猪场生物安全员
6000-7000元/月
后勤1-3年学历不限会开自动挡的车退伍军人
岗位职责：
1.负责公司日常后勤保障工作，
2.统筹安排公司车辆调度、维护保养及相关手续办理，保障出行安全高效
3.协助管理食堂、宿舍及环境卫生，提升员工生活与工作环境质量
4.处理突发事件的应急支援，协调内外部资源快速响应后勤需求
任职要求：
1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑
2.具备良好的沟通能力和责任心，能胜任多任务协调工作
4.服从安排，工作积极主动，具有较强的服务意识和团队精神
5.有驾驶执照并熟练驾驶者优先，适应偶发性加班及应急值班
永州双牌县工地招小工/200-220元/天8小时招2个人工地上干活在山区，非诚勿扰联系电话
小工1-2人
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吊顶石膏板吊顶装修木工工地学徒工
招学徒一名，木工吊顶，年龄18到40岁，要求肯学，灵活，长年有事做，衡阳市常宁市招装修木工、吊顶、石膏板吊顶
自家小厂招20名包装工300一天包吃住人走账清
7000-8000元/月
包装工包住包吃20人以上月结恒温车间坐班
长沙自家小厂招聘几个长期能干的包装工组装工300一天，上六休一，一个月保底能拿八九千。包吃包住长白班。全坐岗。每个月10号准时发薪。欢迎大家来电咨询！！！
入职奖金2000，急招普工315一天，可带手机，岗位轻松，上六休一
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以！！！！
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欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。
0费用入职，不花一分钱，不体检，
【小时工】：
小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。
小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：16-52周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。
3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）
工地后勤
4000-5000元/月
后勤1年以下学历不限有经验适应工地生活退伍军人
岗位职责：
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序
3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务
4.处理员工生活相关诉求，提升后勤服务响应效率与满意度
5.配合行政团队完成节假日安排、应急保障及其他临时性任务
任职要求：
1.学历不限，具备基础办公软件操作能力
2. 有1-3年企业后勤、行政或综合事务工作经验者优先
3. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与执行能力
4.能适应多任务并行，具备基础公文写作与台
账管理能力
5. 遵守规章制度，服从安排，具备服务意识和团队协作精神
6.年龄20岁-35之间。
7.能适应长期出差，住项目上，有经验者优先。
本公司是做地铁通信工程，能适应出差，包食宿，住项目附近，本次是为 广西玉林段招人，主要负责后勤工作，自带笔记本，会做表格。
后勤质检员工厂文员
佛山不锈钢门厂招聘
业务精英 多名（一年经验）
质检 一名（会烧焊）
后勤 多名
地址：乐从腾冲
联系电话：（邝生）
内勤主管
6000-8000元/月
后勤1-3年大专及以上
一、岗位职责
1. 负责内勤团队（订单、客服、单证等）的日常管理、排班调度、技能培训及绩效考核，提升团队人效。
2. 主导内勤业务流程（SOP）的制定、优化与监督执行，建立异常处理机制，确保销售、仓库、财务三方协作顺畅。
3. 统筹全渠道销售订单审核与分发，监控订单履行全流程（从接单到签收），协调物流资源，优化发货成本与时效。
4. 建立库存预警机制，协同仓库进行定期盘点与货品调配，重点监控近效期产品与呆滞库存，降低库存风险。
5. 严格遵循GSP规范，负责客户及供应商的首营资料审核、归档与动态更新，确保资质合法有效。
6. 建立资质效期预警系统，定期清理过期资料，确保业务开展符合药监/市监局监管要求，规避合规风险。
7. 主导月度对账工作，审核开票申请，跟踪应收账款回款进度，协助财务识别坏账风险。
8. 规范退换货流程，严格审核退货原因及实物状态，防止资产流失。
9. 建立客户投诉快速响应机制，重大客诉亲自介入处理，提升客户满意度。
10. 深度分析销售、库存及运营数据（如订单满足率、发货及时率、退货率），输出经营分析报告，为管理层提供决策依据。
后勤
1-1.1万元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好
2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理，确保后勤物资供应及时、账实相符
3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，保障公务出行安全高效
4.组织员工餐饮、住宿、通勤等生活服务安排，及时响应并解决相关需求
5.配合开展消防安全检查、应急预案演练及节假日值班统筹等行政保障工作
任职要求：
1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有机关、企事业单位后勤服务经验者优先
2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 熟悉办公设备、基础水电设施及常用后勤物资的使用与管理
4.能适应阶段性加班及应急事务处理，具备基本公文写作与台账管理能力
5.无不良从业记录，身体健康，服从工作安排
前台中专及以上
前台2名3000-5000K具有较强的服务意识，会办公自动化，熟练使用电脑办公软件;具备良好的协调能力、沟通能力，有责任心
行政人事专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
任职要求
1、具备1-3年人事行政领域工作经验，有销售团队薪酬核算经验或大型团队日常事务管理背景者优先考虑。
2、拥有良好的跨部门沟通与协调能力，工作积极主动，性格热情友善，能有效应对员工相关事宜及突发状况。
3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，掌握Excel常用函数（如VLOOKUP数据匹配、Count计数、Round数值处理、SUM求和等），具备较强的数据整理与分析能力。
4、具有较强的自学能力和环境适应力，能够快速熟悉新业务内容及系统操作规范。
行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理1-3年本科及以上内勤管理接待事务后勤管理主持
岗位职责：
1、负责来访客户的接待工作，提供专业的产品讲解与咨询服务；
2、策划并落实展厅参观活动，保障客户获得优质体验；
3、维持展厅日常运转，确保环境干净整洁及秩序井然；
4、汇总客户意见与建议，配合市场团队提升产品与服务品质；
5、承担日常行政事务性工作。
任职要求：
1、具备优秀的沟通技巧和服务意识，能准确回应客户咨询；
2、熟悉科技类产品或具备相关行业经验者优先考虑；
3、熟练使用办公软件，具有基础的数据处理能力；
4、形象端正，富有亲和力，具备良好的团队协作精神。
汽车服务接待专员
3000-5000元/月
前台1-3年高中及以上
岗位职责：
1. 热情接待到店客户，提供周到服务，及时回应客户咨询；
2. 管理客户预约安排，保障服务流程高效有序；
3. 准确录入并维护客户信息，确保资料完整无误；
4. 配合处理客户意见与投诉，持续优化服务体验；
5. 保持前台区域干净整洁，维护公司专业形象。
任职要求：
1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于与客户互动交流；
2. 工作认真负责，细心耐心，能同时处理多项任务并保证准确；
3. 熟悉常用办公软件操作，有汽车服务行业前台工作经验者优先考虑；
4. 具备团队合作精神，能与同事顺畅协作配合；
5. 学习能力强，能迅速熟悉公司产品及服务体系。
助理/文员
3000-4000元/月
文员经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理，包含文件的汇总、分类、归档与妥善保管。
2.协助团队维护办公环境的清洁卫生，保障办公区域整齐规范。
3.参与公司内部及对外沟通协调事务，协助处理日常运营中的相关问题。
4.完成上级交办的其他行政类工作，如信息整理、会议筹备等事宜。
任职要求：
1.具备较强的组织能力与细致态度，能高效处理各类文书任务。
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与同事及各部门顺畅对接。
3.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，可用于日常文档处理。
4.具备基本的时间规划能力，能合理安排工作任务，确保按时交付。
栏目概述
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