岗位职责 一、招投标工作 1. 投标文件制作：负责整理投标所需资质文件，完成打印、盖章及相关材料的出具，组织商务文件的编制、校对与修订，并执行投标文件的打印、签章、封装等流程，确保资料规范完整。 2. 过程跟进：准时提交投标资料，跟踪答疑、评标等环节，与招标单位保持有效沟通。 3. 中标后续：起草业务合同，确保条款内容准确合规；发起并跟进合同审批流程，协调内部各审批节点，及时反馈进展；合同审结后办理盖章、寄送及归档手续。 二、销售助理工作 1. 协助开展销售机会管理、项目立项、数据维护分析、合同处理、开票及回款等相关支持事务。 2. 项目数据管理：汇总项目相关数据，为公司运营分析和决策提供数据支撑。 3. 合同审批及资料归档：接收并审核合同资料，整合各部门审批意见，推动合同签署流程；审批完成后，落实盖章、资料整理与归档等管理工作。 4. 其他支持性工作：响应客户开票请求，协助内部文件资料的传递与流转，支持研发类项目的立项申报及预算审批事务等。 三、完成上级交办的其他行政事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。 2、具备较强的执行力、组织协调能力及团队协作意识； 3、需三年以上同行业及相关商务岗位工作经验； 4、性格积极乐观，工作踏实细致，能主动高效完成各项任务； 5、熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件操作。

一、 职责范围 1. 体系搭建：主导构建并持续优化公司团餐项目投标标准化流程（SOP）、标书模板库及资格预审资料管理体系。 2. 领衔攻坚：牵头大型、复杂类项目（如三甲医院、高校园区）的标书整体框架设计与全局统筹，带领团队完成高质量投标文件输出。 3. 风控审核：全面审核投标材料的完整性、逻辑结构与合规要求，围绕食品安全、人员配置、服务方案等关键条款提供专业意见。 4. 跨部协同：联动业务、品控、财务、法务等部门，高效推进投标过程中的技术答疑、成本测算及法律条款协商。 5. 团队管理：负责标书岗位人员的选拔、培养与绩效考核，建设一支高效率、零失误的专业投标队伍。 二、 任职资格（硬性要求，缺一不可） 1. 阅历深度：本科及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历，须有在团餐/食堂承包/后勤服务领域成功独立中标项目案例。 2. 专业广度：熟练掌握招投标相关法律法规，了解政府采购及国有企业采购操作流程，精准把握团餐项目招标核心诉求与评分机制。 3. 技能精度：精通Excel，擅长运用数据透视表与复杂函数进行成本分析；精通Word文档排版，可独立完成数百页内容逻辑清晰、格式规范的标书制作。 4. 领导力：具备出色的统筹协调能力与风险预警意识，能在高强度工作环境下制定应对策略并推动团队高效执行。

招聘招标项目专员（项目助理）2名 （本公司主营业务是招标代理，具备招标代理及政府采购项目从业经验者优先，能独立完成政采项目者优先考虑，欢迎有志之士踊跃投递） 岗位职责： 1、负责政府采购与企业招投标项目的全流程执行，涵盖与业主单位的协调对接、招标公告发布、招标文件编制、专家抽取、开标组织、资料归档及项目交接等工作； 2、熟悉招投标相关规定，能够对投标文件进行审查，识别并纠正内容疏漏；参与或审核在施项目及重点项目的投标报名、标书制作以及开评标等关键环节； 3、完成领导交办的其他相关事务。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，工程类、审计、统计学、经济学、管理学等相关专业优先； 2、掌握《政府采购法》《招投标法》等法律法规，熟悉招投标业务操作流程，具有一年以上招投标相关工作经验；具备独立操作政采项目经历者优先； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4、具备良好的沟通能力与团队协作意识，责任心强，文字表达清晰，工作严谨细致，诚实守信，富有合作精神。 福利待遇： 1、薪资高于市场平均水平； 2、高管亲自指导，提供系统化培训机制，拥有充足的晋升发展机会； 3、五险一金、带薪年假、餐费补贴、交通通讯补贴、节日福利、部门团建等多项员工关怀福利。

岗位职责： 1. 负责会计师事务所审计项目投标前的调研工作，收集招标信息并汇总上报； 2. 根据公司制度与规范，配合部门主管开展各项招投标相关事务； 3. 整理投标所需材料，承担标书的购买与编制任务； 4. 办理投标过程中涉及的保证金事宜； 5. 对已完成的投标文件进行归档管理并建立相应台账，跟进开标进展； 6. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备一年以上会计师事务所招投标工作经验； 3. 熟练使用电脑及办公设备，能够熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件，熟悉网络办公环境； 4. 具有良好的沟通能力、组织协调能力，逻辑思维清晰，具备独立分析和解决问题的能力。

