
线路电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气设计工程师5-10年大专电气产品
岗位职责:
1、独立承担220kV及以下电压等级输电线路电气专业的路径选择与全流程设计工作,涵盖基建工程、新能源并网项目及线路迁改类工程;
2、独立完成与其他专业间的协作任务,负责编写相关技术任务书及提供专业资料;
3、编制工程招投标技术文件、可行性研究报告、初步设计文件以及施工图设计文件;
4、参与项目现场勘察与测量工作,协助拟定线路设计方案,并开展综合性的技术经济分析对比;
5、协同建设单位、施工单位、监理单位等相关部门,落实施工现场技术服务,参与图纸会审和技术交底工作;
6、具备项目进度控制、质量把控及整体协调管理能力,能对设计图纸质量进行审核并完成图审相关工作。
任职资格:
1、输电线路、电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具有5年以上220kV及以下输电线路电气设计工作经验;
3、熟练掌握输电线路电气设计规范与技术要求,熟悉国内电力行业相关设计标准;
4、责任心强,具备较强的思维能力、分析判断力,逻辑清晰,热爱设计事业,能适应短期出差,吃苦耐劳,具有良好的团队协作意识;
5、认同企业价值观,有意愿参与外部客户拓展及市场开发工作。
电气设计工程师(海外方向)
1-2万元/月
电气设计工程师3-5年本科电气设计注册电气工程师
岗位职责:
1、承担国际项目(新加坡)中电气、仪表及自控专业的设计复核与审查工作;
2、负责国际项目(新加坡)电气、仪表自控专业相关设备与材料的清单编制,以及技术资料的整理与提交;
3、参与项目PLC程序开发、上位机人机界面设计及现场调试支持;
4、协同其他专业、三维BIM团队以及供应商、业主等相关方开展技术对接与协调;
5、协助编制电气设备与自控系统的操作说明、运维规范,提供现场调试指导、运行人员培训及售后技术支持,保障系统稳定运行。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、仪表与自控等相关专业背景;
2、具有3年以上环保或污水处理行业电气自控设计工作经验,具备国际项目经验,特别是新加坡项目经历者优先考虑;
3、掌握国家相关法规标准,熟悉环保领域电气、仪表及自控系统的设计规范,并拥有实际现场调试经验;
4、了解水处理行业低压配电系统原理,熟练掌握PLC、DCS、变频器、触摸屏等工业控制产品的应用与原理;
5、掌握Profibus-DP、Profinet、Ethernet/IP、Modbus等主流工业通信协议,具备跨平台通讯问题排查与调试能力者优先;
6、精通西门子PLC编程及上位机软件开发者优先;
7、具备较强的职业素养,责任心强,善于沟通反馈,具备良好的组织协调、问题分析与解决、预判判断、实操及应急处置能力。
以下为加分项:
具有新加坡或其他国际项目电气、仪表与自控系统设计或交付经验,熟悉新加坡项目管理流程、国际工程标准及协作模式;了解IEC、BS、SS等国际及地区性电工标准体系;具备优秀的沟通协调与突发情况应对能力,能够接受海外驻场或出差安排。
电驱动产品设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年大专CAD系统集成技术自动化技术
电气设计工程师
岗位职责:
1、承担电气产品整体方案的深入设计工作,编制相关技术规范文件;
2、开展产品设计任务,涵盖总装设计、BOM清单编制及零部件设计与投样,负责产品的后续维护与迭代升级;
3、完成样机阶段的样品投放、整机装配、测试验证以及现场调试作业;
4、持续改进产品设计方案及生产工艺流程;
5、依照项目进度安排推进各项工作,按时输出并归档各类设计文档;
6、完成公司及上级交办的其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,机电、电气类相关专业;具备变频器、新能源等领域大功率电力电子产品研发经验者优先;
2、掌握逆变器主回路工作原理与布局特性,能独立完成主回路元器件选型;了解常用电气材料性能及其成本构成;
