
一级建造师
1.4-1.5万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3.组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,解决施工中重大技术问题
4. 配合企业资质维护与项目资料归档,确保符合住建部门监管要求
5. 带队执行现场文明施工标准,落实安全生产责任制与应急预案
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目经理实际经验,熟悉国家及地方建设法规与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力、风险预判能力及突发事件处置能力
4. 能适应项目驻场工作,具备较强责任心与抗压能力
5. 无在建工程限制,信用记录良好,可配合企业完成注册变更
一级建造师
1.5-2万元/月
一级建造师10年以上大专高级工程师市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验一级注册建造师
房建 市政 水利公路 电气专业有业绩
工长
招聘水电工长,要求带领水电工人工作十年以上,能拆图,画简单的图。对整个水电流程轻松驾驭。能同总包,监理配合流程熟悉。单个水电项目10万平米的案例6个以上。年纪不超48岁。只管理劳务队的工长不符合我司要求。必须有很强的实战经验。经验一般的,只懂一部分的,滥竽充数的,不会说话的,请不要打电话。
工长工程师
第五中心医院市政景观项目,负责现场管理及技术,有市政道路及管网施工经验,年龄35~50岁,工期2025年3月~6月底。
一级建造师
1.5-1.6万元/月
一级建造师中专/中技房屋建筑
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹
2. 主持项目技术交底与图纸会审,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证与进度款支付申请
4.落实国家及地方建筑法规、标准规范,确保项目合法合规、资料完整可溯
5. 组织处理施工现场重大技术问题与突发情况,保障工程安全高效交付
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书,注册单位需可变更
2.具备5年以上大型房建或基础设施类项目现场管理经验,有完整项目负责人履历者优先
3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、Project等工程管理软件
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,能适应阶段性驻场及跨区域项目调配
5.无在建工程限制,信用良好,近三年无重大质量安全责任事故记录
兼职一级二级建造师岗位
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年大专道路工程经验水利工程经验其他市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责:
1. 负责工程项目整体运作的统筹与协调工作
2. 参与项目前期规划及实施过程的推进
3. 保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果
任职要求:
1. 具备较强的项目统筹与管理能力
2. 擅于沟通协作,推动团队高效配合
3. 熟悉工程相关领域,具备解决各类实际问题的能力
急招项目经理一级建造师
1-1.5万元/月
一级建造师5-10年大专天津本市
一级建造师岗位招聘启事
一、岗位职责
•担任项目总负责人或技术负责人,全面统筹项目施工管理工作,制定施工组织设计、进度计划及资源配置方案,确保项目按合同要求按期、保质、保量完成。
•严格把控项目施工质量、安全及成本,落实安全生产责任制,排查施工过程中的质量安全隐患,制定整改措施并监督执行,杜绝安全事故及质量问题发生。
•负责项目技术管理工作,审核施工图纸、技术方案,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动新技术、新工艺、新材料在项目中的应用。
•协调与建设单位、监理单位、设计单位、质检部门及政府相关机构的沟通对接,处理项目招投标、合同签订、工程验收、竣工结算等相关工作。
•统筹项目团队管理,搭建项目管理架构,指导、监督下属施工人员、技术人员的工作开展,组织开展岗前培训、技术交底及安全培训,提升团队专业能力。
•负责项目资料的统筹管理,确保施工资料、技术资料、验收资料的完整性、规范性,配合项目审计及各类专项检查工作。
•严格遵守国家及地方建筑行业法律法规、行业规范,确保项目施工合规有序,维护公司品牌形象及市场声誉。
•完成公司交办的其他项目管理相关工作。
二、任职要求
•大专及以上学历,建筑工程、市政工程、机电工程、装饰装修等相关专业,持有[对应专业,如:建筑工程/市政公用工程/机电工程/装饰装修]一级建造师证书,证书可注册,无在建项目(能配合转注优先)。
•具备[5年及以上]相关领域项目施工管理经验,曾独立负责过[对应规模,如:中型及以上]房建、市政、公路等项目的全程管理工作,熟悉项目从招投标到竣工结算的全流程。
•熟练掌握国家及地方建筑行业法律法规、施工规范、验收标准及安全操作规程,具备扎实的专业技术功底和解决复杂技术问题的能力。
•具备较强的项目统筹协调能力、沟通表达能力及团队管理能力,能有效协调各方资源,应对项目突发情况,推动项目顺利开展。
•持有安全生产考核合格证书(B证),具备中级及以上职称者优先;有大型建筑企业或知名房企项目管理经验者优先。
•工作严谨负责、抗压能力强,具备良好的职业素养和敬业精神,无不良职业记录,能适应项目驻场工作需求。
三、薪资福利
•薪资范围:[10000-15000元/月],根据个人资质、项目经验及证书情况面议,能力突出者薪资可大幅上浮,另设项目奖金、年终分红。
•福利保障:缴纳五险一金(部分岗位可缴纳六险二金),享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、年度体检、高温补贴、驻场补贴。
