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招聘焊工两名，负责压力排水工作。招聘水电工五名，负责厂房二配工作。工作地点位于攀枝花。

农业技术员1人 5000-8000元/月 一、岗位职责 1、根据公司生产计划，配合完成计划制定、任务分解、策略实施； 2、负责果蔬的种植、选种，育苗，施肥，病虫害防治等日常工作； 3、熟悉并收集果蔬新品种，更新并完善基地蔬菜品种类别； 4、安排工人工作，对果蔬的种植、采摘提供技术指导； 5、解决生产中一般的技术问题，保证生产设备、设施的正确使用、维护与管理； 6、负责基地病虫害监控和防治，并及时上报； 7、负责生产基地农事日志、生产数据统计台账的执行及汇总； 8、跟踪督促生产计划的执行情况； 9、对公司水果、蔬菜产品品种提出合理性优化建议； 10、完成上级领导安排的其它任务。 二、任职要求： 1、学历：大专及以上；专业：农业相关专业；年龄：20-55周岁； 2、有1年及以上果蔬种植经验，熟悉各种果蔬习性，熟悉掌握病虫害防治和果蔬种植技术； 3、熟悉种植、育苗、病虫等经验丰富的学历可放宽； 4、具备一定的沟通协调能力，适应力，自主学习能力，执行力强，品行端正； 5、、能吃苦耐劳，责任感强，良好的团队合作精神。

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农业技术岗学历：大专,年龄:35岁以下,无工作经验薪资福利:4500-8000元招工人数:2人工作地址:昌吉市商城路土管所家属院1-201室

富锦市新超联社八大标准组织架构招聘负责人。 岗位一：新超联社理事会理事长助理，负责顶层决策、资源统筹、风险兜底。 岗位二：行政财务综合部部门负责人，负责后勤中枢、财务核算、项目申报、投诉闭环。 岗位三：农业技术研发部部门负责人，负责技术壁垒、测土配肥、示范田、病虫害防控。 岗位四：土地托管业务部部门负责人，负责规模底盘、拓村签约、客户维护、全产业链导流。 岗位五：农机作业调度部部门负责人，负责田间落地、成本管控、农机资产运维。 岗位六：农资集采销售部部门负责人，负责稳定核心利润、源头集采、标准化套餐。 岗位七：粮食加工贸易部部门负责人，负责后端增值、烘干仓储、粮食银行、贸易溢价。 岗位八：品牌媒体宣传部部门负责人，负责全域流量、IP打造、线下活动、媒体对接。 求职者如有不明白之处，可咨询客服。

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