
强电综合维修工
火车北站附近招聘高压运行人员3名,综合维修人员1名;东站招聘高压运行人员4名,综合维修人员4名。要求持相应岗位证件。配电运行岗位税前工资5000元,综合维修岗位税前工资4600元,入职购买社保,不提供住宿。
综合安装维修工
300-400元/天
综合维修工保险包吃6-10人日结兼职
因业务需要,寻找几位住高新区大源或附近的机电综合安装维修兼职工人师傅,长期跟随公司做机电安装维修保养工作,要求你身体健康、注重安全有责任心、做事认真靠谱,懂水电、机械、金属结构、电子电路、程控智控、制冷空调、消防系统中的一种,有相关安装维修保养经验。最好经过专业学习培训,有电工证、焊工证、制冷证、高处作业证,熟练车辆驾驶(手动),可短时间出差。
综合维修工保险包住高温补贴社保包吃1-2人月结全职
成都高升桥酒店招聘工程部1名要求:员工,50岁以内,有酒店工程维修经验,必须持有有效低压电工证薪资:5000元/月,买五险地点:高升桥(武侯祠锦里附近)工作:客房、公区水电、空调及设施巡检维修保养
早九晚六
包吃包住
月休四天
先到先得,有意向直接找我
综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0146
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
50周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
茶饮设备维护专员
5-7千/月
综合维修工社保月结全职
岗位职责
1. 全门店设备运维管理
负责全国加盟门店、直营门店所有茶饮配套设备的售后维保工作,涵盖奶茶机,制冰机、封口机、开水器、萃茶机、冷藏冷冻柜、净水器、奶茶操作台、果糖定量机等全套茶饮设备;承接门店设备故障报修,快速诊断问题、线上指导排查或预约线下上门维修,保障门店日常正常营业。
2. 设备巡检与预防性保养
制定全国门店设备季度、年度巡检及保养计划,定期跟进门店设备使用情况,指导门店员工做好设备日常清洁、保养、规范操作;提前排查设备老化、故障隐患,降低设备损坏率、减少门店停机损耗,延长设备使用寿命。
3. 设备出库、验收与调试
负责新店开业设备整单核对、出库质检、新机调试工作,跟进新店设备进场、安装、调试、试运行全流程,确保所有设备可正常投入使用;整理设备配套配件、耗材清单,做好出入库登记与台账管理。
4. 故障复盘与技术优化
统计门店各类设备故障数据,针对高频故障问题进行复盘分析,汇总故障原因、解决方案、预防办法;同步对接设备供应商,反馈设备质量问题、优化建议,协助总部筛选优质设备及供应商,优化门店设备配置标准。
5. 门店技术培训支持
编制茶饮设备操作手册、保养教程、常见故障自救指南,定期对新老加盟商、门店店员开展设备操作、日常维护、简单故障自修等线上线下培训,降低售后报修频次。
6. 台账整理与报表输出
建立完善的设备运维档案,记录每台设备安装时间、维修记录、保养记录、报废情况;定期输出月度、季度设备运维报表、故障统计报表、耗材使用报表,对接总部运营、财务部门完成相关工作对接。
任职要求
1. 学历不限,1-3年餐饮/茶饮行业设备维修、水电运维相关工作经验,有连锁奶茶品牌从业经验者优先;
2. 熟悉茶饮全套设备结构、工作原理及常见故障维修,可独立处理制冰机、冷柜、净水系统、茶饮小家电的维修与调试;
3. 具备基础电路、水路知识,动手能力强,故障排查效率高,能快速解决门店突发设备问题;
4. 具备良好的沟通表达与培训能力,耐心细致,可高效对接全国各地门店,清晰指导店员处理设备问题;
5. 具备较强的责任心、服务意识和抗压能力,能适应阶段性短期出差(新店集中开业、区域巡检);
6. 熟练使用办公软件,可独立制作台账、报表、培训资料,工作条理清晰。
薪资福利
1. 薪资:5000-7000元(根据经验面议),出差补贴、维修绩效、月度奖金、年终绩效;
2. 基础福利:月休、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、员工社保;
