
PLC工程师
8000-10000元/月
弱电工程师1-3年本科电气设备自动化设备
岗位职责:
1、机械设计、电子电气、自动化等相关专业;熟悉主流PLC品牌及编程语言,具备相关项目实践经验;
2、掌握工业自动化控制基本原理,具有电气或自动化类专业基础;
3、具备较强的问题分析与处理能力,可独立应对现场技术问题;
4、对新兴技术保持学习积极性,能快速理解并投入实际应用;
任职要求:
1、机械设计、电子电气、自动化等相关专业;熟悉主流PLC品牌及其编程方式,拥有相关项目实施经验;
2、理解工业自动化控制系统原理,具备电气或自动化方向专业知识;
3、具备优秀的故障排查与解决能力,能独立完成现场调试与维护工作;
弱电安防技术员
5000-10000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技电工证登杆长期出差监控弱电
一、岗位职责
1. 按照既定的维护计划与实施方案,对公司信息化系统设备进行日常巡检,包括机房设施、网络装置、监控系统及自研设备,及时识别并处理潜在故障,执行系统更新与性能调优,确保设备运行平稳可靠。
2. 快速响应客户运维请求,在规定时限内到达现场解决问题,高效恢复设备功能,保障项目系统的连续性与稳定性。
3. 完整记录维护操作流程与结果,定期向维护主管提交工作汇报,同步反馈实施中遇到的技术问题与改进建议。
4. 主动配合其他部门完成项目相关的技术支撑任务,为公司业务推进提供有力技术支持。
5. 持续关注行业前沿技术动态,主动学习新知识与技能,提升专业水平和服务质量,匹配公司技术升级需求。
二、任职条件
1. 具备2年以上弱电施工工作经验,熟练掌握信息化设备的安装、调试及维护流程。
2. 持有低压电工证、登高作业证或弱电类职业资格证书者优先考虑。
3. 有在水泥电杆、木杆等杆体上作业的实际经验,具备高空作业能力及较强的安全防范意识。
4. 熟悉网络拓扑结构与设备配置方法,掌握机房设备常规维护技能,了解监控系统原理及常见故障排查手段。
5. 动手能力强,具备良好的问题分析、应急处置能力,可独立开展设备维保工作。
6. 工作态度严谨,责任心强,具有优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能接受加班与出差安排。
三、薪资福利
1.5-8K,具体薪酬面议
2. 提供专业技术培训,支持员工职业成长与发展
弱电安防技术员
5000-10000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技电工证登杆长期出差监控弱电
一、岗位职责
1.按照既定的维护计划与实施方案,对公司信息化设备进行日常巡检,包括机房设备、网络设备、监控设备及自研设备,及时发现并处理潜在故障,实施系统升级与性能优化,确保设备运行稳定可靠。
2.快速响应客户维护请求,在规定时限内到达现场解决问题,高效恢复设备正常运转,保障项目系统的连续性与稳定性。
3.完整记录维护过程及结果,定期向维护主管汇报工作进度,及时反映维护中遇到的技术问题与改进建议。
4.主动配合其他部门完成项目相关的技术支持任务,为公司业务运营提供有力的技术支撑。
5.持续关注行业技术动态,学习新技术与新方法,不断提升专业能力与服务水准,满足公司技术发展的需求。
二、任职条件
1.具备2年以上弱电施工经验,熟悉信息化设备的安装、调试及维护流程。
2.持有低压电工证、登高作业证或弱电类职业资格证书者优先考虑。
3.有水泥电杆、木杆等杆上作业经历,具备高空作业能力及较强的安全意识。
4.熟悉网络结构与设备配置,掌握机房设备常规维护技能,了解监控系统原理及常见故障排查方式。
5.动手能力强,具备良好的问题分析与应急处置能力,能独立开展设备维护工作。
6.工作态度端正,责任心强,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能接受加班和出差安排。
三、薪资福利
1.5-8K,具体薪酬面议
提供专业技术培训,支持员工职业成长与发展
弱电工程师
3000-8000元/月
