哈密市伊州区招其他工程司机

哈密有土方工程，不进场没任何，有机械队伍的给我联系，拒绝中介，

哈密市伊州区招随车吊司机一名，要求对随车吊操作熟练，证件齐全，待遇优厚，工资月发

哈密市伊州区招其他工程司机16方水车司机

哈密市巴里坤哈萨克自治县招其他工程司机

哈密小黄山国企招聘井下电机车司机：年龄40岁以下，工资9000以上！

哈密伊州招其他工程司机

哈密市伊州区招其他工程司机

工程车司机- 伊州区（包住,饭补,五险一金） 薪资：6000-6000元/月 地址：新疆维吾尔自治区哈密市伊州区伊州大道122号 工作性质：长期 证件要求：B2驾驶证

哈密市伊州区招其他工程司机

公司招聘A2大超驾驶员数名，主跑马郎，三采，园区，到-柳沟-双塔，要求双证齐全，有一定熟练的操作经验，吃苦耐劳，爱惜车辆，待遇优厚欢迎驾驶员师傅咨询。上车地点：淖毛湖，随时都可以 电话：（）

哈密市伊州区招钢结构安装/打板

新疆湘疆物流A2司机抢岗中 东风龙擎520LNG高配车！伊顿自动挡+液缓+驻车空调/气暖，开车少遭罪！ 常年稳货源（哈密/甘肃全境，新疆拉煤标载），趟算月结，15号准时发薪不拖欠！ 53岁以下、1年子母车经验、四证齐、会用手机APP，就能来！过年不回家优先录！ 路线：石头梅至常乐电厂 上车点：常乐电厂上车 联系王队

本公司长期招聘A2驾驶人员，招聘条件如下：1. 年龄28-50岁（经验丰富可以适当放宽）2.驾驶经验1年以上，所有证件齐全且三年内无重大交通事故，无刑事犯罪记录无吸毒史。3.爱惜车辆，无不良嗜好，懂得车辆的基本保养，以及车辆的基本知识。4.绝对服从公司的安排，严格按照公司的规章制度执行。5.自我安全意识强，能处理临时遇到的小故障。6工资月结，次月15号准时发工资。7线路为广汇路为主。8.春节期间不休息的有补助。9.工作地点在哈密淖毛湖。联系电话：.

现急需多名A2驾驶员，从新疆哈密，伊吾县，淖毛湖到玉门柳沟，运输距离400多公里！需要开过大载，有侧翻经验，车货毛重不超99.5吨，需要熟练老司机！能够爱护车辆！能够勤检查车辆！懂车的驾驶员！煤炭运输，工资按趟结！，地址，淖毛湖到柳沟402煤厂和双塔水库煤场！不拖欠工资目前淖柳公路150公里往220方向部分路段风吹雪，请各公司负责人通知驾驶员，注意跟车距离，严禁强超强会现象发生，确保行车安全，道路畅通！从淖毛湖上车！没开过大载，没有侧翻经验的就算了！

济南市历城区招工地小工/杂工，其他工程司机

吉林昌邑区招仰拱，二衬会走台车调台车三四个人都可以不要班组，不会干的勿扰，。保底9000过年红包5000

亭南煤矿储备一批胶轮车司机，装载机司机，掘进机司机，年后上班，大量要人 联系电话：

取料机司机 55周岁以下，能上夜班，有相关工作经验者优先。负责操作法兰取料机，将经锻造/辗环后的高温工件，从主机工作位精准、平稳地取出、转移并放置到指定位置。 薪资福利:8000 - 15000元，缴纳五险，职工福利食堂，免费住宿（宿舍配备洗衣机、淋浴、冰箱），公司每天有班车接送（忻州 - 定襄），节假日福利，带薪培训，团队拓展，效益奖金，各种激励奖金。 招工人数:1名 面试带一寸红底或蓝底照片1张 工作地址:定襄县蒋村镇砂村工业园区1号

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一、岗位职责： 1、全面主持堆浸场的日常生产管理；深入分析矿石特性，积极引入先进工艺技术，严格控制各项生产关键指标； 2、协同技术负责人，推进堆浸场生产任务的顺利实施； 3、协助堆浸场团队完成既定生产目标。 二、岗位要求： 1、选矿相关专业，本科及以上学历，具备中级职称； 2、具有5年以上铜矿堆浸吸附及选矿工作经验，年龄不超过45周岁； 有堆浸工艺相关厂矿工作经历者优先

岗位职责： 1、主导电池PACK（模组与系统）的工艺开发工作，包括结构方案设计、工艺流程规划、生产设备评估选型及工艺参数调优； 2、负责新产品从研发设计到批量生产的工艺验证，涵盖样机装配、测试调试及问题闭环跟进； 3、针对生产过程中出现的异常情况，进行根因分析，制定有效对策并推动实施与效果确认； 4、开展工装夹具的设计优化，参与自动化生产线的技术升级与改造； 5、主导新建产线的投产导入及产能爬坡阶段，协调解决设备、工艺与产品相关的综合问题。 任职要求： 1、统招本科及以上学历； 2、具有2年以上电池PACK领域相关工作经验； 3、具备产线规模化生产下的工艺管理实践经验； 4、掌握IATF16949质量管理体系的相关要求； 5、拥有丰富的现场工艺改进经历，具备良好的问题分析能力与团队协作沟通能力。

