
工程造价师/预结算主管
8000-12000元/月
预算员/造价员5-10年本科安装工程园林/景观工程机电工程给排水工程电气工程一级注册造价师二级注册造价师预算员证书二级注册造价师(安装工程)二级注册造价师(土木建筑)一级注册造价师(安装工程)一级注册造价师(土木建筑)装饰装修工程
我们正在招聘一位资深工程造价师,全面负责工程项目成本的测算、预算编制及全过程成本管控。
工作内容:
1. 承担项目成本测算、预算编制与成本控制工作;
2. 负责工程采购相关事务,开展项目的经济性评估与数据分析;
3. 参与工程招投标及合同管理相关工作;
4. 负责工程变更、索赔处理及竣工结算管理;
5. 与项目各相关部门协同配合,保障项目成本目标顺利实现。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,工程造价、土木工程或相关专业背景;
2. 具备5年以上工程造价领域实际工作经验;
3. 熟练操作工程造价类专业软件工具;
5. 深刻理解工程项目成本管理体系,具有较强的成本管控意识与能力。
预算资料员
4000-10000元/月
造价师预算员工龄奖五险五险一金1-2人月结经验不限大专施工单位土木建筑工程
一、岗位职责
1、负责装配式、钢结构、装饰装修等项目工程量核算、清单编制、成本预算、竣工结算,对接甲方、监理核对预算资料。
2、全程负责项目全套资料管理:施工资料、安全资料、报验资料、隐蔽验收、竣工资料组卷归档。
3、图纸识图算量,统计材料用量,出具材料计划,配合现场、项目负责人核对现场数据。
4、完成领导安排的造价、资料类其他临时工作。
二、任职要求
1、年龄 45 周岁以下,建筑工程、工程造价、土木工程等建筑相关专业,应届生亦可投递。
2、能看懂施工图纸,熟悉建筑、装饰、钢结构基础计价规范,会使用广联达、CAD、Office 办公软件优先。
3、细心严谨,有较强文字整理、数据核对能力,做事有条理,能独立完成资料整套编制。
4、有工地造价、资料实操经验优先;无经验应届生公司可带教培训。
5、沟通顺畅,服从工作安排,能稳定长期在岗,家住攀枝花本地优先。
三、薪资福利
1、试用期3个月,根据工作经验、实操能力面议,熟练工薪资上浮。
2、福利:缴纳五险,公积金、节日福利、项目绩效提成;证书补贴、外勤交通补贴等。
3、成长:老员工带教,项目稳定,工作环境稳定。
造价工程师
造价师1-2人日结10年以上本科鹏业云计价石油地面施工单位一级造价工程师二级造价工程师AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程
本次项目在攀枝花主要是市政项目(鹏业云计价石油地面)多个项目进行审计需要组价调价。
全职会计助理(新都大丰)
3000-5000元/月
工程会计3-5年大专
岗位职责:
1.具备税务局一线办税背景,精通发票管理;
2.资金支付、工资发放、银行结算、台账管理、税务事项全流程;
3.工作严谨负责,长期账务零差错、回款高效;
4.熟悉出纳流程,适配企业合规要求,稳定性强。
5. 配合审计、税务检查,确保工程财务资料真实、完整、可追溯
6. 协同项目部做好资金计划与动态成本管控,防范财务风险
任职要求:
1. 熟悉《企业会计准则》及建筑业财税政策,具备工程会计实操经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的跨部门沟通与协作能力
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具
4. 具备初级会计职称及以上职称。
5. 逻辑清晰,能适应阶段性项目驻场或多地协同工作
6.全职会计,有建筑工程方面经验优先。
7.全日制专科以上学历。
造价工程师
8000-12000元/月
预算员造价师包住1-2人月结5-10年大专施工单位二级造价工程师广联达土木建筑工程
核心任职要求:年龄:28-40岁(技术能力强可适当放宽),男女不限,精力充沛,能适配施工单位和造价咨询工作节奏。
证书:必须持有二级造价工程师证书,持有一级造价工程师证书者优先录用,薪资可额外协商。
