1、负责公司各类水溶肥、叶面肥、冲施肥、生根肥等农资产品的电话销售工作，依托公司提供的精准客户资源，通过电话沟通、线上讲解的方式，开发全国种植户、农资经销商客户。 2、耐心解答客户关于水溶肥产品功效、适用作物、使用方法、配比用量、价格政策、发货售后等相关问题，根据客户种植品类、种植规模，精准推荐适配的水溶肥产品，为客户提供专业的种植施肥方案。 3、跟进客户咨询、意向客户，做好客户分类、档案登记与维护，持续跟进老客户，挖掘复购需求，维护良好的客户合作关系，提升客户忠诚度与复购率。 4、无需外出跑市场、无需自己寻找客户资源，纯室内电话线上沟通，高效完成个人及团队销售业绩目标。 5、及时反馈客户需求、市场行情及竞品信息，配合团队完成日常销售工作，遵守公司销售管理制度。 任职要求 1、学历、经验不限，有无农资销售、电销经验均可，零基础可带薪培训，欢迎应届生、转行求职者、宝妈、兼职全职求职者应聘。 2、口齿清晰，普通话流利，沟通表达能力良好，性格开朗有耐心，抗压能力强，有积极的工作心态和较强的赚钱欲望。 3、简单了解手机、电脑基础操作，能够熟练进行线上沟通、客户信息登记，工作认真负责、执行力强。 4、有农资、化肥、农产品销售经验，或熟悉果蔬、瓜果、粮食作物种植者优先录用。 5、无违规不良记录，服从团队管理，愿意长期稳定发展。 薪资福利 1、薪资结构：无责底薪+高额提成+开单奖励+月度奖金+季度分红，上不封顶，多劳多得，收入稳定可观。 2、全程免费扶持：公司免费提供精准客户资源、免费产品培训、免费销售话术培训，无需个人投资、无需自己拓客，零成本开展工作。 3、福利齐全：定期团建、节日福利、带薪节假日、新人帮扶、晋升通道透明，业绩优秀者可晋升销售组长、主管。 4、工作氛围轻松，团队年轻化，无加班、无强制外勤，办公环境舒适，居家办公无需通勤。 岗位优势 1、行业刚需：农业农资、水溶肥为常年刚需产品，四季有市场，客户需求稳定，不愁没有订单。 2、零成本创业式就业：公司包揽客源、培训、售后，员工只负责沟通谈单，大大降低工作难度，新手也能快速出单。 3、工作轻松：纯电话线上销售，不用出差、不用日晒雨淋、不用上门推销，工作时间灵活。 4、发展稳定：农业行业市场庞大，公司货源稳定、品质有保障，口碑良好，客户信任度高，开单更容易。 工作时间 早上8：20—11：55 下午2：00—5：30， 周末双休，法定节假日正常休息

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3.达成月度销售目标，定期复盘通话数据，优化话术与沟通策略 4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后服务协调工作 5. 严格遵守电销合规要求，维护企业形象与客户隐私安全 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或市场推广相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件及基础CRM系统操作 4.责任心强，目标感明确，具备较强的学习意愿与执行力 5. 学历不限，热爱销售工作，接受规范化培训与绩效考核

【您将负责的工作】 岗位职责： 1. 开展新产品市场调研并推进产品立项工作； 2. 参与电力电网输变配领域一次设备或二次设备的产品研发及全生命周期管理； 3. 协同市场团队开展用户技术交流、技术方案讲解及系统应用演示； 4. 参与所辖产品线的市场宣传与推广活动； 5. 持续优化产品工具包，编制各类技术文档资料； 6. 完成上级安排的其他相关工作任务。 【您需要具备】 1. 年龄*****，本科及以上学历，电气类相关专业； 2. 掌握并网测试、风电光电相关知识，了解产品管理、项目管理及运营管理体系与工具； 3. 具备电力电网输变配电（高压电）一次或二次设备产品开发或市场技术支持经验者优先；具有国网体系一次或二次设备电气试验经历者优先； 4. 具备较强的组织协调能力与沟通能力，积极进取，学习能力突出； 5. 工作主动性强，富有团队协作精神和敬业态度，具备良好沟通表达能力； 6. 文字表达能力良好，熟练操作办公软件，擅长PPT制作，熟练使用CAD者优先； 7. 能够接受高频次出差安排。