弱电工程师经验不限学历不限经常出差负责驻场经常外派安装施工日常运维酒店安防系统机房工程综合布线系统公共广播系统智能家居系统
公司主做酒店弱电工程,包含网络系统,电话系统,电视系统,背景音乐,智能客控,项目前期线路施工及设备安装调试
通信设备技术员
6000-8000元/月
通信工程师经验不限大专5G
工作职责
负责通信设备(如交换机、路由器、基站等)的部署、调测及日常运维,确保系统稳定运行。
实时监控网络性能指标,快速定位并处理设备异常,保障网络通畅与数据传输可靠性。
参与设备系统的升级与优化任务,协同技术团队推进扩容或技术改造项目实施。
汇总维护日志与技术资料,建立规范化的操作流程,提高团队运维标准化水平。
任职要求
大专及以上学历,通信工程、电子信息或计算机相关专业背景。
掌握主流通信设备(华为、中兴、思科等)的配置与管理,熟悉TCP/IP、SDH等通信协议。
弱电驻场运维人员
3000-4000元/月
弱电工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责楼宇智能化系统(含安防、门禁、监控、综合布线等)的安装、调试与维护
2. 处理系统运行中的故障,提供及时有效的技术支持与整改建议
3. 定期巡检弱电设备,编写运维报告,保障系统稳定高效运行
IDC运维工程师
4000-5000元/月
弱电工程师1-3年大专IDC/机房运维系统运维服务器运维
岗位职责
1. 负责机房7×24小时制冷系统的运行监控、定期巡检及各项作业计划的落实执行。
2. 为机房客户提供全天候的技术咨询、现场故障响应,并提供暖通配套的基础支持服务。
3. 承担制冷系统的运行监视、工程配合、日常维护以及新建设施的验收等相关工作。
4. 执行机房制冷设备的日常巡查、维护操作、故障处置、周期性测试、文档维护及运行情况分析汇报等任务。
5. 统筹管理机房制冷设备的维护工作,全面掌握并控制机房制冷运行状态。
6. 组织开展暖通专业相关的日常培训工作,提升团队技术水平。
7. 参与新建机房项目的规划过程,从后期运维角度提出专业建议并参与方案审定。
任职资格
1.大专及以上学历优先;机电、暖通、通信等相关专业背景者优先考虑。
2.知识要求:熟练掌握水冷系统及末端空调的操作流程;熟悉水冷主机、冷冻泵组、冷却泵组、冷却塔、末端空调等制冷设备的原理与应用。
经验要求:具有一年以上制冷系统维护工作经验,持有制冷与空调作业证者优先;有大型机房制冷系统维护或维修经历者优先。
3.工作能力:(1)能胜任夜班工作,适应倒班安排,工作态度认真踏实,具备高度的责任意识、执行力强、工作积极主动;(2)具有进取心,善于学习,重视个人能力持续提升
智能云服务交付工程师
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专宽带装维网络维护
现根据业务需要面向社会招聘智慧家庭工程师,招聘岗位及要求如下:主要负责固定电话新装、宽带新装,以及固话和宽带的日常维护等相关工作。
招聘岗位:智慧家庭工程师
招聘人数:1名
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,具备较强的沟通与协调能力。
2、
3、遵守管理规定,踏实肯干,具有较强的责任感和自律性,具备良好的团队协作精神。
4、身体状况良好,具备优质的服务意识。
5、有宽带安装与维护相关经验者优先考虑,持有登高证、电工证、计算机类证书或具备通信行业从业经历者优先录用。
薪资待遇:
1、试用期为一个月,试用期结束后组织考核,考核合格后转为正式员工;
2、正式员工薪酬由装移机计酬、维护量计酬及岗位津贴构成,依据实际工作量核定;
工作地点: 济源市
投递邮箱:*****************************
弱电工程师3-5年本科地铁轨道交通检修
岗位职责:
1、在运维管理工程师的指导下,依据部门制定的实施流程、作业标准及相关规章制度,执行所辖区域内各类设备设施的日常巡检、维护保养及检修任务;
2、严格执行各项管理制度和值班安排,及时响应并处理突发故障,建立并完善班组管理台账,定期开展检查与更新工作,确保台账信息的准确性与时效性。
