城际综合检测高级技术人员（探伤方向） 工作地址:广东，太原，辽宁，吉林，贵州，广西，云南，长沙，郑州，西安，合肥，武汉等 月薪7000左右，年薪10万以上 五险一金 18-35岁大专及以上学历

太原晋源搅拌站招聘操作工两名，质检两名。

招聘化验员，年龄35至45岁，工资4500元，管吃管住。。

质检员会开手动挡车型。能独立调整配合比，熟练控制混凝土出厂质量！做好与工地的沟通工作！薪资福利:7000元/月，食宿免费招工人数:1名

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岗位职责： 1.负责钢结构、冶金备件、锅炉部件等产品的过程检验与出厂检验，严格执行ISO9001及GB/T24001、GB/T45001体系要求 2.使用卡尺、千分尺、超声波探伤仪等检测设备进行尺寸精度、表面质量及焊缝无损检测，并规范填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果，参与质量问题原因分析与改进措施落实 4.配合生产部门完成首件检验、巡检及批次验收，确保产品符合图纸、工艺及客户技术标准 5. 协助完善检验规程、作业指导书及质量档案管理，支持内外部质量审核工作 任职要求： 1.学历不限，机械制造、焊接技术、材料成型等相关专业优先 2.有1-3年制造业质量检验工作经验，熟悉钢结构或重工机械类产品者优先 3. 熟悉常用检测工具及基本质量管理体系知识，能看懂机械图纸和焊接符号 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调与问题反馈能力 5.能适应车间现场工作环境，服从生产安排，接受质量体系相关培训岗位职责： 1.负责钢结构、冶金备件、锅炉部件等产品的过程检验与出厂检验，严格执行ISO9001及GB/T24001、GB/T45001体系要求 2.使用卡尺、千分尺、超声波探伤仪等检测设备进行尺寸精度、表面质量及焊缝无损检测，并规范填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪整改闭环，参与质量问题分析与改进 4.配合生产进度开展巡检与首件确认，确保各工序质量受控 5.协助完善检验标准、作业指导书及质量台账，支持内外部体系审核 任职要求： 1.学历不限，机械制造、焊接技术、材料成型等相关专业优先 2.有1-3年制造业质量检验工作经验，熟悉钢结构或重工机械产品者优先 3.掌握常规计量器具使用方法，了解GB/T 2694、JB/T 4730等常用检验标准 4. 责任心强，细致严谨，具备基本识图能力与数据记录能力 5.愿意在吕梁交城长期发展，能适应车间现场工作环境

岗位职责: 1.负责监督和检查生产过程中的质量标准，确保所有操作符合规定。 2.深入生产现场，指导和监督员工的日常工作，确保生产流程的顺畅。 3.对生产过程中出现的质量问题进行及时上报，并提出改进措施。 4.参与产品的质量检查和验收，确保产品达到标准。 5.定期总结生产过程中的问题，并进行数据分析，以优化生产流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和语言表达能力，能够有效地与团队成员交流。 2.有责任心，能够严格遵循工作原则和标准。 3.对工作细致认真，能够准确识别生产过程中的问题。 4.能够独立处理和解决生产过程中出现的质量问题。 5.服从领导的工作安排，能够完成领导分配的各项任务。

从事机械，电镀行业检验，能熟练检验流程

一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4500-6600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（3600-4818元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（900-1782元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 ②通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： ①绩效奖金； ②年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 1. 负责入厂原材料依据采购合同标准进行检验，确保合格原材料进入仓库； 2. 负责监督车间各岗位作业人员是否具备岗位作业资格； 3. 负责监督车间各岗位作业人员是否按工艺进行作业； 4. 负责对车间的半成品进行质量检验，确保合格品流转到下工序； 5. 负责对产成品进行质量检验，确保合格品进入仓库； 6. 对车间存在的质量问题进行质量改善，PDCA循环。 四、任职资格 1、年龄：25—40周岁； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：从事质量检验相关工作3年以上； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 2.准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况 3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具，维护保养检测设备 4.参与质量分析会议，协助制定和优化检验作业指导书（SOP） 5.配合完成内外部质量审核，确保检验流程符合ISO9001等质量管理体系要求 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，机械、机电、质量管理等相关专业更佳 2. 有1-3年制造业质检或品控相关工作经验，熟悉注塑、机加工、电子装配等行业者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本的数据分析与问题识别能力 4.能适应车间工作环境，可配合生产节奏灵活安排班次

