岗位职责： 1.负责电力施工，验收，技术对接 2，责任心强，良好的沟通协调能力 3，有过电网施工改造经验

1.有3-5年电网施工改造经验 2.男女不限 3.责任心强，沟通协调能力强 4.电力相关专业

1.有电网施工改造工作经验 2.责任心强 3.男女不限

岗位职责： 1、全面负责风电项目电气专业的技术管理，覆盖风机电气系统、集电线路、升压站（箱变）等设备的安装、调试与验收全过程，提供专业技术支持与指导。 2、组织编制并审核电气专项施工方案，包括电缆敷设、电气接线及调试计划，严格执行施工质量、安全规范与技术标准，防范电气类质量问题和安全隐患。 3、主导电气设备到货检验与安装过程监督，识别并解决施工中的关键技术问题，优化施工工艺流程，攻克风机并网、系统调试及线路维护等核心难点。 4、协同设计单位、业主方、监理单位及设备厂家，开展电气专业技术对接，审核设计变更，办理技术签证，配合完成电气工程验收及竣工资料归档工作。 5、组织实施电气施工技术交底，开展现场人员电气安全培训，落实安全操作规程，规范作业行为，杜绝电气安全事故的发生。 6、指导电气设备日常运行维护，排查运行期间的技术隐患，参与电气故障与质量问题的原因分析及整改闭环，持续完善技术管理体系。 任职要求： 1、电气工程、电力系统及其自动化、风电工程等相关专业本科及以上学历，具有3年以上风电项目电气施工、调试或运维实际工作经验。 2、精通风电场电气系统原理及相关施工标准，熟练掌握风机电气控制、集电线路施工、升压站调试等关键环节，具备独立解决复杂电气问题的能力。 3、持有电工证、电气工程师职称或其他相关资格证书者优先，熟悉风机、箱变、开关柜等电气设备性能及调试流程。 4、具备较强的现场技术指导与协调沟通能力，能接受长期驻场作业，抗压性强，工作认真严谨，安全意识与责任感突出。 5、熟练使用电气工程相关软件及办公工具，可独立编制施工技术方案，整理技术文档，具备基本的电气故障诊断与分析能力。 【我们为您提供】： 1、公司为员工缴纳五险一金，根据工作业绩发放绩效奖金。 2、免费提供工作午餐、晚餐。 3、专业的团队氛围：与一群专注、实干、有激情的销售和技术伙伴共同奋斗。 4、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道，保障员工职业成长。 5、同时享有各类法定节假日及完善的员工福利保障。

岗位内容： 1. 按照电气图纸要求，完成组装、布局、接线工作； 2. 负责接线后的简单调试、线路检查，确保接线规范； 3. 配合团队完成生产进度，整理接线相关工具和资料。 岗位要求： 1. 有2年及以上电气接线相关经验，能看懂电气原理图优先； 2. 熟悉接线规范，做事细致严谨，责任心强，重视安全操作；

1、负责太阳能光伏工程项目的规划、接入系统方案制定、电气设计、设备选型及技术方案的编制与优化； 2、承担光伏电站方案设计，包括可行性研究、初步设计及施工图阶段的设计工作； 3、主导完成光伏项目一次或二次部分的设计任务，参与设计交底，组织图纸审查和技术交底，并为项目前期及施工过程提供专业技术支持； 4、编写光伏发电系统的项目建议书、初步设计方案及深化设计等各类技术文档； 5、对接供应商和施工单位，开展技术层面的沟通与协调工作； 6、负责光伏新能源项目的可研报告、初设文件、施工图竣工审查及相关资料的整理与管理工作； 7、编制光伏发电系统相关的项目建议书、初始设计方案和详细技术方案等文件； 8、与EPC业主、供应商及施工团队进行技术交流与协作，确保各方技术衔接顺畅； 9、配合项目经理开展项目进度跟踪与协调，及时解决设计与施工中出现的技术问题

招长期正式仪表工2名，跟项目外派驻场。 任职条件： 1）、能看懂PID图，有自己的想法合理的去布局仪表管、桥架。会做导压管。 2）、熟悉各种现场仪表，根据PLC端子图配线到PLC柜。 3）、配合电工装配PLC控制柜。 4）、工业行业仪表调试安装5年以上从业经验，化工或者空分行业优先。 待遇：公司是做空分设备安装工程的，项目遍布全国各地，能适应项目外派出差，包住，有餐补30元/天，月休四天，享年假及探亲假，试用期三个月，试用期工资9500到10000元左右，转正工资根据个人能力再议，缴纳社保。

