
一级房建建造师兼二级机电建造师
20-50元/时
一级建造师经验不限学历不限二级注册建造师国内派遣其他一级注册建造师施工单位机电工程经验房屋建筑经验
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:08:00-17:00
工作时段:不限
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-12-31
兼职双证带B可出场,社保唯一
机电专业建造师
7千-1万/月
一级建造师3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 作为项目负责人全面主持项目管理工作,对工程质量、安全、工期、成本负总责。
2. 负责机电安装、高压配电、充电桩系统、光伏电气施工管理,审核专项施工方案、技术交底。
3. 对接供电部门、监理、设备厂家,组织电气试验、设备调试、并网验收。
4. 落实安全生产责任制,管控现场动火、用电作业,杜绝安全事故。
5. 管理工程变更、签证,组织分部分项验收、竣工资料收集归档,完成竣工验收移交。
【岗位要求】
招聘各专业建造师
5千-1万/月
建造师3-5年大专分包施工员总包施工员
1. 负责项目建设中各单位的协调工作。
2.按计划对项目工期、进度进行控制管理。
3. 执行合同及项目成本控制。
4. 负责现场施工管理。
5. 参与招投标及技术标的评审工作。
6. 负责工程竣工验收的组织管理与工程备案工作。
7. 具备丰富的施工现场管理能力及较强的沟通能力,能与甲方及监理方良好沟通。
8. 拥有丰富的项目管理经验和组织能力,具备良好的成本把控能力。
9. 能接受去外地工作(公司很多项目在外地)。
吊装工程师一级建造师机电专业现场执行经理
1-2万/月
一级建造师3-5年大专
招聘风电吊装工程施工。一级建造师机电专业项目经理,吊装工程师。要求必须有相关工作经验。可以接受出差。能独立完成工程要求的相关工作,
一级建造师
1.3-1.4万/月
一级建造师经验不限学历不限
任职要求:
1一级建造师.房建.市政.机电.水利.公路.
3.具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与各方顺畅沟通。
4.持有相关行业的资格证书,有无安全员B证均可。
一级房建
1.3-1.8万/月
一级建造师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责房屋建筑工程的总体策划与现场施工管控
2. 组织制定项目实施期间的技术方案并监督落实执行
3. 统筹调配各类资源,保障工程进度、质量及安全目标实现
4. 参与项目前期勘察、可行性评估以及竣工验收相关工作
5. 带领团队开展建筑施工全过程的组织协调与管理工作
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与良好的团队合作精神
2. 能够适应施工现场环境,具备较强的抗压能力
3. 具有扎实的项目管理逻辑和实际问题处理能力
4. 遵守职业规范,工作踏实严谨,具备高效执行力
5. 有主动学习意识,持续优化工作方式与提升专业水平
二级建造师
1.1-1.5万/月
二级建造师经验不限学历不限二级注册建造师安全员证建筑施工项目经理
岗位职责:
1. 负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3. 监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程工作
5. 协助处理工程变更、签证及成本控制相关事宜
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工法律法规、技术标准及行业规范
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5. 无在建项目冲突,证书可配合注册及社保缴纳
招聘打砂工,要求年龄在18至45周岁之间。每月满勤且无请假的情况下,可享受400元的满勤补贴。
工地打磨工
招聘打砂工,要求年龄在18至45周岁之间。每月满勤且无请假的情况下,可享受400元的满勤补贴。
招聘打砂工,要求年龄在18至45周岁之间。每月满勤且无请假者,可享受400元的满勤补贴。
打磨
招聘打砂工,要求年龄在18至45周岁之间。每月满勤且无请假者,可享受400元的满勤补贴。
河南新乡招聘氩弧焊工,要求年龄18-45周岁。月度满勤补贴为400元/月,需全月无请假。