经验:要求为熟手,5年以上房建和市政工程项目各阶段造价经验,其中3年以上四川省内施工单位造价工作经验,能独立完成工程项目全阶段造价工作(建模、算量、清单组价、成本测算、签证变更、进度申报、竣工结算、审计对审、分包管控)。
能力:熟练使用广联达、宏业、CAD等造价软件,熟悉四川定额、清单规范及四川省内财评和审计流程,沟通高效,严谨细致,能独立对接甲方、审计及分包单位。
稳定性:有长期稳定发展意愿,认同公司理念,能配合公司完成造价板块日常业务落地。
岗位职责:现阶段,主要负责前期工程项目各阶段造价工作,包括:
施工图预算、清单组价、成本测算与控制等。
处理项目材料核价报审、签证变更、进度款申报、竣工结算编制与对审工作,推动项目回款。
负责分包限价、对下结算、材料核价及成本台账管理,严控项目成本。
对接甲方、审计、财评等相关单位,处理造价相关沟通事宜,确保工作顺畅推进。
后期阶段,负责造价咨询项目的相关具体造价工作。
配合造价板块负责人完成团队日常工作安排、资料归档、临时性工作等。
薪酬福利:
薪资:按成都施工单位和造价咨询公司造价岗同行业平均水平执行,根据个人经验、能力、证书等级(二造/一造)定档,能力突出者薪资可上浮,不低于行业平均标准。请在简历中注明最低薪资要求,具体待遇面谈。
其他:以工作为主,需驻场项目,目前在雅安市驻场,根据工作情况现场对接;团队氛围简单,无复杂内耗,晋升通道清晰,与公司共同成长。
应聘须知:
1. 请务必确认自身符合核心任职要求(年龄、证书、省内施工单位经验)后再投递简历,不符合者简历将不予筛选,感谢理解。
2. 简历投递邮箱:@qq.com(邮件主题请注明:造价-姓名-专业-年龄-二造/一造/最低薪资要求,附件附上简历及证书照片)。
3. 联系电话:、(工作时间:9:00-17:30,非求职者勿扰)。
土建资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
一、熟悉施工图纸,掌握施工规范、标准、图集中的基本内容,严格执行公司、项目部的各项规章制度及工序文件。
二、参与编写施工组织设计及专项施工方案、技术措施并监督执行情况。
三、负责对劳务分包单位进行分部分项技术交底,检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工。
四、参加图纸会审,做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。
五、做好施工图纸、设计变更等技术文件的收发、登记工作。
六、参与本项目测量、定位、放线、计量技术复核、隐蔽验收等工作,及时准确填写有关技术表格,做好有关记录工作。
七、处理施工中一般性的技术问题,对劳务公司提出的图纸及技术问题进行审核、处理并与上级技术主管部门沟通解决。负责制定质量问题整改措施。
八、在项目技术负责人的授权下,参与对设计院、工程部、监理的部分技术交涉、管理工作。起草须交请上述单位的技术核定、设计变更、技术签证等。
九、负责施工现场(试)验的监督、管理工作。
十、参与新工艺、新技术、新材料、新设备的实施工作。
十一、做好工作日记,记录每日工作情况,定期组织统一汇总汇报。
十二、上级领导安排的其他工作。
机电安装预算员
6000-9000元/月
预算员造价师1-2人月结5-10年大专
招预算造价员熟手,要求:工程造价专业毕业,全职驻场,至少干过两个以上水电、消防类项目,干过专业比较全,能独立算量组价,全职、能吃苦耐劳、认真负责、责任心强。干过EPC项目编制预算对接过财评优先。待遇优厚、可直接到公司面谈
工程资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职机电资料
岗位职责:
1、主要是CAD上按规范画消防图纸,包括消防水、消防电、消防排烟等平面图;
2、做开检资料和报审资料等;
3、到政务中心窗口提交开检资料;
4、完成上级领导交办的其它任务;
任职资格:
1、大专以上学历,工程、安装、土建管理相关专业;
2、熟练使用CAD、word、Eexel等绘图及办公软件;
3、具有良好的团队合作精神,责任心强,工作有条理,有较强的协调能力;
工作时间:夏季:8.30-6点;冬季:早9晚5.30,双休;(本岗位在公司上班,不是在项目上)。.
