
集中式光伏项目技术员
5000-7000元/月
技术员项目技术员长期1-2人月结
项目技术员岗位职责
1、贯彻执行有关技术管理规定,协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。
2、熟悉有关设计文件,及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。
3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底,在施工过程中监督落实。
4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导,存在问题或隐患时,及时提出技术解决和防范措施。
5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。
6、参与审查施工作业票。
天然气管道技术员
5000-6000元/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
天然气管道技术员
岗位职责:
1.负责天然气管道工程的技术支持与现场施工指导,确保工艺合规、安全达标
2.编制及审核施工方案、技术交底文件和竣工资料,保障项目全流程技术可控
3. 对管道焊接、防腐、压力试验等关键工序进行质量监督与技术把关
4. 协调设计、施工、监理及业主单位技术对接,及时解决现场技术问题
5.参与隐患排查与应急处置,落实安全生产与标准化作业要求
任职要求:
1.熟悉天然气长输管道或城镇燃气相关技术规范(如GB 50251、CJJ 33等)
2.具备管道工程现场技术管理经验,能独立承担技术负责人职责
3.持有压力管道相关作业资格证或注册建造师(机电/市政)者优先
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与抗压能力
5. 身体健康,能适应野外及一线作业环境
农业技术种植工
洮北区人力资源市场线上招聘会信息招聘单位:白城梅花氨基酸有限公司该企业是全球龙头企业,上市公司,运营规范,职工保障待遇。招技术工 巡检员(10人,男女不限)要求大专及以上学历;负责车间巡视巡查,远程操控机器,四班三倒薪资:3500-5000元/月菌种化验员(1人,,35岁内)负责菌种培育,,会开车优先,长白班值班薪资:3500-4500元/月体力岗操作工(3人,,45岁内,无吸烟史)车间体力劳动,(板框工,包装工)四班三倒薪资:5000-6000元/月 福利:五险一金+600元月补+免费食宿+带薪年假上市大厂,稳定发薪,晋升透明 报名:朱经理,直接到厂面试!
山东滨州农业公司招工信息:30-55周岁,需有驾驶证,从事田间管理,设备维护,管吃住,有无
7000-9000元/月
农业技术月结
农业公司招工信息:30-55 周岁,需有驾驶证,从事田间管理,设备维护,管吃住,有无经验均可,月均7000元/9000元,联系人:田经理
种植工
中药材种植技术及管理员工作地址:四川香密码生物科技有限公司早八晚六3500-4500元/月五险55以内
技术员
技术员
(1)有一年以上工作经验;(2)会使用EXCEL/WORD/PPT等OFFICE办公软
薪资福利:4000 - 6000元/月,工作餐、年终奖
招工人数:2人
工作时间:长白班
工作地址:句容白兔行香集镇
技术负责人月结
一级总包建设公司为新建厂区项目部招项目技术负责人,要求建筑专业高级工程师,需要熟练掌握建筑工程施工技术、电脑常用办公软件含CAD,能够服从上级管理,年龄35~59岁,项目所在地镇江市丹阳,合适先录用,2026年3月1号正式上岗,江苏本省及江苏周边省市人员优先,工资待遇电聊详议。
机修工技术员设备电工
孚能科技中试线设备技术员今天面试
二次返厂需提前报备
需要穿无尘衣
【招聘岗位】设备
【招聘要求】
要求一:20-40 周岁
要求二:大专以上学历
要求三:能接受站岗,能吃苦耐劳,有设备维护经验
要求会默写26个英文字母
【薪资构成】
小时工计薪,工时300+,综合薪资5500-7000元/月含绩效
【工作时间】:12小时倒班制,8:00-20:00,月工时300以上,每月15日发薪
⚠ ⚠ ,,。
☎
技术员
技术员
(1)有一年以上工作经验;(2)会使用EXCEL/WORD/PPT等OFFICE办公软件
薪资福利:4000 - 6000元/月,工作餐、年终奖
招工人数:2人
工作时间:长白班
工作地址:句容白兔行香集镇
机修工技术员设备电工
孚能科技中试线设备技术员今天面试
二次返厂需提前报备
需要穿无尘衣
【招聘岗位】设备
【招聘要求】
要求一:20-40 周岁
要求二:大专以上学历
要求三:能接受站岗,能吃苦耐劳,有设备维护经验
要求会默写26个英文字母
【薪资构成】
小时工计薪,工时300+,综合薪资5500-7000元/月含绩效
【工作时间】:12小时倒班制,8:00-20:00,月工时300以上,每月15日发薪
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☎
技术总工
8000-10000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位名称:技术总工(钢结构方向)
一、岗位职责
1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作,主导施工全流程技术把控,涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节,确保项目技术合规、质量达标、进度可控。
2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑:精准完成工程量计算与成本分析,编制合规且有竞争力的报价方案;主导钢结构拆图深化设计,确保图纸满足施工规范与生产要求;统筹竣工结算资料编制与审核,保障结算工作高效推进。
3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动施工工艺革新与技术升级。
4. 搭建并管理技术团队,负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划,提升团队整体技术能力与协作效率,营造积极向上的技术工作氛围。
5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门,协调技术对接与沟通工作,确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。
6. 参与项目投标技术方案编制,提供专业技术支持,提升投标竞争力;跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化,引入先进技术与管理理念,赋能项目与企业发展。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业,持有高级工程师及以上职称者优先。
2. 工作经验:具备5年以上钢结构工程技术管理经验,至少主导过3个及以上大型钢结构项目(如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等)的全流程技术管理工作,熟悉不同类型钢结构(重钢、轻钢、空间钢结构等)的施工特性与技术要点。
3. 核心能力:
- 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程,熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件,能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。
- 具备扎实的钢结构施工技术功底,熟悉国家及行业相关规范、标准(如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等),能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。
- 优秀的团队管理能力,具备5人以上技术团队领导经验,能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源,激发团队凝聚力与战斗力。
- 较强的问题解决能力与沟通协调能力,能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题,高效对接内外部相关方,保障项目顺利推进。
4. 职业素养:具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识,能承受项目高强度工作压力,坚守工程质量与安全底线,具备良好的职业道德与团队协作精神。
三、福利待遇
1. 薪酬待遇:特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金,额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。
2. 福利保障:提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。
3. 职业发展:提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训(含行业前沿技术、管理能力提升等)、职称评审支持及外部交流学习机会。
四、联系方式
1
2. 联系电话:【】
3. 公司地址:[山东·济宁]
4. 备注:投递简历时请注明“技术总工(钢结构方向)+姓名+联系电话”,合则约见,简历将严格保密。
栏目概述
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