岗位职责： 1. 智能产线设计与开发 需求分析与方案设计：深入调研生产实际需求，主导智能产线的可行性论证，完成产线布局规划、3D仿真建模，以及电机、伺服驱动、传感器、气动元件、液压元件等核心部件的选型，保障技术方案可实施并契合客户要求； 自动化设备开发：独立完成机械结构与工装夹具设计，整合成熟先进的自动化单元，利用设计软件输出2D、3D工程图，并编制完整的BOM清单； 成本核算能力：基于最终设计方案，开展数据汇总与分析，精准计算成本投入、生产效率、空间利用率及投资回收周期等关键指标； 2. 自动化系统集成与运维 现场调试：配合完成设备安装、联动调试及验收工作，及时处理现场异常问题，提供有效的技术支持与解决方案； 3. 生产流程优化与创新 工艺改进：识别产能制约环节，优化工序节拍与物料流转路径，引入成熟的先进技术与软硬件系统，持续提升自动化程度； 数据分析：采集设备运行参数，通过算法模型挖掘效率潜力，推动质量管控与能源消耗的精细化管理； 新技术应用：跟踪智能制造领域前沿动态，牵头开展新技术试点验证与落地实施； 4. 项目管理与协作 成本控制：评估设备升级或改造的投入成本，制定预算计划，跟进物料供应进度，确保项目按时交付； 跨部门协作：与电气、生产等部门高效协同，解决技术偏差问题，输出问题分析与改进建议报告； 文档管理：整理归档技术图纸、操作规范及程序版本记录，确保所有变更过程可追溯、可复盘； 5. 技术培训与支持 内部赋能：面向一线操作人员开展智能制造相关技术培训，提升团队在自动化设备操作与故障排查方面的能力； 客户对接：参与技术交流会议，回应客户生产端疑问，助力项目顺利推进与实施。 任职资格： 要求： 1. 熟练掌握SOLIDWORKS、CAD等机械设计软件及相关工具； 2. 精通标准及非标设备的设计制造，具备各类配套夹具的开发经验； 3. 具备机器人、机械手及CCD视觉系统等非标集成设计经验者优先； 4. 熟悉气缸、丝杠、电机等常用传动与执行元件的选型与应用设计； 5. 拥有丰富的项目研发经历，曾独立参与多个大型自动化集成项目（项目规模达千万级）的全流程开发工作。

1、指导维保生产线机械设备的检修工作； 2、按需开展机械设备相关的员工培训工作； 3、依据生产实际需求，提出新设备引进的技术参数要求； 4、参与机械设备的检查及评比工作； 5、参与机械事故的调查、分析与处理工作； 6、负责建立并更新机械设备台账、润滑更换记录、维修记录等资料； 7、掌握并监督设备定人定机执行情况、操作人员持证上岗状况，以及外租设备进退场的验收工作； 8、组织制定机械保养计划，监督保养执行及维修落实情况； 9、开展机械使用与维修成本的统计与分析工作。

操作设备，会保养维修

工作职责： 1、制定项目实施计划，把控技术状态； 2、承担技术方案设计及各阶段技术文档的编制与输出； 3、按项目时间节点推进各项工作，统筹协调项目进度，确保任务有效落地； 4、主导项目研发过程中各类调试与试验工作的执行； 5、参与客户技术交流，推动技术问题的沟通与对接； 6、组织并参与项目相关的各类技术会议。 岗位要求： 1、具备三年以上机械产品设计与制造经验，有旋变类、电磁类、电机类或磁滞阻尼器产品研发背景者优先； 2、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化或相关专业； 3、熟练掌握CAD制图，能熟练运用SolidWorks、Pro/e等三维设计软件开展产品开发，具备FEA分析能力，熟悉ANSYS、ABAQUS等工具进行结构与零部件仿真分析者优先； 4、熟悉机械产品开发流程，了解机械零部件加工工艺及装配要求。

