
凉山西昌市彝族自治州招消防水安装师傅工2名,要求踏实做事认真负责,工资每月发放。混子勿扰混子勿
8000-11000元/月
消防水长期1-2人月结
凉山彝族自治州西昌市招消防水安装师傅工2名,要求踏实做事认真负责,工资每月发放。
混子勿扰混子勿扰混子勿扰、谢谢!
河鲜厨师1-2人月结
有没有耍起的燝炒小龙虾师傅来一个,技术味道过硬,工资8500元月休二天,地址樊华大桥联系电话明天可以上班都行,
四川绵阳招聘尾灶师傅一名工作简单轻松工资待遇5500一6000起凉卤菜师傅一名联系电话
卤菜厨师
招聘尾灶师傅一名工作简单轻松工资待遇5500一6000起凉卤菜师傅一名联系电话
品检工餐补11-20人
石马军工 一15人
开始收简历了,大专本科生学历,长白班 坐岗
薪资待遇:前期小时工 21/小时+400饭补
转派遣薪资结构:3689基本工资➕200全勤➕800餐补(400充饭卡)➕200交通补贴➕加班费
【招聘要求】18-35岁内大专学历及以上,有电子厂,检验员等相关经验优先。
【上班时间 】8.30-5.30(偶尔要加班)(上六休一)
生产岗位需穿静电服‼注意⚠前期没有住宿
联系电话:()
张掖民乐县招聘风电震动检测安装,视频监控安装,消防安装施工人员,要求双证(低压电工,高处作业),混日
6000-11000元/月
消防安装风电安装安装监控长期20人以上月结包工
招聘风电震动检测安装,视频监控安装,消防安装施工人员,要求双证(低压电工,高处作业),混日子请勿打扰!最好懂电脑,年后开工,有意向的联系。电话: 张,(招长期干的,短期不要,年龄40岁以下)
设备工程师
1-1.2万元/月
设备工程师3-5年本科机械设备/机电/重工
1. 制定、执行并优化设备的TPM计划,全面负责组织、领导、协调与管控各环节,及时总结推进过程中的经验与不足,形成可复制的标准化文件,并推动横向推广;
2. 建立公司TPM评估体系与持续改进目标,明确OEE核算规范,设定设备相关KPI指标;
3. 组织开展TPM相关的培训工作,提升团队专业能力;
4. 联动相关部门持续推进设备保养及点检流程的优化与升级;
5. 设定设备备件与工装的安全库存标准,确保供应稳定,同时控制库存成本;
6. 主导公司级TPM活动,指导各单位落实TPM任务,促进全员参与,策划并制作TPM宣传看板;
7. 通过计划维修、状态监测、故障分析及维修方法改进,构建完善的预防性维护体系,保障设备运行可靠性;
8. 聚焦现场微小停机现象,系统分析各类停机原因,配合IT部门推进安灯系统的开发与应用;
9. 编制设备自主维护与预防维护计划,实施后跟踪成效,持续监控MTBF与MTTR等关键指标;
10. 依据预防性维护方案,推进TPM项目落地,监督执行过程与结果达成;
11. 跟进产线产能提升进度及新产品导入过程,聚焦OEE改善与效率提升
光伏安装风电安装无人机吊装
北京市昌平区招风电安装、光伏安装、无人机吊装/飞手,招全职交付人员,需要有登高证低压证,公司:慧兮(北京)科技有限公司,五险一金,招聘5名,基本工资+提成+餐补
绵阳涪城区招消防水师傅,280一天,9个小时,包住不包吃
200-300元/天
消防水3-6个月1-2人
绵阳市涪城区招消防水师傅,280一天,9个小时,包住不包吃
国网电力运维工程师-线损治理(长期川内驻场运维,统一调配,介意勿投!)
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压国网后台业务数据治理创百强、创大贡线损治理、指标管控
职位描述:
1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等开展项目技术服务工作,涵盖内业与外业任务,有效管控线损指标,保障项目目标顺利实现;服务范围包括但不限于:采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等系统相关支撑工作;
2、负责项目现场与客户之间的对接沟通,保持顺畅交流,维护良好的客户合作关系;
3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况;
4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
5、及时响应并处理项目过程中出现的突发问题,协助客户日常业务有序运行。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、电力、自动化等相关专业背景,条件优秀者可适度放宽;
2、必须具备国家电网线损治理经验,熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程,有参与创百强项目经历者优先考虑;
3、熟练操作各类软件系统,性格开朗,具备良好的沟通表达与协调能力;
4、能接受长期驻场四川省内各电力公司现场运维工作,提供住宿,服从公司在省内项目地点的统一安排;
5、责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的适应能力;
6、需持有岗位相关资格证书:特种作业操作电工证(高压证/低压证/高处作业证),公司支持员工在职期间考取所需证书。
特色福利:
1、定期组织专业培训,提供内部晋升发展通道;
2、薪酬结构:基本工资+绩效薪资+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6-8月期间享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内(外)团队旅游活动,入职满一年即可参与享受。
压力管道设计工程师
7000-10000元/月
管道工程师3-5年本科压力管道管道安装管道质检工业管道
职位描述
一、基本条件
本科及以上学历,过程装备与控制工程、机械、机电、暖通等相关专业
5年以上压力管道安装、工业设备安装技术管理经验,2年以上技术负责人/技术部经理经验
熟悉GB1、GB2、GC1、GC2等压力管道相关规范及安装验收标准
持有一级建造师(机电)、压力容器/压力管道相关证书、工程师职称者优先
二、专业能力
负责压力管道、工艺管道、设备安装的技术方案编制、图纸会审及技术交底工作
掌握管道预制、焊接工艺评定(WPS/PQR)、无损检测、试压吹扫、防腐保温等全流程技术控制
主导动设备与静设备(如泵、压缩机、储罐、换热器等)的安装、找正、调试及验收技术管理
具备解决安装精度、焊接质量、管道应力、设备对中、泄漏等关键技术问题的能力
熟悉施工现场安全技术管理,能够编制与审核专项施工方案及应急预案
精通工程资料整理、竣工图绘制、报验流程,满足监检、特检及业主验收要求
三、管理能力
全面统筹技术部日常运作,包括图纸管理、方案制定、标准执行、工艺优化及技术人员管理
负责项目技术成本管控、材料计划审核、技术变更与签证管理工作
协调施工、质量、安全、采购、监理、业主及特检院等多方技术对接与问题处理
组织开展团队建设,推动技术员、质检员、施工员的技能培训与绩效考核
持续推进技术标准化建设,优化施工工艺,实现降本增效与工程质量提升
四、综合素养
工作作风严谨细致,责任心强,始终坚持质量与安全底线
抗压能力强,可长期驻守项目现场,适应加班与出差安排
具备良好的沟通协调能力、组织指挥能力和现场问题处置能力
廉洁自律,职业操守良好,执行力突出
能胜任异地工作安排
栏目概述
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