职位描述 岗位职责： 1.负责化工厂现场各类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的日常维护、校验与巡检工作； 2.独立完成仪表及控制系统的安装、调试、故障诊断与处理，确保装置安全稳定运行； 3.负责气动阀、电动阀等控制阀的检修、调试及性能验证； 4.参与仪表技术改造及优化项目，提出合理化建议并落实实施； 5.完善维护记录、台账及技术资料，配合完成安全、环保及质量管理相关工作。 任职资格： 1.中专及以上学历，自动化、测控技术、仪表相关专业优先； 2.具备三年以上化工企业仪表维护经验，能够独立解决常见故障； 3.熟悉五大类仪表（压力、温度、流量、液位、分析）的原理、调试及应用； 4.熟练掌握气动阀、电动阀等控制阀的检修与调试技能； 5.具备良好的安全意识、责任心和团队协作精神，能够适应现场工作环境； 6.持危化品仪表证、登高证者优先。

岗位职责： 1、负责矿山各类机械设备的安装、调试、验收、维修、巡检及日常维护保养等相关工作； 2、配合上级或相关部门制定新设备采购与投资规划，参与设备选型与申购流程，为设备购置、更新或替换提供准确的技术参数、规格说明，并提出专业建议和可行性分析； 3、牵头编制公司年度及月度设备检修计划，全面管理厂房内机械、电气等设备的维保工作，组织处理设备故障及安全事故； 4、依据生产需求，组织人员开展定期或临时性设备检修，降低设备故障发生频率，保障设备稳定运行； 5、参与设备固定资产登记、档案建立、报废、报损等手续的办理及相关资料归档工作； 6、参与制定和优化设备操作规范及维护保养流程； 7、参与拟定设备使用管理相关方案，提升设备运行效率与利用率； 8、参与对设备维修人员的技术指导与培训工作； 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程及自动化等相关专业； 2、具备5年以上相关领域工作经验； 3、持有设备工程师类中级或以上职称； 4、有采矿、选矿行业从业经历者优先录用； 5、能吃苦耐劳，身体健康，适应矿区工作与生活环境。 备注：工作地点位于矿区（距哈密市区130公里），周一至周五驻矿工作，每周五公司安排免费班车往返哈密市，外地员工实行轮休制度。

熟悉钢结构工艺与焊接技术要求； 具备CAD制图能力及图纸分解相关工作

哈密伊州区，不在市区。 机械、设备工程师 五险一金，月休8天，享受法定节假日、带薪年休假。 单位直招，不在市区，不拖欠工资。。 诚信招聘。 有意者联系。

1、核心技能要求 主导过大型制氢设备项目，具备工艺优化能力，熟悉设备性能参数及市场行情。 3年及以上相关领域工作经验，掌握主流制氢技术（如碱性电解槽AWE、质子交换膜电解槽PEM、固体氧化物电解槽SOEC、甲醇水蒸汽重整制氢等）的工作原理、运行机制与设备选型方法。 工程实践能力：能识读机械图纸（CAD/SolidWorks等），掌握设备性能测试规范。 标准与规范：熟悉制氢行业相关标准（如GB/T、ISO系列）以及安全准则（如氢气防爆、压力容器安全规定）。 2.工作经验要求 曾主导大型制氢设备项目，具备工艺优化经验，了解设备关键性能指标及市场价格水平。 3.其他素质要求 安全意识：具备风险辨识与应对能力； 沟通协作：可与建设、生产、运维团队高效协同； 学习能力：持续关注制氢技术发展动态（如绿氢装备创新），能够快速理解新型设备的技术原理与运行特性。

岗位职责： 1、负责pack产线设备的日常巡检与保养工作； 2、处理设备运行中发生的技术故障，保障生产效率与产品品质； 3、主导开展设备技术升级与优化项目，提升设备运行效能及使用周期； 4、编制并落实设备预防性维护方案； 5、对新进技术人员进行操作培训与技术带教。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上PACK设备维保工作经验； 3、掌握机械设备的工作原理及维护技术； 4、具有较强的沟通协作能力。

岗位内容： 1.负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术提升； 2.编制选矿、采矿技术方案，并指导现场施工落地执行； 3.开展新工艺、新工具、新材料的研究工作，组织试验及验证实施； 4.熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性，制定并执行日常维护保养计划。 任职要求： 1.具有矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历； 2.拥有5年以上选矿或选铜领域相关工作经验； 3.精通选矿/采矿工艺流程及设备应用，具备扎实的现场实践经验； 4.具备良好的组织协调能力与突出的问题处理能力。

矿山企业设备动力部部长岗位职责（选矿设备） 1.主持选矿设备的日常运营监管，保障设备运行的安全性与高效性。 2.组织制定并落实设备维护保养方案，减少设备停机与故障发生频率。 3.对设备检修过程及质量进行全程监督，确保维修作业达到规范标准。 4.统筹备品备件的采购流程与仓储管理，合理控制库存水平与采购成本。 5.汇总分析设备运行参数，推动设备性能提升与能耗优化工作。 6.主导设备技术改造项目的策划与落地，增强选矿处理能力与生产效率。 7.管辖动力设施运行，涵盖电力系统、压缩空气等，保障能源供给连续稳定。 8.推进部门人才梯队建设，强化团队成员的专业能力与综合素养。 9.严格执行国家及行业相关的安全与环保法规，确保设备合规运行。 10.加强跨部门协作沟通，助力整体生产任务按期达成。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业，具备中级或以上职称。 2.熟悉机械设备维护与检修工艺，掌握液压、气动等典型传动系统的原理及维修技术。 3.具备设备升级优化与技术支持实践经验，拥有良好的创新能力与问题处理能力。 地址：距哈密市区120公里，双休，外地员工可享集中休假待遇。