3、熟悉电气产品设计标准与规范,掌握电气绝缘材料的应用原则与选用方法;
4、对电力电子产品的结构设计、材料应用、制造工艺、安全规范及EMC要求具有系统性理解;
5、熟练操作CAD等绘图软件及仿真工具,具备电力电子产品系统级设计与问题处理能力。
电气二次系统设计
1-1.5万元/月
电气设计工程师经验不限本科电力设计
岗位职责:
参与国内外光伏、风电、变电站、燃气轮机电站、重油内燃机电站及冷热电三联供工程中电气二次部分(含继电保护、系统通信)的设备招标,负责技术规范书编制,以及可行性研究、初步设计、施工图设计和竣工图设计等相关设计任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程、机电、电力、控制、自动化等相关专业;
2. 具备良好的沟通能力,执行力强,责任心强,有光伏、风电、燃气轮机电站、重油内燃机电站、冷热电三联供项目及变电站二次系统设计经验者优先;
3. 能够接受短期出差,吃苦耐劳,具备耐心与细致的工作态度。
职位福利:
周末双休、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、七险两金
电气工程设计师
6000-7000元/月
电气设计工程师5-10年本科
一、岗位职责
(一)承担电气专业的方案设计、初步设计及施工图纸深化工作;
(二)处理施工过程中涉及的电气技术问题,负责电气设计变更事宜;
(三)协同监理单位,督促施工单位依照合同要求推进工程进度;
(四)参与本专业相关技术会议,落实会议中确定的各项工作任务。
二、任职条件
(一)具备电气自动化等相关专业本科及以上学历;
(二)具有三年以上强电工程师工作经历,持有注册证书或具备海外项目设计经验者优先;
(三)掌握扎实的建筑领域专业知识,了解建筑行业相关法律法规;
(四)熟悉强电与弱电工程施工流程及验收标准。
电气主系统设计师
8000-12000元/月
电气设计工程师3-5年本科电力设计输变电工程
岗位职责:
1、承担220kV及以下输变电工程中电气一次部分的设计与校核工作;
2、完成公司交办的与本专业相关的其他工作任务。
任职要求:
1、具备电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历;
2、具有3年以上变电一次设计岗位工作经验,具备同行业同等职位经历;
3、可独立开展220kV及以下变电站电气一次专业的设计工作;
4、掌握电力设计流程,熟悉相关设计规程、规范及行业技术标准;
5、具备良好的协作意识和团队精神,踏实肯干,积极进取;
6、熟练操作CAD等常用设计软件及办公类应用工具;
7、能接受短期出差,部分项目需驻场担任设计代表。
电气设计工程师
5000-8000元/月
电气设计工程师电气设计师长期1-3年大专
1、工作经验:2年以上工作经验;1年以上水电站、泵站、水厂电气设计经验优先。 2、熟练应用AUTOCAD制图软件及office办公软件。 3、熟悉继电保护、电气自动控制、PLC、高/低压配电系统设计规范,系统配置及控制原理。 4、能独立熟练编制技术文件及电气施工CAD设计图。
电气二次设计工程师
9000-15000元/月
电气设计工程师5-10年本科
岗位职责:
1、承担220kV及以下输变电工程电气二次专业的前期咨询与设计工作;
2、承担新能源项目(包括光伏发电、风力发电、储能电站)电气二次部分的前期咨询与设计任务;
3、完成公司交办的与本专业相关的其他工作任务。
任职要求:
1、具备电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历;
2、在变电二次设计领域具有5年以上同等岗位工作经验;
3、能够独立开展220kV及以下变电站电气二次专业的设计工作;
4、掌握电力工程设计流程,熟悉各类设计规程、规范及行业技术标准;
5、具备良好的协作意识和团队精神,工作踏实,积极进取;
6、熟练操作CAD等常用设计软件及相关办公工具;
7、可接受短期出差,部分项目需驻场担任设计代表。
职位福利:
