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电气工程师
5000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上自动化技术
岗位职责: (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作; (2)、牵头自制底盘电气系统的设计与优化; (3)、负责整车电气系统故障的诊断与处理,有效提升系统稳定性,降低故障发生频率; 任职要求: (1)、本科及以上学历,电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业; (2)、具备扎实的电气系统理论基础,熟悉各类电气元器件的工作原理与内部结构,能够独立完成举升类设备电气问题的分析与排查; (3)、在车辆或举升机械行业累计5年以上工作经验,掌握整车系统运行原理,熟练运用CAN总线技术及PLC编程; (4)、具有较强的沟通协调能力,具备团队合作意识,能积极配合并执行工作安排;
电气工程师
5000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上自动化技术
岗位职责: (1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作; (2)、主导自制底盘电气系统的设计与优化; (3)、主导整车电气系统故障诊断与处理,有效提升系统稳定性并降低故障发生频率; 任职要求: (1)、本科及以上学历,电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业; (2)、具备扎实的电气系统理论基础,熟悉各类电气元器件的工作原理及构造,能够独立完成举升类设备电气故障的分析与排除; (3)、在车辆或举升设备行业累计5年以上工作经验,掌握整车系统运行原理,精通CAN总线通信、PLC编程技术; (4)、具备良好的团队协作意识和沟通能力,能积极配合并执行工作任务安排;
光伏电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师1-3年大专及以上要求光伏设计经验无装机量要求光伏储能设计经验工商业光伏设计经验
光伏电气工程师岗位内容: 1.负责光伏电力系统的设计、优化及日常维护,保障系统运行的安全与高效; 2.开展电气系统的故障排查与技术处理,确保系统持续稳定运转; 3.针对光伏系统运行中的性能问题进行分析与改进,提升整体发电效率; 4.参与电气工程项目的前期规划,落实进度控制与成本管理,保障项目按期交付。 任职要求: 1.具备2年以上新能源领域相关工作经历; 2.电气、机电一体化或土木工程等相关专业背景优先,了解光伏行业动态,掌握施工技术标准与规范; 3.持有电工证(高压或低压均可); 4.能够接受省内长期出差安排,具备驾驶能力。 薪资待遇: 1.入职即办理五险,实行单休制,享受法定节假日及节日福利; 2.月收入6500元+项目补贴+年终奖金,综合月薪8-12K
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师本科及以上
岗位经验:具备1-3年相关工作经验 任职要求:熟悉电气设计、运动控制,掌握松下伺服驱动应用,熟练使用西门子PLC进行编程,具备上位机编程及现场调试能力 岗位职责:工作态度严谨,能独立承担项目任务,不接受应届毕业生 教育背景:需全日制本科或以上学历 岗位福利:缴纳社保、单休制、提供食宿
CAD机械图纸绘制
5000-7000元/月
机械设计工程师1-3年大专及以上现场办公工业制图AutoCADSolidWorks月休四天五险有CAD绘图经验/技能
岗位内容: 1.负责各类化工机械设备的CAD图纸设计与出图工作; 2.掌控所承担项目的执行进度与成果质量,协同团队成员推进任务落地; 3.快速响应并处理上级或客户反馈的图纸相关问题,确保信息准确传递; 4.对现有产品设计方案进行分析优化,持续提升产品的可靠性与稳定性。 任职要求: 1.具备机械制造、自动化等相关专业大专及以上学历; 2.熟知CAD图纸绘制规范及流程,具备扎实的实际操作经验; 3.熟练使用AutoCAD、Pro/E、Solidworks等主流设计软件; 4.能独立开展工作,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识; 5.工作认真负责,积极主动,具有较强的责任感; 6.有振动、过滤等领域设备设计经验者优先考虑。
电气仪表技术员
3000-5000元/月
电气工程师3-5年大专及以上PLC工程师
岗位职责: 1、设备安装与调试。 (1)依据工艺标准开展仪表设备的选型、定位安装及接线调试工作,确保满足安全规范与技术指标。 (2)配合完成DCS控制系统、PLC等自动化装置的联合调试,保障数据采集与过程控制的准确对接。 2、日常运维与保养。 (1)落实仪表巡检机制,对压力表、温度计、流量计等进行常规校验、排污清理及除尘等预防性维护作业。 (2)编制并执行年度检修方案,开展仪表设备的周期性校准、备件更新及系统软件备份工作。 3、故障诊断与应急处理。 (1)及时处置生产现场仪表异常,排查故障成因并实施有效修复,最大限度缩短停机时间。 (2)建立故障记录档案,归纳典型问题案例,用于改进维护流程与提升响应效率。 任职要求: 掌握化工生产流程及PLC/DCS系统操作;须具备电工证、仪表维修工证、化工自动化控制仪表作业证等相关资质;需有2-5年化工企业工作经验。
果园风送打药车的设计与开发