岗位职责： 1. 负责非标自动化设备的方案规划、机械结构及零部件设计，完成标准件选型与材料选择； 2. 在项目经理统筹下推进设备结构方案设计，独立完成3D建模、标准件与通用件选型、装配图绘制、零件工程图输出及BOM编制； 3. 设计适配自动化设备的工装与夹具； 4. 为外协加工及现场安装调试过程中出现的技术问题提供支持与解决方案； 5. 协同电气工程师开展设备调试与后期维护工作； 6. 负责技术文档的撰写、整理、归档及相关资料的更新维护。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业，具备5年以上非标设备设计或相关领域工作经验，有激光加工设备行业背景者优先； 2. 精通机械结构、工艺流程及装配设计，熟练操作AUTOCAD、Solidworks等设计软件，可独立完成结构设计出图及BOM制作； 3. 掌握机加、焊接、钣金等常见加工工艺； 4. 熟悉常用机电、气动类外购标准件的选型与配置，如丝杆、导轨、模组、伺服与步进电机、气动元件等； 5. 动手能力强，具备设备调试实操经验； 加分项：1. 具备整机开发经历 2. 拥有工装夹具设计实践 薪资待遇8K-15K

杰瑞石油天然气有限公司延安地区【招聘】： 职位名称：压缩机售后保养员 招聘人数：5名 职位要求： 1.技校以上文凭， 2.年龄25岁以上， 3.工作前期有老师傅带，工作主要负责压缩机的售后保养。 工作待遇：  1.公司不仅提供配车、包住宿以及缴纳意外险和工伤险等优厚福利，还为你规划了广阔的职业发展空间； 2.实习期（3个月），工资5000元，转正后薪资提升500—1000元。享受集团公司节假日福利！    3.只要你努力提升技术，享受更优渥的待遇。    我们期待你的加入！    这是一个学习技术、稳定发展、福利优厚的好机会！    开启你的职业新征程，就在杰瑞石油！    联系电话：

岗位职责： 1. 承担机械产品三维及二维图纸的绘制与设计工作，运用制图工具完成结构设计方案； 2. 结合项目要求开展仿真计算，借助仿真程序对机械组件或系统进行性能评估与结构改进；

企业接受无经验. 【岗位职责】 负责新能源设备的操作与维护，学习设备的基本原理及操作流程；协助完成日常生产任务，确保生产过程的安全与高效。 【任职要求】 1. 初中及以上学历； 2. 无特殊技能要求，无需工作经验； 3. 能够适应车间工作环境，具备良好的团队协作精神； 4. 无伤疤、无纹身、无犯罪前科； 5. 认识26个英文字母，能够进行基本的沟通交流。 【福利待遇】 1. 底薪4500 200全勤1500岗位补贴加班（按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍） 2. 提供必要的劳动保护用品； 3. 工作期间提供三餐.包吃包住. 4. 享有法定节假日； 5. 提供职业培训机会，帮助提升技能水平。

岗位职责: 1.执行日常机械设备的检查与维护，保障设备稳定运转； 2.及时排查并处理设备故障，提升设备运行效率； 3.为生产线提供技术支持与优化建议，助力产能提升； 4.参与新设备的技术调研与选型评估，确保满足工艺要求； 5.负责设备备件的外协加工安排及质量监督工作。 任职要求： 1.熟悉机械设备的维护流程，具备独立解决设备异常的能力； 2.具备良好的协调沟通技巧，能顺畅对接团队与外部协作单位； 3.具有较强的问题分析与应对能力，可高效判断故障原因； 4.掌握常用设备操作规范，有同类岗位经验者优先考虑； 5.愿意学习新技术、新工艺，持续推动工作效率提升。

工作内容： 负责公司配电柜产品外壳的结构设计，涵盖创意策划、方案拟定、图纸绘制等相关工作。 主要职责： -参与产品前期创意构思与设计方案制定，能够输出具有创新性和实用性的设计思路； -根据项目具体需求，完成壳体设计的详细图纸，明确设计意图、规格参数、材料选型等关键信息； -与产品开发及测试技术人员密切配合，确保设计方案具备可实施性并符合性能目标； -持续对现有设计方案进行迭代优化，适应客户反馈及企业技术升级需要。 职位要求： -年龄45周岁以下，性别不限，具备一定设计理论基础，累计3年以上配电柜结构设计工作经验； -精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件，熟悉各类制图工具的操作流程； -具备良好的跨部门协作能力与沟通技巧，能高效对接内外部相关方； -热衷于设计事业，工作积极主动，富有责任感和职业担当。

恒盛饭庄收银员（40岁以下、有1年以上经验）前厅主管（有同岗位一年以上工作经验）4500-5000打荷（有1年以上经）3000-3500服务员（40岁以下，男女不限、形象端正，有服务意识）4000保洁员（55岁以下，身体健康，服从安排）3000+工作地点：铜川市新区花月荟崔经理：----◆----◆----【打电话，说看到】

