生产储备干部
5-7千/月
生产组长/拉长经验不限高中
【岗位职责】
1. 跟进每日生产计划，协助主管安排班组生产，保障订单按时、按量完成。
2. 巡查生产线操作规范，监督员工标准化作业，及时纠正违规操作。
3. 配合品控完成抽检、留样、消杀记录，跟进品质异常整改闭环。
4. 监督车间卫生、工器具消毒、人员着装洗手。
5. 协调班组生产问题，疏导现场矛盾，提升班组执行力。
【岗位要求】
1. 接
注塑班组长
6-7千/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限高中注塑班长团队管理注塑建材海天机器
岗位职责：
1.负责注塑班组生产任务的整体协调，科学调配人力与物料，确保生产进度按期达成；
2.严格把控产品品质，及时处理制程中的异常情况，持续提高产品合格率；
3.负责注塑设备的日常管理，落实点检与维护工作，降低设备故障率和停机时长；
4.规范作业人员操作流程，组织技能培训，确保生产安全有序进行；
5.推行5S管理制度，维持车间环境整洁、物品摆放有序；
6.准确记录生产相关数据，发现异常及时上报，并提出改进措施建议
任职要求：
1.具备高中或中专及以上学历；
2.动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力，工作踏实肯干
岗位福利：
试用期6000，试用期三个月，转正依据试用期表现调薪
1.入职即签订正式劳动合同，并缴纳五险一金；
2.享有端午、中秋、春节等节日丰厚礼金及年终奖金；
3.公司提供工作餐，住宿安排为四人间；
4.实行4班3倒机制，班次为8点-15点（2天）、15点-22点（2天）、22点-8点（2天），做6休2，每月上班约24天
生产组长
5-9千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理站班
岗位内容：
1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与质量水平。
任职要求：
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹与调度生产环节。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作，具备快速排查与解决现场问题的能力。
3. 具备良好的沟通协作能力，能够带领团队积极完成既定目标。
生产班组负责人
5-6千/月
生产管理月结经验不限学历不限化工
工作内容：
1、按时按质完成各项生产任务；
2、具备问题识别与解决能力，可妥善应对设备突发状况；
5、具备多年化工行业工作经验者优先考虑。
工作要求：
一、，
二、需适应两班倒工作制，
三、服从公司岗位调配安排，
年龄不超过55周岁。
薪资待遇：5500-6500
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技检查质量管理
1、统筹班组人员的工作安排及出勤记录管理。
2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与妥善保管。
3、在生产过程中对员工进行操作规程示范、技能培训及返工环节的指导与监督。
4、负责本生产线人员的组织管理，开展生产员工培训，严格执行工艺要求和岗位作业规范，确保当班任务高效优质完成。
5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格水平。
6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。
7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产进展，积极传达公司各项要求，推动班组团队建设。
8、及时收集员工关于工艺流程和设备优化的合理建议，协助主管及技术人员推进持续改进工作。
9、对违反公司规定或未按工艺规范、岗位指导书操作的生产人员，有权责令纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产部门主管处理。
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年初中及以下全职团队管理服装生产
大冶市殷祖镇大型服装厂，招组长一名，有社保，本厂常年生产休闲裤，工资7000-11000元，联系电话:
运行班长(J12097)
6-8千/月
生产组长/拉长月结经验不限大专GMP公用工程
岗位职责:
1. 在工程部经理的指导下，配合开展动力车间的运行、维护、检修及日常管理工作。
2. 确保循环水与冷冻水系统稳定供应，落实本班组设备的规范使用、维护保养及清洁卫生管理，定期核查设备使用日志、运行记录及相关文档。运行中如遇异常情况须及时排查处理，并第一时间向主管领导汇报。