5000-10000元/月
机械设计工程师
熟悉设计软件,具有钳工技能,有非标设备设计研发经验优先
工业电气自动化工程师
4000-7000元/月
电气工程师1年以下大专及以上
会编程
电气调试技术员
8000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
岗位职责: 1.负责西门子PLC系统的程序调试与日常维护。 2.对电气设备进行故障诊断及运行性能提升。 3.参与电气工程的设计、装配、调试以及验收环节。 4.编写并持续改进电气控制流程及相关操作规范。 任职要求: 1.熟悉电气原理,掌握西门子PLC编程与应用技术。 2.具备独立分析和解决电气系统故障的能力。 3.工作认真负责,适应一定强度的工作节奏。 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
电气工程助理
5000-8000元/月
电气工程师经验不限本科及以上提供食宿低压电工证
1.负责车间线路的日常清扫、维护及点检任务。 2.对车间设备进行电气部分的状态检查与判断。 3.处理车间设备发生的电气类故障并实施维修。 4.完成设备上各类电路板的检测与修复工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,电气、自动化或相关专业; 2.熟悉电气基本原理,了解电气线路及PLC等相关知识; 3.具有工厂现场工作经验,持有低压电工证者优先考虑。
三门峡湖滨区招水电
面议
水电工5-14天1-2人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
三门峡市湖滨区招水电
三门峡 湖滨区
12月25日 23:15拨打电话
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
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操作工贴标签免费培训包吃餐补加班补贴五险一金包住20人以上日结
厂里老板招工320一天,要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了 工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求: 1、男女不限,不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。 【2】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费 3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动,工作地址在苏州
河南三门峡外墙师傅来2个,4层吊篮
真石漆1-2人
外墙师傅来2个,4层 吊篮
三门峡
12月25日 21:53拨打电话
仓库管理员社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结全职
第一个月保底7500 转正是底薪7500+满勤22天2200(常驻补贴100/天)+全勤500一个月满勤情况下综合到手工资是10000左右,加班额外另算 实习期上班时间:实习期是早8晚8,中间休息2小时,上六休一 转正以后主要工作就是在客户公司常驻管理材料,上班时间8:30---5:30,长白班,周末双休
电气设计师长期
【工作内容】 -负责电气系统的设计、确保符合相关标准和规范; -参与项目方案制定,提供专业的电气技术支持; -协调与其他工程团队的沟通与协作,推动项目顺利进行; -编写技术文档及操作手册,确保信息准确完整。 【任职要求】 -年龄40以下,本科及以上学历,电气工程或相关专业的优先; -具备2年以上电气设计工作经验,熟练掌握产品的控制系统设计能力; -熟练使用CAD绘制电气设计图,BOM表制作及元气件选型; -熟练使用办公软件; -语言组织能力强,有一定的文字功底,需要编写相关技术文件; -善于沟通和表达,需和相关上级对外沟通; -学习能力和责任心强,具有良好的团队写作能力; -能适应偶尔的对外谈协议的出差需求。
配网设计人员
8000-10000元/月
电气设计师长期
工作内容: (1)负责10kV城、农网、小区供配电工程的设计工作; (2)负责设计过程中的内、外部协调,参加技术交底,配合施工、竣工验收、设计回访等工作; (3)落实相关部门对工程的审核意见,及时完成修改; (4)及时做好设计资料(纸质、电子档)的归档工作; (5)负责对所负责区域协作队伍设计工作安排 (6)完成领导安排的其它工作。 任职要求: (1,25-40周岁;身体健康,能适应高原气候; (2)电气自动化、机电类等相关专业专科及以上学历; (3)从事10kV及以下配电设计工作3年以上,能独立完成设计工作(附近年的设计业绩表); (4)熟练掌握10kV及以下配电设计审图要求、国家及行业。颁发的技术规范、操作规程、标准和强制性条文; (5)有良好的沟通和协调能力,能独立处理现场突发事件、能服从公司的调配安排; (6)熟练使用AutoCAD等专业设计软件和offce等办公软件; (7)学习能力强、有上进心、工作认真负责、严谨细致、有团队合作精神 薪资福利: (1)薪资:8-10k; (2)工作地点:甘孜州; (3)被派驻工作单位具有国企背景,工作稳定; (4)包食宿; (5)周末休2.5天; (6)按国家法定节假日放假; (7)春节假包含藏族新年+汉族新年;
电气设计师
3000-10000元/月
电气设计师长期3-5年本科及以上
电气产品设计开发。
