负责给工人合理安排活，懂图纸会分配。

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师/修护解决产线异常，保证产线正常运行； 3.调节各站人力及生产计划执行，保证效率目标达成； 4.车间现场5s管理； 5.员工日常考勤处理。

顺丰速运天津转运枢纽招聘储备管理人员: 待遇:交保险、管住宿，月薪8000+,只要实力够，机会多多 要求:机械、自动化、电气工程、计算机信息技术、工业工程、制造业流水线等相关专业或者工作经验，全日制本科及以上学历；

天津市东丽区招智慧梁场管理人员

懂图纸能交接，会安排活！薪资待遇好说。

岗位职责： 1、负责车间生产运营的全面管理（人员、设备、物料、工艺、环境、安全）； 2、根据生产排程，组织并落实车间日常作业，确保生产目标达成； 3、快速应对生产过程中出现的异常情况，及时跟进并推动问题解决； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、具备3年以上生产管理相关工作经验； 3、具有良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力； 4、熟悉质量管控、安全生产及成本管理相关理念； 地址：塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间：8:00-17:00，单休。 职位福利：五险一金、提供三餐、男士包住宿。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1. 负责结婚用团扇装饰品的粘贴作业，保证出品质量； 2. 需对团扇成品进行细致核验，确保每件装饰均牢固到位； 3. 工作安排灵活，可根据个人进度自主调配作业时长。 任职要求： 1. 具备一定动手能力，初期需经过约2天培训方可上岗； 2. 须有手工制作经验，或对手工饰品制作有兴趣，能胜任精细手工任务，无任何手工基础者请勿投递； 3. 不得留长指甲 薪资福利： 1. 可带回家操作，熟练后日收入60-90元； 2. 按件计酬，多做多得

上班时间： 12 H，两班倒，单休 岗位职责： 1. 本岗位属于管理培养岗 2. 协助班长完成各项任务 3. 在生产部与质检部之间轮岗学习

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-17:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-06 岗位职责： 1. 负责店内日常生产事务，保障生产环节有序进行； 2. 对产品质量进行监督，确保出品达标； 3. 工作内容可带回家完成 任职要求： 做事细心，动手能力强，能长期稳定兼职者优先，仅限工作日可到岗，周末无法参与者请勿打扰，周末安排休息 日结：计件工资，每日收入80-120元 地址：北辰区青光镇青光商贸街

食品厂见习组长 薪资5000–7000 五险 大专及以上学历，食品类专业优先考虑 年龄要求：20至35岁 性别不限 积极进取，工作细致踏实，具备较强的学习能力与责任意识

吉祥肥牛火锅店招聘：服务员，传菜员，(长期）基本工资➕全勤奖➕提成➕奖金综合工资5000➕每月4天公休，每月聚餐一次管吃管住，要求踏实能干有经验者优先，地址：南开区芥园西道吉祥肥牛火锅 联系电话：

吃苦耐劳，活有点脏！没休息

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过年到初二服务员8人 初三到初七4人 工资:260管吃住 时间:10-22点 年龄:18-45周 要求有经验 地址:市南开区宾水西道津奥广场农垦博纳影城1楼

1.生产进度管理​ 根据项目总进度计划，​编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。 合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料，确保各工序紧密衔接，高效推进。 及时解决施工过程中出现的技术和协调问题，确保进度目标实现。 ​2.技术质量管控​ 熟悉施工图纸、规范和图集，​向施工班组进行详细的技术质量交底。 对施工过程进行全过程跟踪检查，严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。 组织班组进行工序自检、互检，配合质检员进行专检和交接检，对质量问题督促整改至合格。 ​3.安全生产与文明施工​ 落实各项安全措施，是所辖栋号安全生产的直接责任人。 每日进行安全巡查，及时发现并消除安全隐患，制止违章作业。 确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。 负责栋号内的文明施工，做到工完场清，材料堆放整齐。 ​4.材料与成本控制​ 根据施工进度，​及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。 监督材料的使用情况，​杜绝浪费，协助成本控制。 负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。 ​5.协调与沟通​ 协调各施工班组（木工、钢筋工、混凝土工等）之间的工作配合，减少交叉作业干扰。 与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。 ​参加每日的工地生产例会，汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。 ​6.资料记录​ 做好施工日志的详细记录，包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。 签认班组施工任务书，收集、整理相关施工过程资料。 任职要求：​ 年龄：35岁以内 ​学历专业：​​中专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。 工作经验：​​具有​3年以上​房建项目现场施工管理经验，​独立负责过至少一个完整楼栋（从基础到主体封顶）的管理工作者优先。 ​技能要求：​​ ​精通图纸：​​能熟练识读施工图、深化图纸，并能简单运用CAD软件。 ​熟悉工序：​​全面掌握主体结构（钢筋、模板、混凝土）各工序的施工工艺和验收标准。 ​测量放线：​​能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。

