一、职位要求： 1、专业学历： 机械设计、机械制造或相关专业，本科及以上学历。 2、核心技能： （1）具备良好的机械制图能力，可独立完成零部件拆解与图纸绘制工作。 （2）熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件进行设计操作。 （3）熟悉ANSYS等有限元分析工具者优先录用。 二、招聘其他要求： 1、有纺织机械设备、果汁压榨设备、污泥脱水设备、污泥干化设备、环保类装备的设计或制造经验者优先考虑。 2、职业素养： （1）工作态度端正，作风严谨，踏实肯干，具有较强的责任意识。 （2）具备良好的团队协作能力，同时拥有主动学习和自我提升的意愿。 （3）遵守组织纪律，服从工作调配，能够高效完成各项任务。 （4）善于整理维护设计文档，严格执行公司技术资料保密制度。 我们提供优质的平台资源，工作内容广泛且富有挑战，充分激发个人潜能，实现才尽其用。 配备资深行业导师一对一带教，支持职业能力快速进阶与薪酬待遇稳步提升。 竞争力薪酬： 待遇优厚！ 实行“基本工资+补贴+业绩奖金”的薪酬结构，收入由能力和实际贡献决定（具体面议）。 全面保障： 五险一金+意外伤害保险。 专业发展： 提供系统化专业培训及相关学习资源。 公司宗旨： “能者多得，劳者多得”。

1、要求对机械设备比较了解，有机械结构设计基础和自动化设备安装、维修经验最佳。 2、有带团队经验，能带领项目团队高质量完成公司交给的项目任务。 3、善于解决问题，沟通能力强。 4、善于与客户沟通协调好工作关系。 5、成本意识强，对机械（特别是自动化机器）结构成本有一定的经验。 6、年龄要求：28-55岁。性别： 7、未来在江苏分公司工作。

岗位职责 1、针对制造行业的客户需求，拟订机械设备、机械流水线方面更新改造规划，并提供完整的技术解决方案； 2、负责项目/工程中机械装置、部件、零件的设计、加工、实施和售后服务，为配合安装人员提供详细的施工或加工图纸及技术指导； 3、及时向上级汇报项目进度状况； 4、其它与新产品开发的相关内容 任职资格 1、机械制造专业，本科及以上学历； 2、2年以上相关设计工作经历；有非标自动化设备经验者优先; 3、熟悉机械原理；熟悉机械加工工艺；精通计算机辅助设计； 4、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神; 5、熟练使用各类3D绘图软件。

1、运用CATIA完成3D结构建模及2D工程图绘制 2、编制并管理技术文件与测试方案/标准—不限于此 ·开展设计相关分析（如公差配合分析、热性能评估、振动特性研究等） 3、协助开展外购件的供应商技术对接（涵盖压铸件、冲压件、塑料件及机电一体化塑件）—不限于此 ·负责物料清单（BOM）的建立与持续维护 4、依据Conti/ASC规范进行高可靠性机械部件/结构的设计 5、协同IPT团队推进HCU&HECU产品发布 ·支持PYA验证测试—不限于此 ·配合制造工厂开展工艺实现性评估—不限于此 ·参与研发阶段样机的组装与集成 6、参与机械工程领域的各类验证性试验 要求： 1、具备较强的主动性，可自主推进并主导项目任务 2、掌握汽车研发流程及其实际应用 ·具备汽车类产品开发经历为必要条件 3、拥有1-3年汽车产品开发实践经验，5年经验者优先但非硬性要求 4、对汽车零部件生产工艺流程具备系统性认知 5、熟练使用M-CAD软件，具备CATIA使用经验者优先 6、具有铸造件、冲压件及塑料件设计背景者优先—不限于此 ·机械工程或车辆工程专业本科及以上学历