电气设计师1-3年大专及以上
岗位职责: 1.非标防爆接电箱、接线柱、控制柜电器元件的选型与电路设计、出图等。 2.负责顾客特殊要求的非标防爆电气柜的电气方案确定与澄清; 3.提供技术问题的咨询和产品应用方案的策划; 4.对电气设计方案的设计错误、设计不明、设计漏项负责; 5.组织实施生产现场的技术支持工作; 6.负责上级单位临时交办任务及公司安排的其它工作。 7.具体薪资面议。 岗位要求: 1.电气等相关专业大专以上学历; 2.熟练使用CAD、WORD等办公软件; 3.两年以上成套电气设计或防爆电气设计工作经验; 4.有厂用防爆电器相关工作经验的优先录用。
输电线路工程设计
1-1.1万元/月
电气设计工程师1年以下本科及以上电力,线路,设计
35千伏至500千伏输电线路规划设计
实习技术员
4000-5000元/月
机械工程师经验不限本科及以上CADSolidWorksAdams
1、本科及以上学历,机械设计及其自动化、车辆工程、电气自动化、液压相关专业; 2、掌握AMESim、ADAMS等仿真分析工具的使用; 3、具备扎实的机械基础,了解常用机械零部件的工作原理与应用; 4、熟练操作solidworks、creo及CAD等设计软件; 5、年龄不超过30周岁。
风电项目工程
5000-10000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
风电工程师(电气工程师): 1、负责风电场施工安全与生产管理,保障人员及设备安全;科学统筹人力与物资配置,及时应对事故及突发情况;落实公司下达的各项指令,组织协调生产任务,严格执行相关制度规范。 2、管理职责:全面负责风电场运行、检修与日常管理工作,推进标准化管理体系实施;牵头开展运营数据分析,保障运行安全稳定。 3、技术与维护:带领专业技术团队开展风机运行及维护作业;依据标准化管理规定,重点监督“两票三制”等核心制度的执行落实情况。 4、作为电气专业人员参与项目全过程管理,主导电气部分进度管控与质量监督工作。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求包括: 教育背景:大专及以上学历,电气、机械、自动化等相关专业优先。 工作经验:具备扎实的发电与输变电设备检修经验;具有良好的团队管理能力;沟通协调能力强,执行力突出。 技能要求:熟悉机械与电气基础知识,掌握设备维修与保养技能;应聘风力发电机维护工程师或风电场电气工程师岗位者,需具备相应岗位所需的专业技术能力。
调试安装工程师
4000-9000元/月
电气工程师5-10年大专及以上仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:从事电气与仪表的安装及调试工作,全程有经验丰富的师傅指导带教。 可接受普通工、电焊工、电工、仪表工等不同工种人员参与。 要求:需在企业现场进行设备安装作业,年龄20-40岁,踏实肯干,工作效率高,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。 在此岗位可系统学习以下专业技术与知识: 工业电气领域:掌握电气控制技术、电气施工流程、施工标准规范、电气原理图识读、变流技术(包括变频器、软启动器、调功装置)、工厂供电系统设计、接地与防雷技术及其施工方法。 自动化系统方面:熟悉DCS、PLC、SIS、ESD等控制系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列系统的应用与调试。 工业仪表方向:深入理解传感器工作原理,掌握温度、压力、流量、分析类仪表的结构与功能,了解气动、液动、电动执行机构的工作机制,熟悉各类电动与气动阀门的安装、维护、调试及运行管理,全面掌握仪表系统的原理与实操技能。 河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内规模领先的工业综合服务平台,通过人才共享与资源协同,提供一体化管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年,公司将在河南地区依托共享经济模式建设工业品超市,推动企业实现一小时快速响应服务与零库存管理模式。 公司重视员工的长期发展,注重动手实践能力的提升,系统化普及各项基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展规划,逐步培养其从技术岗位向技术管理、项目管理乃至大项目经理和企业管理岗位转型。每位员工都将有机会经历从利益共同体到命运共同体,最终迈向精神共同体的成长路径。该平台是一个以员工为核心,支持从成长到创业合伙人,再到独立企业负责人的可持续发展创业平台。
plc电气工程师
1-1.1万元/月
电气工程师1-3年高中及以上PLC工程师
岗位职责: 1.负责PLC电气系统工程的方案设计、现场实施与后期维护,保障设备运行稳定; 2.参与自动化产线的研发、调试及性能优化,助力提升产线作业效率; 3.处理现场电气故障与技术难题,提供专业支持,确保生产过程安全可靠; 4.配合项目团队开展进度管理与任务推进,保证工程按期交付。 任职要求: 1.掌握扎实的电气自动化理论知识,了解PLC编程及相关控制逻辑;培训安排可接受异地人员; 2.具备较强的实操能力,能独立完成电气装置的装配与调测工作; 3.拥有良好的协作沟通技巧,可高效应对现场突发状况; 4.对前沿技术保持学习动力,具备较强的技术适应与更新能力。
机械设计工程师
4000-7000元/月
机械工程师经验不限本科及以上汽车制造图纸设计制定操作流程结构工程师电气工程师Pro/ECATIA机械工程专业