年终奖、免费中晚餐、节日福利、五险、带薪年假、驻外补贴、定期专业培训、晋升通道完善、免费健身房
电气设计工程师
7000-12000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计安装/调试测试自动化设计PLC设计电路设计
岗位要求:
1、电气工程及其自动化、自动化、机电一体化、电力系统及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具备扎实的电气理论基础,熟悉电路原理、模拟与数字电子技术、电机学、电力电子技术、自动控制原理、PLC编程(如西门子、三菱系列)、电气传动技术等内容,掌握电力系统、低压配电、照明系统等相关知识;
3、熟练运用专业设计工具,包括二维绘图软件(电气专用版)、EPLAN(用于电气原理图设计);
4、掌握选型与计算相关工具,如CADENCE(适用于电子类电气的PCB设计)、电气元器件选型数据库;
5、了解国家及行业电气设计规范,如GB 7251(低压成套开关设备标准)、GB 50054(低压配电设计规范)、IEC国际电工委员会标准、UL安全认证要求(适用于出口产品),确保设计方案符合合规要求;
6、具有规模以上企业同类岗位2年以上工作经验,能独立承担产品电气图纸的设计任务。
岗位职责:
1、方案制定与设计执行:依据项目实际需求(如设备控制、建筑供电等),规划电气系统整体方案,并完成电气原理图、接线图、布局图等设计绘制工作;
2、元器件选型与参数核算:负责电机、开关、电缆、PLC等电气部件的选型和参数计算,确保性能适配、成本可控并满足安全规范;
3、现场技术支持与系统调试:为生产与施工环节提供电气技术支撑,参与电气系统的安装、调试、故障诊断与优化,及时解决现场出现的技术问题;
4、技术文档编制与标准化管理:编写电气设计说明书、操作指南、BOM清单等技术资料,保证设计流程符合公司规范及国家或行业电气标准;
5、跨专业协作与持续改进:与机械、软件等专业工程师协同配合,保障各专业间设计衔接顺畅;关注电气技术发展趋势,提出可行的设计优化或技术升级建议。
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蓝思科技大量招聘操作工,质检员
新员工入职奖励1500-3000不等
蓝思科技是一家以研发、生产、销售中高端视窗防护玻璃面板、手机显示屏,电脑显示屏,汽车中控屏,手表玻璃,陶瓷玻璃,手机前后盖(主要给苹果,三星。小米。华为,oppo. Vivo,等产品
手机屏,手机镜片,电脑显示屏,汽车中控屏
操作工、质检员、技术员、
1、符合国家法定就业年龄18-47,性别不限,不限学历、不限专业
2、纹身不超过身份证件大小、身体健康、服从安排;近视面试前请戴眼镜
3、持本人二代身份证原件,有制造工厂一线作业员工作经验优先录用
综合月薪 6000-7000元
综合年薪 7万元-9万元
1、基础底薪:试用期2200元/月,转正后2400元/月,试用期为1-3个月;
2、加班工资:5天8小时以外严格按照国家劳动法核算加班费,平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日加班3倍。
3、工龄奖金:入职满6个月奖励200元/月,满1年奖励400元/月,满2年奖励600元/月;
4、激励奖金:150-800元/月;
5、岗位津贴:600元/月;
6、夜班津贴:260
7、餐费补贴:390元/月;
8、免费住宿:免费住宿,宿舍配空调,提供免费洗衣服务,夫妻双职工可申请分配夫妻房;
9、入职津贴:根据公司当期政策享受奖励;
10、五险一金:公司依法为员工缴纳五险一金;
11、有薪假期:全体员工享有国家有薪休假
招聘哪些岗位?岗位可以自己选吗?
目前公司正在招聘操作工、质检员。操作工主要是操作机台设备,质检员主要是检测产品质量。
工作岗位根据岗位需求、求职者的自身条件以及工作经验合理分配。
二次入职根据岗位需求优先分配到原岗位。
数控,丝印。抛光,镀膜,组装,包装,测试, ,ipqc,镭射 强化,加压,FQC OQC. IQC.
清洗,出货检验。等部门
计薪方式是计时还是计件?