机械设计工程师 工作内容： 1.参与新产品研发的项目制工作，依据标准流程输出完整、准确、协调一致且清晰的技术设计文档，确保研发进度与设计质量满足任务书及客户需求； 2.及时协调并妥善处理所负责产品在研发、生产及使用阶段出现的各类技术与质量问题； 3.负责所辖产品在全生命周期中的状态信息管理，推动持续性质量优化，保障产品不断改进完善； 4.向制造部、市场部及售前售后等相关职能部门提供全面、准确的技术资料，并快速响应解决相关技术问题； 5.协同开展所辖产品的工艺优化、工艺难题攻关以及供应商开发过程中的技术支持工作； 6.参与所负责产品的认证相关事务，协助准备和整理配套技术文件； 7.完成上级主管交办的专项任务或临时性工作安排 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计相关专业； 2.熟练掌握MSOffice、AutoCAD、Solidworks、3D等设计软件； 3.精通机械原理、机械设计方法及金属材料与零部件加工工艺； 4.具备非标设备或整机项目的机械设计实践经验； 5.拥有2至3年以上机械设计领域工作经验 特别说明： 具备工业洗涤设备设计开发经验者优先录用

一，岗位职责： 1，依据客户要求进行产品设计与开发，涵盖结构规划及零部件选型。 2，编制BOM表、工艺流程图，并负责样品跟进工作。 3，持续改进现有产品的生产工艺流程。 二，任职要求： 1，机电一体化相关专业背景，具备钣金结构设计实际经验。 2，熟练掌握Solidworks、CAD、UG等常用设计软件。 3，熟悉钣金加工工艺及相关生产设备的基本运作。 4，具备良好的沟通协调能力，工作态度端正，细致严谨，思维敏捷。 5，年龄范围22-45岁。具体工作内容及薪酬待遇可进一步面议。 6，公司成立于2020年，坐落于上海市青浦区朱家角镇，现有员工约60人。主营跨境出口钣金类金属制品，正处于快速发展阶段，具有广阔的发展前景。

一、职位要求： 1、专业学历：机械设计、机械制造或相关专业，本科及以上学历。 2、核心技能： （1）具备良好的机械图纸理解与绘制能力，可独立开展零部件拆解及图纸制作。 （2）熟练操作CAD、SolidWorks等常用设计软件。 （3）熟悉ANSYS等有限元分析工具者优先录用。 二、招聘其他要求： 1、有纺织机械、果汁压榨机械、污泥脱水系统、污泥干化装置、环保设备等相关领域设计或生产经验者优先。 2、职业素养： （1）工作态度端正，作风严谨，踏实肯干，具有较强的责任意识。 （2）具备良好的协作能力，同时能主动学习新知识新技术。 （3）遵守规章制度，听从任务调配，保质保量完成岗位职责。 （4）规范管理技术文档，严格执行公司技术资料保密制度。 我们提供高水平的发展平台，工作内容多元且具挑战性，充分激发个人潜能，助力人才价值最大化。配备资深行业导师全程带教，推动职业能力快速提升与薪酬增长。 竞争力薪酬：待遇从优！实行“基本工资+补贴+绩效奖金”薪酬结构，收入与能力、贡献直接挂钩（具体面议）。 全面保障：五险一金+意外伤害保险。 专业发展：提供系统化培训及专业技术学习资源。 公司宗旨：“能者多得，劳者多得”。

岗位职责: 1.负责汽车工装夹具的机械结构设计与技术开发 2.确保设计方案满足行业规范及客户具体需求 3.协同团队成员，保障设计与制造环节高效衔接 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能独立推进任务落地 2.适应能力强，可迅速融入多职能协作团队 3.持续追踪行业新技术，积极改进工作流程与设计方法

岗位职责： 1、承担产品机械结构及管路系统的设计任务 2、为生产流程优化、工艺改进和技术迭代提供技术支持，并完成相关资料的收集与整理 3、负责产品技术文档的编制与管理，参与项目申报、专利申请等相关工作 4、全程跟进产品的测试验证、调试运行及批量投产环节 任职要求： 1、需具备3年以上机械设计相关工作经验，有医疗器械领域背景者优先考虑 2、具备良好的沟通表达能力、团队合作精神和学习能力，工作积极主动 3、具有创新思维，掌握一定的产品开发经验与专业技术基础 待遇：10-15k，五险一金，双休，年假 国企投资医疗器械公司，平台稳定

