岗位职责： 1. 负责各类叉车维修工作（内燃叉车或者电叉车均可）、故障诊断与维修保养工作 2. 执行突发性维修任务，及时响应并高效解决现场问题 3. 配合生产或运营部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4. 规范填写维修记录，定期汇总分析常见故障类型及改进措施 5. 严格遵守安全操作规程，落实防护措施，保障作业安全 任职要求： 1. 维修相关工作经验不限，具备基础机械/电气知识者优先 2. 能适应现场作业环境，动手能力强，责任心强 3. 具备基本识图能力，能看懂简单设备说明书或电路图 4. 持有C1驾驶证、会开叉车、 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 6.此岗位属于售后维修，需要上门作业 7.包吃住

会维修油/电叉车，需有工作经验，会开面包车、不会的先不用询问，工资5000+、夏天有高温补贴、保险、单休、社保、公司福利待遇好，节假日正常休，老板人性化，公司重感情经常团建。（工作地点：成都大范围，金堂，上海都可以）电话（打电话询问，需面谈）。

岗位职责： 1.负责混凝土搅拌车的日常维护、故障诊断与维修作业 2.执行车辆底盘、液压系统、搅拌罐体及传动机构的检修与保养 3.配合车队调度完成应急抢修任务，保障车辆出勤率 4. 规范填写维修记录，及时反馈配件损耗及技术问题 5.严格遵守安全操作规程，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备搅拌车或重型工程车辆维修经验者优先 2. 熟悉柴油发动机、液压系统及底盘构造原理 3. 动手能力强，能独立完成常见故障排查与修复 4.吃苦耐劳，适应户外作业及轮班安排 5.提供食宿，接受无经验但学习意愿强的学徒型人才

上海市浦东新区招其他维修

上海松江招其他维修

矿山设备的维修及保养（正规单位，白班、五险一金）

上海市奉贤区招叉车维修和货车维修学徒工

上海市浦东新区招其他维修、污水/污泥处理、铆工/钣金工、工地小工/杂工

上海崇明区招聘 上海招聘重卡维修工一名，主要维修各种搅拌车，泵车，发动机及底盘维修，待遇详谈，

会维修油/电叉车，需有工作经验，会开面包车、不会的先不用询问，工资5000+、夏天有高温补贴、保险、单休、社保、公司福利待遇好，节假日正常休，老板人性化，公司重感情经常团建。（工作地点：成都大范围，金堂，上海都可以）电话（打电话询问，需面谈）。

直招不收取任何费用，月均9000-14000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作 ，经验不限。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全第一，入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均60-80单 。 薪资福利： 1、订单多，好配送，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全第一入职即购买保险； 3、高温补贴200、冲单量补贴500、大额订单补贴2元\单、恶劣天气补贴2元一单，满勤奖励500,优秀员工奖励300，夜宵订单补贴每单2元，各种过节福利若干元，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均9000-14000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得，正常干9000——12000，努力干12000——14000，使劲干14000以上（上不封顶）； 5、公司配备：头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车公司可安排 任职要求： 1、18-50岁内，男女不限，身体健康。 2、愿意挑战高薪！ 3、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）。 工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00 。闲暇时间可自由安排，每月有2-3天带薪休假，逢年过节有礼品福利。 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理——高层管理 工作地点：全上海各区域就近安排工作。

直招不收取任何费用，月均9000-15000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，全市就近安排站点工作 ，经验不限。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全第一，入职即缴保险； 3、系统自动派单，平均60-80单 。 薪资福利： 1、订单多，好配送，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全第一入职即购买保险； 3、高温补贴200、冲单量补贴500、大额订单补贴2元\单、恶劣天气补贴2元一单，满勤奖励500,优秀员工奖励300，夜宵订单补贴每单2元，各种过节福利若干元，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均9000-15000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得，正常干9000——12000，努力干12000——15000，使劲干15000以上（上不封顶）； 5、公司配备：头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车公司可安排 任职要求： 1、18-50岁内，男女不限，身体健康。 2、愿意挑战高薪！ 3、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带，外卖软件自带导航）。 工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00 。闲暇时间可自由安排，每月有2-3天带薪休假，逢年过节有礼品福利。 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理——高层管理 工作地点：全上海各区域就近安排工作。

