天津雇人种红薯，140一亩，管吃住，用50人左右，一万亩，，剩下的俩天一开，干完了内蒙还有常年农活，干完全清

招工：砍白菜（计件工资） 现招砍白菜工人，计件工资，多干多得，男女不限 日结工资：200–400元/天 工作地点：山东 福利：干满一年， 能吃苦、手脚麻利、有农活经验优先 工资结算准时，不拖欠 有意者直接联系！

天津蓟州区寻找大肠工种工人，求职意向包括四剪六翻，工资待遇面议，工作地点在天津。

天津地区招聘捡红薯人员，薪资按亩计算，每亩600元，计件结算。提供住宿，不包吃。熟练人员每天收入约300元。工作周期为一个多月。有意者可报名。

天津急需招聘一名信号工，工作地点位于天津市南开区长青街道，为新开工工地。薪资为每月6000元，加班费每小时20元，生活费每月3000元。要求男性55岁以下，女性45岁以下。明天可上班。

天津市津南区招消防安装、维保检测

天津工地招聘风管中工一名熟手，薪资面议。仅限能前往北方工作的人员，有意者可报名。

核心品牌与规模：公司成立于2020年，主营“嘿嘛仓储购”品牌，定位水果生鲜仓储超市。目前拥有约20家直营店，覆盖天津、唐山、济南等城市，营业面积超1.8万㎡，年销水果达20万吨。在天津本地，嘿嘛仓储购已开设多家门店并积累了一定口碑，一些用户评价提到其“水果价格合适”、“东西齐全”。快速扩张阶段：从招聘数据看，公司2022年招聘3人，2023年12人，到2024年激增至52人，呈现出明显的规模扩张态势。这也是你感受到的，他们为何急切需要能独当一面的店长人才。 超市店长岗位 JD 一、岗位职责：1、全面主持店面的经营与管理工作，执行总部的各项营运工作要求；2、促进销售等核心经营指标达成，监控并分析门店数据，发现问题并提出改进措施，提升效率；3、做好门店各组的分配与管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务等工作；5、合理控制人力、耗材、水电等运营成本，分析并降低商品损耗，管理门店资产；6、定期进行市调，掌握竞对动态，及时向营运部反馈7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、带领员工妥善处理顾客投诉和意见，提升消费者满意度；9、负责对员工的培训教育，建立人才梯队；10、制定当月销售计划，分析上月销售数据，执行当月商品促销计划；11、大客户的维护工作；12、门店会议的组织工作，每月按期参加店长会；13、完成上级领导交办的其他工作任务。 二、任职要求：1、大专及以上学历,专业不限；2、3 年以上商超行业经营与管理工作经验，具有较强的门店管理经验，生鲜品类经验丰富者优先；3、较强的团队管理能力、沟通能力及数据分析能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 三、晋升通道：门店店长-营运区长-营运部部长。四、职位福利：五险一金、包吃、定期培训、全勤奖、工龄奖、带薪年假、节日福利、年底奖金 对标企业不是一个传统零售超市的店长，而是一个深度嵌入线上线下一体化运营体系的新零售店长。

日入500起！ 可预支薪资!提供住宿吃饭(门店直招，真实可靠乘体不吹牛) 驻店模式不用找商家，诚聘生鲜类 配送员:综合单价6元一单日均80+，超重单9.5起 1.所有配送行业里待遇最好的。 (不是开玩笑) 2.超时不订款，顾务安的窗市拒收帘马虫尔不用我们买单。 3.配送熟食，生鲜，冷冻食品，瓜果蔬菜，日用百货等只送一家大超市。 4、单量完全不用扣心!嘎多送不完比其他外卖行业更且优势。 岗位特色： 1、站点取单:无需抢单，顺路单。 2、单量保障:按单配人，站点根据单量招人，保障每人日均80+左右。 3、住宿双人间豪华公寓，有空调洗衣机独立厨卫可短期可长期(门店直招 真实可靠)招聘要求: 1、18-48周岁，能吃苦耐劳 2、无案底，会骑电动车，会导航。