任职要求:
1、通信、信号、综合监控等相关专业,具备大学本科及以上学历;
2、持有通信、信号、综合监控或相近专业中级(含)以上技术职称,并具有3年及以上相关领域工作经验;
3、具备丰富的铁路或地铁信号系统轨旁设备维护经验,熟悉道岔、信号机、轨道电路等设备的检修流程;
4、掌握地铁项目维保工作的规范与标准,熟悉若干子系统的设备标准及相关专业知识,熟练使用常用办公软件;
5、能够接受并适应一定频次的夜班工作安排。
节能技术工程师
1-2万元/月
弱电工程师5-10年本科节能自控技术
岗位职责:
1、 依据公司能源战略及KPI指标,协调OPN、ASP&FE等相关职能部门设定节能目标;推进、监督并跟踪各区域部门节能任务的实施进展。
2、 协助并指导各生产基地识别节能潜力,推动节能项目在各基地间的复制推广,持续提升能源利用效率,减少能源支出;
3、 统计分析各基地能耗数据,编制并发布能源使用报告与诊断报告,定期向各部门反馈阶段性节能成效;
4、 跟进各基地节能管理措施的落地执行情况,确保措施有效实施;
5、 参与新项目(含厂房设施与生产设备)的能源方案审核与关键技术评估,把控节能、降耗、减排措施的应用落实;
6、 拆解能耗数据维度,全面分析影响能耗的关键因素,优化能耗模型建设,为新建厂区提供对标管理支持。
岗位要求:
学历专业:本科及以上 制冷\暖通\动力设备或相关专业
知识技能:
1)、掌握厂房动力系统设备运行原理,具备能源管理专业知识,能熟练计算设备能效,精通暖通系统技术。
2)、具备体系文件编制能力,拥有内审或外审经历,具备较强的现场推动与执行能力。
3)、擅长压缩空气、真空系统、工艺冷却水系统的新建或升级改造规划,熟悉方案设计、施工监管、调试及验收全流程。
工作经验:精通电力或自动化控制,了解高低压电机、风机、水泵、变频器等设备运行特性;掌握现有节能评估与测量手段,熟悉主流节能技术,具备较强的数据分析处理能力
语言:普通话、英语
其他:具备良好的组织协调能力与现场管理经验,职业操守良好,具有团队协作精神和责任心,沟通表达能力强
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弱电技术工程师
6000-9000元/月
弱电工程师3-5年大专经常出差安装施工日常运维医院产业园区商业综合体酒店停车管理系统机房工程综合布线系统公共广播系统智能照明系统
岗位职责:
1、独立负责小型项目或者协助项目经理负责弱电项目的实施;
2、售后维修、工程技术、资料文档编制、现场管理等某项具体工作;
3、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、计算机网络、工程管理、自动控制、电子技术、智能建筑类等跟弱电相关的专业,大专以上学历,3年以上弱电工作经验,有工程、机电类相关资格证书优先;
2、熟悉多个弱电子系统,具有较强学习能力和意愿;
3、具有一定的表达、沟通能力及团队合作意识;
4、能够承担一定的工作压力,吃苦耐劳,能出差,工作责任心强;
5、熟练运用office办公软件。掌握CAD制图软件、工程造价,现场施工管理、工程全过程资料文档编制等技能。
薪酬福利:五险一金,年度调薪,绩效奖金等!能力突出者,薪资优厚
职位亮点:节日福利 培训学习 晋升机会
弱电智能化项目经理
8000-13000元/月
弱电工程师3-5年大专负责驻场方案设计图纸绘制/审核安装施工日常运维验收评定一级建造师医院产业园区公共建筑商业综合体酒店停车管理系统综合布线系统公共广播系统智能照明系统
岗位职责:
1、参与智能建筑项目智能化系统中标后的优化、深化、施工图设计和绘制,指导项目工程施工
2、负责与业主或甲方进行深化设计技术交流与沟通
3、负责弱电系统施工指导,在项目质量、进度、安全、成本的基础上,保证项目顺利竣工
4、负责工作范围内工程项目的验收工作及项目款的回收,做好项目的变更和签证,实现项目增值
5、负责制定具体的现场施工流程,确保对现场负责人交接事项清晰无误,妥善处理工程中出现的突发事件