岗位职责： 招投标管理：深入分析招标文件、图纸及相关规范，从合同管控视角支持投标报价与成本预估；掌握区域资源价格动态，制定调价策略并配合完成投标资料编制； 根据评审反馈整理并推进答疑事项，组织标前合同审查并提出专业意见与风险防控建议，发起并跟进PU流程审批执行。 工程合同与争议管理：牵头中标合同审查工作，提供审查、谈判建议及风险应对方案； 参与合同商务谈判，完成合同文本审核及PU、城建授权流程审批； 实施主合同交底，编制并持续更新交底台账与风险清单； 指导项目团队拆解合同条款，定期监控履约进展并向主管领导汇报； 起草或审核分包分供合同及标准文本，建立信函、索赔报告等通用模板体系； 协同应对工期延期与索赔事务，主导处理合同纠纷问题。 基础管理：编制并维护业务管理制度，指导和监督项目文档管理工作，协调外部专家顾问推动业务高效落地。 教育、培训和专业资质 1. 学历：本科及以上学历，语言类、工程管理、工程造价或工程技术相关专业； 2. 职称及职（执）业资格：中级及以上职称（或同等执业资格）。 知识与技能 1. 熟悉FIDIC等国际工程合同条款，具备一定合同风险识别能力及应对措施制定能力； 2. 语言能力：英语内部测评中级及以上，或雅思5分及以上，或托福80分及以上，或其他语种达到同等水平，具备良好的外语听、说、读、写能力，可胜任日常业务沟通。 工作经验 1. 具备海外项目管理经历者优先； 2. 复合型背景（语言+工程）人才优先； 3. 掌握英语或其他外语

1.招标信息查找 2.根据招标文件的要求完成标书制作、投标文件的整合与封装； 3.完成上级安排的其他工作。 任职资格： 1.标书制作1-3年工作经验即可，有文具、体育用品、玩具等方面优先考虑。 2.能独立编制投标文件，货物类投标经验优先考虑。 3.具有良好的文字撰写和数据分析能力。 4.工作认真负责，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。

一、岗位职责 1. 负责建筑工程技术标书、资格预审文件的撰写、审核及装订密封工作，确保内容完整并满足招标规范要求。 2. 协同相关部门整理与汇总工程技术资料，为标书编制提供有效支撑。 3. 做好投标文件及相关材料的归档管理，搜集整理招投标信息，协助完成投标过程中的辅助事务。 4. 严格遵守公司各项制度，恪守投标过程中涉及的商业与技术机密。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程类相关专业优先考虑。 2. 具备标书编制工作经验者优先，具备较强的学习能力。 3. 熟练操作办公软件，擅长标书排版设计，文字表达准确、条理分明。 4. 工作细致认真，责任心强，执行力高，能适应阶段性工作压力，具有良好的沟通与团队协作意识。 5. 无不良职业记录，认同公司发展理念，可配合投标高峰期的临时加班安排。

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、研读与分析，准确识别投标资格、技术要求及商务条款 2. 独立编制投标文件（含技术标、商务标、报价标），确保内容完整、格式规范、响应精准 3. 协调技术、预算、法务等部门完成标书内部审核与优化，把控时间节点与质量标准 4. 跟踪投标全过程，包括报名、答疑、澄清、开标、述标等环节，及时反馈异常情况 5. 归档管理投标资料，定期复盘中标/流标原因，持续提升投标成功率 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类、经济类等相关专业优先 2. 具备投标相关工作经验者优先，熟悉政府采购、建设工程或行业招投标流程 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达、逻辑分析与跨部门沟通能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性加班及多项目并行节奏 5. 无不良信用记录，具备良好的职业道德与保密意识

北京市小红门附近招聘小胶轮长期司机，技术不熟练者请勿联系。

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北京市招油漆工临时工

北京通州区诚招水暖工一名，要求能吃苦耐劳，身体健康，无不良嗜好。月薪5000—6000元，管吃不管住。咨询时间为上午8:00至下午5:00，其他时间请勿打扰。工作地址位于通州区。

北京通州区招聘力工一名，长期岗位。工资4500元，管吃不管住。每天工作8小时，要求年龄60岁以下，身体健康，无犯罪记录，上班时间严禁饮酒。工作地址位于通州区。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招标资料施工资料

高速配套项目。是宜昌

岗位职责：一名 1.负责招标文件的解读、投标方案编制及标书整体统筹与装订 2. 独立完成商务标、技术标撰写，确保内容合规、格式规范、响应准确 3.协同项目、造价、法务等部门完成资质审核、业绩整理及盖章用印流程 4.跟踪投标进度，按时完成递交、答疑、述标等关键环节 5. 归档中标/未中标项目资料，持续优化标书模板与响应策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉政府采购及工程类招投标流程 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能高效处理大量文档与数据 3. 逻辑清晰、细致严谨，具备较强的文字表达与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏 5.大专及以上学历，工程类、管理类相关专业优先

