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岗位职责： 一、供应商开发与评估 1.开展市场调研，挖掘潜在供应商资源，评估其资质、综合能力及经营稳定性。 2.组织实施供应商准入评审及实地考察，审核其生产条件、设备水平、工艺流程等关键要素。 二、供应商绩效管理 1.搭建绩效考核机制（如质量合格率、交付准时率、服务响应效率等），统计分析来料检验合格批次与交货及时性数据；定期编制《供应商绩效评估报告》； 2.实施动态管理，优化供应商结构，淘汰表现不达标者，保持供应资源的竞争力与活力。 三、合同与成本管理 1.负责采购合同拟定与签署，明确交货周期、付款方式、品质标准及违约条款；通过谈判实现成本优化（如降低最小订单量、延长账期、争取价格优惠）； 2.分析采购成本构成（包括原材料、运输、关税等），制定并推动降本增效方案落地。 四、质量与交付异常处理 1.处理日常来料质量及交付延误问题，推动供应商开展根本原因分析并执行纠正措施； 2.跟进改善进展，验证整改成效，确保问题有效闭环。 五、供应商关系维护 1.保持良好合作关系，收集并传递行业先进工艺、新技术发展趋势信息。 六、风险与合规管控 1.识别供应链潜在风险，制定预防与应对策略；监督供应商遵守环保、安全生产等相关法规要求。 七、跨部门协同 1.与生产、质量、财务等部门密切配合，确保物料供应稳定、质量问题及时处置、成本数据准确核对； 2.完成领导安排的其他工作事项。 任职资格： 1.大专及以上学历，质量管理、供应链管理、工商管理、国际贸易等相关专业优先考虑； 2.性别不限，年龄30-40岁； 3.具备3年以上供应商质量管理相关工作经验，有汽车行业背景者优先； 4.能独立主导供应商过程审核与体系审核，熟悉8D/5Why/鱼骨图/PDCA等工具在供应商质量问题解决中的应用者优先； 5.持有IATF16949/VDA6.3内审员证书者优先；掌握QC七大手法、APQP、PPAP、MSA等核心质量工具者优先； 上班时间：上午8点至下午5点，周末双休，加班可调休 福利待遇： 1、五险一金＋绩效奖金＋带薪年休假 2、提供系统化专业培训及清晰的职业发展路径 3、其他福利：包吃、免费班车、工龄奖励、节日福利、生日礼品

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技能要求： 1、掌握汽车行业的五大核心工具，了解TS16949及VDA6.3体系标准 岗位职责： 1、负责供应商质量协议的签订工作； 2、收集并维护供应商管理相关文件资料； 3、快速响应外购件出现的质量问题，协助供应商制定有效整改措施并跟进闭环； 4、组织实施对供应商的过程审核； 5、跟踪各类质量索赔数据，按时完成对供应商的索赔流程； 6、根据供货表现开展供应商业绩评估工作； 7、负责质量相关文档的整理与归档； 8、承担日常及新项目阶段的全部供应商质量管理任务； 9、配合部门主管、经理安排的各项工作任务 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、拥有两年以上质量管理工作经验； 3、综合素质良好，具备出色的分析判断能力，坚持原则，沟通顺畅，具有较强的质控思维和清晰的问题解决逻辑； 4、熟练操作常用办公软件及CAD制图工具； 5、有为大众、奔驰体系供应商提供质量支持经验者优先考虑

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