岗位职责： 1. 开展新能源设备检测技术的研发工作； 2. 负责源网荷储应用场景中涉网试验的现场技术支持与项目交付； 3. 指导试验技术人员完成现场实施、报告编写及审核工作； 4. 协同营销团队推进公司并网检测产品的市场推广； 5. 维护并更新技术文档，优化检测工艺流程。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，电力、电气、自动化等相关专业；具备5年以上新能源领域工作经验； 2. 熟知新能源行业并网试验相关检测内容（如一次调频、SVG、高低压故障穿越等）及相关标准规范； 3. 掌握新能源系统运行原理、关键参数和技术法规要求； 4. 具备电力系统一、二次设备检测技术的理论基础； 5. 熟悉风电场、光伏电站、储能电站内部电气设备配置与功能； 6. 了解新产品研发的流程与实施步骤； 7. 具备良好的学习能力、责任意识和执行能力。

岗位职责： 1、负责设备的安装、调试及故障排查； 2、承担部门内设备的日常巡检、维护保养及相关维修任务； 3、及时跟进并反馈产品使用情况与客户需求，保持良好的客户沟通； 4、了解齿轮传动与液压传动原理，具备基础的强度计算及仿真分析能力； 5、能识读电路图纸，掌握液压系统调试技术，熟练运用三菱、西门子PLC进行编程； 6、有机械设计实际经验者优先录用； 7、为人诚实守信，工作积极主动，具备较强的责任意识和团队协作精神，适应现场作业环境。 薪资福利：底薪6000-10000，具体薪资以面试为准 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、自动化或相关专业； 2、年龄25-40周岁； 3、具有2年以上电气类相关工作经验； 公司地址：新郑市郭店镇黄金大道与郑电路交叉口向南100米路西 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、带薪年假、节日福利 职位亮点：五险 包吃餐补 绩效奖金 节日福利

招长期正式仪表工2名，跟项目外派驻场。 任职条件： 1）、能看懂PID图，有自己的想法合理的去布局仪表管、桥架。会做导压管。 2）、熟悉各种现场仪表，根据PLC端子图配线到PLC柜。 3）、配合电工装配PLC控制柜。 4）、工业行业仪表调试安装5年以上从业经验，化工或者空分行业优先。 待遇：公司是做空分设备安装工程的，项目遍布全国各地，能适应项目外派出差，包住，有餐补30元/天，月休四天，享年假及探亲假，试用期三个月，试用期工资9500到10000元左右，转正工资根据个人能力再议，缴纳社保。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

PLC编程

任职要求： 1、年龄45岁以下，电气工程、自动控制工程及相关专业毕业。 2、具备5年以上电气自动化领域工作经验，熟练掌握国家及行业相关技术标准，了解电气设备发展现状，熟悉基本建设全流程管理。 3、了解其他行业电源系统应用情况及其对应规范要求； 4、掌握交直流配电系统的布局、布线设计及工艺实施要求； 5、熟悉国内供配电系统的基本运行规范与结构特点； 岗位内容： 1、结合公司发展战略，持续优化和完善电气设备管理制度体系； 2、统筹全厂供电、配电、输电系统的规划与工程设计工作； 3、组织编制年度设备技改、维护保养及大修计划，制定操作规程和作业指导文件； 4、协调并监督各部门设备维修计划的执行与落实； 5、开展设备日常管理、检查与考核，及时发现、纠正问题并推动持续改进； 6、按要求建立设备台账，并完善相应的改造与维护记录； 7、负责设备前期管理及大型检修工作的组织实施； 8、严控电气设备更新选型及备品备件的质量验收； 9、牵头组织重大、中等规模电气设备维修方案的技术论证； 10、提供电气设备突发故障现场处理的技术支持； 11、定期开展电气设备运行状态巡检与技术评估； 12、依据项目及生产实际需求，完成设备选型及技术改造方案设计； 13、全面负责公司范围内高低压电力系统、继电保护装置、自动化控制系统及仪表设备的管理； 14、根据设备实际运行状况，组织对电气维修人员开展针对性技术培训，提升维护能力； 15、指导并培训一线操作人员，提升其设备操作熟练度，保障生产高效运行。

岗位职责： 1.负责环保科技产品的市场拓展与销售，完成销售目标 2.建立并维护客户关系，了解客户需求，提供专业的产品解决方案 3.定期回访客户，收集市场反馈，协助产品优化 4.参与制定销售策略，执行销售计划，提升市场占有率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作 2.对环保科技行业有浓厚兴趣，了解行业动态 3.具有较强的市场洞察力和客户服务意识 4.积极主动，抗压能力强，有团队合作精神 上班时间早九晚六，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常休息

驻马店市招外墙漆/真石漆，300-350一天，包吃住，包工也行，农村自建房，一户一结账，有责任心，二把刀勿扰

学院路与金雀路要个宰鸡子的一天一百管饭

现在要两个阿姨，共四小时，到手160，新房，二次打扫，地面有胶，柜门上面有手印，能干的联系我

驻马店市上蔡县招光伏安装、电焊 招光伏安装、电焊 工作地点：上蔡县全域 要点工不要施工队 要求年龄55岁以下，手脚麻利，负责焊架子和装板 只要熟手，只要熟手 活稳定，能长期干的联系。不下雨就有活 天工包吃住， 工资月结，中间可借支 一天9.5个小时，300-350