恒大金碧天下在山西太原招聘钟点工，需即时上岗，工作内容将在六小时内完成，薪资标准为每小时五十元。

太原汾东污水厂今日急需一名焊工即刻上岗，工作地点山西太原。

太原市小店区招定制家具安装师傅，工资有保证。单量稳定长期合作要求服从管理积极乐观向上心态

太原市小店区招防火涂料熟练大工二人， 工资350.人走账清。

太原市小店区招水电6人，点工，突击3天

福建泉州八七路767对面的位置招聘两名验收师傅。

招聘定检人员三人，要求证件齐全且满足一年有效期，薪资待遇可咨询山西大同相关招聘信息。

福建泉州招验收工作正在进行，共招募了五名人员参与。

招募福建龙岩临时总检职位，有意者请联系我，详情请联系咨询。

招聘因公司发展所需现招检测人员数名学历专业：大专及以上，土木工程、道路桥梁、工程管理、材料科学等相关专业。证书加分：中级及以上职称、交通部试验检测师/助理检测师、住建部相关检测证。技能要求：会原材料（水泥/砂石/钢筋等）、现场（混凝土强度/路基压实度等）检测；熟练操作检测仪；能独立编写检测报告，熟悉规范（JTG/GB）。经验偏好：应届生可投助理岗；技术岗优先1-3年工地试验室/检测机构经验。薪资待遇月薪：5000-10000元岗位福利岗位补贴+每月绩效奖金入职缴纳五险双休制度，法定节假日正常放假联系人：李老师

岗位职责: 1. 参与标准的编制与制定工作，确保标准内容的准确性和具备前瞻视野。 2. 负责标准资料的搜集、归类与分析，保障标准在实际应用中的适用性与有效性。 3. 推进标准的宣传推广与落地执行，提升标准的认知度和实施效果。 4. 参与标准评审流程，提供优化建议与专业意见。 任职要求： 1. 具备扎实的标准编写及申报能力，可独立承担标准项目的起草与申报任务。 2. 拥有良好的组织协调能力和语言表达能力，能高效推动标准的整理与实施进程。 3. 具备较强的逻辑分析与研究能力，能够深入理解并系统分析标准内容。 4. 富有团队协作意识，能与团队成员密切配合，共同推进标准制定与执行工作。

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

岗位职责： 1、 代表公司监督所驻厂家按照合同规定履约，协调合同执行中的各项事宜 2、对产品的包装、质量、重量、外观等进行严格监管，拒绝接收不合格产品 3、定期检查质量与生产管理体系执行情况，抽查原料和成品感官检测指标 4、统计并分析代工系统数据，及时发出预警，确保零重大质量事故 5、跟进生产进度，确保按计划完成，及时处理异常情况（如设备故障、缺料等） 薪资待遇： 1、基本工资5000+岗位补贴1000-1500+月绩效奖励500-1000。综合月薪：8000-10000； 2、购买社保、公积金，节假日福利礼包，年假带薪休假，健康体检，包三餐包住宿，4-6人间宿舍，空调洗衣机，独立卫生间，阳台。 工作时间： 8：00-17：00，双休 注意！！！ 此岗位涉及出差！

