岗位职责： 1、统筹并带领家装设计团队，确保团队工作方向与公司发展战略保持一致； 2、主导家装项目设计方案的评审与优化，持续提升设计品质与客户体验； 3、对接客户需求，深入交流并提供专业设计指导，推动项目顺利签约； 4、把控项目执行节奏，监督设计落地过程，保障项目按时高质量交付； 5、定期开展团队能力培养，强化专业素养与服务标准。 任职要求： 1、拥有丰富的家装设计实践经验，熟悉行业设计潮流与发展趋势； 2、具备良好的团队领导力，能有效激励成员完成既定业绩指标； 3、具备优秀的沟通与协调能力，善于处理客户关系及跨部门协作； 4、工作认真负责，服务意识强，能妥善应对多样化设计难题； 5、持有相关设计类职业资格证书，有家装设计领域从业经历者优先。

1 设计 2 谈单 3 转施工

家装设计师 （8人）月薪8K+高额提成+绩效奖金+年终奖 任职资格： 1、精通CAD及其他室内设计类软件操作，具备室内设计、美术、环境艺术等相关专业背景 2、具备2年以上行业工作经验，拥有原创设计理念，能独立完成方案设计、图纸绘制及深化工作 3、掌握装修常用材料特性及相关施工工艺流程 4、工作态度认真负责，具备良好的沟通能力、团队协作精神与责任意识 工作内容： 1、依据客户需求，制定符合其期望的家居装修设计方案 2、承担设计方案的预算编制、报价核算及相关报审工作 3、全程参与并协调设计、施工、材料选择及软装配饰等环节的服务对接 晋升通道：普通设计师-高级设计师-设计部经理-分公司总经理

一、岗位职责： 1、具备独立完成整套房屋装修设计及方案制定的能力。 2、具备良好的客户沟通技巧与需求理解能力。 3、至少1年以上室内设计相关工作经验。 4、学习能力突出，表达清晰，热爱设计工作，富有团队协作意识与执行力。 5、负责门店接待客户，实地量房、主持设计方案讨论，完成预算编制与设计任务，输出满足客户需求的设计成果。 薪酬： 1、无责任底薪+绩效工资+项目提成+任务奖励+年终奖金，综合月收入4000-8000元。 2、晋升通道清晰，业绩连续半年进入公司前十名可申请晋升为项目经理。 福利待遇 1、入职即办理五险，每年安排健康体检。 2、享受带薪年假，每月根据表现发放不同额度的绩效奖金。 3、年度年会及年终奖，优秀员工享年终旅游机会。 4、节假日礼品派送、生日专属福利礼包。 合作品牌资源丰富，每周开展活动，新员工入职提供带薪系统培训。 公司成立多年，管理体系完善，制度规范，所有岗位均享有五险保障，营销各部门经理为人亲和、管理开明。 工作氛围积极融洽，每周设有员工餐，团队年轻有活力。欢迎实地考察，深入了解公司详情。 公司位置 1、昆明市官渡区官南大道凯旋利现代汽车城一栋三楼生活家家居有限公司。

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，准确把握需求，提供专业化的设计方案； 2. 结合客户要求及项目特征，开展创意构思并完成设计规划； 3. 对设计规划进行深化与把控，保障最终呈现效果符合预期； 4. 与项目组高效协作，推动设计方案落地执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和创新思维能力； 2. 可独立承担设计任务，具备较强的方案策划能力； 3. 熟悉常用设计材料与施工工艺，能合理统筹资源配置； 4. 能适应一定工作强度，具备良好的协作意识与团队精神。