3. 岗位福利:提供设备维修工具、定期技能培训、行业资源积累,晋升路径清晰(设备专员→设备主管→运维经理);
4. 工作氛围:总部办公,团队年轻化,工作稳定,对接全国门店,成长性强。
综合维修工物业维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0143
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
50周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工社保3-5人月结
招聘:招工程综合维修工2名,持低压电工证,年龄58岁以下,无犯罪记录,责任心强,有工作经验
待遇:薪资3200-4200元,购买社保,
工作地址:金牛区蜀汉路
联系电话:
综合维修工物业维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0045
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
50周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
空调安装/维修综合维修工
招聘工程维修工,岗位方向包括综合维修、运维、弱电和空调。要求高中以上学历,年龄50岁以下,持有有效高低压电工证,具备2年以上同岗位工作经验,服务意识良好。薪资综合为5000-6000元,招聘人数5人。工作地址在青羊区航空国创中心产业园及人民公园附近。
景区纯开车司机不租车不买车/日入400 不租不卖
8千-1.1万/月
商务车司机餐补3-5人月结全职C1照
师傅你好,我们是做景区接送司机
就是成都周边市区景区来回送,比如拉客人去都江堰、熊猫基地,武侯祠,黄龙溪,青城山耍,都是熟路,不用瞎绕;
车子由公司提供,不需要买车,不交任何一分钱,客源公司安排,不用你操心;
工作收入9500-12000 月休4天 工作时间8-10个小时
职位要求:21-65岁,驾龄满3年,无酒驾醉驾毒驾记录。
人力资源专员/助理
6千-1万/月
人事专员社保年终奖带薪假期加班费经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务
4.协助组织员工培训、考勤统计、假期管理及基础员工关系维护
5.整理人力资源相关数据报表,支持部门日常运营与决策
任职要求:
1.人力资源、行政管理或相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR基础实操经验者优先,应届毕业生亦可培养
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
驻店配送员0元入职提供吃住车可每天领现金补贴
6-9千/月
配送外卖骑手免费培训11-20人月结
岗位职责:
1. 按时准确完成平台派发的餐饮、商超等订单配送任务
2. 规范使用配送工具,保障餐品完好与配送时效
3. 主动与商家、顾客沟通,妥善处理配送过程中的异常情况
4. 遵守交通法规及平台服务规范,确保安全文明配送
5. 参与驻店日常协作,配合门店开展基础运营支持工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录
2. 能熟练使用智能手机及常用导航软件
3. 具备良好的服务意识和沟通能力
4. 接受弹性排班,适应户外作业环境
5. 无需经验,学历不限,提供岗前培训与带教支持
客房服务员
4-5千/月
客房经理月结全职包吃包住,节假日三倍工资,高温费,年终奖
桔子招客主管一名
包吃包住,入职购买社保(在华住旗下干过的优先),具有吃苦耐劳且有执行能力的优秀小伙伴!
综合工资 4800~5000+
同时享受岗龄工资,生日福利,节假日底薪三倍工资,高温费,年终奖
手脚麻利,50岁以下均可
有意向的直接联系我!
