负责便利店后勤服务工作，团队合作完成上级交代的工作，保障服务质量 一、薪资待遇: 1.销售月薪7000+提成+绩效+满勤+可预支 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 感兴趣的可以直接私聊我~

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

【最新招聘】湖南一德电力有限公司招聘： 仓库管理员1名，年龄45-55岁 主要职责： 1.负责仓库物资的验收、入库、保管、出库和盘点等工作，确保物资的数量、质量和安全得到保障； 2.制定仓库的布局和规划，优化仓库的存储和取货流程； 3.协调各部门之间的合作，确保物资的及时供应和有效利用； 4.对仓库人员进行管理、培训和考核，提高团队的工作效率和服务质量； 5.监控仓库及一楼大厅楼梯的安全和卫生状况，确保仓库的运行符合相关法规和标准。 任职要求： 1.有物流、仓储等相关专业优先； 2.3年以上仓库管理经验，熟悉仓库的运营和管理流程； 3.具备良好的组织、协调和沟通能力，能够处理各种突发事件和问题； 4.具备较强的责任心和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。 薪资待遇： 1、试用期三个月，试用期3000/月，试用期满转正3300/月。 2、入住购买雇主责任险。 3、包吃住。 4、因仓库岗位特殊性，一般只有法定节假日统一放假。上班时间为：8点-18点（午休2小时）。 工作地址：关心路与绕城北路交界处 联系电话：张

1.订单处理：接收客户订单，确认产品型号、数量、单价及交付时间等细节，准确录入系统并下达生产或采购通知。 2.进度跟进：监控生产、采购、质检及物流各环节执行情况，定期向客户与内部部门通报订单进展，及时处理异常状况（如交期延迟、品质差异等）。 3.资料归档：收集整理合同文件、业务单据及沟通记录等相关资料，分类存档，确保信息可追溯，便于后续查阅与总结。 4.订单衔接：接收来自销售、采购或生产端的订单信息（如发货单、入库单），核对物料名称、规格、数量及批次，同步更新至仓储管理系统。 5.收发管理：跟踪货物到库验收、仓位安排，以及出库拣选、复核、包装等作业流程，确保操作与订单一致，记录节点信息并反馈异常（如破损、短少、错发等）。 6.库存管控：协助维护库存数据准确性，定期开展账面与实物盘点，输出盘点报表，提示呆滞品、缺货等库存问题。 7.单据管理：汇总进出库凭证、验收文档、盘点结果等资料，按标准归档；配合制作货物交接、运输对接所需的各类单证。 8.协调沟通：联动仓库人员、运输司机、采购/销售团队及外部物流公司，传递作业需求，协调解决货物交接、进度滞后等事项。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

负责团队合作完成上级交代的工作，保障服务质量 一、薪资待遇: 1.月薪7000+提成+绩效+满勤+可预支 二、工作时间: 早十晚八，中间休息三小时(可以适当调休。时间自由，工作简单) 三、福利待遇: 公司免费提供三房一厅的公寓房。单间设有双人 床、上下铺，4人/间。公寓房内配有空调、洗衣 机等生活设施齐全，坏境舒适优美。 感兴趣的可以直接私聊我~

【岗位职责】 · 负责仓库日常管理，确保货物进出库准确无误 · 管理库存数据，定期盘点，保证账实相符 · 按要求操作叉车，完成物料搬运与堆垛工作 【职位要求】 · 1-3年仓库相关经验，会开叉车并持有叉车证 · 机械/机电或汽车零配件行业经验优先 · 大专及以上学历，工作年限3-5年 【工作时间】 大小休，8小时/天 【薪资福利】 · 综合薪资5000-7000元/月

工作时间： 周一至周五，上午9:00至下午5:30，午休2小时，实际工作时长6.5小时。 周末双休！每月休息10天！ 薪资待遇： 试用期收入9000-13000+高额提成60%+奖金3-5万+年终奖+分红； 新人入职后平均薪资8000-10000，老员工普遍月入3-5万，新人开单成功率超90%。 （可实地到公司核实） 每年提供3至4次晋升机会，机制公开透明，内部竞聘无空降；+年终奖励+季度激励+期权股权； 平台实力强，专注行业十一年，处于领先地位，客户配合度高，合作稳定持久！没有有效资源支撑，再高的提成也难以兑现！ 渠道优势明显！后台团队专业规范，录入高效准确，各类银行产品全面对接，自有资金方支持！ 公司每日供应下午茶、新鲜水果及多种零食点心； 月度、年度抽奖活动丰富，众多好礼等你赢取！