6、负责项目现场施工队员的管理
7、负责与各方单位(业主、监理、装修、空调、强电、消防等)的协调与配合及突发事件的处理
任职要求:
1、大专以上学历,3年以上同岗位工作经验,38岁以内,有一建证(机电)等相关资格证书优先(无证经验丰富的也可以考虑),公司需要人证合一,证件有相关补贴政策
2、具备良好的沟通能力、组织协调能力及解决问题能力;身体健康,责任心及抗压性强,执行力强,富有团队精神
3、了解弱电有关技术,会综合布线、管线安装等
4、吃苦耐劳,为人正直,能承受较大的工作压力
5、熟悉弱电相关系统,熟练图纸设计,会做施工图
6、能很好把握施工进度,与业主沟通良好,处理好各种资料和进度款
7、过去的智能化管理经验主要是园区、酒店、医院、学校、写字楼方向的优先
公司将为您提供
一、暖心职场支持
1.安心保障:公司缴纳五险一金,保障您的生活
2.家庭式关怀:节日礼品+生日蛋糕卡+主题团建活动
3.弹性工作制:年假+加班福利(晚餐补贴+加班补贴)
4.花园式办公:独享庐阳大数据产业园绿植环绕办公区,景色优美,办公环境优异
5.生活零距离:步行3分钟可达园区食堂/便利店,公司提供微波炉、冰箱、饮水机
6.薪酬透明化: 高于 66%同行业的薪资,公司有年度薪酬升级计划。
7.通勤便利: 地铁5号线、8号线直达,园区电动车/汽车停车位数量充足
二、看得见的成长路径
1.发展体系完善
公司具有多次晋升的机会,让您在公司实现自我发展
2、陪伴式成长体系
公司有大牛带队,团队构建完善,另有丰富系统的培训学习的机会,让你在公司里实现技能的增长
扬州仪征市数据中心弱电运维工程师,有同岗位经验2-5年,大专以上学历,沟通良好,抗压能力强
1.4-1.8万元/月
弱电工程师3-5年大专负责驻场日常运维数据中心楼宇自控系统消防系统
数据中心弱电运维工程师,有同岗位经验2-5年,大专以上学历,沟通良好,抗压能力强
弱电工程师
3000-5000元/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场安装施工
岗位职责:
1.负责楼宇智能化系统(安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等)的设计、安装、调试与日常维护
2. 开展弱电工程项目现场勘查,编制技术方案并完成施工前技术交底
3. 协同项目进度推进,落实设备选型、管线敷设、系统联调及竣工验收交付
4.定期巡检弱电设备运行状态,快速定位并解决网络、音视频及智能控制类故障
5.编制运维文档、操作手册及培训材料,为客户提供系统使用指导与技术支持
任职要求:
1.熟悉海康、大华、宇视、霍尼韦尔等主流弱电品牌及TCP/IP、ONVIF等通信协议
2. 熟练使用CAD软件,具备弱电系统原理图、点位图、布线图的识读与绘制能力
3. 具备独立处理常见弱电系统故障的能力,有弱电工程实施或智能化项目经验者优先
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
5.学历不限,持有相关职业资格证书者优先
给排水设计工程师(J10085)
6000-8000元/月
给排水工程师1-3年本科总规设计
岗位职责:
1、承担技改项目中给排水及消防系统的设计、设备选型、技术方案审核等工作。
2、协助施工现场完成给排水与消防设施的安装指导及调试支持。
3、协同推进给排水和消防系统的外部验收及相关报审手续办理。
任职要求:
1、专业:给排水、消防或相关相近专业。
2、技能:熟练操作CAD、Office等办公及设计软件,掌握相关行业设计标准与规范。
3、能力:具备独立开展给排水与消防系统设计、运行管理及维护的能力。
4、经验:具有给排水、消防系统设计或安装调试实践经验者优先考虑。
风电运维 长白班 包吃住 六险一金
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证无光伏运维细分要求
一、工作内容:
①现场安装督导定检,消缺、技改、调试和试运行、维修等工作;
②定期维护和例行维护工作;