只招全职！ 本岗位月休4天，必须持证（电工证、登高证、焊工证）上岗。 【工作内容】 1、 负责工程类的水电安装、维修及调试工作； 2、按照施工图纸和规范要求完成水电系统的布置与施工； 3、同时能熟悉物业水电维修的有限考虑！ 4、配合其他工程人员完成项目进度，保证工程质量。 5、年龄在25至55岁之间，身体健康，责任心强，能适应工地现场工作环境。 6、工作地：上海全市，医院或商场等，实际工作点随公司物业点调整！

空调维修工：必须持证上岗（制冷证、登高证），月休4天，缴纳五险一金。需自己有助动车！ 工作职责： 1、负责对制冷设备（挂机、柜机、中央空调VRV、水机等进行维修、安装、调试、清洗保养； 2、排除空调各种故障，保障空调设备的正常运行； 3、责任心强，吃苦耐劳，能承受较大的工作压力； 4、遵守劳动纪律，服从工作安排，有良好的团队协作能力。 5、尊重领导，服从工作调度及安排，服从领导安排的临时、紧急的工作。 7、遵守公司及业主方的各项规章制度，严格按安全操作规程及管理制度操作。 8、工作地：上海全市维保点，具体随公司实际维保点分配和调动。

岗位要求：全职，不招兼职！ 工作地：上海市黄浦区淮海路某商场，具体随公司物业点调整。 1. 上班时间：早班/中班/晚班。 2. 月休时间：均为4天。 3. 需要持证（高压、低压电工证）上岗，证书需过复审，并在有效期内。 4. 维修工：熟悉物业水电综合维修工作，3年以上商场物业维修工作经验，独立排除物业各类故障，持有特种设备安全员证优先考虑。 5、医院和商场物业点都有高配间。 6、 维修主管： （1）熟悉物业水电综合维修工作，独立排除物业给类故障。 （2）合理安排物业成员工作，3年以上团队管理经验，良好的沟通协调能力。 （3）能熟练操作电脑办公软件，制作物业各类表单及资料。 （4）沟通能力强，与业主对接工作、沟通事宜，处理突发和紧急情况；及时和项目负责人汇报工作进展及突发事宜，并能及时解决。 （5） 身体健康，吃苦耐劳，以身作则，公正公平；服从公司领导及业主方的工作安排。

本基地找一名放水工人，要求年龄不超过55岁，干过的，土豆地拖拉机司机1名，土豆地联系电话，

招聘司机一名，要求会开装机、拖拉机、抛沙车。薪资月结。工作地址在宁夏省孙家滩。

ھەقسىزئۇچۇرپايدىلىنىۋالساڭلاربولىدۇ厂区急聘招工启示一，叉车司机数名要求持有效叉车证，能熟练装卸货物，服从现场调度。二，拖拉机师傅数名，要求回操作厂区拖拉机运输，持有效证件，吃苦耐劳。三，抓机司机数名，要求持证上岗，熟练抓取，装车作业。四，装卸工若干名要求身体健康，无大体力疾病，踏实肯干，有无经验均可。五，辅助工数名，要求身体健康，有无经验均可六，薪资待遇面谈。七，联系电话

岗位信息发布：找：杂工2名上两拖拉机男女不限，干得动活的工资：电话联系联系电话

齐齐哈尔市泰来县招拖拉机司

上海市静安区招升降机/电梯维修(电梯维保工)

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行维保计划，填写并归档维保记录及安全技术档案 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复，保障设备安全稳定运行 4. 配合特种设备监管部门开展年检、整改及安全评估工作 5. 协助安装调试新梯，提供基础使用培训与技术指导 任职要求： 1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯修理T证） 2. 熟悉主流品牌电梯（如日立、通力、奥的斯、迅达等）结构原理及控制系统 3. 具备基本电气识图能力，能独立完成线路检测、元器件更换及PLC基础操作 4. 吃苦耐劳，适应登高作业及频繁外出，具备较强服务意识和沟通能力 5. 无犯罪记录，身体健康，符合特种设备行业从业安全要求