大兴安岭林业集团工勤岗招149人！学历：高中及以上；考试：笔试（公基+时政+生态文明思想）+体能/岗位实操；备考班10月23日开课，共10天原价1980元，立减200元！名额有限报名（）

：好消息长白班，长白班，长白班荣昌优质企业诚聘林业改造工程带队人员多名。工作性质：主要负责带队指导，安全辅导。找点位，拍照上传记录，工作轻松愉快。不参与直接操作。要求：工作态度端正，有责任心。18-35岁，大学实习生，高中以上学历。长白班，工作轻松。有测绘工作经验优先，要求会看懂奥维地图，不会可以学。工资待遇：包吃住，工资3500-4500，次月底发上月工资，项目工资。实习生：5-6人时间：月，2-3个月工期地点：重庆市荣昌区项目名称：荣昌区林业改造重点：具备测绘基本知识，看得懂奥维地图和地形图，态度端正，积极进取的有志青年不会可以培训。报名热线：朱老师报名地址：荣昌区昌州街道园区五支路36号（荣丰人力招聘中心）

大兴安岭林业集团工勤岗招149人！学历：高中及以上；考试：笔试（公基+时政+生态文明思想）+体能/岗位实操；备考班10月23日开课，共10天原价1980元，立减200元留座！名额有限报名（）

岗位名称：护林员；岗位要求：1.年龄方面：50-60周岁，55岁以下；2.身体健康，责任心强；3.踏实肯干，日常安全巡视，解答游客问题，制止不文明行为；薪资待遇：，上六休一，管吃住。

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；设立乡镇护林队长岗位，专项补贴每人每月300元；统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险；统一配发制式

招聘养花师傅月薪3500，早8‑晚5，时间灵活70岁以下，身体健康，懂花卉修剪施肥养护地点：天津南开区中孚路附近联系：

天津市津南招绿化养护工（辛庄附近最好是本地人）

津南区招聘加车人员，男女不限，工作内容为种树打支撑。要求有相关经验，能胜任工作者可报名。

招聘绿化工，工作地点位于津南区雅深路附近院校。 工作时间7:00-16:00，要求63岁以下，身体健康，会写字，会使用手机，并能操作简单园林机械。 工作内容为校内园林绿化打草修剪及卫生清理。 工资待遇为3000元/月。

天津市津南区招园林养护

天津地区招聘捡红薯人员，薪资为550元一亩，提供食宿，工资按天结算。要求年龄在62岁以下，身体健康，无高血压和心脏病。有意者可报名，人数满员后即可出发。

天津捡红薯大量招工中，年龄18-60岁，男女不限，身体健康即可。 出发计划：9月6、7号左右出发，具体出发时间、地点以电话通知为准。包住宿，每日额外补贴15元伙食费，统一包车出发，干满一个月全额。 工期：稳定两个月。 薪资：计亩工资，200-300元/亩，多劳多得，上不封顶，熟手过后平均一天能做1.5亩以上。 备注：入职购买商业保险。 报名线下点：总站位于龙头街道城南社区，一分站位于县总工会一楼大厅。

天津市津南区招绿化种植、绿化修剪年后天津绿化工 [红包]工资待遇工人3000/月，工人2700/月（包吃包住）刮风下雨都有工资。每天工作8个半小时。 [庆祝]工作内容：主要做小区里的绿化修剪，浇水，除草，移栽等，工作非常自由。全部长白班。 [红包]入职，工人100元/天，工人90元/天。不扣水电费。工资次月底发放。 咨询电话 和经理

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板桥地区有没有做小工打锄草剂的，短期长期都可以。陈

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住家管家，包吃包住，主要负责老板家庭院卫生，养护树木，喂狗，会种菜，身体健康，勤快爱干净

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