•激励机制:完善的绩效考评体系,提供证书补贴、职称补贴、项目超额奖金,搭建清晰的晋升通道(项目负责人→区域经理→高管层)。
•其他福利:带薪专业培训(技能提升、证书继续教育)、交通补贴、通讯补贴,入职即签订正式劳动合同,保障劳动关系稳定。
工作地点为天津市东丽区,可随项目者优先
急招生鲜配送月入过万/就近安排/提供车住/单多好跑
8000-10000元/月
货物配送保险高温补贴社保20人以上月结
入职无任何费用,门店提供电动车+住宿+装备,。当天安排入职上班,新公寓,有空调,单独卫浴,有洗衣机,洗澡做饭洗衣服都行
————————【薪资待遇】————————
薪资及福利待遇:
1、正常出勤保底6500+单量提成+全勤奖+平台补贴+季节补贴+冲单奖
2、每单6-8元/单阶梯提成,每月人均配送2500单-3000单
3、排名奖1000元,800元,600元,400元,200元,100元
4、季节补贴1.5万+开年红包补贴10000-15000元
5、外地来京人员统一
6、刚入职新手保底9500元以上,老骑手保底15000以上/月
————————【任职要求】————————
1、18—53周岁,会骑电动车,会导航,无不良记录
2、新零售门店配送:面包、零食、水果、牛奶、食品、饮料、蔬菜、日用品等小件物品
3、主负责一个门店配送,不用四处抢单,系统派单,店里空调暖气都有
4、都是现成的东西,专人打好包直接拿走就行,不验物品不等货不用二次分拣
5、每趟可带走8-15单,都是顺路单,都是门店方圆两公里内的小区等,半小时内即可完成配送
6、无工作经验者可带薪培训,老师傅带.带会为止.
————————【福利待遇】————————
1、组织集体活动,聚餐,郊游.特殊节日有礼品发放.
2、提供电动车,提供住宿,手机支架,夏季polo衫,防晒工服,装备,
3、提供2-4人间宿舍,带阳台,配备独立卫生间、空调、衣柜、桌子、凳子、24小时热水、洗衣机等一应俱全
公司期待您的加入快快投递简历我们将为您提供最优质的企业服务.面试到入职真正的0费用.
天津新开站点!八块一单,日保底300+,站点直招
9000-12000元/月
货物配送包住保险高温补贴社保餐补20人以上周结全职人走账清拎包入住新人补贴
1、我是店长,我们店招人,男女不限,学历经验不限
2、有住宿,但是只有宿舍,宿舍就在门店附近的小区,跟家里的房子一样,厨房卫生间都有,有空调,一个屋住两三个人
3、我们店的工作都不是很累,只要你吃苦耐劳,踏实肯干,工资肯定不低,我们店员工资都在9000以上薪资范周9000-12000
4、我们是连锁店,公司直营的,薪资发放有保障,不压工资,每个月15号之前打卡,什么银行的都可以,遇到节假日提前发
5、想发展的,想做管理的,你只要干的好,我会给公司推荐你当站长,每个人都有机会,我自己就是员工升上来的
6、氛围和和谐,没有那么多事儿,也没有勾心斗角,自己做好自己的事儿就行
京东无货源跨境TikTok电商店铺合伙人
1.7-1.8万元/月
跨境电商运营经验不限学历不限弹性工作制
岗位亮点
不限学历、不限经验,零经验小白、跨行业人士均可加入!无需担心无相关从业基础,公司提供全程免费系统化培训,从基础操作到运营技巧,手把手带教,助力快速上手,轻松开启电商创业之路,低门槛实现创业梦想。
岗位职责
-配合团队搭建跨境电商店铺框架,学习并参与店铺日常运营,包括商品选品、上架、信息优化及库存管理等基础工作;
-跟随培训节奏,快速掌握跨境平台规则、运营逻辑及核心技巧,逐步独立完成基础运营任务;
-配合团队完成跨境订单处理、物流对接及客户基础咨询回复,保障店铺正常运转;-积极学习行业新知识、新趋势,参与团队运营策略探讨,共同推动店铺业绩提升;
-与团队协作完成既定运营目标,共享发展红利,携手成长。
任职要求
-学历、专业、从业经验均无限制,欢迎应届毕业生、零经验小白、跨行业求职者踊跃加入;
-有强烈的创业意愿和上进心,愿意投入时间和精力学习跨境电商相关知识,具备较强的执行力;
-责任心强,做事认真细致,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应跨境行业的发展节奏;
-对跨境电商行业有兴趣,愿意接受新挑战,有一定的抗压能力和坚持下去的毅力。
收入与发展
收入灵活可控,综合收入10k-15k,根据个人付出、学习进度及店铺业绩动态调整,多劳多得,潜力无限;
公司提供免费全套培训,无经验也能快速成长,清晰的发展路径,从新手逐步成长为核心合伙人,共享行业发展机遇,实现个人与团队的共同提升。
一级建造师
1-1.2万元/月
一级建造师经验不限大专市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师二级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.编制并审核施工方案、技术交底及专项施工计划,确保符合国家规范及行业标准
3.协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 主持项目例会,编制项目周报、月报及竣工资料,保障项目顺利验收交付
5.落实企业质量/安全/环保管理体系要求,杜绝重大质量与安全事故
任职要求:
1. 持有一级建造师(建筑工程)注册证书,且注册单位与应聘单位一致
2. 具备建筑工程类项目管理经验,熟悉EPC、总承包等模式运作流程
3.熟练掌握广联达、CAD、Project等工程管理软件
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
一级市政建造师
1-1.1万元/月
建造师经验不限高中国内派遣市政工程施工单位一级注册建造师
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2. 5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建/公建项目负责人
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险意识