综合维修工月结
招聘:物业工程维修薪资:4000-5000/月薪岗位职责:1、负责本物业区域维修工作,熟悉物业管理区域内公用配套设施、设备的种类和分布,掌握各类线路的分布、走向、位置以及其维修保养的方法。2、扫雪机、拖地机、空调等设备维修。3、积极为业主提供多项便民服务,及时解决业务困难。
综合维修工餐补社保
徐州市危险废物集中处置中心有限公司综合维修工要求:1、高中及以上学历,焊接技术等相关专业;2、熟悉数控机床操作及机修、焊接相关经验;3、具有电气焊相关证件,能接受临时的加班抢修;4、具有较强的学习、沟通协调及动手能力;工作严谨踏实、吃苦耐劳,能服从领导的各项安排。薪资福利:缴纳五险、实行双休;提供免费工作餐、通勤班车,定期组织体检,配发劳保用品,享有节日福利。联系人:范女士地址:经开区大庙街道办事处马山河西支路一号
综合维修工餐补月结
招聘招聘小区物业工程维修(综合维修工)每月休息四天,节假日串休,提供午餐,值班补助;上班时间早8:00点,晚17:00点;任职要求:1、年龄60周岁以内,身体健康,能适应维修外勤作业;2、有物业小区维修经验,懂水电、水暖综合维修,持有低压电工证优先;3、服从排班调度,有服务意识,沟通良好,踏实肯干,责任心强;4、熟悉物业基础维修流程,会简单台账记录优先;薪资及福利:薪资:3100元-3500元福利:节日福利、加班补助、工装、带薪休假等工作地点:松北世茂大道附近,乘坐125、122、35、42、43、47、123、129、221、230、126、80、X6、396路公交车联系电话:
综合维修工餐补月结
招聘招聘小区物业工程维修(综合维修工)每月休息四天,节假日串休,提供午餐,值班补助;上班时间早8:00点,晚17:00点;任职要求:1、年龄60周岁以内,身体健康,能适应维修外勤作业;2、有物业小区维修经验,懂水电、水暖综合维修,持有低压电工证优先;3、服从排班调度,有服务意识,沟通良好,踏实肯干,责任心强;4、熟悉物业基础维修流程,会简单台账记录优先;薪资及福利:薪资:3100元-3500元福利:节日福利、加班补助、工装、带薪休假等工作地点:松北世茂大道附近,乘坐125、122、35、42、43、47、123、129、221、230、126、80、X6、396路公交车联系电话:
综合维修技工
4-5千/月
综合维修工1-2人月结全职
岗位职责:
1、严格执行公司各项规章制度,努力提高服务意识和工作责任心;
2、强弱电技工需熟练掌握强电或弱电系统设备操作、维修保养流程;
3、依据维修保养制度和日常工作计划的内容要求,强弱电技工需对强电或弱电系统设备设施进行维修保养;
4、负责项目公共设备设施维修、消防自动报警系统、通风系统、楼宇自控系统、保安监控系统、广播系统等弱电系统的运行,维护管理工作;
5、负责装修巡查,施工管理、发现问题及时处理;
6、负责管辖范围内所有公共设备的应急维修,系统维修保养及日常操作,保障设备正常运作;
7、处理日常维修及业主报修问题,严格执行岗位责任制和安全责任制,确保人身和设备安全;
8、积极参加公司组织的各项培训、考核工作;
9、认真完成领导交办的本职及其它各项工作。
任职要求:
1、初中以上学历,必须持有高压电工、低压电工证;
2、年龄30-50 岁,3年以上住宅、园区、购物中心或厂房的维修电工、综合维修技工工作经验;
3、持有建(构)筑物消防员证、退伍消防兵优先考虑;
4、身体健康,具有服务意识、服从工作安排,并认真执行、及时完成;
5、吃苦耐劳,对技术方面有钻研精神,做事踏实,有一定的沟通能力,对紧急突发状况能冷静应对处理。
外墙清洗1-2人
招聘清洗别墅外墙员工一名,薪资220元/天,工作地点在茶店子附近,明早8:30到岗。
要求能够上脚手架作业,需为熟手。
抹灰小工外墙1-2人
成都市温江区招外墙抹灰(吊蓝作业)师傅小工多名,这边是做外墙点工,一天9小时师傅340一天、小工200一天、要求是长期稳定的干,过来提前做体检报告,自己带一个月生活费,月底公司统一发2000生活费,平时私人不借、由公司统一打款。第二个月打百分之七十工资,其余尾款过年前接清,技工年龄60以下、小工55岁以下。你看以上可以的话你就过来做吧
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦江吊篮维修急招在线招聘信息,主要招聘成都吊篮维修相关人才。作为吊篮维修工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解吊篮维修的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。