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技术负责人长期1-2人月结
小区景观铺装,化粪池,雨污水管网、井,铺装垫层,石材铺装,小区硬景水系。及小区内绿化。年龄在40~45之间
河南新乡新乡县【转发信息】延津,小区景观施工,招聘技术负责人一名有意者联系裴总:手机号码
技术负责人1-2人
【转发信息】河南新乡延津,小区景观施工,招聘技术负责人一名有意者联系裴总:手机号码
新乡 新乡县
11月4日 20:49拨打电话
河南新乡招聘技术员,防腐保温活,收方算量,联系电话敬总薪资电话联系
技术员
招聘技术员,防腐保温活,收方算量,联系电话敬总薪资电话联系
新乡
10月30日 15:29拨打电话
技术员
7-8千/月
技术员技术负责人长期1-2人月结细心负责
施工现场技术负责
技术员长期1-2人月结
有经验,热力市政管网技术员,要求精通GPS,水准仪。 熟练使用CAD画图,看图。 可正常与监理,沟通。 工地在新乡市平原示范区。
起重机制作
技术员长期1-2人月结
会画图,会算力学,会设计,
河南新乡找一个干电气仪表的技术员,联系电话,工资待遇电话沟通
技术员
找一个干电气仪表的技术员,联系电话,工资待遇电话沟通
新乡
11月3日 01:50拨打电话
新乡新乡县孟姜女河招聘闸门、挡土墙、石头砌筑技术员,需负责相关资料工作。
挡土墙砌砖技术员
新乡孟姜女河招聘闸门、挡土墙、石头砌筑技术员,需负责相关资料工作。
新乡 新乡县
11月4日 08:57拨打电话
工程技术员/技术负责人长期3-5人月结
月薪(8000-9500) 1负责智能设备的安装施工和技术领队及管理工作。 2需要出差,有电工证或焊工证或技术类工程师证或建造师证。 3提供住宿,吃饭自理(项目上自己买着吃)。 4无高血压,不恐高,有一定的管理经验。 5大专以上学历,45岁以下。 6试用期30天6500元,过后8000-9500之间。
河南新乡找一个干电气仪表的技术员,联系电话,工资待遇电话沟通
技术员
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新乡
11月2日 11:48拨打电话
票务员1-2人月结
【今日推荐岗位】17中国体育彩票岗位名称:体育彩票出票员2人【薪资待遇】底薪3000元+提成。【工作内容】负责体育彩票的出票、兑奖及日常销售工作,维护店内环境卫生,为顾客提供专业、热情的服务。【招聘条件】年龄30岁以下,敬业爱岗,勤勉踏实,有责任心,性格外向,有售房、保险等行业销售经验者优先。【工作时间】每天8小时,每周休息一天(周一至周五自由调休),每年国庆4天、春节10天,共计14天带薪假。地址:劳动路新悦城附近电话:
新乡
11月5日 04:17拨打电话
工厂焊工年终奖社保包吃五险一金保险6-10人日结
扬州厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄22-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
油漆工喷漆工月结
招聘喷漆工,工作时间为周一、周三、周五上午八点。薪资为8000-13000元/月。要求年龄在23-51岁之间,能吃苦耐劳,并具备独立填表的能力。
新乡
11月5日 03:32拨打电话
电焊焊接月结焊工证
招聘电焊工,工作时间为周一、周三、周五上午八点。薪资为8000-13000元/月,每周可预支500-1000元。要求会焊接即可,无需焊工证,但必须是熟练工。男性年龄23-51岁,持有焊工证的男性可放宽至53岁;女性年龄25-45岁,仅限焊工岗位。要求吃苦耐劳,并能独立填写表格。
新乡
11月5日 03:32拨打电话
工厂焊工工龄奖高温补贴包住五险夜班补贴11-20人完工结算
扬.州.厂招几个二..保...焊工450一天包吃住无证可接收 年龄18-48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
技术员
招聘:海工项目技术管理岗位工作地点:上海/天津/居家要求:8年以上海工设计工作经验,员工,35岁以内,年薪:40W左右电话/:
上海
11月5日 03:44拨打电话
通风安装技术员
招聘五科人员,包括采矿、地质、测量各1人。薪资为税前1.3万元,缴纳五险,每月休息4天(可攒休)。要求大专及以上学历,矿山主体专业,具备矿山工作经验满5年(毕业满5年且社保满5年)。项目类型为井下金矿,地点位于山东莱州。 另招聘测量技术员2人,税前月薪1-1.2万元;机电技术员4人,税前月薪1-1.2万元;通风技术员2人,税前月薪1-1.2万元;地质技术员2人,税前月薪1-1.3万元;采矿技术员2人,税前月薪1-1.3万元。待遇包括五险一金、包吃住、每月休息4天可攒休,外省补贴路费4000元,省内补贴路费1500元。要求大专及以上矿山主体专业,有5年及以上金属非金属矿山工作经验。项目类型为井下多金属矿,地点位于吉林集安。 甘肃爆破开班升级报名中,2026年爆破复训剩余时间不多,随报随学,有意者请抓紧时间报名。
通化 集安市
11月5日 03:40拨打电话
内蒙古锡林郭勒会用RTK的技术员联系我一下一周左右的活干完结工资
技术员5-14天完工结算
会用RTK的技术员联系我一下一周左右的活干完结工资
锡林郭勒