本公司拥有3000平的二手美发设备卖场，并配备专业直播场地，因业务拓展现面向社会招聘：美发店装修设计师数名、直播运营3名、主播数名。 三、室内设计师数名（可兼职或全职） 岗位职责： 1. 独立承担美发店整体空间设计工作，包括功能分区规划（如剪发区、烫染区、洗护区、接待区等）、风格设定、照明与动线设计以及施工图纸制作。 2. 结合美发行业实际操作流程，兼顾空间实用性能（如设备布局、人员走动效率）与美学呈现，营造契合品牌形象的服务环境。 3. 与客户深入沟通需求，提供专业设计方案并持续优化；同步对接施工方及材料供应商，全程跟进项目进度，处理现场技术问题，确保设计落地还原度不低于90%。 4. 关注国内外美发空间设计潮流，探索新型装饰材料与工艺应用，持续引入创新设计理念，增强方案吸引力与市场竞争力。 任职要求： 1. 不限学历背景，室内设计、环境艺术等相关专业优先考虑；具备相关经验者优先，有美发店、美容院等美业空间项目案例者更佳。 2. 熟练操作CAD、3D Max（或Blender）、SketchUp、Photoshop等设计工具，可独立完成平面布局图、效果图及施工图等全套设计输出。 3. 具备良好的空间布局能力与审美水平。 4. 表达清晰，沟通顺畅，能接受项目周期内的阶段性加班安排。 福利待遇： • 底薪5000元+项目提成上不封顶（具体薪资可面议） • 成长支持：定期组织参加行业展会、设计技能培训、优秀项目复盘交流会 • 晋升路径：设计师→资深设计师→美业设计主管→设计总监 • 其他福利：团队建设活动、项目激励奖金

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

1.会画图，熟练使用cad，酷家乐，3D等 2.需要后期维护客户

有店铺设计经验。7000一个月。有能力的优先

量房，出图，对接客户，工地安装对接，验收工地

昆明市盘龙区招腻子/大白/墙漆

投影仪安装工程师，有酒店客房投影仪和幕布安装经验，完工现结，不压款，不收押金，可长期合作

本单位招聘市政道路施工员两名要求如下 1、有市政道路或公路工程从业经理五年以上 2、懂测量（GPS RTK 全站仪等优先） 3、年龄26岁以上 4、待遇面议（从优） 5、一经录用可长期聘用

多劳多得，车辆提供，无任何押金保证金吃住提供，无任何套路，名额有限 整个昆明市就近安排 要求：无犯罪记录 会骑车会看导航 成年

招聘钣金师傅薪资面议，需要有经验的，二把刀勿扰，附近有干的电话联系

室内设计师

岗位职责：急聘设计师 急招设计师｜好岗速来 薪资：底薪3000+高额提成，多劳多得 休息：月休4天，工作稳定 要求：有设计相关经验，熟练基础设计软件，审美在线 工作氛围轻松，晋升空间大 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

要求不高

营销设计师（家装） 一、岗位职责： 1、主动搜寻、评估并开发区域内高质量的家装渠道新客户； 2、负责家装渠道客户的运营管理（日常关系维护与深化、门店管理、订单承接 等），确保公司政策、产品在家装渠道的准确传达与有效执行； 3、协调处理家装客户的订单、发货、对账、售后服务等事宜，确保合作顺畅； 4、组织并实施针对家装渠道客户的培训会、产品推广会、设计师沙龙等活动，提 升其对公司产品与品牌的专业认知与业绩增长 二、薪酬标准 1、无责底薪6000-10000元/月+提成2%-5% 要求 1、年龄要求：年龄不超过 32 岁； 2、学历要求：学历要求本科及以上； 3、经验要求：设计师工作经验（1年以上） 4、长期定居在当地，有小车优先； 5、沟通协调、团队协作、抗压能力强，能高效推进多项目、责任心强 上班时间 弹性工作制度 月休4-6天

室内外装修设计师

一、职位描述： 1、欢迎应届毕业生及在校生投递实习岗位，支持全职实习安排。 2、实习生将从基层岗位做起，深入各部门轮岗学习，了解业务流程，协助上级完成各项工作衔接。 3、公司为实习生免费提供舒适住宿，并在实习结束后开具正规实习证明。 4、实习期间表现优异者，毕业后有机会直接转正，进入管理序列重点培养（具备明确晋升通道） 二、薪资福利: 1、公司统一安排免费住宿（配套齐全，交通便利，生活设施完善）； 2、综合收入底薪4000+绩效奖金+包住宿，整体薪资轻松达到6000以上； 3、正式入职后享有系统化专业培训，包含带薪培训阶段，助力快速成长； 4、团队以90后、00后为主，氛围活跃，定期开展团建、聚餐、户外拓展和集体旅游 工作时间：8:20-12:00，14:00-18:20