L1级一线生产人员采用计时的计薪方式,严格按照劳动法核算工资,底薪+加班费+岗位津贴+工龄工资+夜班补贴+其他补贴。
每个月什么时候发工资?
每月15号发上个月工资,如遇到15号为星期六、星期天,则提前发工资。
工作环境怎么样?
车间严格按照7S标准,干净、整洁、整齐,大部分为恒温恒湿车间,车间内温度基本在22℃。
包吃住吗?住宿条件怎么样?
公司提供免费住宿,6-8人/间,有空调,24小时热水,独立卫生间和阳台。夫妻双职工入职可分配夫妻房或享受外住补贴。餐费补贴390元/月,
吃饭多少钱一餐?伙食怎么样?
公司各园区开设了不同风味的员工食堂,满足不同地域员工的饮食需求。食堂菜品种类繁多,荤素搭配合理,色香味俱全,价格实惠,可刷卡消费或手机支付,3.5-10元/餐。
一个月休息几天?是否需要上夜班?
月休四天,轮休制;如有特殊情况可向部门管理者申请安排轮休或请假。公司实行两班制,一个月倒一次班,月初或月末倒班。
面试时间是什么时候?
面试时间为周一至周六8:00-11:00,13:30-16:30。求职者如未在16:30之前到达,可以先到招聘中心/人才接待中心安排住宿,次日再面试。
面试要带什么资料吗?当天安排住宿吗?
面试时只需要带本人真实有效二代身份证原件。面试合格后当天就可以安排住宿。
入职免体检,身体健康,没有大面积纹身和伤疤就可以
面试通过后入职报到需要带哪些物品?
入职需要带身份证原件、身份证复印件2张、一寸
报名预约:名字+电话+身份证号
长沙县普工,20-50岁,包吃住,18-19元/时,可预支
5000-7000元/月
包装工包住包吃20人以上月结
星沙漓湘路招长期工,男女不限
要求20-45岁,做事靠谱
工作时间 :白班 8-20点 午休1.5小时 ,晚餐0.5小时
夜班 20-05点 休息1个小时,半个月倒一次班
工价:, 清洗,操作,冲压岗位18+1元在职补贴/小时,
岗位包装17+1元在职补贴/小时空调车间坐班,零件,清洗,下料,打包
另外有节假日员工福利
,包工作餐,包住宿,水电平摊,次月30号发薪,每周可预支。
工作内容 :硬币大小零件,清洗,下料,包装,检验,冲压。
工作地点:漓湘路
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师长期5-10年学历不限有电控经验5年以上工作经验会plc编程和电气设计经验
要求:十年以上自动化设计经验,对主流PLC编程成熟经验,HMI昆仑通态,台达,威纶通等制做经验,对伺服步进变频有成熟经验对各类传感器有成熟经验,各种现场通讯有成熟经验。熟悉三菱西门子欧姆龙台达PLC,1200.1500有多次应用经验。
电气二次设计助理岗
3000-5000元/月
电气设计师长期经验不限大专
岗位职责:
1. 参与电气二次系统方案设计与图纸绘制,包括继电保护、自动化监控等系统配置
2. 协助完成设备选型、技术参数核对
3. 配合现场调试与技术交底,支持工程实施与问题闭环
4. 整理归档设计资料,确保符合国家及行业相关标准规范
5. 在指导下完成典型项目案例学习与设计优化实践
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、测控技术等相关专业在校生或应届毕业生
2. 熟悉AutoCAD等电气设计软件者优先
3. 具备基础电力系统知识,了解继电保护、电力系统等原理
4. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计工程师
1.5-2.5万元/月
电气设计工程师3-5年本科注册电气工程师系统集成充电桩电气柜储能
【岗位职责】
1. 储能集装箱和机柜产品设计开发。
2. 非标项目电气图和接线图、承认书设计,BOM制作。
3. 沟通产品需求,完成储能系统产品总体方案和电气方案设计。
4. 储能非标项目的开发、调试测试。
5. 处理生产或售后过程中的技术问题。
【岗位要求】
1. 熟练掌握各种低压电气的选型和应用。
2. 熟练掌握电气制图规范,原理应用。
