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毕节市黔西市新田煤矿招聘：熟练工基本12000元/月。 1.岗位薪酬：综掘机司机：掘进工，支护工：9000元/月-11000元/月；综掘机司机12000元/月-15000元/月；小工8000元左右。 2.福利待遇：缴纳社会保险，免费提供宿舍，提供季度福利及相 关节日福利。 3.年龄不超过45岁。

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一、新田煤矿简介 图片 永贵能源开发有限责任公司新田煤矿（ 简称 “ 新田煤矿 ”） 为国有企业， 始建于2008年10月， 是 “ 世界500强企业 ”河南能源集团有限公司在贵州独资建设的第一对矿井 ，2014年9月投产， 矿井资源储量3 .05亿吨， 可采储量1 .45亿吨 。 生产能力为120万吨/年， 同步配套建成120万吨/年洗煤厂， 矿井总投资18 .79亿元， 采用智能化采煤工 艺， 服务年限94年。 新田煤矿位于贵州省黔西市城东北部， 属甘棠镇管辖 。 距离黔西市城仅13公里， 息黔高速经过新田煤矿南部， 黔西东入口距离新田煤矿6公里； 黔西至金沙公路（X039）由南向北经过本矿井东侧， 地理位置优越， 交通条件便利。拥有两个智能化综采工作面， 同时把生态、智慧、科技、绿色、环保、节能 、减排、旅游、党建、文化、培训、实操等元素融为一体， 致力于把新田煤矿建成贵州省最美矿山。 二、招聘计划 图片 图片 三、薪酬待遇 图片 1、岗位薪酬： 在生产任务完成的情况下 采煤队采煤工：9000元/月-10000元/月； 支架工：10000元/月 -11000元/月； 采煤机司机：11000元/月-13000元/月； 掘进工、支护工：9000元/月-11000元/月 ； 综掘机司机12000元 /月-15000元/月 ； 井下一线 区队机电工：10000元/月-12000元/月。 2、福利待遇： 缴纳社会保险， 免费提供宿舍， 提供季度福利及相关节假日福利。 四、应聘材料 图片 毕业证、身份证及有关技能证（原件及复印件） 五、招聘流程 图片 长期招聘→组织面试→体检→参保→入职培训→签订劳动合同。

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岗位职责： 1.负责施工现场日常安全监督检查，重点排查脚手架、临时用电、大型机械、危化品作业等隐患，及时制止违章行为并闭环跟踪整改 2. 组织开展新工人三级安全教育、班前安全交底、专项安全培训及应急演练，提升全员安全意识与技能 3.建立并动态更新安全管理台账，规范归档安全教育记录、技术交底、隐患整改、会议纪要等资料 4. 熟悉并落实应急预案，保障应急物资完好有效；发生事故时迅速响应、及时上报、保护现场并协同处置 5. 主动对接施工员、班组长及项目管理层，高效沟通协调安全问题，定期汇报安全状况与重大风险 任职要求： 1. 中专及以上学历，建筑工程、安全工程等相关专业优先 2.5年以上施工现场安全管理工作经验，具备独立履职能力 3.持有有效的安全生产考核合格证（C类）即安全员证 4. 熟悉《建筑施工安全检查标准》等法规规范，熟练操作CAD、天正及常用办公软件 5.责任心强，具备良好沟通能力、团队协作精神及较强执行力

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招聘：氩弧焊 薪资：9千~1.2万 岗位职责： 1. 持证上岗，负责电、气焊焊接及切割工作，严格遵守劳动纪律，按时上下班，坚守工作岗位。 2.要求18~48岁，可提供住宿，食堂 3..吃苦耐劳，有责任心

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招聘：掘进钻工，扒渣机司机，双鸭山国矿外包，没有材料费，电话

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【机组车、摆渡车、客梯车、能源车、牵引车】招聘通知：（下周四1点准时面试，上海虹桥国际机场春秋航空地服部） 招聘要求： ，48岁以下 ，A1、A2或A1A2照都均可报名，初中或以上文化，户籍不限，必须无犯罪前科，能吃苦耐劳，能稳定。 2.工作时间:做一休二或做一休一，根据驾照要求主要负责开机组车辆和特种车辆，住在虹桥机场附近的优先考虑，无住宿！试用期后综合工资6500以上，另有年终奖，高温费，依法交纳五险一金，年收入税后不低于9万。 3.面试请务必带好身份证，毕业证书，相片，驾驶证及驾驶员安全信用情况证明(三年无重大交通事故证明)原件及复印件。。

职位：储备经理人招聘人数：1最低学历：学历不限详细地点：烟台市开发区月薪范围(元)：2000-4000

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工作职责 1. 负责合成氨装置中各类仪表（包括温度、压力、流量、液位等）的日常巡检、校验及故障处理，确保系统测量数据真实可靠。 2. 参与DCS/PLC系统的逻辑调试与组态优化，实现自动化控制与生产流程的高效协同。 3. 编制仪表设备的预防性维护方案，监督实施过程并根据运行反馈持续改进，减少突发性停机情况。 4. 协同工艺团队开展生产参数调整，提供专业的仪表技术支撑，保障合成氨系统运行的稳定与安全。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，专业方向为自动化、测控技术与仪器或相近领域。 2. 拥有8年以上化工行业仪表运维经历，具有合成氨项目相关经验者优先考虑。 3. 熟练掌握DCS（如浙大中控、横河）和PLC（如西门子、AB）系统的操作与问题诊断，了解常用仪表的工作原理及选型标准。 4. 熟悉仪表校准规程与现场安全作业规范，具备独立完成仪表安装、调试与维修的能力。

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1、参与设计图纸的审查工作，明确管道系统的整体走向、布局方案及核心部件选型的基本原则； 2、依据管道专业施工图进行材料统计，并根据统计结果编制材料采购申请； 3、审核参建单位提交的材料计划，审批后移交材料控制部门办理出库手续； 4、向施工团队开展设计交底，说明设计思路与关键工艺要求； 5、负责项目技术文件的内部审核，定期检查参建方的技术过程资料；对发现的问题项实施跟踪整改、验证闭环及标准化落地； 6、审查施工单位编制的管道系统压力试验、清洗、吹扫等专项方案； 7、配合完成项目外部监督检查，对不符合项组织整改、验证并形成闭环； 8、不定期组织参建单位相关人员开展专业技术培训与交流活动； 9、协助机电负责人推进施工质量管理体系的建立、执行、维护与持续优化； 10、对本专业项目的既定目标实施管控，及时对比分析偏差，提出纠正措施并落实纠偏； 11、将总体进度计划和月度计划细化分解为周计划并组织实施，根据实际进展动态调整或优化； 12、总结日常工作的执行情况，按时提交专业周报、月报等相关技术文档； 13、参与部门组织的培训、会议及工作目标的具体落实工作； 14、结合项目建设实际运行状况，梳理管道专业的质量管理流程，针对已发现问题按既定流程实施纠正； 15、配合监督质量管理流程的执行情况，对出现的问题进行追踪与验证； 16、检查并跟进管道施工过程中技术资料的报审工作，及时完成审核签批；对不合规项提出整改要求并跟踪验证闭环。 任职要求： 1、具备5年以上在石油化工、工业安装等行业从事管道专业设计、施工或项目管理的工作经验；熟悉管道工程各项工艺流程、材料管理、成本核算及现场管控； 2、大专及以上学历，油气储运、石油化工、化工机械、过程装备与控制工程、热能与动力工程（锅炉、管道方向）等相关专业优先； 3、持有相关执业资格证书或职称者优先。