需要机械工程师一名，有非标机械设计1年相关工作经验，熟练使用solidworks的各种功能，会标准件选型，责任心强

机械设计，主要涉及钣金折弯与激光切割加工 无自有产品，以客户定制为主 使用CAD完成简易平面设计，如公交站台、平面零件、标示牌、广告字、标识、宣传栏等 运用UG或SW进行三维建模，设计柜体、箱体及各类设备外壳钣金结构

负责公司设备装配，调试，售后服务！

1、承担公司非标产品的设计与制图工作。 2、对接客户，明确客户需求，提供专业技术答疑。 3、拟定并输出技术方案及相关技术协议文件。 4、参与项目后期的安装调试，提供售后技术指导支持。 5、完成整套设计图纸绘制，跟进生产进度，把控生产质量环节。

工作内容1.负责机械产品的设计、制造和装配工作；2.负责产品的检测和质量控制；3.及时反馈生产过程中的问题。任职要求1.具备良好的身体素质；2.工作踏实、能够承担工作责任；3.具备机械工程师相关经验。

岗位职责： 1、依据部门年度规划，推进所辖技改项目立项、图纸绘制、材料申报等前期工作，主导设备安装调试全过程，并跟进验收环节，保障年度目标顺利实现。 2、围绕专案降本要求，实施设备技术升级，提升产线自动化水平，助力制造成本有效降低。 3、按照优化后的改造方案，完成机械结构设计任务，确保设计方案的准确性和可行性。 4、针对生产端反馈的设备疑难问题，参与技术难题攻关，推动问题解决并达成既定目标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备三年以上设备维护相关工作经验； 2、熟练使用CAD及Office等办公软件； 3、掌握机械原理、机械设计、金属材料、机械加工工艺以及设备维护检修等相关专业知识； 4、具备较强的设备故障分析与判断能力； 5、工作认真细致、作风严谨、责任心强，具备良好的分析判断力与创新能力。

岗位描述： 1、负责制定产品加工工艺方案 2、进行夹具的设计及加工节拍的核算 3、完成CAD图纸的标注与工艺流程编排 4、承担铸件类产品的加工编程工作 5、配合品质部门解决生产异常问题 6、执行上级安排的其他相关工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，数控、机电或机械类相关专业； 2、具备两年以上数控机床操作与编程经验者优先（条件优异的应届生亦可考虑）； 3、掌握数控编程常用指令代码； 4、熟练使用CAD、UG等设计与编程软件

任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机械设计、机电一体化等相关专业应届毕业生； 2、熟练掌握二维CAD软件操作，熟悉CAD快捷键者优先，会使用三维设计软件Solidworks、UG或ProE其中一种，精通Office办公软件； 3、具备机械设计基础理论知识，了解常用机械标准件、机械传动方式、热处理工艺、公差配合与尺寸标注等内容； 4、具备识图和绘制机械二维工程图的能力，在校期间参与过非标自动化设备设计、机械类竞赛获奖或有相关项目经历者优先； 5、学习能力强，思维敏捷，富有创新意识，乐于面对挑战，具有团队协作精神及良好的沟通协调能力。 岗位职责： 1、协助机械工程师完成科普展品的机械设计工作，包括外观与结构设计、零部件选型、图纸绘制及BOM清单输出； 2、在机械工程师带领下进行资料检索、样机试验、采购申请、非标外协加工进度跟进，并依据图纸对到货的非标件进行核对与验收； 3、参与科普展品投标过程，配合完成技术文件编制，如图纸绘制、三维建模、技术资料整理及机械设计阶段相关内容撰写； 4、参与展品的生产制造、装配调试及设计优化工作，在机械工程师指导下解决现场技术问题，并做好技术资料的修改与归档； 5、遵守公司各项管理制度，服从上级安排，积极完成公司交办的其他工作任务。

1、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业背景； 2、熟练掌握Solidworks等设计工具；能依据产品工艺需求，独立完成机械结构和设备的3D建模；结合装配与机加工艺要求，输出符合规范的2D工程图。 3、精通钣金、机架及机械传动结构设计，能够根据技术方案要求，完成相应设备的结构设计工作。 4、承担图纸输出与技术文档编制任务，主导机械结构部分图纸的绘制，熟练使用SW及常用办公软件，独立编制BOM表，并解决生产及售后环节中的技术问题。 5、参与产品的优化与改进设计，具备较强的实践操作能力。 6、具备良好的责任心，沟通顺畅，逻辑清晰，工作细致严谨，积极主动，拥有优秀的团队协作意识。

急招厂区机械安装工，无经验可培训！ 工作稳定，环境整洁，主要协助老师傅完成设备组装、固定与调整。要求吃苦耐劳，做事认真，服从安排，有责任心。公司提供岗前带薪培训，一对一指导，上手快。 包吃包住，月薪5000+，每月15日发工资，月休四天，能适应短期出差。