③风机故障维修工作;
④风场运行工作;
⑤完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
①持有相关技能证书者优先(高低压电工证、登高证、高压电工证),无证可协助考取;退伍军人优先录取
②40周岁以下,中专及以上学历,机电、电气、机械、能源,跟电力相关专业者优先;
③具有较强的吃苦耐劳精神,没有恐高、晕船等症状;
④具有良好的团队合作能力及服从能力。
三、福利待遇与职位晋升:
①综合薪资:
8500-12000/月(前三个月4000-6000元,每晋升一级,工资涨幅1500-2000元。根据现场工作表现及考核晋升);
②休假:
月休6天或三个月休一次,按现场报销规定给予;
四、其他福利:
六险一金,高温补贴,带薪休假,全勤奖,,节假日福利,生日福利
四、工作地点
陆地运维工作全国范围分配
风电运维工程师
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目)
学历:初中及以上
经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处)
年龄:18—35周岁
岗位职责:
1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。
2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:出差到全国各地风电项目现场
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天
二、风电运维工程师(运检一体)
学历:初中及以上
经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全)
年龄:18—40周岁
岗位职责:
1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行;
2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展;
3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。
工作地点:国内各地风电场就近安排
要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。
风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
设备技术员
5000-8000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理化工设备生产设备特种设备
岗位要求:
1、具备设备运行KPI指标分析及维护策略制定能力;
2、掌握设备信息化系统的操作与日常运维流程;
3、具有8年及以上相关工作经验者优先(不接受无经验人员);
4、具备较强的责任意识、组织协调能力、沟通能力、执行能力及应急处理能力。
工作内容:
1、负责设备管理相关数据的统计整理及日常任务的传达与汇总;
2、负责设备点巡检、HALM、在线监测等系统的运行管理、使用与维护;
3、负责收集生产区域各单位的信息系统需求,协同信息部门制定合理配置方案;
4、负责数据库的日常监控,保障其稳定运行;
5、负责系统模块的管理、维护及相关培训工作;
6、负责现场数据采集工作的支持与保障;
7、负责设备管理相关KPI指标的采集、分析及维护策略的建立与实施。
能源工程师(J10074)
5000-8000元/月
风电运维工程师经验不限硕士综合能源
岗位职责:
1、开展能源审计与能效评估工作
2、实施能源系统运行效能管理
3、建立并优化能源监管机制
4、推进智慧化能源管理系统应用
5、执行能耗数据统计与标准化管理
任职要求:
1、掌握能源管理体系运作流程,具备用能绩效指标设定能力,可主导内部审核及管理评审的组织与报告编写,完成年度监督审核或换证审核任务;
2、理解能量守恒原理的实际应用,能依据用能报表进行用能平衡分析,测算主要用能设备运行效率,识别节能改进空间;
