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风电定检/技改人员1、具备半年以上相关工作经验； 2、持有低压电工证及高处作业证； 3、熟练操作各类工器具； 4、项目分布于全国多地，能接受公司工作安排。

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招聘：养老服务管家薪资：4000-5000/月公司：四川叫师傅科技有限公司经验要求：不限学历要求：其他招聘人数：100人工作性质：小时工职位福利:专业培训职位描述:负责就近服务本小区或社区的管家服务会员及客户；统一培训，考试合格上岗，计件工资，月度计算。工作地点:资阳市雁江区

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

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【诚聘】充电桩安装师傅，年龄50以下，有无经验均可 【岗位职责】 负责充电桩安装工作：从电表拉线至车位，有桥架走桥架，无桥架需穿管暗敷； 负责充电桩墙体固定（打膨胀螺丝）、连接空开及漏电保护器； 确保施工规范，保证接电安全及设备正常运行。 【薪酬结算】 基础安装费与增项费收入 【任职要求】 任职要求： 持有效电工证，具备较强的动手能力，，责任心强。

工作内容： 1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟踪，保障其安全稳定运行，提升生产效率。 2. 推进设备标准化管理，制定并落实维护方案，确保设备运行的可靠性与稳定性，延长设备使用周期。 3. 快速响应并处理设备异常与故障，提供精准技术支持，协同相关团队高效完成维修与保养任务。 4. 管理设备资产台账，跟踪公司设备升级规划，定期汇总并反馈设备运营数据，包括备件库存、工器具使用及维保支出等信息。 任职要求： 1. 工科类专业大专及以上学历，如机械工程、机电一体化、自动化控制等相关方向。 2. 具备1年以上相关行业工作经验，有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。 3. 熟悉机械设计及相关制图软件（如CAD、UG），能独立开展设备设计与技术方案编制。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能够有效分析和解决现场问题。 5. 学习能力强，适应快节奏工作环境，能持续掌握新技术及设备故障应对策略。 6. 有同行业背景者优先录用。 工作地址： 西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园

岗位职责: 1、承担国网变压器产品的性能与质量检测任务（包括变压器试验、原材料检验、电抗器测试、测试数据整理与分析等） 2、编制并落实测试方案，确保检测流程满足规范要求，过程记录完整准确； 3、出具完整的测试报告，内容详实、格式规范； 4、配合公司项目团队，协同处理测试过程中出现的技术难题； 岗位要求: 1、具有电子工程、电气工程或机械类相关专业大专及以上学历； 2、具备1-3年及以上功能测试工作经历，了解变压器质量检验作业流程； 3、能熟练操作各类测试仪器及常用测试软件； 4、具备良好的沟通意识和协作能力； 5、责任心强，具备较强的分析与问题解决能力； 6、持有相关检测资格证书，具备高压电工证者优先

1. 设备操作与运行 按照标准操作流程完成设备的启动、运行、监控及停机作业，保障生产连续稳定。 熟练掌握设备控制界面、参数配置与功能调试，根据工艺要求及时调整参数以确保产品品质。 严格执行安全操作规程，杜绝因误操作引发设备故障或安全事故。 2. 日常维护与保养 落实设备日常巡检工作（如润滑、清洁、紧固等），如实记录设备运行状况。 配合开展周期性维护、校准或检修任务，发现异常现象（如异响、过热、泄漏等）及时上报。 更换易损件或基础零部件，维持设备正常运转状态。 3. 生产监控与质量控制 实时监控设备运行参数（如温度、压力、速度等），确保符合工艺规范要求。 对产品外观、尺寸及性能进行检查，初步分析不合格品原因并及时反馈。 准确填写生产相关记录（如产量统计、停机时间、异常事件等）。 4. 故障处理与报告 第一时间识别设备异常或故障情况，执行紧急停机等应对措施。 协助维修人员进行故障排查，参与基础维修或调试工作。 对重大故障情况进行上报，并详细记录事件经过。 5. 安全与合规 按规定佩戴劳动防护用品，遵守公司各项安全管理制度（如锁定挂牌LOTO程序）。 辨识作业环境中潜在风险（如化学品接触、高温、高压等），保持工作区域整洁有序。 积极参加安全培训，熟悉消防设施使用及应急处置流程。 6. 团队协作 与班组长、维修人员、质检员等岗位保持良好沟通，协同提升生产效率。 交接班时清晰传递设备状态、待办事项及注意事项。 7. 其他职责 积极参与设备优化改进提案。 完成上级交办的其他工作任务（如物料搬运、5S管理等）。 具备基本英文能力，熟练进行数据处理，掌握CAD制图技能

职位描述： 1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好合作关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常业务运行。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优异者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验及后台业务系统数据治理、指标管理实操经历，有参与创百强项目者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通与协调能力； 4、能够接受长期在四川省内各电力公司驻场运维，提供住宿，服从公司对省内项目地点的统一安排； 5、责任心强，执行力高，吃苦耐劳，具备较强的适应能力； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需证书。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6-8月发放高温补贴； 5、公司每年组织一次国内（外）旅游活动，入职满一年即可参与享受。

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