CAD画图和拆单

1、 负责与客户对接定制家具（如橱柜、全房衣柜等）的设计方案，完成现场测量、图纸绘制及安装前的确认工作； 　　2、 与客户沟通设计图纸，进行方案确认、费用报价及合同签署等相关事宜； 　　3、 配合生产与安装团队明确产品尺寸与工艺要求，及时协调解决安装过程中的各类问题； 　　4、 协同跟进售后相关事项的处理与落实； 　　5、 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、依据订单要求，精准分解板式家具的各部件结构； 2、确保拆单过程的准确性与及时性，保障生产环节顺利推进； 3、与供应链部门密切配合，推动原材料按时到位。 任职要求： 1、具备出色的细节把控能力和精准执行意识； 2、良好的沟通能力，能与团队高效协同作业； 3、责任心强，积极主动承担工作并落实到位。

岗位职责: 1. 与客户保持顺畅交流，确保设计需求清晰传递。 2. 进行现场勘测，精准获取各类空间的尺寸数据。 3. 制定富有创意且满足客户需求的室内设计方案。 4. 对方案实施细节进行有效管控，保障设计成果落地。 5. 协同项目组成员，推动设计方案有序执行。 任职要求： 1. 具备优秀的创意构思与设计表达能力。 2. 熟练操作CAD、SketchUp等专业设计软件。 3. 拥有良好沟通能力，能准确把握客户意图。 4. 关注并理解室内设计领域的最新发展趋势。 5. 可独立承担设计任务，对作品品质有严格标准。

1、对接客户需求并制定设计方案 2、负责项目后期维护，处理与设计相关的各类问题 职位要求： 1、具备出色的口头表达与沟通技巧，责任心强，能适应高强度工作环境 2、具有较强的时间管理及流程把控能力，善于团队协作，可快速融入集体 3、富有责任感与进取心，踏实肯干，工作积极主动 工作时间： 冬令制：早上8:50-12:00，下午13:30-18:00 夏令制：早上8:20-12:00，下午13:30-18:00

软件熟练 沟通流畅 五官端正 熟悉谈单流程

设计师 职位描述及要求： 1、在部门主管的统筹安排下，独立承担装饰项目的设计任务； 2、依据设计规范，完成各类图纸的绘制工作； 3、负责本项目的全程跟进与落实； 4、按照既定工作流程，协同其他职能部门人员配合推进工作； 5、定期前往施工现场，核查施工进展，确认施工情况是否符合图纸标准，并针对施工中出现的问题，如工程量变更、图纸误差等，及时进行设计优化与调整； 6、编制项目设计进度计划书，确保各阶段设计目标按时达成； 7、参与装修项目所需材料的选样与确认工作。 任职要求： 1、年龄25－45岁，大专及以上学历，工程类或相关专业背景； 2、具备1年以上设计岗位相关工作经验； 3、熟练操作AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX等建筑设计常用软件； 4、具备较强的方案创作能力及跨专业协调能力，有大型商业空间设计实操经验者优先； 5、具有良好的职业素养与责任心； 6、具备一定的客户沟通与签单能力。 薪资待遇：底薪3000加提成，年薪25W，缴纳五险 工作时间：早九晚六，不加班，月休四天

需具备相关领域实际操作经验 从事本行业设计工作满五年及以上 薪资待遇可协商 岗位职责: 1. 根据客户需求制定专属的家庭装修设计方案； 2. 承担方案的设计与优化工作，持续调整至客户认可； 3. 协同项目执行团队，保障设计方案落地效果与原规划一致； 4. 在施工实施阶段提供技术支持与现场指导，把控整体设计品质； 5. 持续关注家装设计行业的新潮流与发展趋势，为客户提供建设性专业意见。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底和出色的创意构思能力； 2. 可独立主导设计项目全流程，具备良好表达技巧及服务客户的能力； 3. 熟悉家庭装修所用材料特性、施工流程以及市场动态； 4. 熟练操作常用设计工具，例如AutoCAD、SketchUp等软件； 5. 具备协作意识，能与客户及项目成员保持顺畅交流与配合。