熟悉工艺流程会施工，放线，熟悉仪器设备，有独立能力能，能同时管理多个工地，能沟通协调，有抗压能力，30—45岁以内，有车。看清要求再联系

招聘：内蒙古呼和浩特项目招安全主管一人（带C3证，如有注安更好，会安全资料）；经验丰富的栋号长一人（带施工员证、测量员或质量员），包住不包吃，工资面议。联系电话：，陈

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烟台建筑公司因公司发展需要，招聘项目经理2名，土建技术负责人2名，安装技术负责人2名，土建技术员5名，土建栋号长10名，安装技术员3名，安全员3名，预算员3名，保管员3名，财务人员3名，电工2名。要求服从公司安排，发送简历，年后公司统一面试。

福利待遇： 1、福利：五险一金、餐补、交通补助、全勤奖、节日福利、年度旅游、带薪外训等福利政策、聚餐等团建活动； 2、工作时间：周末双休，带薪年假、法定节假日等福利； 3、员工培训：入职培训，企业文化了解，熟悉办公环境。 工厂跟单岗位职责 1、依据客户订单，实时跟踪生产进度，确保生产按计划推进，保障产品准时保质交付。 2、建立客户订单样品档案，跟进样品进展，并将结果及时汇报给业务人员。 3、与供应商就产品质量、交货周期、短装等问题进行沟通协调并推动解决。 4、向工厂传达客户的箱唛信息。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的逻辑思维能力，能独立应对和处理客户相关问题，责任心强； 2、有外贸工作经验，具有家具出口经验者优先考虑；

岗位职责： 1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定，并按计划推进执行； 2、跟进新项目，依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序，并持续优化，确保达到量产要求； 3、跟踪生产线产品质量，分析并解决出现的质量问题，保障产品品质稳定； 4、监控喷涂工艺流程，定期检查工艺参数，确保参数符合生产规范； 5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理； 6、配合部门及上级完成其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先，欢迎应届毕业生应聘 2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑，有相关经验者薪资可面议

1.组织员工完成生产目标； 2.协调工程师解决产线异常，保证产线正常运⾏； 3.调节各站人⼒及⽣产计划执⾏，保证效率目标的达成； 4.车间现场环境卫生管理； 5.员工日常考勤处理。

对粉末喷涂有丰富的工作能力，尤其擅长断桥铝门窗各种护栏大型管道的喷涂经验。要求工作能力强，能吃苦耐劳，团结同事。

岗位职责: 1. 负责电动车生产线的日常运营及流程优化 2. 保证生产环节达到质量与效率的既定要求 3. 协同团队成员，及时处理生产中出现的各类问题 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和协作意识 2. 具备快速识别并解决产线问题的能力 3. 对工作流程的持续优化保持积极态度

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障产品品质与生产效能。 2. 持续改善生产工艺，实现降本增效与效率提升。 3. 联动相关部门协同作业，确保生产节奏与质量达标。 任职要求： 1. 具备良好的生产组织与管理能力，拥有较强的沟通协调技巧。 2. 了解制造流程及常用设备操作，具备应对突发事件的处理经验。 3. 工作积极进取，善于推动流程优化与创新，能提出有效改进建议。

岗位职责： 1、负责生产线人员的组织管理，合理安排员工岗位调配。 2、负责生产设备的日常维护与保养，每日检测槽液参数，保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程，确保产品达标出厂。 4、严格按照当日生产计划推进工作，按时完成既定任务。 任职要求： 1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁，身体健康，具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名（转正后薪资7K~10K） 岗位福利： 1、公司免费供应午餐和晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享受高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享有带薪年假及带薪高温假期

两班倒，负责车间人员管理、单台加工中心定额产值达成、员工培训及当班品质控制； 物料调配、现场操作规范执行、安全生产与车间环境维护。 1、具备加工行业经验者优先考虑 2、有相关岗位任职经历 3、公司业务繁忙，工作强度较高 4、提供食宿。 公司正处于快速发展阶段，期待与您共同成长

岗位职责： 职责一：指导并维护工装产线，保障生产流程稳定运行 职责二：管控制程异常情况，跟进新产品进度，优化生产效率 职责三：负责团队人员的技能培训与能力提升 任职资格： 1、具备5年以上组装生产相关工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，掌握组装作业流程及安全规范 3、年龄30~40岁，具备较强的管理协调能力，擅长问题识别与持续改进

1、带班管人 2、管物料 3、管现场 4、管品质 5、管产出定额 6、规范操作标准 7、管数据 8、做过电镀行业的 工作技能：能看懂机械加工图纸，对⾦属件有概念，会用卡尺及⼿动测量⼯具；⼯作经验：从事过精密机械零件加工工作及以往工作中有过类似职位；工作性格：有力度和亲和力，执行力强；会电脑做表格及PPT 具体工作内容：筛选、培训、协调、管理当班人员；计划性排产安排人员合理及物料供应；现场管理及按定额保质保量完成任务；设备及安全、现场卫生管理。 欢迎有能力的你加入！