3. 有2年以上配电设计经验,有储能、UPS、高低压配电柜等设计经验者优先。
4. 有项目管理经验,能独立承担项目管理和交付工作。
5. 较强的学习能力,抗压能力、责任心及执行力。
6. 有储能系统设计经验及海外项目经验者优先。
非标机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年本科非标设备自动化设备精密设备SolidWorksUGNX非标机械工程师
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业;
2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识,具备机械设计方案制定与优化能力;
3、精通Solidworks与CAD等三维及二维绘图软件;
4、具备较强的执行与沟通能力,熟练操作Office办公软件;
5、3年以上机械设计工作经验,具有非标设备行业设计背景者优先;
6、工作认真负责,态度积极,严格遵守公司各项规章制度。
工作内容:
1、承担产品结构设计、三维建模及二维图纸输出,满足评审及内部设计与工艺需求;
2、负责产品采购件的选型与技术协议编制,确保项目设计成果完整及资料规范归档;
3、协同电气工程师完成电气与气动元件选型,提供机械技术支持与建议;
4、配合工艺工程师开展工艺方案制定,参与新产品装配工艺的开发与指导;
5、负责产品使用说明书、技术协议、产品资料等技术文档的编写与整理工作;
结构设计工程师(电动压缩机研发)
9000-14000元/月
机械结构工程师3-5年本科发动机泵新能源汽车乘用车商用车
岗位职责:
1、负责新能源汽车电动压缩机及轨道车辆/大巴空调用电动涡旋压缩机的研发;
2、开展涡旋压缩机的结构设计与性能优化;
3、进行涡旋压缩机噪声与振动特性的分析及改进;
4、实施结构零部件的有限元仿真分析与工程应用。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、能源与动力工程等相关专业背景;
2、具备3年及以上结构设计或机械类产品开发经验(含铸造件、机加工件);
3、熟练使用各类制图设计软件;
3、具有汽车领域或轨道交通设备设计经验者优先考虑;
4、具备涡旋压缩机研发及制冷系统应用背景者优先录用;
5、具备良好的沟通协调能力,富有团队协作意识。
水处理设备机械设计工程师
7000-12000元/月
机械设备工程师3-5年中专/中技污水处理设备厂商(乙方)要求有机械设备工程师经验加药装置除尘设备一体化净水器需要出差CADSolidWorks非标设备经验
【薪资待遇】
7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险
(试用期为1~3个月,试用期工资为正式工资的70%,根据实际表现可提前转正)
【工作内容】
1、熟练操作CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。
2、掌握机械加工、焊接等相关工艺,了解常用材料的特性与应用。
3、具备机械零部件的受力分析、强度校核及结构优化能力,能合理选型材料、标准件和外购件,实现成本控制与品质管理。
4、具有机械产品设计开发、加工工艺制定、整套图纸绘制及流程编制经验者优先考虑。
5、有水处理或除尘设备设计与安装经历者优先,具备工程施工现场实践经验者更佳。
【任职要求】
中专及以上学历,机械工程或机电一体化相关专业,3年以上相关工作经验,年龄不限;服从工作安排,能适应短期出差;持有机械工程师职称或PMP认证者优先。
【工作时间】
8:00-17:30(其中12:00-13:30为午休时间),单休
电气主管工程师
1.8-3万元/月
电气工程师5-10年本科设计测试安装/调试
岗位职责:
1、负责产品及项目类电气系统的开发与方案设计;
2、制定电气系统整体技术方案,明确关键性能指标并推动实现,完成元器件选型及匹配计算;