3. 保障压缩空气、氮气、工业蒸汽等介质的正常供给，负责工业气体系统的规范操作与维护管理。
4. 公用设施需检修时，组织本班组人员高效完成维修任务，确保按时、保质、保量达成目标。
5. 负责纯化水系统与空调系统的清洗消毒工作，科学安排清洗消毒时间及作业人员，确保执行及时、合理。
6. 根据生产实际需求，优化本班次劳动组织与人员配置，合理排班，严格执行考勤与劳动纪律要求，常态化开展安全巡查，及时识别并消除潜在安全隐患。
7. 组织本班组员工培训，提升团队专业能力，协助车间解决生产过程中出现的技术与管理问题。
8. 协调班组内部关系，实施奖惩机制，激发成员工作积极性。
9. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上公用工程设备管理、维修及保养工作经验，接受过药事法规相关培训。
2. 掌握基础机电知识，熟悉GMP要求及药品生产相关法规，熟练操作冷冻机组、纯化水设备、空压制氮系统及空调系统，了解药品生产质量管理规范、企业文件管理体系及统计分析基础知识，能够运用专业知识对设备管理中的问题作出准确判断与处理。
小工1-2人
随州市随县招工地小工/杂工
找一个小工
要求要有电动三轮车 帮忙拉一下东西
200左右一天 看清楚招聘要求
强电包住包吃1-2人月结
湖北随州招聘高压电工1名、变电站值班员1名。
岗位要求：48岁以内，3-5年工作经验，高中及以上学历，持有高压电工证，具备国网调度资格证者优先。
工作职责：负责电力变压器设备、整流变设备的巡检、修复及定期保养；执行高压电器倒闸作业和停电检修作业；能适应轮班工作制度，包括节假日值班。
薪资待遇：五险一金，提供免费工作餐和住宿（房费50-75元/月，水电费均摊），月薪6000-7000元。
工作地址：随州。
推土机司机1-2人
招聘推机师傅一名，要求技术熟练，负责农田改造工作。工期为近几天，工地在湖北广水。技术不熟练者请勿联系。
安徽合肥滨湖现有一项目，急缺一名二次结构栋号长。限40岁以下，本地人。工资面议。联系方式：
栋号长1-2人
合肥滨湖现有一项目，急缺一名二次结构栋号长。限40岁以下，合肥本地人。工资面议。联系方式：王经理，
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：
施工员栋号长
阳光集团古蔺项目招聘栋号长：持二级建造师证+中级工程师证，有现场楼栋管理经验，持证上岗。施工员：持施工员岗位证，熟悉现场施工管理，持证上岗。有意者请联系：
栋号长1-2人
有没有连云港本地的施工员/栋号长（要会测量定点放线），精通图纸并能较好的安排班组作业，会检查与验收，能完成领导交代的临时任务。项目位置连云港石化基地。
车间副主任（储能集装箱）
1.3-1.7万/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 协助车间主任统筹对应车间（钣金/焊装/涂装/完工）日常生产管理，根据生产计划合理排布产能、管控生产节拍，保障储能集装箱箱体按时保质交付，完成产能及交付指标。
2. 负责车间现场制程管控，针对钣金成型、焊接质量、漆面瑕疵、成品装配清理等工序问题，及时现场协调解决，优化作业流程，持续提升生产良率与作业效率。
3. 负责车间人员日常管理、技能培训、排班调度与现场绩效考核，规范员工操作行为，搭建班组梯队，提升团队整体作业能力与稳定性。
4. 严格落实车间5S管理、设备日常点检维护、安全生产管理制度，排查现场安全、设备及质量隐患，杜绝安全事故与批量质量问题。
5. 对接工艺、质量、计划部门，跟进工艺落地、异常整改、生产复盘工作，推进车间降本、提质、增效改善项目，优化生产成本与制程损耗。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历，2年以上储能箱体、钢结构、钣金制造车间管理经验，熟悉对应车间生产工艺流程。
2. 熟悉生产现场管理、5S、安全生产规范，具备独立处理产线异常、统筹班组生产的能力，懂基础工艺与质量标准。
3. 具备良好的现场执行力、沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、抗压能力强，能适配生产倒班及现场管理工作。
4. 有储能集装箱、大型钢结构箱体车间副主任、班组长管理经验者优先。
焊接车间主任（集装箱）
1.3-2.3万/月
车间主任3-5年中专/中技
【岗位职责】
1. 全面负责储能集装箱箱体焊接车间的现场生产管理，根据生产订单合理排布生产计划，统筹班组人员、设备、物料安排，保障生产进度、产能及交付达标。
2. 负责箱体框架、侧板、底座等关键部位焊接工序管控，规范焊接作业标准，处理焊接变形、气孔、裂纹、未焊透等现场质量异常，持续提升产品合格率。
3. 落实车间安全生产、6S现场管理、设备日常点检与维护工作，规范作业流程，杜绝安全违规及生产事故，控制生产成本与物...