陕西铜川市照金镇洗煤厂招聘铲车司机一名，工资8500，包吃住。要求熟练工，在洗煤厂干过。电话

铜川烤斯克清真烧烤招聘：1，烧烤师2名工龄3年以上5年以上不招；2，烧烤助理2名3，前厅经理30岁以内；4，清真炒锅35岁以内；5，前厅领班5名工资待遇面议管食宿；地址：铜川市花月荟景区电话

全职保洁工作地址：铜川市新区新材料产业园（陕西远大新材料公司）全白班：7：45-17：15有午休，有两次班中休时间，免费午餐。薪资：3000-400023-40岁电话：有朋友的也可推荐

招聘启事因酒店、门店业务发展需要，现面向社会招聘服务员数名，具体要求如下：一、任职要求1.年龄40周岁以下；2.有3年以上餐饮服务、门店服务工作经验二、薪资福利待遇1.综合月薪3000，另有全勤奖、店龄工资；2.缴纳社保；3.包食宿，提供一日三餐。三、应聘联系方式联系人：吴经理联系电话：工作地点：新区运动公园及白云大厦附近有意者可直接致电沟通面试事宜。

项目位置：成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积：近28亩 用地性质：住宅 计算容积率：2.0 项目进度：6月17日办了基坑施工许可证，在挖土 公司性质：甲乙同体 一、岗位总体职责 双重管理：机械设备管理+现场安全管控，双线汇报 危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置 制止违章，重大隐患可停工上报 二、机械员本职工作 设备全流程：进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销 日常维保巡检：一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用 特种人员管理：证件核查、机械安全交底、班前教育 三、兼职安全员安全职责 现场巡查：全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站 教育培训：三级教育、安全交底、劳保用品管控 专项管控：临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工 应急与事故：应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合 四、内业资料管理 机械台账资料：备案、合同、检测、验收、维保、人员证件 安全管理资料：巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批 五、岗位管理红线 特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为，资料书面留痕 六、任职基础要求 具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上 熟悉起重设备规范，掌握属地监管检查标准 大专及以上学历 五年及以上房建项目相关经验

大连工地还需要机械工三人，后天准备出发，有证最好，要干活踏实服从安排，耍滑的勿扰，复。

安徽合肥找二名机械工，带高空证和焊工证，50岁以下，常年有活，工资月结。电话:

长期活找1名机械工，1名双梁电工，要证

浙江嘉兴招常年机械工必须有证，

找3个焊工【420一天】会焊就行，不要证 扬，州。二，保，焊，最大48周岁 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限

生产煤气净化设备、环保除尘设备、化工常压容器、非标设备、液压气动设备。 二保焊：27元/小时， 综合薪资：8000+ 要求：18-45岁 上班时间：长白班，8:00-20:00，10.5小时制。 薪资待遇： 二保焊：27元/小时， 综合薪资：8000+ 食宿待遇 吃饭：有食堂，管吃 住宿 ：管住，6-8人间

一、任职基本要求 1、年龄38～45岁，学历高中以上文化。 2、薪资4500～9000元/月， 3，享受公司统一购买的社会保险与其它福利。 二、岗位职责。 1. 熟悉装载机、推土机发动机、液压、履带底盘、变矩变速箱整套结构，可独立大修； 2. 会使用万用表、液压检测仪，具备电焊、气割基础能力； 3. 能适应工地外勤抢修，吃苦耐劳，服从加班调度； 4. 熟知机械维修安全操作规程，会填写维修保养台账。

电工食品行业优先薪资福利:4000-5500元招工人数:1名工作地址:铜川市王益经济技术开发区

要5个焊工450一天，包吃住不要证，会焊就行 【出差。扬。州。二。保。焊】年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限

常州厂招几个二.保.焊450一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，50岁以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

铜川耀州区新能源企业 本周内下午2点面试 企业主要生产碳酸锂及电解铝助溶剂，并从事煤炭、石油制品、金属矿石等能源业务 机修电工 有证有经验 薪资：5500-6500 缴纳社保 上班时间: 白班8点～晚8点，夜班20点～早8点，每天11小时工时，上六休一 食宿待遇：吃饭免费3餐，提供住宿

要5个焊工450一天，包吃住不要证，会焊就行 【出差。扬。州。二。保。焊】年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限

公司工作环境好待遇高嗯

要5个焊工420一天，包吃住不要证，会焊就行 【出差扬州。二。保。焊】年龄18-48 点击右下角【免费聊】联系我优先报名，名额有限