3、具备企业源网荷储一体化规划与监管能力,可根据实际用能需求制定科学的源网荷储实施方案,并推动项目立项、建设落地及后期运维跟进;
4、了解新能源相关业务,能保障光伏、储能系统处于高效运行状态,提升公司源网荷储整体效益,有效控制用电成本
通信设备技术员
5000-7000元/月
通信工程师经验不限大专网络交换技术广电通信设备运维通信系统升级改造设备维护标准化
工作职责
1. 负责广播电视制作环境中通信设备(包括传输链路、信号处理装置等)的日常维护、故障定位及系统性能调优。
2. 参与通信系统的技术升级与方案实施,确保信号传输的可靠性和安全性。
3. 建立设备运维记录,编制标准化作业规范,提高团队技术响应速度与处理效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,通信工程、电子信息类相关专业。
2. 熟悉广电领域专用通信设备(如光端机、编码器、传输交换机等)的工作原理及操作流程。
3. 掌握通信网络基本理论,具备独立开展设备调试、故障分析与应急处置的能力。
4. 具有较强的问题解决能力和协作意识,能适应项目化工作模式。
IDC运维工程师
4000-6000元/月
弱电工程师1-3年大专IDC/机房运维系统运维服务器运维
1. 承担机房白班期间的监控任务、巡视检查及既定作业计划的实施。
2. 为机房客户提供现场技术支持、问题解答与故障处置,提供动力系统相关的基础电源保障服务。
3. 落实机房进出管控、值守监控、施工随工配合及工程验收等日常运营管理工作。
4. 开展机房电源设备的定期巡查、维护操作、故障应对、周期测试、扩容割接、文档维护、情况分析与信息上报等运维事务。
5. 负责机房动力系统的运行维护,统筹监管机房整体供电与用电状态,执行新设备上电操作,严密监控各机房及供电设施负载水平,适时提出扩容或割接需求。
6. 组织开展电源专业领域的日常培训、安全教育及应急演练工作。
7. 参与新建机房项目的规划过程,从后期维护角度协助审定技术方案。
任职资格
1.具备大专或以上学历者优先;机电、通信、电力工程等相关专业背景者优先考虑。
2.知识要求:熟悉UPS、开关电源、变压器、蓄电池等通信配套电源设备,了解常用通信设备、监控系统、电源装置及水冷主机等设施的基本原理。
经验要求:有大型机房通信电源系统或动力环境维护经验者优先;持有高低压电工证、高处作业证、制冷操作证者优先;具备华为、思科等厂商初级或中级认证者更优。
3.能力要求:(1)可胜任白班工作并能接受少量夜班安排,工作态度严谨,积极投入,责任心强,执行力高;(2)具备进取意识,乐于学习,重视个人成长;(3)具备良好的沟通协调能力。
通信设备技术员
5000-7000元/月
通信工程师经验不限大专网络交换技术广电通信设备运维通信系统升级改造设备维护标准化
工作职责
1. 负责广播电视制作环境中通信设备(包括传输链路、信号处理装置等)的日常维护、故障定位及系统性能调优。
2. 参与通信系统的技术升级与方案实施,确保信号传输的可靠性和安全性。
3. 建立设备运维记录,编制标准化作业规范,提高团队技术响应速度与执行效率。
任职要求
1. 大专及以上学历,通信工程、电子信息类相关专业。
2. 熟悉广电领域专用通信设备(如光端机、编码器、传输交换机等)的工作原理及操作流程。
3. 掌握通信网络基本理论,具备独立开展设备调试、故障排查与应急处置的能力。
4. 具有较强的问题分析能力和团队协作意识,能适应项目化工作模式。
plc技术支援工程师
5000-10000元/月
弱电工程师3-5年大专西门子ABB
工作职责:
负责自动化项目中ABB PLC与HMI系统集成的方案设计、设备选型、程序开发及现场调试等工作。
任职要求:
掌握PLC通信协议,如Modbus/Profinet/Ethernet等。
具备ABB PLC或Codesys平台使用经验者优先。
能熟练查阅英文技术文档。
栏目概述
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