氩弧焊工
招聘氩弧焊工,要求年龄18-45周岁。月度满勤补贴为400元/月,需全月无请假。
工地打磨工
打磨工岗位,薪资为290元/天至330元/天。月度满勤补贴:全月无请假者,可获全勤奖400元/月。年龄要求为18至45周岁。
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
一级建造师
1.2-1.3万/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
建造师一级建造师
岗位职责
1.负责地铁项目、地基加固/桩基类工程全面管理,包含高压旋喷桩、桩基加固、基坑支护等相关施工技术、现场统筹、进度、质量、安全管控。
2.主持图纸会审、施工方案编制及报审,处理桩基、地基加固现场技术难题,协调监理、甲方、检测等各方单位。
3.负责项目资料、变更签证、进度款申报,成本管控,组织竣工验收与结算对接。
4.落实安全生产、文明施工管理,组织现场安全技术交底,排查施工现场隐患。
5.统筹项目班组、材料、机械调度,把控桩基加固等专项工程施工工序。
任职要求
1.持有建筑工程专业一级注册建造师证书,可配合项目注册,具备有效的安全生产考核合格证书(B证)。非一级建造师,勿扰。
2.有桩基加固、地基处理、基坑加固、高压旋喷桩等专项工程施工管理实战经验优先,熟悉专项施工工艺、检测规范。
3.熟悉房建及岩土加固相关规范,能够独立编制桩基加固专项方案,解决现场桩基、地基类技术问题。
4.具备完整项目全周期管理经验,懂现场施工、签证及资料管理,良好的对外沟通协调能力。
5.责任心强,能驻场,具备较强风险把控能力;有广州区域项目经验优先。
土建工程师
7-8千/月
土建工程师10年以上大专RevitAutoCAD天正建筑土木工程相关专业民用建筑
岗位职责:
1.负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件
3.组织图纸会审、技术复核与隐蔽工程验收,协调解决施工中的技术问题
4. 监督施工单位按图施工,确保符合国家规范、行业标准及设计要求
5.配合项目前期报建、竣工验收及资料归档等工作
任职要求:
1.土木工程、工民建等相关专业,学历不限
2.具备土建相关工作经验,经验不限
3. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范及安全生产法规
4.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
安全工程师
8千-1万/月
安全工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 贯彻落实国家安全管理的相关方针、政策、法令、法规,组织建立、健全和完善公司各项安全管理规章制度及体系标准,保障公司的生产安全;
2. 负责制定公司安全及消防技术措施计划及消防管理制度,检查监督各部门的执行情况,消除各项消防隐患,保障公司人员及财产不受火灾侵害;
3. 开展安全事故与火险隐患的检查及事故调查处理工作,消除安全隐患,防范安全生产事件、事故的发生,确保公司安全设施完好、正常使用;
4. 对各生产厂及职能部门的安全管理工作目标完成情况进行考核;
5. 开展各岗位人员的培训及考核工作,确保各岗位人员掌握相应的安全知识。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,安全工程、安全科学与工程等相关专业;
2. 熟练掌握安全、环保法律法规和安全、环保技术知识,具备良好的沟通能力、领导能力和组织能力;
3. 三年以上同类岗位工作经验。
【福利待遇】
五险一金、年底双薪、全勤奖、包住、餐补、定期体检、周末双休、节日福利
技术工程师
8千-1万/月
技术工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责塑料管材、管件生产工艺管控,调试挤出、注塑设备工艺参数,稳定产品规格与壁厚。
2. 把控原料配比、混料、挤出成型、冷却定型、切割包装全流程技术要点,严控生产异常。
3. 解决生产现场断料、气泡、壁厚不均、弯曲、色差、管件开裂等工艺技术问题。
4. 制定完善塑管生产作业指导书、工艺标准、检验技术规范,监督员工依规操作。
5. 跟进新品管材、改性料、特殊规格试样试制,完成性能测试与技术定型。
6. 配合质检开展环刚度、静液压、拉伸、冲击等管材性能检测,出具技术分析。