岗位职责： 批石膏板顶，现在能来的联系，一天活，二把刀勿扰，现钱一个小时30，下班钱到位，附近的联系。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

【注意：该岗位为兼职岗位，介意勿投】 岗位职责： 1、主要负责办公楼的强电部分的系统设计，根据需要完成方案、深化图纸，根据调整变更完成图纸变更，完成竣工图等； 2、需要精通强电设计、施工的全过程，熟悉国标、行业相关规范。如熟悉弱电、暖通、消防等属加分项； 3、项目期间可能根据需要，会安排到场配合，例如踏勘、图审、交底等。 岗位要求： 1、具备5年以上专业机电设计经验； 2、具备中级以上职称优先； 3、具有办公建筑、产业园区机电设计经验； 4、能独立完成本专业计算和绘图；熟悉本专业要求规范； 5、责任心强，逻辑清晰，具备良好团队合作及沟通意识；

岗位职责； 1、负责新能源汽车充电桩（30kW以上）和储能产品的电气设计工作，包括电气方案设计，电气件选型、原理图设计，整机BOM设计等； 2、负责移动充电桩运行小车运行方案设计及程序设计输出，充电桩自动收放线方案设计及程序设计输出，运行小车和充电桩各类保护设计； 3、负责非标订单产品的技术需求分解工作，输出对应的电气BOM及方案； 4、负责充电桩及运行小车控制部分PLC程序编写、调试； 5、熟练使用相关充电桩测试设备，能独立完成充电桩的国标或欧标测试，并编制测试报告； 6、对外衔接机械工程师，跟踪和把控充电桩项目的进度，提供完整的测试数据，必要时编写报告； 7、为公司其他部门提供必要的技术支持工作，配合解决产品小批量及量产过程中的技术、质量问题； 8、负责电气设计标准化建设，电气选型规范建设，产品配置标准化的建设等； 9、具备带团队经验，可对团队进行业务指导，对团队业务进行总结及提高改善； 任职要求： 1、本科及以上学历，电子、电气自动化、电气工程、机电一体化等相关专业； 2、有配电柜、充电桩、储能、高低压变频器、有成套设备等项目设计及调试工作经验者优先； 3、熟悉充电桩软硬件相关常规功能以及充电桩国家标准，行业标准； 4、熟悉电气一次二次接线，熟悉电气图纸中的各种符合，熟练使用CAD、EPLAN等制图软件、OFFICE等办公软件； 5、熟悉伺服、步进、变频器、软启、传感器、编码器等工控系统； 6、精通各类主流PLC（汇川、西门子、欧姆龙、三菱、倍福等PLC的编程经验）；并能运用PLC控制运行小车进行验 证测试 7、熟悉供配电原理，熟悉常用电气元件性能参数及选型要求，熟悉相关的电气行业标准； 8、严谨细致、极高的责任心，较强的沟通/学习能力，良好的团队合作精神，能承受一定的工作压力，具备带团队的经验及能力； 9、年龄：28-45周岁，5年以上工作经验；(特别优秀者可放宽)

岗位职责 负责变压器电气方案、电磁设计、计算校核，输出图纸及技术资料 跟进产品试制、试验，分析并解决试验及生产现场技术问题 依据相关标准完成产品设计优化、成本改进 配合投标、客户技术对接，参与技术协议评审 整理完善设计规范、计算书等技术文档 任职要求 电气工程相关专业本科及以上学历 熟悉变压器设计、试验相关标准，具备相关工作经验 能使用 CAD 绘图，掌握变压器电磁计算 具备良好问题分析能力，沟通协调能力强

【岗位职责】 1. 负责非标自动化设备的电控架构设计与标准化制定； 2. 负责上位机软件方案：C#上位机程序架构、设备控制、数据采集与上传（对接MES/IoT）的标准制定； 3. 审核重点项目的供应商电控及上位机软件实施质量。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化或计算机相关专业； 2. 8年以上工作经验，其中至少5年以上非标自动化设备电控及上位机开发经验； 3. 精通基于工控机+板卡控制架构的C#上位机及基于主流PLC的梯形图的开发语言； 4. 熟悉运动控制（伺服/步进/气动）及主流通讯方式（TCP/IP、串口、EtherCAT、Modbus等）及应用； 5. 熟悉上位机与MES/IoT的数据交互（数据采集、上传、追溯），有设备联网数据采集经验者优先； 6. 懂电气基础：原理图（EPLAN/AutoCAD Electrical）、电柜、安全回路及防护标准，能评审供应商电气方案； 7. 熟悉3C行业主流上位机软件架构与应用（换型配方、权限日志、防呆追溯等），有软件标准化/框架建设经验为加分项。