土建预算员
5000-6000元/月
预算员/造价员月结经验不限大专土建工程
岗位职责:
负责初步设计概算的编制及审核,工程量清单与招标控制价的编制,合同中造价相关条款的拟定与审查,以及竣工结算的审核等工作
任职要求:
大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、建筑经济管理等相关专业
薪资:综合税前应发6000元/月
保洁开荒保洁1-4天
时间:地址:攀枝花市西区中铁二十三局卫生所15号楼4单元3楼5号项目:2小时日常保洁到手65十5(好评)。
弱电工通信工程1-2人月结电工证
攀枝花东区招弱电、网络工程师/技术员,要求C1驾照,40岁以下,会安防、弱电、光伏、网络、办公电脑等技术,有登高、电工证、优先,学历中专以上;
福利待遇:五险、双休、带薪培训、餐补、饭补、加班费、节日福利。
薪资:基本工资2000-2500元,绩效工资2000-2500元,技能补贴、证书补贴。
安装预算员
7000-8000元/月
预算员1-2人月结5-10年中专/中技施工单位广联达Microsoft Office安装工程
会安装全专业(给排水、电气、暖通、消防)算量计价
驻场造价工程师
1-1.2万元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结5-10年学历不限第三方造价咨询公司土木建筑工程
主要工作职责
一、施工阶段(核心-过程控制与经营)
1.收入端管理(对外:与甲方/业主):
·进度款申报:按月编制并上报工程进度款申请,积极与业主(或监理)对接,确保进度款及时、足额回收。
·变更与签证:这是核心中的核心。主动挖掘设计变更、施工条件变化等带来的增收机会,及时编制并上报工程变更、现场签证、技术核定单等费用申请文件,与甲方造价人员或审计进行核对、谈判,确保“干得好也要算得好”。
·索赔管理:如遇非我方原因造成的工期延误或费用增加,负责收集、整理索赔证据,编制正式的索赔报告,并负责后续的谈判工作。
·材料调差:根据合同约定,按期计算并申报钢材、水泥等主材的价格调差。
2.成本端管理(对内:与分包/分供方):
·分包招标:编制劳务、专业分包工程的招标清单及控制价,组织分包招标、评标和清标工作。
·分包合同:起草分包合同,重点审核计价方式、支付条款和结算条款,规避合同风险。
·分包结算:审核分包单位上报的月度完成产值及最终结算,严格按合同条款和实际完成工程量办理支付,防止超付。
·材料采购支持:为采购部门提供主要材料的用量及预算价格支持。
二、竣工阶段(收官-锁定利润)
1.:
·资料归档:系统性地收集、整理所有涉及工程造价的原始凭证、变更签证、会议纪要、竣工图等结算资料。
·结算编制:编制完整的项目竣工结算书,确保所有应得收入全部计入。
·结算审计与谈判:与业主委托的审计单位进行对数、核对和谈判。这是最终锁定项目利润的关键一战,需要极强的专业能力、耐心和谈判技巧。
2.成本核算:项目结束后,进行项目最终成本核算,编制项目经济效益分析报告,总结盈亏原因,为后续项目提供数据借鉴。
任职资格要求
教育背景与证书:
·大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业。
·持证要求:持有一级或二级造价工程师执业资格证书(土建或安装专业)。
经验与技能:
1.必备经验:5年以上施工单位(总包单位或专业分包单位)造价工作经验,完整经历过至少1-2个项目从投标到结算的全过程。
2.精通算量与计价:熟练使用广联达、斯维尔等软件进行钢筋、图形算量和清单组价。深刻理解当地定额和清单计价规范。
3.核心能力:
·强大的对外沟通谈判能力:能够自信、专业地与甲方、监理、审计单位进行商务沟通和博弈。
·敏锐的经营意识:对数字敏感,具备强烈的成本控制和利润导向思维,善于发现开源节流的机会。
·熟练的签证索赔技巧:精通变更签证的流程、技巧和资料编写要求,知道如何有效说服甲方。
·熟悉施工现场:能看懂施工图纸,了解施工工艺和流程,能下工地核实实际施工情况,避免“纸上谈兵”。
4.软件技能:精通广联达等造价软件、CAD(快速看图)、Word、Excel(必须熟练使用Excel进行数据处理和分析)。
综合素质:
·责任心极强,作风严谨,能承受较大的工作压力。
·具备优秀的团队协作精神,能与项目部、采购部、财务部等良好协同。
·性格外向,情商高,抗压能力和应变能力突出。
造价员
6000-8000元/月
造价师预算员1-2人月结3-5年大专施工单位AutoCAD广联达Microsoft Office
岗位职责:
1. 负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作
2. 参与招投标文件中商务标部分的编制与审核,配合完成投标报价
3. 跟踪项目施工进度,动态开展进度款审核、变更签证及结算资料整理
4. 配合完成竣工结算编制与对审,确保造价数据准确合规
5. 协助建立并维护企业定额库、价格信息库及成本数据库
任职要求:
1. 熟悉国家及地方工程造价相关法规、计价规范及软件操作(广联达、鲁班等)
2. 具备工程识图能力,能独立完成土建/安装专业工程量计算
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
4. 持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先
5. 责任心强,能适应阶段性驻场或项目制工作节奏
资料员
6000-7000元/月
资料员3-5年大专全职土建资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、
路桥资料员
3000-7000元/月