招聘消防弱电安装师傅，工价200-300元/天，就近派活。同时招聘光伏资源对接人员，有奖励。有意者可观看视频并点击下方预约，今天下午14:30开播。

中东医康养院新区开放急招护理员2名，上一天休一天，工资+提成4000-5000。要求：长期稳定，60岁以下。联系人

湖南常德招聘9名司机，驾驶6辆五层车，运输仔猪长途，需要双驾。要求明天到达，后天装车。

兼职卸车（全部鞋子）20一个小时上班时间19;00-23;30滨海圆通快递转运中心（同微）

德山机械厂招数名铆焊工1，焊工：55岁以下，持证上岗，会，服从安排，能吃苦耐劳，单层平角焊，31+2元/小时（2元餐补），月薪8500左右。工资灵活，10天以上可以预支。:（）

【甘肃劲康商贸有限公司】井号陇西招聘：【岗位】库管，男女不限【人数】1人【年龄】20岁—45岁【岗位描述】负责仓库管理工作。【岗位要求】1、会开车；2、高中及以上学历；有相关经验者优先【薪资待遇】面议工作地点：陇西县【联系电话】朱女士

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招聘材料员及中工，要求持有材料员证书及中工职称，签订一年合同，缴纳五险。 招聘持有二级建造师（房建/市政）及中工职称的人员，签订一年合同，缴纳五险。 招聘持有二级水利、房建、水B、建B证书的人员，签订一年合同，缴纳五险。 招聘水利安全员，要求持有C证，签订一年合同，缴纳五险。 招聘二级水利人员，缴纳五险，可补贴9月份（上一家单位公示前，10月注销也可），需配合完成2000以内的个税申报。

西藏林芝地区招聘保管员和爆破员，工作地点海拔3000米。保管员税前薪资7000元，爆破员税前薪资7000元，均提供食宿，缴纳五险，月休根据项目安排。项目类型为铁路隧道。另提醒，2026年已十月过半，尚未完成继续教育的人员可报名参加。

北部湾港口招聘电焊工一名、铆工一名、电工一名、库管一名、司机三名。要求年龄不超过50岁，持有相关证件，能适应长期出差，短期工作者请勿打扰。薪资范围为8000-15000元，每月15号发放至银行卡，提供食宿。

岗位职责： 1.负责客户保单资料档案的接收、整理、分类及数字化归档工作 2. 严格执行档案管理制度，确保档案的真实性、完整性、安全性与可追溯性 3.负责客户保单的相关售后问题的处理 任职要求： 1. 大专学历，档案学、信息资源管理、文秘、行政管理等相关专业优先 2.具备档案管理、文秘或金融行业后台支持类岗位经验者优先 3.细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识与职业操守 4. 熟练使用办公软件，有电子档案管理系统操作经验者优先

前台客服，接待咨询，登记报名者并记录到系统里，做好开班的人员的登记。，就近者，有耐心有责任心，年龄25~45，懂电脑的基本操作。学历最低要求高中。

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800（真实无套路）+餐补600+交通补贴400+奖金等，月7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资240一天包食宿。

岗位职能： 根据技术研发中心工作规划，协助部门总经理构建并优化深加工原辅料标准化体系，开展包装物合规性审核，统筹供应商引入材料审查及知识产权申报与维护等相关工作，为技术研发中心目标实现提供有力支持与服务。 岗位责任： 1、承担技术研发中心标准化管理任务，组织原辅包标准及产品企业标准的制定与修订 2、负责产品包装信息传递表编制及包装版面内容审核 3、负责技术研发中心发明专利、实用新型专利、外观设计专利等知识产权的申报与日常维护 4、负责供应商引入相关资料的审核及引进通知单的发布 5、负责深加工分公司产品条码的分配、系统维护及条码证书的续展办理 6、负责深加工分公司产品工艺文件的下发与归档管理 7、负责事业部月度资料整理与总结报告的编制工作