7. 排查生产设备、模具故障,配合维修优化设备运行,提升生产效率、降低废品率。
8. 做好生产技术台账、工艺参数记录、不良品分析及整改方案落地。
9. 培训一线操作工工艺技能、实操要点,规范生产操作流程。
10. 对接客户与工程端,提供管材安装、施工敷设、热熔连接等技术指导。
11. 落实车间安全生产,排查工艺及设备安全隐患,合规管控生产。
12. 完成上级安排的技术优化、降本增效、技改改进等工作。
测绘技术员
5-7千/月
测绘工程师
工作职责任职要求
1.负责测绘项目的全流程管理,包括需求分析、方案设计、资源调配及进度把控,确保项目按质按量按时交付。
2.主导测绘技术方案的制定与评审,解决项目中的技术难点,保障数据采集、处理及成果输出的准确性与合规性。
1.大专及以上学历,测绘工程、地理信息科学等相关专业,具备扎实的测绘理论基础。
2.拥有3年以上测绘项目管理经验,熟悉GNSS、遥感、地理信息系统(GIS)等主流测绘技术与工具。
技术工程师
8千-1万/月
技术工程师3-5年本科ppr高分子材料经验塑料经验挤出经验需要出差成型工艺经验注塑经验pvc
【岗位职责】
1. 负责塑料管材、管件生产工艺管控,调试挤出、注塑设备工艺参数,稳定产品规格与壁厚。
2. 把控原料配比、混料、挤出成型、冷却定型、切割包装全流程技术要点,严控生产异常。
3. 解决生产现场断料、气泡、壁厚不均、弯曲、色差、管件开裂等工艺技术问题。
4. 制定完善塑管生产作业指导书、工艺标准、检验技术规范,监督员工依规操作。
5. 跟进新品管材、改性料、特殊规格试样试制,完成性能测试与技术定型。
6. 配合质检开展环刚度、静液压、拉伸、冲击等管材性能检测,出具技术分析。
7. 排查生产设备、模具故障,配合维修优化设备运行,提升生产效率、降低废品率。
8. 做好生产技术台账、工艺参数记录、不良品分析及整改方案落地。
9. 培训一线操作工工艺技能、实操要点,规范生产操作流程。
10. 对接客户与工程端,提供管材安装、施工敷设、热熔连接等技术指导。
11. 落实车间安全生产,排查工艺及设备安全隐患,合规管控生产。
12. 完成上级安排的技术优化、降本增效、技改改进等工作。
安全技术专员
5-7千/月
安全工程师3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责:
1、参与或主导本公司安全管理制度与安全操作规程的编制及修订工作;
2、参与或组织生产现场安全隐患的排查与整改,规范填写并妥善保存隐患排查治理闭环管理台账;
3、参与或牵头制定公司生产安全应急演练年度方案,并依据计划组织实施或参与现场应急演练活动;
4、协同相关监管单位落实各项规范与标准要求,按需提供资料并配合完成现场监督检查工作;
5、参与或推动公司安全生产标准化建设及安全双重预防体系的建立与实施;
6、参与或组织拟定公司年度安全培训计划,并依计划定期开展各类安全教育与培训工作;
7、负责开展公司职业健康危害因素的监测工作,结合监测数据制定改进措施与实施计划;
8、参与或组织公司特种作业人员资格证的申办及特种作业票的申请与审批流程。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、具有3年及以上安全生产管理相关工作经验;
3、持有中级注册安全工程师或其他安全类专业证书者优先考虑。
水利水电/储能机电副总监
1.2-1.8万/月
监理工程师5-10年本科注册监理工程师高级工程师监理单位
岗位内容:
1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求;
2、深入项目现场,掌握施工进展,及时发现并处理相关问题;
3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务;
4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理;
5、完成其他相关工作任务。
任职要求:
本科及以上学历,具备高级工程师职称,持有注册类执业证书,具有5-10年以上抽水蓄能或水电站工作经验,且曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务。
(备注:本岗位采用外包用工形式,录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
栏目概述
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