电气技术员招聘简介 岗位职责 1. 负责项目电气原理图、接线图的设计与绘制，规范完成电控图纸的标准化输出 2. 承担设备出厂及现场电气调试工作，及时排查并处理电路与程序运行中的故障 3. 汇总整理项目全流程技术资料、调试记录及竣工文档，并按要求归档保存 4. 协同项目团队开展电气方案沟通、元器件选型及相关技术协调工作 5. 完成上级交办的其他与电气相关的工作任务 任职要求 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业者优先考虑 2. 熟练操作CAD、EPLAN、TIA博途等工控类设计与编程软件 3. 有电气图纸设计、设备调试实际操作经验者优先录用 4. 掌握低压电控系统基础知识，熟悉PLC基本应用，具备较强实操能力，工作认真细致 薪资待遇 月薪4000-6000元，待遇优厚，工作稳定，团队氛围轻松，晋升空间良好

河南佳旭信息技术有限公司 是一家集研发、设计、生产、销售 ，网络、物联网设备以及线束一体的新型科技公司 。应公司发展需要，现面向社会招聘以下人员： 1.PCB 设计研发人员 2名 18-35周岁 熟练掌握 AD 、CAD、SW等常用设计研发软件 有电子产品研发设计者优先 工资 5000-12000/月 . 2.办公文员 2名 18-35周岁 熟练掌握 CAD、office 等常用办公软件，熟悉电子元器件性能者优先 工资 3000-5000/月 3.车间技工 4名 18-35周岁 熟练掌握各种电子元器件性能、焊接、设备检测技术，工资 3000-5000/月。 4.普工 8名 18-35周岁 工资 3000-4000/月 以上岗位一经录用均有社保，诚意就职者，薪资可由个人掌握能力面议！ 公司地址：河南省商城县轻工业园区6#楼4层

1.至少一年车辆电器开发工作经验，熟悉设计开发流程； 2.熟练使用线路板布线软件AD，熟练使用CAD软件，熟练使用三维软件Creo，熟练使用办公软件； 3.熟悉车规级芯片的选型熟练相应的软件开发环境及开发语言（c语言）； 4.懂得基本质量管理工具； 5.团队意识强，执行力强； 6.有较好沟通能力。

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郑州 光伏新项目即将开工，急招光伏施工班组/施工队伍 1. 长期合作专业光伏班组、完整施工队，有分布式光伏全套施工经验，自带熟练工人，精通支架、组件安装及现场基础施工，全队可驻场作业，做工规范、能保障工期优先。 2. 配套技术主管（班组可自带）：持有低压电工证，2年以上光伏现场管理经验，熟悉现场管控、并网全流程，驻场统筹施工。 3. 同步招收光伏熟练散工，有安装实操经验，能吃苦、可驻场，可编入班组统一调配。 施工区域：郑州、焦作，新项目即刻进场施工，活源稳定长期有单 对接人：赵经理

岗位职责： 1. 负责电力系统运行监控、故障诊断与应急处理，保障供电安全稳定 2. 执行变配电设备巡检、维护及预防性试验，及时发现并消除隐患 3. 参与电力工程项目技术方案编制、图纸审核及现场施工技术支持 4. 配合完成电能质量监测、能耗分析及节能优化建议实施 5. 建立并更新设备台账、运维记录及安全技术档案，确保合规可溯 任职要求： 1. 电力、电气工程及其自动化等相关专业背景优先，学历不限 2. 具备电力系统运维或工程实施相关经验优先，经验不限 3. 熟悉国家电力行业标准、安全规程及常见电气设备原理 4. 责任心强，具备良好沟通能力与团队协作意识，能适应现场工作