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与推广，监督体系运行状况； 2、确保医疗器械相关法律法规在企业内部有效落实； 3、组织并开展公司内部医疗器械专业培训工作； 4、主导医疗产品相关会议的召开，统筹产品研讨及推介活动的实施； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与执行； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制任务； 7、维护各类认证证书的有效性（包括定期更新、年度注册、续期注册），及时处理变更事项； 8、策划新产品上市流程及导入方案，编制和修订产品技术资料； 9、带头学习和解读质量体系相关标准与基本原则，组织开展各部门质量管理能力与意识提升培训； 10、推进各部门全面实施质量管理体系工作，并向管理层汇报体系运行成效及改进建议； 11、承担质量管理体系中的各项职能工作（如管理评审、内部审核），按时完成相关任务； 12、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的沟通与协调事宜。 任职要求： 1、具有医疗器械相关专业（如医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上职称，同时具备3年以上医疗器械经营质量管理实际工作经验。 2、遵纪守法，具备良好职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关的法律、法规和规章要求。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员合格证书，具备管理者代表相关培训证明。 5、熟悉医疗器械生产质量管理流程，能够指导或监督本企业各职能部门按《医疗器械生产质量管理规范》开展工作，具备解决实际问题的专业能力。 6、具备较强的组织协调能力和沟通协作能力。

质量负责人 具有中华人民共和国国籍。拥护中国的领导，遵守国家法律法规，恪守职业道德，具备良好的职业操守和团队协作精神；认同实验室的发展理念，热爱检验检测行业，责任心强、严谨细致、实事求是；无违法违规记录、失信行为及行业不良从业记录；能够严格遵守实验室的各项规章制度，服从工作安排，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。全日制本科及以上学历，研究生学历优先。有大型仪器操作经验优先。学历与专业：全日制本科及以上学历，检验检测、化学、生物、环境等相关专业。职称与资质：具备相关专业初级及以上技术职称；持有CMA内审员证书、质量管理体系审核员证书者优先；熟悉CMA资质认定相关法规、ISO/IEC17025:2017准则者优先。工作经验：具有2年及以上第三方实验室质量管理工作经验，熟悉质量体系的建立、运行与审核流程，有CMA实验室质量负责人或质量主管任职经历者优先。专业能力：具备较强的质量风险识别、分析与管控能力，能够独立组织开展内部审核、管理评审工作；熟悉检验检测全流程质量管控要点，能够有效处理质量投诉与异常问题。其他要求：具备良好的沟通协调能力、文字功底和执行力，能够熟练撰写质量手册、程序文件、审核报告等；具备较强的责任心和原则性，坚持实事求是，严格执行质量管理制度。1.全面负责实验室质量体系的建立、实施、维护与持续改进，对质量体系的合规性、有效性负总责，确保实验室所有检验检测活动符合CMA资质要求和ISO/IEC17025:2017准则。2.负责组织编制、修订质量手册、程序文件等质量体系文件，组织开展质量体系宣贯培训，确保全员熟悉并严格执行质量体系要求。3.负责组织开展内部审核、管理评审工作，跟踪审核发现的不符合项，制定整改方案并监督整改闭环；对接行业主管部门、评审机构的质量审核与现场评审，落实质量相关整改要求。4.负责检验检测全流程的质量监督，包括样品接收、检测实施、报告编制与审核、数据记录等环节，及时发现并纠正质量隐患，防范质量风险。5.负责处理客户质量投诉、检测结果异议，组织调查原因，提出纠正与预防措施，跟踪落实整改效果，维护实验室公信力。6.负责质量记录、审核记录、投诉处理记录等质量相关档案的规范管理，确保档案齐全、完整、可追溯；建立质量体系运行台账，定期向实验室管理层汇报质量体系运行情况。7.负责实验室人员的质量意识培训，组织开展质量管控相关培训与考核，推动全

岗位职责 1、具有一年及以上品质管控、品质工程师或相关质量管理岗位工作经验。 2、了解 ISO9001/14001/45001 中任一管理体系标准。 3、开展客户管理现状调研与分析，制定咨询实施方案； 4、为客户实施各类培训，协助并指导其编制管理体系文件，推动内部审核、管理评审及第三方认证工作顺利进行； 5、提供体系相关的辅导与培训服务。 任职要求： 1、本科及以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力、理解力及团队协作意识； 3、能接受短期出差安排，持有有效驾照者优先； 【福利待遇】 1.公司设有完善的福利体系 （1）法定五险齐全：养老、医疗、失业、工伤、生育保险； （2）节日发放专属礼品：涵盖情人节、妇女节、端午节、中秋节、圣诞节、春节等； 2.公司建立公开透明的晋升通道和激励机制 （1）能力突出者将获得快速晋升机会； （2）奖励形式多样，除月度激励、员工期权、年终奖金外，增设首单奖、产品奖等，入职三个月薪资可达1w以上，半年以上员工普遍收入达2W+； 3.集团坚持“为员工创造机会”的经营理念 （1）提供覆盖入职、在岗、晋升全过程的培训支持，实行师徒制带教，助力员工高效掌握岗位技能； （2）定期开展团建拓展活动，配备营养工作餐、购车补贴等多项关怀福利； 【工作时间】 1.上午8:30—12:00，下午1:30—6:00，周末双休； 2.其他休假制度严格按照国家规定执行（包括年假、婚假、产假、陪产假、病假、丧假等）。