1、熟悉底盘相关技术规范与试验标准,为生产制造提供技术支持与指导; 2、负责新车型底盘技术方案的分析、验证及评审,制定并跟进零部件开发计划; 3、协同相关部门,开展底盘问题点的分析、验证、对策实施及效果确认; 4、掌握底盘产品技术特性,进行对标分析,跟踪研究底盘技术发展方向。
自动化工程师1-3年高中及以上Java计算机相关专业
岗位职责: 1、承担工业机器人的方案设计、开发及系统集成任务; 2、参与自动化产线的技术调研与整体解决方案的规划; 3、针对生产过程中出现的机器人技术问题提供有效支持,优化运行效率; 4、协同项目团队,推进项目的落地实施与现场调试工作。 任职要求: 1、具备扎实的工业机器人相关技术知识;需接受培训后上岗 2、熟练使用机器人编程语言及相关控制平台; 3、具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力; 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
自动化工程师1-3年高中及以上Java计算机相关专业
岗位职责: 1、承担工业机器人的结构设计、程序开发及系统集成任务; 2、参与自动化产线的技术考察与整体方案规划; 3、针对生产中出现的机器人技术问题提供解决方案,优化运行效率; 4、配合项目团队推进工程实施与现场调试工作。 任职要求: 1、掌握工业机器人相关核心技术,需接受岗前培训后上岗; 2、熟悉常用机器人编程语言及其控制平台操作; 3、具备较强的故障分析与技术处理能力; 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
涂装工艺技术员
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上自动化
工作内容: 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证,确保产品满足质量、安全与环保相关标准。 主要职责: -开展涂装工艺的持续改进与优化,针对现有工艺中的技术难题提出解决方案,提升产品质量与生产效率; -根据项目实际需求,制定涂装工艺实施方案,并负责过程的指导、监督与进度跟踪,保障工艺执行达标; -编制和完善涂装工艺相关文件,如工艺卡、工艺说明、改进建议等技术文档; -与相关部门密切配合,推动涂装工艺在制造环节的有效落地与不断优化。 职位要求: -本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄*****; -具备3年以上汽车行业涂装工艺研发、优化或验证工作经验者优先; -熟悉涂装作业流程,具备较强的现场技术支持与指导能力; -具有良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与跨部门人员高效对接; -能够识读工程图纸,熟练操作常用办公软件,具备工艺文件编制能力。
涂装工艺工程师
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限本科及以上自动化
工作内容: 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化及实际验证,确保产品满足质量、安全与环保相关规范。 主要职责: -推进涂装工艺的持续改进,识别并解决现有工艺中的技术难题,提升产品质量与生产效率; -结合项目实际需要,制定涂装工艺实施方案,并负责过程的指导、监督与进度跟踪,保障工艺落实达标; -编制涂装相关技术文件,如工艺卡、工艺说明、改进报告等文档资料; -与相关部门密切配合,推动涂装工艺在制造环节的有效执行与不断优化。 职位要求: -本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄*****; -具备3年以上汽车行业涂装工艺研究、优化及验证工作经验者优先; -熟悉涂装作业流程,拥有一定的现场技术支持能力; -具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与跨部门人员高效对接; -能读懂工程图纸,熟练操作常用办公软件,具备编写工艺文件的能力。
涂装工艺技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE3-5年本科及以上化工
工作内容: 负责汽车零部件涂装工艺的技术研究、流程优化与实际验证,保障产品满足质量、安全及环保相关规范。 主要职责: -推进涂装工艺的持续改进与优化,识别并解决现有工艺中的技术难题,提升产品质量与生产效能; -结合项目实际需求,制定涂装工艺实施方案,并组织实施、监督执行与过程追踪,确保工艺达标; -编制涂装相关技术文件,如工艺卡、工艺说明、改善报告等文档资料; -与相关部门密切配合,推动涂装工艺在制造环节的有效落地与不断优化。 职位要求: -本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄*****; -具备3年以上汽车行业涂装工艺研究、改进及验证工作经验者优先; -熟悉涂装作业流程,拥有一定的现场技术支持与指导能力; -具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能与跨部门人员高效对接; -能读懂工程图纸,熟练操作常用办公软件,具备编制工艺文件的能力
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