上班地址；根据户籍地安排 工作地点；转正以后在户籍地当地 岗位证书要求；低压电工作业证（也可以自行从外面考证，也可以转正之后通过单位考核，全程单位承担费用，免费考不强制，任选） 注意；考核结束拿到证安排户籍地热电厂等大型企事业单位工作 【工作内容】 工作内容：1、完成电厂设备的安装、调试、运行、日常维护，检修，预警排查，技改等任务。 2、根据现场项目经理的工作安排完成机组运行分析报表，工作计划，服务工单登陆，现场备件、工具易耗品的管理等。 3、负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪，能够提出部分技术处理和改进建议，优化电厂运行性能。 【工作要求】 1．大专及以上学历； 2．本岗位接受应届毕业生和实习生; 3．身体健康，工作踏实，有上进心，吃苦耐劳、学习能力强; 4．机电一体化、计算机、机械、电气等相关专业优先; 5．持有低压电工证书优先; 6．有设备检修相关工作经验优先。 【薪资详情】 薪资范围：转正以后是6k-1.2W，实习期间是2000-3000， 薪资结构：餐补、五险一金等。 【实习/考核情况】 是否涉及异地实习：是 实习时间：正式上班岗前实习3-6月 实习地点：山东 实习薪资：岗前实习2000-3000 注意；面试通过统一到北京参试岗考核期间需要刷题，为考证做准备

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及培训资料，支持团队能力建设 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历要求不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验要求不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准（如GB、IEC等） 4.熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 5.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应项目制工作节奏 6：必须要有电力相关职称证书！！！！！

全站设备整体运维方案制定 故障溯源分析：短路，谐波问题排查 年度预防性试验，检修计划编制，上报调度 指导电工作业，安全技术交底 数据报表、对接供电局、甲方

岗位职责 1、负责35kV-220kV主网输变电工程可研、初设、施工图、竣工图全流程设计工作； 2、开展现场踏勘、路径及站址方案比选，完成电气计算、设备选型、防雷接地、绝缘配合等专业设计； 3、严格按照国网及行业规范出图，编制设计说明、工程量、技术规范书，保证图纸质量； 4、配合内外部评审、图纸会审、技术交底，跟进施工过程，处理设计变更及现场技术问题； 5、配合投标技术方案、资料整理归档，协同各专业完成项目落地。 任职要求 1、电气工程、电力系统、输变电相关专业，本科及以上学历； 2、具备主网输变电设计经验，能独立完成线路/变电专业设计优先； 3、熟练使用CAD及电力设计相关软件，熟悉现行电力设计规范； 4、具备良好的方案研判、沟通协调能力，能适应项目踏勘出差； 5、有海南电网项目经验、职称、注册证书者优先。 福利待遇：双休法定假期，五险一金+年终福利

岗位内容： 1. 负责公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化； 2. 协同项目团队制定测试方案，设计测试用例，并完成测试执行工作； 3. 构建并维护测试工具与测试环境，提升整体测试效能； 4. 定期汇总分析测试数据，输出质量评估报告及优化建议； 5. 攻克测试过程中的技术难点，归档相关技术文档。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机类相关专业背景； 2. 精通至少一门主流编程语言，了解web前端开发技术； 3. 掌握多种软件测试方法，熟悉常用自动化测试框架与工具； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 拥有较强的计划统筹与落地执行能力，追求高质量工作成果。

招聘自动化工程师: 1、工业自动化控制相关的教育背景，装备自动化、机械设备制造自动化从业经验； 2、触摸屏、PLC、变频器、伺服控制系统等工业自动化产品的现场技术服务，安装、调试、培训等 3、解答客户产品使用方面的相关技术咨询； 4、电气控制柜的设计、编程，现场调试； 5、熟悉TIAPORTAL、CoDeSys软件，有多轴伺服传动经验者优先； 6、热爱本职工作、能吃苦耐劳、思维敏捷、善于沟通、肯于钻研、积极上进、善于团队合作。 7本岗位需要出差

岗位职责: 1、承担技改项目中给排水及消防系统的设计、设备选型、技术方案审核等工作。 2、协助施工现场完成给排水与消防设施的安装指导及调试支持。 3、协同推进给排水和消防系统的外部验收及相关报审手续办理。 任职要求: 1、专业：给排水、消防或相关相近专业。 2、技能：熟练操作CAD、Office等办公及设计软件，掌握相关行业设计标准与规范。 3、能力：具备独立开展给排水与消防系统设计、运行管理及维护的能力。 4、经验：具有给排水、消防系统设计或安装调试实践经验者优先考虑。

1--西门子200smart系列plc，，2--昆仑通态触摸屏（MCGS）3--西门子触摸屏（smart-line）4--CAD制图软件5--熟悉变频器工作原理，会简单的参数设置。