岗位职责：​ 1.参与公司干冷器、V型空冷器产品的研发，承担新产品设计、结构优化及性能提升工作；​ 2.结合客户实际应用环境与技术需求，开展干冷器、V型空冷器的选型分析，提供定制化技术方案与支持服务； 3.主导干冷器、V型空冷器的性能测试与验证流程，确保产品满足设计规范及行业相关标准要求；​ 4.编制干冷器、V型空冷器相关的技术文件，如设计说明、操作手册、测试记录等，并做好资料的整理与归档，保障文档齐全且可追溯；​ 5.跟踪行业前沿技术与市场发展方向，开展技术预研与创新探索，提出切实可行的新产品开发思路；​ 6.配合生产部门解决干冷器、V型空冷器在制造、质检环节中的关键技术问题，提供现场技术支持与指导。​ 任职要求​： 1.本科及以上学历，机械设计、热能与动力工程、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业；​ 2.具备3年以上相关领域工作经验，有干冷器、V型空冷器研发、设计、选型或现场技术支持经历者优先，熟悉产品制造、安装及调试工艺者优先考虑。

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1，有一定的厨房工作经验。有学习能力愿意学习新知识。 2，稳定，希望长期合作。 3，情绪稳定，踏实，勤劳，不斤斤计较，愿意付出，主动做事。 4，月休2天。

上海昌霸实业有限公司因业务范围扩大，现招聘B2驾驶员4名，必须有货运资格证，上海市闵行区虹桥转运中心上车。要求吃苦耐劳，有责任心，有一定沟通能力。

广东找机械工

招聘：机械员 薪资：6-8K 【工作内容】 - 负责工程机械设备的日常维护、保养及运行管理； - 协助项目现场机械设备的进场、安装及调试工作； - 配合项目经理完成施工进度计划，确保机械设备正常运转； - 参与机械设备故障排查与维修，保障工程顺利进行。 【任职要求】 - 大专及以上学历，机械相关专业优先； - 三年以上工程机械相关工作经验，持有机械员岗位证； - 能接受驻项目工作，具备较强的沟通协调能力和责任心； - 熟悉工程机械操作及维护流程，有较强的问题处理能力。

招聘：机械员-新直航公司 薪资：5.0K-8.0K 职位详情： 1） 至少累计1年以上的飞机维修经历； 2） 接受过人为因素知识、行业标准、基本技能的培训； 3） 持有CAAC颁发的《民用航空器维修人员执照》（TR执照类型）； 4） 了解相关的民用航空规章的有关规定和要求； 5） 了解相关的工作程序； 6）有良好的工作记录及无不良诚信记录，且最近一年内没有发生过维修差错。

机械手，2 能接受加班 综合薪资8000-10000 能识图，有经验就行 持证

机械人员 1.大亚湾核电控制区检修经验满一年，大盖专业经验半年以上；2.有堆本体专业检修经验半年以上。2026年春节跨年大修 薪资福利:工资按月发放，， 检修计划1月20号开始，工期大约45天左右

岗位职责： 一、产品设计开发： 1、承担铝型材产品的结构规划、优化改进及三维建模工作，确保设计方案满足行业规范与客户实际需求。 2、参与新产品的研发过程，提出具有创新性的设计思路，并配合完成样机制作与性能验证。 二、技术支持： 1、协同生产与销售部门，提供专业技术支持，协助解决制造与安装环节中的技术难题。 2、参与编制产品BOM（物料清单）、工艺文件及加工图纸等技术资料。 三、客户需求对接： 1、及时响应客户个性化需求，开展定制化设计，并对现有产品进行性能提升。 2、参与客户技术交流，输出专业解决方案，推动项目顺利实施。 3、关注行业前沿技术动态，持续优化设计方法，增强产品市场竞争力。 岗位要求： 1、学历专业：大专及以上学历，机械设计、材料工程、工业设计等相关专业优先考虑。 2、熟练掌握三维设计软件（如SolidWorks、AutoCAD、Pro/E、Inventor等）。 3、了解铝型材加工流程（如挤压成型、CNC加工、表面处理工艺等）者优先。 4、具备2年以上铝型材或五金类结构设计经验，有工业铝型材、门窗幕墙、机械设备机架设计背景者优先。 5、具备高效执行能力，能按时完成设计任务，适应高强度工作节奏。 6、具备良好的沟通协调能力，可与生产、销售及客户多方有效对接。 7、具备较强的问题分析与解决能力，能针对设计缺陷或生产异常迅速提出改善措施