岗位职责： 1. 负责招标文件的获取、分析与解读，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立完成标书编制、排版、装订及电子投标系统上传工作，确保合规性与时效性 3. 跟踪投标全流程，参与开标、答疑及后续结果反馈，及时归档投标资料 4. 定期复盘投标案例，优化标书模板与响应策略，提升中标率 5.办公室内部文员相关工作相关表格和后台数据处理 任职要求： 35岁以下，有相关工作经验看 1. 本科及以上学历，具备标书制作或招投标相关工作经验者优先 2. 熟悉政府采购、及行业类项目投标流程与规范 3. 熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 5. 具备良好沟通协调能力，认同公司管理文化及安保服务理念 6.熟悉办公软件，灵活细心 朝九晚五，双休法休，五险

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织与纪要整理 2.负责文件起草、收发、归档及信息传达，确保沟通高效准确 3.协调内外部联络，接待来访人员，维护良好合作关系 4.统计汇总业务数据，协助完成报表制作与基础分析 5.完成经理交办的其他临时性工作任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.工作经验不限，有办公室助理或经理助理经验者更佳 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4.形象端正，责任心强，细致耐心，具备服务意识与保密意识 5. 适应快节奏工作环境，能承受一定压力，具备团队协作精神 9.00_5.30双休

招文员一名 工资面议 希望是住附近的

早九晚六午休，不加班，六日双休，工作轻松，团队氛围好，20-25岁优先 岗位职责： 1.协助经理邀约客户参加活动，协调工作进度； 2.负责记录客户情况，协助经理维护客户及后续事项跟进； 3.完成客户资料归集与基础客户数据整理； 4.保障内外部信息传递的及时性与准确性。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够高效协调各项任务； 2.熟练操作常用办公软件，具备一定客户关系处理能力； 3.工作细致负责，具有较强的执行与时间管理能力； 4.具有服务意识，能适应快节奏的工作环境

岗位职责： 1. 负责外墙保温系统（如EPS/XPS板、岩棉板、真石漆基层等）的施工安装及质量把控的报验工作。 2. 承担保温工程验收的报验工作。 3. 严格遵守公司规章制度。 4. 配合总包及监理单位完成工序报验、隐蔽工程记录及现场安全文明施工管理的资料报验工作。 5. 参与保温材料进场验收，核对规格型号与检测报告，杜绝不合格材料上墙。 任职要求： 1. 具备外墙或内墙保温相关施工经验，熟悉主流工艺及节点处理要点。 2. 能够独立识图，了解建筑节能设计标准（如JGJ144、GB50411等）。 3. 吃苦耐劳，具备基本安全防护意识。 4. 有保温施工经验或持有有效上岗证者优先。 5. 大专及以上学历，实操能力强、责任心强者优先。 6. 不接受兼职，有意者请先发送简历。 7. 接受工地驻场。

招前台男女不限

工作职责 1、招标工作 ①招标对接：负责开展招标前的沟通协调，准备相关材料；发布招标公告或提供招标文件，并与希努尔完成项目衔接。 ②投标文件制作及审核：依据招标文件要求，梳理关键内容，跟踪投标文件编制进度，并对文件进行审查；部分项目需独立完成投标文件的编制工作。 ③授权管理：针对所辖授权事项，及时发起授权申请，并在授权到期前完成续期提交。 2、项目管理 ①监督项目执行：按客户交付周期推进项目各环节管控，无明确交期的项目确保量体后45天内完成交付；跟进销售订单的下达时效与审批流程；监控生产进度与发货签收，保障交货数量与时间节点；统筹开票安排与回款计划，并推动按时落实。 ②合同管理：负责项目合同的编号登记及原件归档，确保盖章流程及时完成，定期汇总合同执行情况，对已完结合同第一时间核实相关数据。 ③定期数据报表：每周一部门例会汇报当周项目进展，每月3日前提交上月项目进度统计报表。 3、跨部门支持 配合相关部门人员调配，协助完成送货、量体、投标、围标等协作任务。 任职资格 ①招投标流程及标准撰写及审核标书的能力：掌握标书编写与审核技能，了解招投标规范与流程。 ②时间管理能力：具备良好的时间规划能力，保障各项工作按时推进。 ③结果导向：关注目标达成，重视工作实效。 ④项目跟进流程及标准：熟悉项目执行跟踪流程，能有效推动项目落地。 ⑤项目规划能力：具备合理的项目进度安排能力。 ⑥协调资源能力：善于整合内外部资源，保障项目顺利实施。 ⑦Office表格基础操作及函数使用：熟练操作Office表格软件，掌握常用函数应用。 加分项 具备以下领域经验者优先：服装/纺织·其他制造业