3、主导电气相关技术文档的编写与归档;
4、组织电气系统的测试验证、试验定型及优化改进工作;
5、开展市场调研,为采购、生产、销售等环节提供专业技术支持与服务。
任职要求:
1、电气工程相关专业本科及以上学历,具备8年以上电气编程、设计、调试及项目管理经验,其中至少3年团队管理经历;
2、精通非标设备PLC控制系统的设计、程序编写与现场调试;
3、掌握伺服、步进、变频器、气动、液压等执行机构的控制原理及相关组件应用;
4、熟练使用各类传感器、按钮开关,熟悉开关量、模拟量及总线通信的接线与配置;
5、具备较强的故障分析与处理能力,具有良好的沟通协作意识和服务精神。
工艺开发
7000-9000元/月
工艺工程师PE1年以下本科不需要出差制药/医疗经验
岗位职责:
1、针对现有生产工艺开展系统性评估与分析,发现产品在冲泡感官表现及混料均匀性方面存在的问题与制约因素,制定并推动实施工艺优化措施,提升生产效率与产品合格率。
2、掌握原料性质及食品添加剂特性,全程跟踪生产过程,及时处理冲泡工艺异常和混料不均等技术难题,保障生产稳定运行;汇总现场操作反馈,持续调整与优化工艺参数和作业流程,改善产品的冲泡口感与混合效果。
3、参与新产品工艺路线的设计与开发,协同研发团队将冲泡感官提升与混料一致性控制融入工艺方案,建立科学合理的工艺流程与标准文件,确保新品顺利实现量产转化。
4、为生产团队提供工艺技术支持与操作培训,指导其准确执行工艺规范与流程要求;配合解决产线运行中的各类技术障碍。
5、联合质量管理部门,参与产品质量异常的根因分析与整改,提出并落实质量提升对策,增强产品品质的稳定性与可控性。
6、承担工艺技术资料的编制、归档与更新工作,包括研发记录、工艺规程、作业指导书和技术标准等,确保文档内容准确、完整且符合规范化要求。
任职资格
1. 学历:食品科学或相关专业本科及以上学历。
2. 经验:具有半年以上食品工艺研发工作经验,或硕士阶段从事功能性食品相关研究并具备实际项目成果者优先。
3. 技能:具备扎实的食品专业知识和工艺改进能力,能熟练操作检测设备及相关软件,了解食品安全法规与质量管理体系要求。
4. 素养:富有创新意识,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,责任心强,严格遵守食品安全准则。
材料工程师
6000-8000元/月
材料工程师经验不限本科复合材料经验材料合成经验复合材料相关专业
材料工程师岗位职责
1. 能依据工艺路线独立开展产品研发工作,具备开发过程中所需的检测与分析能力;
2. 可独立编制产品开发流程,制定原辅材料、半成品及成品的检验规范;
3. 能够独立起草产品工艺文件、作业指导书,具备绘制产品组装图的能力者优先;
4. 具备良好的文字表达能力,能独立完成项目申报、专利申请、实验报告及技术文档的整理归档工作;
任职要求
1. 本科及以上学历,材料或化学相关专业,年龄*******;
2. 有1年以上大型制造企业工作经验,熟悉并了解完整生产工艺流程者优先;
3. 诚实守信、作风务实,责任心强,对工作积极主动,动手能力和学习能力突出;
4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力,具备团队协作意识和服务精神;
5. 具备较强的逻辑思维能力,善于发现、分析并解决实际问题;
公司福利
1、五险一金、法定节假日、带薪年假
2、大小周工作制(工作时间:8:00-17:00,含1小时午休)
3、提供餐饮补贴、高温补贴、保密津贴
4、免费年度体检、组织旅游团建,享有春节、端午、中秋、生日等节日福利
5、免费提供住宿
6、设立工龄奖励、年终奖金
7、设立助学激励基金(子女或兄弟姐妹考入本科院校可获2000元/人奖励);提供学历提升通道,每年择优推荐员工攻读重点院校在职硕士,学费最高报销50000元
团队氛围:年轻化、富有激情、注重成长与发展
岗位职责:
任职要求:
任职要求:
教育背景:
行业经验:
岗位经验:
岗位经验:
电子pe工程师