岗位职责: 1.负责奇瑞汽车零部件的CAE仿真分析与性能评估工作； 2.涵盖内饰、外饰、车身门盖及热管理系统的模态、刚度、强度、耐久性、热变形、流场等方面的仿真分析； 3.对供应商提交的CAE模型及分析报告进行技术审查与问题识别； 4.开展与产品性能相关的前沿技术研究，推进能力建设与技术预研工作； 任职要求: 1.具备5-10年扎实的CAE仿真经验与理论基础； 2.熟练掌握hypermesh、ansa、abaqus、lsdyna、ncode等主流仿真软件及工具； 3.能够独立承担仿真任务，具备较强的分析判断与问题解决能力； 4.对新兴技术具有探索热情，能够主导新技术的研究与应用落地；

岗位要求： 1、负责原材料的验证工作，制定材料质量标准、检测方法及相关技术规范； 2、结合市场动态与客户实际需求，开展材料体系的改进与升级，并推进创新成果的专利申报； 3、主导材料成本优化设计，持续推动产品质量提升与工艺改善； 4、完成技术资料的收集、整理及系统化归档管理； 5、落实5S现场管理理念，提升工作效率与工作环境。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子化学与物理、有机化学、有机电子材料、液晶材料等相关专业背景； 2、具备3年以上UV涂料、UV胶、高分子材料、液晶材料或有机合成材料相关研发经验； 3、熟悉UV涂料、UV胶、高分子导电油墨、液晶材料、高分子薄膜及有机合成材料的开发流程； 4、具有良好的职业道德，工作认真负责，具备较强的抗压能力； 5、具备优秀的团队合作意识，良好的时间规划能力和自我推动力。

1:根据项目需求，负责产品结构零部件设计及验证工作 2:完成研发样机试制，2D/3D图纸绘制及 审核，整机BOM整理，编写相关技术文档 3:对产品出现的结构技术问题进行及时的分析和处理 任职要求: 1:本科以上学历，机械设计及自动化专业 2:具有独立设计机械结构的能力，熟练张creo.cad等三维及二维绘图软件 3:有3年以上结构设计经验，熟悉注塑冲压压铸等模具加工工艺及表面处理工艺

【岗位职责】 1.生产线规划、设计、导入与调试 •负责新产品生产线的规划、部署及调试工作，确保达成产能目标与生产效率要求。 •优化物流路径、设备排布及人力配置，贯彻精益生产理念。 •输出产能评估报告，并提供相应的硬件技术支持方案。 2.设备需求确认与执行落地 •明确新项目所需设备与工装工具清单，编写技术规格文件。 •主导设备选型、供应商技术评审及采购协作，保障设备准时交付。 •参与设备安装、调试与验收流程，完成验证文档编制。 •制定核心设备的标准作业程序（SOP）和预防性维护计划。 3.项目协同与异常处理 •联动研发、工艺与品质部门，保障产品由试制向量产平稳过渡。 •排查设备运行故障，实施性能优化，维持产线稳定运转。 •识别产线瓶颈环节并提出改善建议，提高整体效率与合格率。 •推进自动化装备应用，减少人工投入与操作安全隐患。 4.持续优化与技术革新 •持续优化现有产线结构与作业流程，增强制造能力。 •引入智能制造技术（如工业4.0、数字孪生）提升系统水平。 •开拓优质设备供应商资源，导入先进解决方案。 •制定中长期产线硬件发展策略，助力技术迭代升级。 5.技术文档编制与资料管理 •负责生产设备相关技术文件的撰写、归档与更新管理。 •配合质量团队完成PPAP及其他必要认证材料准备。 •记录并维护设备关键运行参数，确保数据可追溯。 【任职要求：】 1.教育背景 •本科及以上学历，机械、自动化或电气工程类相关专业。 2.工作经验 •具备3年以上制造工程领域工作经验，有新产线建设、设备采购及产能爬坡经历者优先。 •具有OEM/ODM工厂设备运维或制造支持经验，熟悉小家电或滤清器行业者更佳。 3.专业技能 •掌握产线布局设计方法，理解精益生产核心思想。 •熟练运用设备管理工具（如TPM、OEE分析）。 •精通AutoCAD、SolidWorks等三维设计软件。 •具备自动化设备选型与调试能力，了解PLC、传感器等控制技术。 4.个人素质 •责任心强，执行力高，能在高压环境下高效推进项目。 •沟通协调能力良好，可顺畅对接内外部团队与供应商。 •具备出色的问题分析与解决能力，能独立主导技术改进项目。 •积极学习新技术，推动创新成果落地应用。 5.语言能力 •具备良好的英文读写能力，可独立撰写技术文档并与海外供应商交流。