11月5日 03:16拨打电话
内蒙古锡林郭勒会用ATK的技术员联系我一下一周左右的活干完结工资
技术员5-14天完工结算
会用ATK的技术员联系我一下一周左右的活干完结工资
锡林郭勒
11月5日 03:16拨打电话
安全员市政技术员
合肥蜀山区招聘小市政技术员与安全员各一名。要求会熟练使用各种仪器,具备现场班组工序协调与进度管控能力,能看懂图纸,会操作电脑资料,责任心强。会预决算者优先考虑。
合肥 蜀山区
11月5日 03:07拨打电话
技术员长期20人以上月结长期d熟手优先
招聘一个会做风力底座技术员一个 岗位职责: 1.负责风力发电机组底座结构的设计校核、工艺编制及技术交底工作 2.指导现场底座安装、焊接、调平及验收,解决施工过程中的技术问题 3.编制并优化底座相关作业指导书、质量控制点及安全操作规程 4. 配合项目部完成技术方案汇报、图纸会审及跨专业协调工作 5.参与底座材料选型、供应商技术评估及质量问题闭环处理 任职要求: 1. 熟悉风电塔筒及基础底座结构原理与国标/行标技术规范 2.具备钢结构制造、大型设备安装或风电项目现场技术经验者优先 3.能熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件及办公软件 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题快速响应能力 5.责任心强,能适应短期出差及风电场现场工作环境
自建房现场技术人员
200-280元/天
技术员3-6个月1-2人周结懂图纸,负责人
项目在原阳县城胜利新村,一栋3层自建房,需要能劳动图纸,现场监督工人干活
驻马店西平县急急招聘技术员一名,园建绿化都懂,公司待遇8000元咨询电话
8-9千/月
技术员1-2个月1-2人月结
急急招聘技术员一名,园建绿化都懂,公司待遇8000元咨询电话
技术员长期1-2人月结
水利技术员 岗位职责: 1.负责高标准农田提升改造项目 2.确保技术符合相关法规和标准 3.与项目协作,解决工程过程中技术问题 4.完成领导交办的其他任务 任职要求: 1.大专及以上学历,会开车(自己有车) 2.具备出色的沟通能力和团队协作精神 3.能够高效完成任务,并具备解决问题的能力 4.热爱水利工程领域并有持续学习的精神 薪资待遇: 工资5000元-7000元 工作时间: 弹性工作制
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作 2.指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量和进度达标 3.组织技术资料整理与归档,配合竣工验收及技术文档移交 4. 参与材料选型、工艺优化及新技术应用评估,提升项目技术管理水平 5.协同项目经理开展安全文明施工管理,落实技术安全交底与风险预控措施 任职要求: 1.学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业) 2. 经验要求:不限(具备1-3年施工现场技术管理经验者优先) 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先
民房建筑,农村自建房施工技术员
技术员长期1-2人完工结算
主要农村自建房,技术员
放线员技术员月结
主要负责露天矿山现场技术统筹与生产管理工作。负责矿山开采现场放线、台阶参数把控、边坡巡查管控、采剥作业技术指导,规范现场施工流程。负责爆破方案编制、技术交底及爆破效果跟踪优化,把控安全生产技术要点。负责矿山日常测量、数据验收、图纸绘制更新,统计采剥量、矿石品位及资源储量,管控矿石损失贫化指标。编制月度、年度生产计划与施工技术方案,审核现场工程量,处理生产过程中的各类技术问题。完善矿山技术台账、安全技术资料,配合各级部门检查验收,保障矿山合规、高效、安全生产运营。
技术负责人
6-7千/月
技术负责人长期3-5人月结
熟悉中央空调系统及施工规范,有三年以上施工经验或项目管理经验,能够项目驻场
技术员长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作 2.指导现场施工,解决工程技术难题,确保施工质量与进度符合规范要求 3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交 4.监督执行国家及行业技术标准、安全规范和环保要求 5.协同项目管理团队完成成本控制、风险预判与技术优化 任职要求: 1. 具备工程技术相关岗位从业经验,能独立承担技术统筹工作 2.熟悉工程建设全流程及常用BIM、CAD等专业软件 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,具备较强的问题分析与现场应变能力 5.持有相关专业技术职称或建造师资格证者优先
技术员
4-5千/月
技术员长期1-2人月结焦作地区和郑州地区的人优先
工作地点在焦作南水北调段,我们是二包劳务队,主要做测量、与项目部对接、领着工人干活。
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成高社发[2019]12号
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