1.1-1.2万元/月
工艺工程师5-10年大专不需要出差装配/总装经验电子/通信经验仪器仪表经验试产工程师(NPI)经验量产工程师(PE)经验AutoCADSolidWorks
工作职责:
1.负责量产工艺稳定性提升,通过工装夹具设计优化,提高生产良率与效率。
2.制定并维护SOP、工艺参数,确保作业规范统一。
3.推进现场5S与目视化管理,优化人、机、料、法、环要素。
4.推动生产流程优化、材料替代等降本增效项目,量化效益并落地。
5.快速诊断、解决生产异常,形成根本原因分析与预防措施。
6.开展工艺技能培训,提升产线人员操作水平。
7.负责防爆产品生产相关的工艺技术文件编制与维护,包括认证所需资料的整理、归档与更新,配合认证审查,确保工艺环节合规。
任职要求:
1.专科及以上,机械、电子、自动化、材料等相关专业。
2.7年以上制造业PE经验,有防爆产品、仪器仪表、精密电子行业经验者优先。
3.精通工装夹具设计,熟练使用CAD、SolidWorks。
4.熟悉PFMEA、工艺流程图、控制计划等工具,具备数据分析能力。
5.熟悉精益生产,有独立推动降本增效项目的成功案例。
6.现场问题解决能力强,能承受压力,具备跨部门沟通协调能力。
7.有SPC或防爆产品工艺经验者优先。
涂装工艺工程师
1-2万元/月
工艺工程师PE5-10年本科涂装工艺
岗位职责:
1、承担涂装工艺流程设计、标准作业文件编制及工艺参数的持续优化(涵盖前处理、喷涂、固化等环节);
2、针对生产过程中出现的涂层缺陷(如色差、流挂等问题)进行分析与处理,制定有效的纠正与预防方案;
3、主导新项目涂装工艺开发,负责工装夹具设计及自动化喷涂系统的调试与日常维护;
4、落实VOC排放监控与危险化学品管理,保障生产过程符合环保与安全规范要求;
5、负责工艺技术资料的更新维护,组织操作人员培训,并开展新材料、新技术的可行性评估与导入工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,材料科学、应用化学、车辆工程等相关专业背景;
2、具备5年以上智能装备或工程机械行业涂装工艺经验,有水性涂料或粉末涂装实践经验者优先;
3、精通涂装工艺原理、涂料性能特点及检测手段,能够独立开展工艺验证与优化工作;
4、熟练操作CAD软件及常用办公工具,掌握SPC、FMEA等质量分析工具的应用;
5、持有危险化学品操作资格证书或环保涂装相关资质者优先,具备良好的抗压能力与沟通协调能力。
技术员
3000-4000元/月
自动化工程师经验不限大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经
主要配合总工程师完成技术支援以及产品维修、测试和售后服务工作。
不要求工作经验,但需具备较强的学习意愿、吃苦耐劳精神和动手能力,
有自动化相关学习背景者优先考虑。
工艺员
7000-9000元/月
工艺工程师1-3年本科
1、负责生产现场的工艺管控,监督核心工艺参数,快速响应并解决工艺异常、设备故障及效率瓶颈问题,确保生产运行平稳可控。
2、推进产线技术升级,主导或参与工艺改进、设备性能优化、产线改造等项目,推动改善措施有效落地。
3、开展工艺优化以实现降本增效,通过分析生产数据,持续改进工艺流程与参数设置,达成质量提升、效率提高、成本降低、能耗减少的目标。
4、独立完成部门内部的工艺流程图、设备布局图、技改方案图纸等工作,确保成果可交付并满足设备管理部门实施要求。
5、负责工艺文档的编制与完善,包括SOP作业指导书、工艺卡片、操作规程等技术文件的撰写与更新。
6、承担专利、论文及行业标准的编写与申报工作,按计划完成年度目标任务。
要求:
1、本科及以上学历,机械、化学、无机非金属材料等相关专业。
2、具备2-3年建材或工业固废领域技术或研发工作经验,熟练掌握CAD、SolidWorks等制图工具。
栏目概述
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