生产跟单员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
跟单员职责
岗位职责:
1.准确接收并跟进客户订单，确保各环节信息传递无误。
2.保持与客户的日常沟通，实时汇报订单执行情况并协调解决生产过程中的异常问题。
3.协同公司内部各职能部门，保障订单流程顺畅及按时交付。
4.配合相关团队完成订单数据整理、汇总及文件归档工作。
任职要求：
1.具备较强的沟通与协调能力，能妥善应对客户反馈及突发问题。
2.熟悉订单管理系统的操作，可精准完成订单信息录入与更新。
3.熟悉订单全流程跟踪机制，并具备实际操作经验。
4.工作认真负责，能在高强度工作环境下稳定高效地完成任务。
产品品质工程师
7-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责：
1. 负责新能源电池壳生产过程中的质量控制，监督关键工艺环节，及时发现并分析制程异常，主导完成8D报告撰写，推动问题有效解决，实现闭环管理，持续降低不良品率。
2. 编制并持续优化电池壳制程检验标准（SIP），健全品质管控体系文件，组织实施QC人员的岗位技能培训与绩效考核。
3. 参与新产品的试产评估，识别潜在制程质量风险，制定相应预防方案；跟踪工程变更实施情况，验证执行效果。
4. 组织开展制程质量数据的统计与分析，熟练运用SPC、FMEA等质量工具，推动制程稳定与质量提升，提高产品良率。
5. 协同应对客户反馈的质量问题，落实改善措施并追踪成效，保障客户对产品质量的信心。
任职要求：
1. 本科及以上学历，机械、材料、质量工程等相关专业背景，具备1-3年在新能源电池壳或精密制造行业从事PQE工作的经验。
2. 熟练掌握QC七大工具、SPC、FMEA等质量分析方法，能独立完成8D报告编写，熟练使用Minitab等数据分析软件。
3. 熟悉电池壳制造流程（如冲压、焊接等）及相关质量控制重点，了解IATF16949质量管理体系要求。
4. 具备良好的逻辑思维能力和沟通协作能力，工作认真负责，能够高效推进各项质量改进任务。
车间主任（集装箱涂装）
7千-1.2万/月
车间主任5-10年大专
1. 制定储能箱涂装车间年度/月度生产计划，分解产量、质量、成本指标，统筹人力、设备、物料资源，确保按订单完成箱体涂装交付；
2. 解决储能箱复杂结构（如散热孔、密封槽）的涂装工艺瓶颈，保障产品按时交付；
3. 建立储能箱涂装防腐、耐候、外观三级质量标准，严格把控前处理除锈/除油、电泳膜厚、喷粉附着力、喷漆色差等关键质量节点，杜绝箱体锈蚀、涂层脱落等质量问题；
4. 制定储能箱生产安全操作规程，定期开展消防、泄...
施工员1-2人
招聘：招现场施工员一名，工作地址:随县吴山镇1、有高标准农田施工经验2、会操作电脑，手机上传资料（施工日志，今日水印）3、有C1驾照，年龄50岁以下，工资待遇方面请与项目负责人自行洽谈联系电话：刘老板
设备维修主管
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体不良品维修团队管理智能硬件生产成本管理
工作职责：
1.汇总分析整机不良故障，制定相应的维修方案并推进执行；
2.依据维修流程与技术手册开展维修作业，并及时反馈任务完成情况；
3.统计产线每日转入的不良品数据，针对高频作业问题协助产线优化制程；
4.接收的待修不良品在无特殊异常时，须在3小时内完成修复处理；
5.控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率，确保处于目标范围内；
6.所有不良品维修严格执行先进先出原则，工单按时关闭，保障结案达标；
7.培养维修技术人员，建立人才储备，支撑生产运营需要；
8.落实并监督所辖区域的5S管理及三伤防控工作。
任职资格：
1.具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力；
2.拥有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验；
3.具备良好的语言表达与沟通协作能力；
4.逻辑思维清晰，具备快速学习和掌握新知识的能力；
5.对潜在问题具有一定的预判和应对能力；
6.有同类企业班组长工作经验者优先考虑；
7.能够适应制造工厂的工作节奏，接受加班安排
配料组长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责配料间人员安排及现场管理，确保生产任务按计划完成。
2. 负责大料包、小料包的领用、称量、配制及使用数据管理，确保数量准确、标识清楚、账物一致、可追溯。
3. 监督配料人员严格按配方及工艺要求操作，重点检查称量、复核及投料，防止错配、漏配、多配。
4. 负责配料间生产数据、物料损耗及异常情况统计，发现数据异常及时核查、上报并整改。
5. 负责配料间员工个人卫生、5S及设备工器具管理，做好班前检查和班...
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