岗位职责： 1、负责质量管理体系的搭建与实施，监督体系运行状况； 2、落实医疗器械相关法律法规在企业内部的贯彻执行； 3、组织并开展公司医疗器械专业领域的培训工作； 4、主导医疗产品相关会议的召开，统筹产品研讨及推广活动的安排； 5、负责公司质量体系及ENISO13485标准的制定与运作管理； 6、承担CE、GMP、FDA等认证所需文件的编制任务； 7、确保各类证书持续有效（包括定期维护、年度注册及续期注册），在信息变更时及时更新； 8、策划新产品上市与导入流程，编制并维护产品技术资料； 9、带头学习和掌握质量体系相关标准与基本原则，组织开展各部门质量管理能力与意识提升的培训； 10、推动各职能部门落实质量管理体系各项工作，并向管理层汇报体系运行成效及改进建议； 11、履行质量管理体系中的各项职能（如管理评审、内部审核），按时完成相关任务； 12、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的沟通与协调事宜。 任职要求： 1、具备医疗器械相关专业（含医疗器械、生物医学工程、机械、电子、医学、生物工程、化学、药学、护理学、康复、检验学、管理等）大专及以上学历或中级以上专业技术职称，同时需具备3年以上医疗器械经营质量管理实际工作经验。 2、遵纪守法，具备良好职业道德，无不良从业记录。 3、熟练掌握ISO9001、ISO13485、《规范》、CE以及医疗器械行业相关法律、法规和规章内容。 4、持有医疗器械质量管理体系内审员培训合格证明，具备医疗器械企业管理者代表培训资质。 5、熟悉医疗器械生产质量管理实务，具有指导或监督本企业各部门执行《医疗器械生产质量管理规范》的专业能力和解决实际问题的经验。 6、具备较强的组织、沟通与协调能力。

一、岗位职责 1.依据现场工艺情况，制定并优化生产流程、作业规范及相关管理制度，确保有效实施与监督。 2. 组织开展内部审核与体系评估，协调外部认证审核工作，落实问题整改闭环管理。 3. 监督现场流程的合规执行，及时处置体系运行中的异常状况，推动流程效率持续提升。 4. 组织实施体系、流程及标准相关的培训工作，促进全员理解与贯彻执行。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，工科或管理类相关专业优先考虑。 2. 熟悉ISO9001/14001/45001等管理体系标准，具备工厂体系运作实际经验。 3. 掌握生产流程、现场管理要点及文件编写要求，能熟练操作常用办公软件。 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

岗位职责： 1、参与各类分析方法的制定、研发及优化工作； 2、按规范要求对实验样本进行检测分析，并准确、及时地记录原始实验数据； 3、负责实验仪器的日常操作、维护与管理工作； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、环境工程、环境科学等相关专业，性别不限； 2、具备独立开展工作的能力，思路清晰，沟通协调能力强； 3、熟悉实验室环境检测流程，能熟练操作常用分析设备；

招聘：质检经理 薪资：5000-6500元 1、部门内部员工管理，工作安排及绩效考核； 2、来料、过程、成品检验，配合客户验收产品； 3、产线质量问题收集、调查分析原因，制定处理措施，并跟踪处理结果； 4、质量事故原因分析、出处理结果，并对结果存档； 5、公司质量体系资料完善，主导体系审核。 任职资格 1、本科以上学历，电气自动化，机电一体化专业优先考虑； 2、3年以上相关工作经验； 3、熟悉质量体系、ISO体系的优先考虑；