资料员1-4天1-2人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员建筑工程类专业
现招聘路桥资料员一名,工资3000—7000元,要求驻场资料员(熟手),工作地址在攀枝花
岗位职责:
1、负责工程资料的收集、整理、归档、管理、借阅;
2、施工过程中各种质量保证资料的手机、检查、汇总;
3、施工过程中各种会议的记录、整理、会签、分发等;
4、指挥劳务队现场取样,施工过程中各种试块、试件的取样、送检、结果、回索、上报、分类保管等。
任职资格:
1、熟悉建筑工程资料管理规程,会识图,能独立编写各分项工程隐蔽验收记录、检验批等技术资料;
2、良好的沟通能力,吃苦耐劳有责任心,服从项目管理。
冶金项目负责交档
6000-9000元/月
资料员1-2个月1-2人月结5-10年学历不限全职土建资料验收资料员
冶金项目找个总包熟水资料员负责交档 一个月左右 也可以长期
新手资料员
3000-4000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职土建资料施工资料员
攀枝花红格招聘一名新手资料员,要求做事踏实,自带电脑,会办公软件。月薪3000,包住,生活补贴750,月休3.5天,工资月发
文档与资料管理
4000-6000元/月
资料员月结3-5年本科招投标资料企业档案
一、
1. 负责考试培训项目结束后,学员成绩信息、个人资料、学籍档案等相关数据的收集、录入、核对与归档,确保信息准确无误、档案完整规范。
2. 对学员报名材料、培训记录及考试相关的纸质和电子文档进行整理,分类装订、登记台账,并做好日常保管与存档管理。
3. 协助项目主管完成培训资料的汇总上报、台账维护,协同相关部门完成资料传递与数据备案工作。
4. 严格执行资料保密制度,妥善保存所有培训与考试相关文件,防止信息外泄。
5. 完成上级交办的其他数据统计、档案管理等辅助性事务。
二、
1. 不限性别,年龄要求18-40岁,本科及以上学历,有档案管理、数据处理或行政文职经验者优先,无经验可提供带薪培训。
2. 熟练掌握计算机基本操作,精通Excel、Word等办公软件,具备良好的数据录入与表格处理能力,工作细致耐心。
3. 具备较强的责任心,作风踏实认真,注重细节,条理清晰,能高效完成资料归集与数据校验任务。
4. 遵守公司各项管理制度,服从工作安排,具有良好的协作精神,对待工作积极负责。
5. 严格履行保密义务,具备基本职业素养,无任何不良从业记录。
三、工作时间
周一至周五,标准日班,周末双休,法定节假日正常休息,无加班安排,无夜班,作息规律稳定。
四、薪资福利
1. 薪资构成:底薪+全勤奖励+绩效奖金,综合收入4000-5500元,每月按时发放,不拖欠工资。
2. 福利待遇:缴纳社会保险,办公环境舒适,提供岗前带薪培训,享有节日福利、团队建设活动及年终福利。
3. 工作性质为纯文职内勤岗位,无销售任务,工作压力小,稳定性高,长期发展,具备晋升空间。
文员
3000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限高中全职园林资料招投标
岗位职责:
1.负责项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件,配合完成竣工资料组卷与备案
3. 对接监理、甲方及档案馆,及时响应资料审核与整改要求
4.、变更台账及电子文档系统,保障信息同步与版本受控
5.参与项目例会并整理会议纪要,跟进相关事项落实情况
任职要求:
1. 学历不限,会计,投标内相关专业优先,有施工现场资料经验者优先
2. 熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案要求
3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调与文档表达能力
5. 能适应工地现场工作环境,服从项目统筹安排
无责4000+资料管理员
4000-7000元/月
资料员经验不限中专/中技其他资料
岗位职责:
1. 负责公司资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
任职要求:
1. 学历不限,
2. 熟练使用Office办公软件
土建预算员
5000-10000元/月
预算员/造价员3-5年本科土建工程一级注册造价师
职责描述:
1、承担工程项目土建专业的估算、概算、预算及结算相关工作;
2、协助开展土建专业相关的投标报价与成本核算事务;
3、负责土建类工程预算结算的变更处理、审核对接及对账等商务沟通工作;
4、完成上级交办的其他相关任务。
任职资格:
1、建筑工程、工程造价管理等相关专业本科及以上学历,持有全国建设工程造价员资格者优先。
2、熟悉国家法律法规及工程造价管理相关政策,能准确识读施工图纸,掌握工程量清单计价规范,精通工程量计算规则及相关定额标准。
3、具备五年以上土建预结算实际工作经验;
4、了解房屋建筑、市政公用工程、工业厂房等项目的施工流程及计量方法,对建筑材料特性具有一定的辨识能力;
5、可独立完成土建专业预结算文件的编制与审核工作;
6、熟练使用广联达、宏业等造价软件,能够熟练操作Word、Excel等常用办公软件;
7、具备基本的工程合同法律知识,能理解并说明常见合同条款内容;
8、责任心强,坚持原则,具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花7000招预算员在线招聘信息,主要招聘攀枝花预算员/造价员相关人才。作为预算员/造价员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解预算员/造价员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。