工作内容： 1. 矿山主提升机、输送机、电气自动化控制类产品（主控台、控制柜、变频器、传感器等）的电气设计。 2. 矿山和钢铁行业大型高低压电动机调速设备的调试。 3. 相关产品的调试、技术支持。 【岗位要求】 1. 3年以上工作经验，硕士及以上学历，自动化、电气工程、电气传动、电力电子技术、测控技术、通信技术及相关专业。 2. 熟悉西门子等主流PLC产品、国内主流触屏产品及编程，具备熟练的程序编程、调试、组态能力。 3. 熟练掌握博图、STEP7、WINCC电气工程设计软件，能熟练使用万用表、示波器等常用电子仪器。 4. 熟练使用C语言进行单片机编程，尤其擅长STM32F1、4系列单片机编程。 5. 能够适应全国范围的短期出差，接受下井作业。 【福利待遇】 五险一金、单双休、国家法定节假日休、带薪年假、午餐补、节日福利 地址：河南省焦作市迎宾路1908号

1、性别：不限 3、学历：大专及以上 4、专业：机电类 5、资历要求：具有2年以上电气设备相关工作经验，持有助理工程师或以上职称 6、知识和能力要求：掌握设备维护与保养流程，具备较强的故障分析与处理能力，以及良好的沟通协调能力 7、特种作业证要求：须持有效低压电工证 岗位职责： 1 在保全科长的指导下开展各项电气维护工作； 2 制定设备电气部分的维修计划及操作规程，组织人员实施设备检修，保障设备稳定运行，推进节能降耗措施； 3 熟知厂内各类生产设备的电气系统原理，指导操作人员规范执行电气设备保养，确保设备安全高效运转； 4 负责电气技术指导工作，提供技术支持与优化建议，配合制造部门顺利完成生产任务； 5 组织开展员工电气知识培训，提升团队专业认知水平，强化产品质量控制，保障食品安全； 6 认真履行岗位职责，按时完成交办任务；在保障生产正常运行的前提下，熟练操作本部门设备，指导员工进行标准化保养，组织突发故障抢修，解决关键技术难题，落实节能降耗目标； 7 严格执行公司技术规范，依据工厂发布的设备操作规程与工艺要求，制定具体实施方案并提交科长审批； 8 带领员工持续学习电气技术及相关专业知识，在提升整体技能水平的同时，推动质量改进与技术创新活动； 9 配合保全工程师完成生产设备的技术数据统计，及时撰写工作总结，制定改进方案，助力提升生产线运行效率； 10 每月盘点电气备品备件库存，对低于安全存量的物料及时提出采购申请并跟进到位情况；

1--西门子200smart系列plc，， 2--昆仑通态触摸屏（MCGS） 3--西门子触摸屏（smart-line） 4--CAD制图软件 5--熟悉变频器工作原理，会简单的参数设置。

1. 主要负责光伏电站设备运维工作。 2. 要求会用脚爬架爬国网电线杆，持有低压或高压电工证，有驾照且会开车（有光伏电站运维经验、持高压电工证优先）。 3. 年龄在45岁以下。 【薪资待遇】 1. 薪资范围：5000-6500元。 2. 缴纳五险。 3. 月上24天班。

一、岗位职责： 1、负责户用储能类产品的系统或项目整体方案设计及技术评审等相关工作。 2、编制系统原理图、接线图以及线束图等技术图纸。 3、开展电子电气元器件的选型与计算，编制、更新及优化产品BOM清单。 4、参与供应商技术评估，制定来料检验的技术标准与规范。 5、协助处理研发与生产过程中的资源调配及技术问题解决。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程或自动化相关专业。 2、具备2年以上电子电气领域工作经验，具有扎实的专业技术能力与实际问题处理经验，曾独立主导或完成产品开发任务。 3、掌握电气基础理论知识，了解国家相关标准及行业规范。 学习能力强，工作认真负责，有PACK、电池或系统集成经验，具备储能或光伏行业背景者优先考虑。

招聘需求: 1.学历与专业:本科及以上学历，自动化、电气工程、机电一体化等相关专业。 2.行业经验:5年以上自动化行业电控开发经验，至少3个完整的物流自动化项目(如分拣中心、自动化输送系统) 主导或核心开发经验。 3.核心技术能力: 精通PLC编程:精通西门子 S7-12 00/15 00等平台，具备大型多站网络项目的编程和架构能力。 精通工业网络:深入理解工业以太网协议的配置、调试及故障排查。 4.具备较强的现场问题分析和解决能力，应对项目关键时刻的技术挑战。 5.相关沟通能力:出色的沟通能力和团队办作精神，能够领导小型技术团队并与其也部门](机械、软件、项目)紧密合作