职位描述 作为团队的核心支持成员，您将深度参与公司的日常运营，为总经理及高管团队提供从行政文秘到公务出行的全方位保障。这一角色是公司高效运转的重要枢纽，期待一位细心、灵活且具备成长潜力的多面手加入我们充满活力的初创团队。 
 核心职责： 1、行政与文秘支持：负责总经理的日程规划、会议组织、纪要撰写；处理文件起草、资料归档等日常办公事务，确保行政流程高效顺畅。 2、金融事务协助：协助对接金融相关业务，进行进度跟踪、信息整理与汇报，为业务落地提供支持。 3、公务出行保障：负责总经理及高管的日常通勤、商务外出及应酬的接送服务，确保安全、准时、可靠。 4、车辆维护管理：负责车辆的日常清洁、基础检查与保养提醒，始终保持良好车况。 5、弹性工作支持：能适应非工作时间（如夜晚、周末）的临时出车需求。 
 任职要求： 1、持有效驾照，驾驶技术熟练，无重大交通事故记录，能适应临时性出行安排。 2、具备1-3年行政、文秘或相关岗位经验，熟练使用办公软件，沟通协调能力佳。 3、做事严谨细致，责任心强，具备良好的时间观念与保密意识。 4、能承受创业公司的工作压力，接受弹性工作制及周末/夜间加班安排。 5、对金融行业有浓厚兴趣，有相关行业背景或持有证券/基金/期货等从业资格者优先。 我们提供： 1、加入初创团队的独特机会，全面接触企业运营与金融实务。 
2、开放、协作的工作氛围，有机会与核心管理层密切共事，拓展职业视野。
 3、岗位兼具事务性与支持性，适合希望在实战中快速成长的复合型人才。

1.薪资：无责底薪4000-8000（面议）+ 提成 2.工作时间：9:00-18:00，午休2小时，法定节假日正常休 3.工作内容：公司提供意向客户资源，维护老客户、开发新客户，建立长期稳定合作。 岗位优势：年龄20-28带薪培训，全程有人带，无试岗，无KPI考核，不边缘化。 要求：五官端正，普通话标准，有赚钱欲望，有无经验均可，小白可学。

投标资料，方案报价

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、检验批、隐蔽验收等技术资料，配合项目报验与竣工验收 3. 管理图纸、变更单、签证单等文件收发与登记，及时更新台账并同步相关方 4. 对接监理、甲方及档案馆要求，按规范完成资料组卷与电子化存档 5.协助项目部做好日常文控管理，包括会议纪要、往来函件等行政类文档处理 任职要求： 1.学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2.有资料员工作经验者优先，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与保密意识

岗位职责： 1. 负责招标文件的解读、分析及投标策略制定 2. 独立完成商务标书编制，包括资质文件、业绩证明、承诺函等材料整理与装订 3. 协同技术、预算等部门完成技术标、报价标整合，确保标书完整性与合规性 4. 跟踪投标进度，按时完成报名、答疑、开标、述标等全流程工作 5. 归档投标资料，定期复盘投标结果，优化标书质量与响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备招投标相关基础知识者优先 2. 无经验要求，有工程类、政府采购类投标实操经验者更佳 3. 熟悉主流招投标平台操作流程，了解《招标投标法》及相关政策法规 4. 具备较强的文字表达能力、逻辑思维能力及细节把控力 5. 责任心强，抗压能力好，能适应阶段性高强度工作节奏

1、配合项目负责人开展招标项目的各项事务； 2、协助项目负责人与相关行业主管部门保持良好沟通； 3、在项目负责人的指导下承担业务支持工作，如编制招标文件、发布招标信息、制作开标与评标表格，参与开标及评标辅助工作，以及资料的收集、整理和归档准备等； 4、完成上级安排的其他工作任务； 5、具有一年以上相关工作经历； 6、具备独立驾驶能力。 任职资格 1、具有本科及以上学历，一年以上招标代理工作经验，熟练操作常用办公软件； 2、熟悉国家及北京市关于招投标的相关法律法规及专业知识，具备良好的文字表达与沟通理解能力； 3、掌握政府采购等各类项目招标流程，了解电子化招投标操作； 4、工作认真负责，具备较强的沟通协调能力、统筹能力和逻辑思维能力； 5、有北京地区招标代理工作经历者优先； 6、能够胜任领导交办的其他任务。 ************************************福利待遇*********************************** 1、公司为符合条件的员工缴纳社会保险和住房公积金，并额外购买商业保险； 2、提供免费午餐、绩效奖金、带薪年假、健康体检、工会活动及相关福利、节日慰问等； 3、定期组织培训：包括岗前培训及个人职业发展规划指导； 4、健全的晋升机制与发展平台。