急用两名垃圾运输工，地址，东坝28号院，60岁以下的，工资3200，至3400，管吃住，住单间，水电方便，每月26号开支，联系电话，，李，

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找俩带证高空电焊的机械工，开着车去日照，干的联系

要两个人，机械工，去淄博有登高证的，

招聘赤水一建筑公司招聘施工员2人，管理现场技术等。机械管理2人，安排机械工作等。工作地点:毕节市织金县乡镇要求:施工员有高标准农田项目经验，有驾驶证，泸州赤水年龄50岁以下工资待遇:面议，包吃包住:黄先生

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寻找浙江台州上辇地区的长期机械工，工作时间为7点至19点，每班240元。

工作职责： 面向智算数据中心高功率密度的发展方向，开展电子设备系统级热管理相关的研发工作，涵盖热设计、热仿真与热测试等环节，具体包括： 1.设计与仿真：承担浸没式液冷系统及部件（如CDU、Tank、管路等）的结构与流程设计，借助流体动力学与热分析手段优化冷却性能与流场分布。 2.模型构建与验证：针对高密度发热场景（如GPU集群），建立液冷系统与设备的仿真模型，支撑产品设计方案的持续迭代与改进。 3.样机开发与测试：主导原型系统的测试实施与性能验证，制定浸没式Tank的安装、密封、防漏、防凝露及维护方案，解决冷却液材料兼容性等工程问题。 4.跨部门协作优化：协同电气工程团队制定液冷装置的运行控制逻辑，实时监测系统状态，优化运维策略，确保PUE控制在1.15以下，并提升系统长期运行稳定性。 5.参与企业级液冷技术标准与设计规范的编制与完善。 任职资格： 1.本科及以上学历，传热、流体力学等相关专业背景，掌握数据中心液冷领域的核心技术知识； 2.具备数据中心冷却系统整体架构设计经验，可独立完成液冷方案设计并推动团队落地实施，具备浸没式系统开发经历者优先； 3.熟悉液冷一次侧与二次侧系统组成及相关设备，能够独立完成冷却系统的选型、设计与集成，具备CDU、Tank、干冷器、冷却塔等关键部件设计能力者优先； 4.熟练使用主流仿真工具，如Fluent、Starccm+、Icepak、Flotherm等；熟练操作Creo/ProE、Solidworks、CAD等机械设计软件； 5.具备较强的分析判断能力、沟通协调能力以及高效的执行力。

一、工作职责 1.负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2.对稿件进行编辑排版与技术处理，确保格式规范并按期发表； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊高效运转和出版进度； 4.跟踪学科领域的最新研究动态，协助责任编辑推进期刊发展计划。 二、职位要求 1.硕士或博士学历优先，优秀本科毕业生亦可接受； 2.专业不限，理工科背景者优先考虑； 3.英语水平需达到六级以上； 4.熟悉Office办公软件操作； 5.具备较强的学习能力，能快速适应公司系统性职业培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、薪资福利 1.薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3.进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市通州区观音庵北街4号院保利大都汇T2写字楼10层 乘车路线：地铁6号线-通州北关站C口，步行600米

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 MOOSE计算工程师 岗位定位：聚焦于运用MOOSE（MultiphysicsObject-OrientedSimulationEnvironment）平台开展多物理场有限元仿真建模、系统开发及实际工程应用，致力于解决工业或科研领域中复杂的多物理场交互问题（如热-结构耦合、流-固耦合、电磁-热耦合等）。 岗位职责 1.MOOSE平台建模与仿真 -基于MOOSE及其子模块（如PhaseField、HeatConduction、SolidMechanics等），构建多物理场联合仿真模型，实现结构力学、热传导、流体动力学、电磁学等领域的数值模拟。 -承担仿真方案的制定工作，包括网格生成、边界条件设定、材料参数配置以及求解器参数调整，保障仿真精度与计算效率。 2.MOOSE定制开发与功能拓展 -利用MOOSE的面向对象特性，开发个性化物理模块（如Kernel、BoundaryCondition、Material等），增强平台对特定物理过程的支持能力（如非线性本构关系、复杂相变机制等）。 -针对大规模仿真任务优化求解流程，实施并行计算（MPI）性能调优，提升计算速度与收敛稳定性。 3.多物理场问题建模与验证 -参与实际工程项目或多学科科研课题中的多物理场分析，结合实验数据或理论解评估模型有效性，并持续迭代优化参数设置。 -撰写仿真分析报告，整理建模流程、计算结果与核心结论，为技术决策或科学研究提供依据。 4.技术协同与知识沉淀 -与机械、材料、核工程等相关专业团队协作，深入理解业务需求并转化为可行的MOOSE仿真解决方案。 -编制相关技术文档，涵盖模型开发指南、仿真操作规范、API接口说明等内容，促进团队间的技术复用与共享。 任职要求 1.学历与专业： -硕士及以上学历，计算力学、工程力学、机械工程、核工程、材料科学与工程等相关方向，具有多物理场仿真经验者优先考虑。 2.技术能力： -掌握有限元方法（FEM）基本理论，熟悉多物理场耦合数值算法（如耦合方程求解、时空离散技术）。 -精通MOOSE平台的仿真建模流程，具备C++语言基础上的模块定制开发经验，理解MOOSE类结构与对象注册机制。 -了解并行计算原理，拥有MPI编程背景，可进行MOOSE任务的性能优化；熟悉Linux系统及Shell/Python脚本编写者更佳。 -能熟练使用ParaView等工具完成仿真结果后处理与可视化分析，具备从数据中提炼结论的能力。 3.经验与素质： -具备工业级仿真项目（如核反应堆热工分析、结构强度模拟、材料相变建模等）或科研实践经历者优先。 -具有较强的逻辑思维与问题排查能力，能够独立完成高复杂度模型的设计与调试工作。 -具备良好的中英文沟通表达能力，能高效协同跨专业团队并输出规范技术文档。 核心关键词：MOOSE框架、有限元法（FEM）、多物理场耦合、C++开发、并行计算、数值仿真建模。 该岗位常见于新能源、核能、高端装备制造等行业企业的研发部门，或从事工程仿真的科研机构。

