范制定年度、季度与月度保养计划，科学分配工作任务，推进检修项目实施，确保保养记录完整可查；
5、高效诊断设备故障根源，及时恢复设备运转，并对突发状况采取有效应对措施；
6、统筹管网系统布局设计，明确布线路径与安装技术要求；
7、参与新建及改造项目的整体规划与方案制定；
8、制定基础设施季节性预防性维护方案并组织实施；
9、根据实际生产需求动态调节热能供给，结合入库计划合理安排制冷运行计划；
10、结合现场作业实际，提出优化设备与工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本；
11、协同政府监管部门开展安全检查，落实日常安全巡查、监督与整改提升；
12、严格执行维修作业、锅炉、污水、制冷等班组在作业过程中的6S管理标准；
13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电气类相关专业，或具备低压电工、机电一体化方向背景；
2、5年以上大型食品企业从业经历，其中3年以上从事设备管理或动力系统管理工作，具备故障判断与处理能力，能够带领团队并开展人员培养；
3、具有较强的责任意识和抗压能力；
4、有服务300人以上规模企业的实践经验。
福利待遇：入职缴纳五险一金，月休3天，提供福利体检、免费住宿、餐费补贴、节日福利及年终奖金
研发人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂技术研发
岗位内容：
1. 负责变性淀粉的技术研发、原料筛选与开发，确保产品品质的持续稳定；
2. 关注变性淀粉行业发展趋势，掌握市场需求变化，推动现有产品的优化升级；
3. 配合相关部门完善工艺流程设计与改进，提升生产效率与产品质量。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品工程等相关专业背景，具备变性淀粉相关学习或研发经验；
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务执行能力；
3. 善于观察分析并归纳总结，重视个人能力发展与专业技术进步。
应用开发工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂配方研发应用研发
岗位内容：
1. 负责烘焙类预拌粉、乳制品及酱料的应用研发，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定；
2. 关注销售产品的市场反馈，掌握消费者偏好，推动现有产品的迭代与优化；
3. 配合相关部门完善工艺流程设计，协助提升生产效率与产品整体质量。
任职要求：
1. 本科及以上学历，食品工程或相关专业背景；
2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务落实能力；
3. 有烘焙预拌粉、乳制品或酱料方向的应用研发学习或实践经验。
力工拆除承台
103用10人，必须得有证，早六晚六，红衣服，防砸鞋，休息俩小时，工资日结，承台地梁活，年龄58以下
研发助理五险一金
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专化工产品
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等反应的机理及相关操作。
2、负责氧化与偶联反应条件的筛选，开展放大工艺的研发及工程化优化工作。
3、负责产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其应用研究。
4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控，并完成产物分析，建立合适的检测方法。
5、完成目标分子或催化剂的设计与合成工作。
6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地。
任职要求：
1、大专及以上学历，化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业，具有2年以上药厂或化工有机合成实验室小试经验，具备中试放大经验者优先。
2、能独立完成两步及以上有机合成反应，熟悉常见化工单元操作。
3、有聚酰亚胺单体合成背景者优先，优秀应届生亦可重点考虑。
4、热爱技术研发工作，善于钻研，具备较强的问题分析与解决能力。
能适应倒班安排。
职位福利：五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金
职位亮点：缴纳五险一金
饲料中控员
4000-5000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保1-2人月结1-3年大专有设备管理经验只上白班包吃住五险
1。按配方通知投料员投料，监督投料数量品类。
2。核对生产配方，成品入库仓，入库数量，确认是否有额外添加
3。整理数据报表
4。合理安排投料时间，生产顺序
5。负责中控及同楼层卫生
6。熟悉设备运转流程，设备信号状态。
制造行业 设备主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理（工作地点：鞍山海城、吉林舒兰）
1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理；
2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理；
3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案，推动检修实施，确保台账完整可查；
4、实施设备日常巡检，及时发现并排除故障，保障系统稳定运转；
5、设计管网布置方案，明确管线走向与安装规范，参与新改扩建项目的技术规划；
6、结合生产实际，灵活调整供热与制冷运行策略，落实季节性预防性维护措施；
7、主导设备优化与工艺改进，提升运行效率，减少停机频次与运营成本；
8、协同外部安全监管检查，执行现场作业安全监督及6S管理制度；
9、组织维修团队培训，提供技术指导，并开展人员绩效考核与能力培养。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械或电气相关专业，持有电工证；
2、具备5年以上大型食品行业从业经历，其中3年以上设备或动力管理经验，能独立诊断处理设备问题，并有效开展团队管理与人才培养；
3、熟悉生产车间各类设备，熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理；
4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。
福利待遇：入职缴纳五险一金，早7晚7，福利体检、免费住宿，用餐补助、节日福利，年终奖
设备经理（五险一金）
1-1.3万元/月
主管5-10年大专
岗位职责：
1、负责基础系统运维管理，包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统（侧重机械传动类单体小设备，设备数量多，具备劳动密集型企业实操经验）；
2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续；
3、执行设备日常巡检工作，确保满足生产制造需求；
4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划，科学安排任务分工，落实检修工作，按节点推进保养项目，确保维保记录完整可查；
5、高效诊断设备故障原因，及时恢复设备运转，并对突发异常情况采取有效应对措施；
6、对管网系统进行规范化设计，明确布线路径与安装技术要求；
7、参与新建及改造项目的整体布局规划；
8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案；
9、根据实际生产需要动态调节热能供应，结合入库计划合理安排制冷运行计划；
10、结合现场生产实际，提出优化设备和工艺的改进方案，提升作业效率，降低故障率与运营成本；
11、协同政府相关部门开展安全检查，落实日常安全巡查与整改督导；
12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中，严格监督执行6S现场管理标准；
13、组织开展员工技能培训与技术指导，实施绩效考核与团队管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业；
2、5年以上大型食品行业从业经历，其中至少3年从事设备管理或动力管理工作，具备故障判断与处理能力，能有效带领和培养下属团队；
3、具有较强的责任意识和抗压能力；
4、有服务300人以上规模企业的工作经验。
福利待遇：入职缴纳五险一金，，提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
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