岗位职责： 1. 负责升降机、电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行年检、季检及专项维保任务，确保设备安全稳定运行 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复 4. 填写维保记录、故障报告及配件更换台账，确保资料完整可溯 5. 配合监管部门开展安全检查，落实整改要求 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，熟悉主流品牌（如奥的斯、三菱、日立、通力等）设备结构与控制系统 2. 持有特种设备作业人员证（T证）及有效电工证，证件齐全且在有效期内 3. 熟悉《电梯维护保养规则》（TSG T5002）及国家相关安全技术规范 4. 具备基本机械识图与电路分析能力，能独立完成常见故障判断与处理 5. 责任心强，安全意识高，适应登高及应急加班作业

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行维保计划，填写并归档维保记录及安全技术档案 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复，保障设备安全稳定运行 4. 配合特种设备监管部门开展年检、整改及验收工作 5. 协助开展新梯安装调试及旧梯改造升级的技术支持 任职要求： 1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯维修T证） 2. 熟悉电梯结构原理、电气控制系统及安全保护装置 3. 具备基本登高、用电及机械操作安全意识与实操能力 4. 身体健康，能适应频繁外出及中高空作业环境 5. 服从调度，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

招聘电梯维保，有意电联

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行年检、季检及维保计划，确保设备安全稳定运行 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复 4. 填写维保记录、故障报告及备件使用台账，确保资料完整可溯 5. 配合特种设备监管部门开展检查，落实整改要求 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，持有效《特种设备作业人员证》（TSG T6001） 2. 熟悉主流品牌电梯结构原理及电气控制系统，能独立完成调试与检修 3. 具备基本电工知识和登高作业能力，严格遵守安全操作规程 4. 责任心强，服务意识好，能适应应急抢修及阶段性驻点工作 5. 身体健康，无恐高症，具备良好沟通与团队协作能力

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行年检、季检及维保计划，确保设备安全稳定运行 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复 4. 填写维保记录、故障报告及备件使用台账，确保资料完整可溯 5. 配合特种设备监管部门开展检查，落实整改要求 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，持有效《特种设备作业人员证》（TSG T6001） 2. 熟悉主流品牌电梯结构原理及电气控制系统，能独立完成调试与检修 3. 具备基本电工知识和登高作业能力，严格遵守安全操作规程 4. 责任心强，服务意识好，能适应应急抢修及阶段性驻点工作 5. 身体健康，无恐高症，具备良好沟通与团队协作能力

岗位职责： 1. 负责升降机/电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行维保计划，填写并归档维保记录及安全技术档案 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复，保障设备安全稳定运行 4. 配合特种设备监管部门开展年检、整改及验收工作 5. 协助开展新梯安装调试及旧梯改造升级的技术支持 任职要求： 1. 持有有效的《特种设备作业人员证》（电梯维修T证） 2. 熟悉电梯结构原理、电气控制系统及安全保护装置 3. 具备基本登高、用电及机械操作安全意识与实操能力 4. 身体健康，能适应频繁外出及中高空作业环境 5. 服从调度，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力

会洗车简单美容勤劳务实肯干，维修保养轮胎中级

岗位职责： 1. 负责升降机、电梯的日常巡检、保养、故障诊断与维修工作 2. 按规范执行年检、季检及专项维保任务，确保设备安全稳定运行 3. 及时响应客户报修，快速定位问题并完成现场修复 4. 填写维保记录、故障报告及配件更换台账，确保资料完整可溯 5. 配合监管部门开展安全检查，落实整改要求 任职要求： 1. 具备升降机/电梯维修相关工作经验，熟悉主流品牌（如奥的斯、三菱、日立、通力等）设备结构与控制系统 2. 持有特种设备作业人员证（T证）及有效电工证，证件齐全且在有效期内 3. 熟悉《电梯维护保养规则》（TSG T5002）及国家相关安全技术规范 4. 具备基本机械识图与电路分析能力，能独立完成常见故障判断与处理 5. 责任心强，安全意识高，适应登高及应急加班作业