岗位职责: 1.负责服装手工技艺的制作及设计相关工作 2.承担品牌范围内钉珠、烫钻及相关工艺的设计与执行 3.与团队协同配合，推进项目顺利实施 任职要求: 1.具有3年以上女装手工工艺岗位从业经历 2.具备良好的沟通协调能力，能高效对接工作内容，适应新环境能力强，具备团队协作意识 3.持续关注行业发展趋势，主动提升专业技能水平

岗位职责： 1.负责产品外壳、箱体及外观部分的设计工作； 2.合理规划内部零部件的布局安排； 3.以二维图纸设计为主，辅以三维建模支持； 4.熟悉产品测绘与模具开发流程； 5.承担壳体相关认证所需的设计资料准备； 6.在项目经理指导下推进研发任务，主导电子设备的结构设计工作（含方案设计与优化、机械图纸绘制等） 任职要求： 1.机电、自动化等相关专业，大专及以上学历； 2.精通机械制图软件，具备材料力学基础知识； 3.可配合电路板完成独立制图任务 福利： 五险一金餐补其他补助

1完全兼职工作，时间不用固定，可在家工作，也可选择到公司工作。 2定期到公司沟通汇报进度 3如有新项目启动时需要到公司开研讨会议 4按项目大小结算费用

岗位职责: 1.独立完成非标自动化设备的机械结构设计，确保设计方案符合功能与性能需求； 2.运用专业设计工具开展产品开发，持续优化设计流程与效率； 3.针对产品运行中的故障进行分析并提出有效解决方案，保障设备稳定运行； 4.与项目团队高效协作，确保产品按计划交付并满足质量要求。 任职要求： 1.热爱机械设计领域，具备较强的创新思维与学习热情； 2.熟练使用SW、CAD或CAXA等主流设计软件； 3.具备分析和处理复杂技术问题的能力； 4.拥有良好的团队协作意识与沟通表达能力； 5.具备自我驱动力，积极提升专业技术水平。

岗位职责: 1.主导CT产线热设计工作，带领团队完成产品热设计方案，统筹热设计资源，推动跨部门协作，保障项目顺利实施 2.制定热设计技术发展规划，组织关键技术攻关与前瞻性技术储备 3.负责热设计团队的日常管理，提升团队专业能力、工作效率与交付质量，营造积极向上的团队氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接团队及上下游相关部门 2.具有较强的团队意识，能在协作环境中快速融入并发挥积极作用 3.具备持续学习与优化意识，推动个人与团队能力不断提升 4.热设计相关专业背景，具备7年以上热设计工作经验，3年以上团队管理经验，熟悉交换机、路由器等网络设备的热设计实践

任职要求： 1.大专及以上学历，电子、机械等相关专业优先考虑 2.具备1年以上点胶设备或非标自动化设备相关工作经验 3.熟悉机械结构组成；有机械手调试经历者优先 4.掌握PLC编程基本技能；具备C/C++编程了解者更佳 5.具有非标自动化设备调试背景；熟悉点胶机、螺丝机或组装类设备调试者优先 6.熟悉胶水特性、技术参数及其工艺影响，能依据产品需求合理选型胶水及匹配点胶方案 7.具备一定的电气与机械基础知识，能够识读电路图纸 8.具备撰写测试报告、分析问题并提出改善建议的能力，可对生产过程中的数据进行记录、统计与分析 9.责任心强，工作积极主动，态度严谨细致，能适应一定程度的工作压力

岗位职责: 1.负责总装工艺流程的设计与优化，掌握电装和机装工艺，具备编制工艺总体方案的能力 2.监控产品装配全过程，确保各项工艺规范有效落实 3.配合处理生产环节中的工艺难题，推动产品质量持续提升 任职要求： 1.具有良好的沟通技巧，能高效整合内外部协作资源 2.在团队中具备协作精神，适应能力强，能应对工作变动 3.工作积极主动，富有责任心，愿意不断优化和完善工艺流程