招聘岗位：业务员 岗位职责： 1.负责别墅建房业务的销售工作 2.与客户进行有效沟通 岗位要求： 1.有销售敬业精神 2.热爱销售工作，有亲和力，具有较强的沟通能力及交际技巧 3.善于挑战，能随机应变 薪资待遇：3000+提成，（综合薪资5000-10000）

工作职责 1. 承担公司专用机械设备的电气系统设计工作，独立完成强电与弱电电路图绘制及配电箱装配。 2. 主导PLC程序的开发、测试与性能优化，及时排除设备运行过程中的各类电气故障。 3. 协同开展设备安装与现场调试，能够根据项目需要出差提供技术支持。 4. 参与电气系统的日常维护与技术升级，保障设备稳定高效运行并持续提升性能表现。 任职要求 1. 具备电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业背景。 2. 拥有1年以上电气设计或PLC编程实践经验，可独立承担电路图设计与配电箱制作任务。 3. 熟练掌握主流品牌PLC编程技术（如西门子、汇川、信捷等），具备独立完成程序编写与调试的能力。 4. 能够适应出差安排，动手能力强，具备良好的问题分析与解决能力。 补充说明 1. 薪资范围：5000-15000元/月（依据个人技能水平确定具体薪酬）

电话销售

区域经理！销售经理！销售顾问！店面销售

金匣子信息咨询有限公司招聘 岗位名称：电话销售 岗位职责：搜集客户信息开发新客户，维护老客户 岗位要求：口齿清晰，对销售工作有较高热情，有相关电话销售工作经验者优先 上班时间：9:00-12:00 14:00-1800 薪资待遇：3000-10000 工作地址：驻马店驿城区学院路与吉祥路交叉口向西二百米路北金匣子信息咨询有限公司 发布信息点击：

招聘：销售人员 薪资：3000-5000元/月 招聘销售人员2人，岗位职责：根据公司提供的资源，为客户提供手机卡及手机套餐办理服务，协助客户完成相关业务流程。工作时间灵活，长期稳定，适合有意向从事销售类工作的朋友。任职要求：责任心强，具备良好的沟通能力，能主动与客户对接并解决问题，对销售工作有基本认知和热情。无需经验也可上岗，公司提供培训支持。工作内容简单清晰，以客户办理业务为主，按实际完成量获取相应报酬，收入稳定可持续。欢迎踏实肯干、积极进取的伙伴加入，一起稳步发展。

岗位职责： 1.通过网络平台（如微信、QQ、电商平台、社交媒体等）开展客户开发与产品推广工作 2. 主动挖掘潜在客户，进行线上沟通、需求分析及精准推荐，促成订单转化 3.维护老客户关系，定期回访、跟进售后，提升复购率与客户满意度 4.及时反馈市场信息与客户需求，协助优化销售策略与产品服务 5.遵守公司销售规范与数据保密要求，完成日常销售报表与业绩目标 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2.熟悉主流网络工具及社交平台操作，有基本电脑及手机应用能力 3. 积极主动，抗压能力强，具备目标导向与结果意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明，身体健康 5. 有网络销售、电商客服、电销经验者优先，无经验者提供系统带薪培训

【遂平金居检测诚聘精英】 工作地点 河南省驻马店市遂平县城（公司地址可导航） 招聘岗位及要求 1. 线上推广运营：熟悉新媒体运营，能独立策划推广方案，有数据优化经验者优先。 2. 业务销售：擅长客户开发与谈判，有销售经验或本地资源者优先。 3. 资产评估技术：工程/经济相关专业，持证或实操经验者优先。 4. 工程检测技术：土木/材料检测背景，熟悉检测流程及设备操作。 通用要求：20-35岁，沟通能力强，责任心强，男女不限。 薪资福利 - 无责底薪 + 高额提成（上不封顶） - 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00，上六休一，节假日全休 快速应聘 联系人：郭先生 电话/微信：（添加请备注“应聘岗位+姓名”） —— 专业平台 · 成长无忧 · 期待与您共创价值 ——

我们是一家外墙坊石漆厂家需要市级县城乡镇推广销售外墙坊石漆……

羊大师直聘＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带！！！ 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送销售一起做，公司分配一批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等… 主要是小区用户，时间自由！！！ 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单！鲜羊奶属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入3000-6000元！上不封顶，多劳多得。 2、公司提供住宿条件：2人间不等，具体看站点，居家生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至49岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时间：谈单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利