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
一级建造师(机电和土建双专业),必须能驻场
1-1.5万元/月
建造师一级建造师5-10年大专确实有能力国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程其他工程施工单位机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验其他工程经验一级注册建造师驾驶证
项目所在地在河北石家庄、沧州,邯郸等区域,招建筑和机电双专业一级建造师2名,人证合一(建造师证书、B证),主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造,附属土建项目等;
要求:一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求:1.具备独立带队伍能力(与业主、设计、监理等沟通交流顺畅)能看懂图纸,项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练,CAD、Word、Excel等熟练应用,能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程,独立算量 5.年龄25-45岁。
待遇:缴纳社保,签订用工合同,月休4天,包吃住。薪资(视能力情况)10000-16000/月。
有高级工程师证书或者注册安全工程师证书者优先!
工长-(自有团队)
3000-16000元/月
工长
岗位职责:
工长要自己有团队
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
天津公装工长
4000-5000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 全面负责公装项目现场施工,统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业
2. 落实包工包料模式下的材料选型、进场验收及成本管控,确保工期与质量双达标
3. 编制施工进度计划并动态调整,及时解决现场技术问题与突发状况
4. 组织安全交底与日常巡检,落实安全生产责任制,杜绝安全隐患
5. 对接甲方、监理及设计单位,高效处理施工过程中的沟通协调事项
任职要求:
1. 具备公装工程现场管理经验,熟悉国家及地方装修施工规范与验收标准
2. 能独立带领施工团队,具备良好的组织协调能力与应急处理能力
3. 熟悉常用装饰材料性能、工艺做法及水电系统布局要求
4. 有较强责任心和执行力,能适应项目制工作节奏
商装工长-自带团队
3000-16000元/月
装修工长工长
岗位职责:
需要有自己团队的商业装修工长
1.负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2.指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3.统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4.协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5.编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1.具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2.熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3.具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4.持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责:
1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行
2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题
3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析
4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制
5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整
任职要求:
1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范
2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先
3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班
4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑
5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
二级机电建造师
1.5-1.8万元/月
二级建造师1-3年大专
1、要求
建造师资格证书:二级建造师或一级建造师
2、专业经验要求
工程管理经验:5年以上施工现场管理经验,熟悉劳
务分包流程(如劳务人员调配、进度控制、质量安全
等)。有劳务分包项目独立管理经验者优先。
3、技术能力:
熟悉相关施工规范,会看施工图纸等
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河西区建造师招聘平台在线招聘信息,主要招聘河西一级建造师相关人才。作为一级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解一级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。