岗位职责： 1，负责新产品的研发及工艺设计，参与或牵头开展新产品开发工作，制定涂布相关的工艺流程； 2，推进技术升级与流程优化，承担现有产品技术改进任务，优化生产工艺并实现降本增效； 3，处理生产过程中的异常情况，分析并解决日常技术问题，提供必要的技术支持； 4，支持材料应用开发，掌握涂布材料性能特点，为市场推广及客户个性化需求提供技术支撑。 任职资格： 1，大专及以上学历，具有3年以上工艺工程师相关工作经验； 2，具备压敏涂布复合、压延、流延及挤出工艺等方面的技术背景； 3，熟悉高分子材料、复合材料等相关专业知识。

岗位职责： 1、承担风机产品的设计与研发工作，主导智能型风机的整体方案设计，涵盖结构布局、流体动力学性能等关键环节； 2、融合人工智能技术，推进风机运行的智能化升级，开发如智能调速、自适应调控等功能。例如，通过AI模型依据环境温湿度等参数动态调整风机转速，实现高效节能与舒适体验的平衡； 3、协同研发团队，开展风机系统级设计优化，持续提升产品整体性能表现； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程、航空航天工程、流体力学、声学等相关专业背景； 2、精通结构设计软件及CFD仿真工具，如ANSYSFLUENT、CFX、STAR-CCM+等； 3、掌握风机基本工作原理与构造，具备气动性能与噪声分析经验者优先考虑； 4、熟悉流体力学、气动噪声及振动相关理论，可独立完成仿真建模与分析任务； 5、具备扎实的数据分析能力与问题解决能力，能基于仿真数据提出有效改进措施； 6、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够跨部门高效配合完成项目推进；

半导体/机电/CAD/SolidWorks 岗位职责： 1．独立承担机械/机电类零部件或模块的设计开发； 2．撰写设计开发相关技术文件、工程图纸和管理文件，并参与设计质量控制活动； 3．承担新技术预研和开发工作，并生成相关专利文件； 4．解决生产和制造过程中的技术问题，提供装配和调试等生产服务； 5．提供制造集成测试验收相关生产服务； 6．与外协单位技术洽谈等相关事宜； 岗位要求： 1．本科及以上学历，精密机械、机械设计与制造、机电一体化等相关专业； 2．有1年以上工作经验； 3．扎实的机械设计、机械原理、机械制造基础、机械制图等基础知识； 4．能独立完成机械结构方案的设计，熟练使用3d和2d设计软件，至少完成精密机械零部件/结构件/钣金件/气动等其中一项通用机械设计； 5．熟悉应用材料，了解各类零件加工工艺和装配工艺，并能够进行基本的零件装配； 6．熟悉机械静力学、动力学和热力学分析过程，可以完成简单的零件分析，并根据分析的结果优化结构设计； 7．能正确对设计对象进行误差、公差及尺寸分配； 8．具有机电类产品开发经历优先； 9．良好的语言及文字表达能力，英语CET-4及以上，能够熟练运用英语进行技术交流、撰写技术文件。 福利：周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、夜班/加班补贴、餐补、生日/节日福利、团建旅游等

进行基础的图纸计算与材料核算，完成排版工作，绘制简易图纸

岗位职责： 1.按照项目开发进度，负责双螺杆压缩机主机新产品的研发工作，包括理论分析、三维结构设计、二维图纸绘制及产品BOM的编制。 2.针对现有压缩机产品开展结构优化，持续推进性能改进与成本降低。 3.配合完成压缩机的装配、试验及现场调试等相关技术支持工作。 工作地点：上海徐泾 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、制冷与低温工程、能源与动力工程等相关专业。 2.具备2年以上双螺杆压缩机主机或类似产品研发工作经验。 3.热衷于技术研究与开发，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识。