岗位职责： 1、根据指定链接及提供的用户信息，完成全英文页面的调查问卷填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、工作形式为远程居家办公 3、在组长的带领下，按照既定计划有序推进工作任务 4、掌握岗位基本操作流程，能够熟练使用计算机完成各项流程性操作 任职要求： 工作时段为20:00至06:00，期间00:00至02:00为休息时间，可选择不休，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与适应能力，熟悉基础计算机操作 服从管理安排，工作态度认真负责 需自备电脑（笔记本或台式机均可）及额外配备的显示器

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计、报表制作及简单财务单据核对 5.配合上级完成其他行政支持类事务 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力

不销售、不直播、不打电话、不助贷。 【岗位职责】 1. 通过电脑系统判定网约车平台司乘矛盾。 2. 查看视频或者听录音，不需要打电话。 【岗位要求】 1. 年龄：20-34岁。 2. 学历：大专及以上，不限专业（有客服经验可放宽至中专）。 3. 经验：接受无经验。 【薪资待遇】 1. 薪资：3-4k/月。 【工作时间】 1. 上班时间：8:00-17:00 / 9:00-18:00 / 10:00-19:00，三个班次一周一排。 2. 午休时间1小时，月休5天，排休，不固定在周末。 【工作地点】 双英大厦A座7楼。 面试结果当天出，不用来回跑，双方觉得合适，马上可以办理入职！如果看信息不及时，可直接电话联系。

1. 负责婚恋客户开发、线上线下引流与咨询接待； 2. 了解客户需求，讲解服务套餐，完成签约成交； 3. 维护客户关系，跟进服务进度，促成转介绍； 4. 参与相亲活动邀约、现场执行与客户跟进； 5. 完成公司下达的业绩指标与日常工作安排；

南华乐器诚聘以下岗位：仓管1名，，45岁以下，学习能力强，抗压能力强，善于沟通，负责所管辖仓库所有物料进、出库管理，会基本办公室软件，熟悉ERP系统，有叉车证，会开叉车，3500-4500/月福利待遇：包吃住、买社保、节日福利、年终红包、外住补贴联系人彭女士（，非诚勿扰）地址：湖南省常德市鼎城区灌溪镇高新区南华乐器产业园

物流储备干部工作地址:湖南省株洲市天元区栗雨街道三鑫路17号5栋厂房8：00-17：005000-7000购买社保餐补、交通补助负责公司内外部部门的日常沟通与协调，对接各客户订单计划和生产物料需求计划，进行初步的需求预测与分析。统筹公司整体的物料需求信息，制定准确的需求计划对接总公司，全程跟踪订单执行状态，确认产品交期与物料到货信息。做好信息的及时传递工作和ERP系统数据实时更新。跟进生产进度，合理安排物流运输，确保订单按时交付；参与物流流程的优化工作，能主动识别并协调解决订单异常、交期延误、数量差异等运营问题，并提出改进建议；协调物流服务商完成收货相关事宜，统筹管理公司内部运输器具，协助并配合完成发货环节的各项工作；组织执行月度盘点工作，负责相关数据汇总，盈亏分析及报表编制；协助领导进行部门内部分工协作，仓储日常管理、安全环境维护及5S现场管理，参与团队建设、员工培训等基础管理工作，有叉车证和物流行业相关工作经验者优先有叉车证和物流行业相关工作经验者优先

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险方面的网络咨询，为客户提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格乐观外向，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具有较强的敬业精神和正直品行。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼品、端午福利、情人节关怀、圣诞惊喜、三八节专属福利、员工生日会等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供完善的带薪培训体系，包含岗前培训、在岗辅导、一对一帮带机制，以及涵盖外部学习、拓展训练在内的多元化成长路径，助力员工实现职业进阶与发展。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电了解详情参与面试。

岗位职责: 1. 负责订单报价、投标报价及客户结算工作，保障订单从“签订”到“交付”各环节高效衔接； 2. 组织协调内部资源，及时解决出货过程中出现的各类问题； 3. 汇总统计相关报表，并跟进工地现场执行情况； 4. 管理公司员工考勤，完成上级交办的其他工作任务； 5. 处理日常办公事务，如文件归档、会议组织等。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2. 工作细致认真，责任心强，具有较强的组织与协调能力； 3. 熟悉常用办公软件操作； 4. 能够按时高效完成领导布置的其他任务。 具备较强的责任感，富有团队精神，始终以公司整体利益为出发点！ 岗位福利：五险，包吃，假期福利等。 工作时间 8:30-18:00