榆林市榆阳区招工地小工/杂工、风电安装，必须有高空作业证，年龄48岁内，包吃住，报销往返路费，保底工资8000包月，发工装，有保险。

陕西宁夏区域分配，不接受省内调剂者勿扰，需三证齐全，具备1年左右风电行业经验 岗位职责： 1、开展风力发电机组的日常巡检与维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维期间各类故障及潜在问题的排查与整改落实； 3、及时上报运维过程中发现的安全隐患，并持续跟进处理进展； 4、参与风机技术问题的分析处理与优化改进，做好跟踪反馈工作。 风电运维工程师任职要求： 1、大专及以上学历，有1年以上风电现场工作经验，条件优秀者可适当放宽学历要求； 2、须持有低压电工证、高处作业证、高压电工证； 3、无恐高症及其他影响高空作业的健康问题。

榆林定边招风电安装

陕西宁夏区域分配，要求定点不接受省内分配的勿扰。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，2年以上风电经验，经验丰富者学历可放宽； 2. 必须持有低压电工证、高处作业证、高压电工证（三证齐全）； 3. 没有恐高等特殊不能从事高处作业的情况。 【岗位职责】 1. 对风力发电机组进行日常维护等，保证风电机组安全稳定运行； 2. 负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改； 3. 对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4. 进行风力发电机的技术处理与技术改进，跟踪反馈。

岗位职责： 1. 根据机组维护要求，开展风电机组的定期保养、故障处理及周期性检修，确保设备安全稳定运行； 2. 对维护作业中发现的安全隐患及时汇报并持续跟踪处理进展； 3. 参与在建项目的设备安装监督、系统调试及试运行相关工作； 4. 按要求填报项目现场运行双周报、双月报，以及功率曲线、十分钟瞬态等数据，严格执行现场工作计划； 5. 遵守风电场各项运行制度和安全管理规定； 6. 主动参与风电场（业主方）及公司组织的技术培训、安全教育与企业文化学习活动。 一、岗位要求： 1. 大专及以上学历，风能与动力工程、电气、机械等相关专业优先考虑； 2. 身体健康，具备基础计算机操作能力，能够适应艰苦环境，踏实肯干； 3. 持有应急管理部门颁发的高低压电工操作证、高处作业证。 二、薪资福利 1. 月薪5000-9000元，依据技术水平定岗定薪； 2. 法定节假日按国家规定执行，享受节日补贴及高温作业津贴； 3. 每月休息5-7天，按项目安排轮休，并报销往返差旅费用； 4. 劳动保护用品免费发放； 5. 入职即办理六险一金； 6. 公司统一提供住宿安排。 三、工作地点 宁夏、陕西地区服从公司分配（金风运维项目）

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榆林市招风电安装工，必须有高空作业证！

榆林榆阳招氩电联焊1名（短期活）

陕西榆林佳县招聘施工队伍，负责112米三波护栏安装工程。有意向且位于附近的队伍可联系报名。

榆林市招腻子/大白/墙漆

榆林市佳县招腻子/大白/墙漆

招聘微型挖掘机司机一名，要求不恐高。工作地点在佳县。

招聘懂风电施工的技术员，负责升压站施工安装、线路施工安装等工作，待遇优厚。有意者可报名。

招聘风力发电设备站班人员，月工资8000-1万元。员工入职前3个月为试用期，底薪22350元，加上加班费和绩效奖励等，月工资7000元左右。3个月之后月工资8000-1万元，试用期过后需要缴纳社保。主要工作是做风力发电设备。工作自由，站班，可来回走动。年龄要求18-48岁。

招聘力矩工1人，月薪11000元，要求必须持有相关证件。薪资以总包形式发放。工作地点在新疆。

急招风电人员5名，工作可延续至年底。薪资结算及时，人员离场时账目结清。有意者可报名。

急招风电人员5名，工作期限至年底，工资结算及时，人员离场时账目结清。有意者可报名。

【薪资待遇】 1. 发薪时间：每月20号发放上月工资。 2. 薪资结构：税前综合收入 = 基本工资 + 加班费 + 外勤补贴 + 餐补 + 各类补贴，综合月薪6k-9k。 3. 基本工资标准（按工龄划分）： 3.1 初级（0-1年）：2800元； 3.2 中级（1-2年）：3100元； 3.3 高级（2-3年）：3500元。 4. 现场津贴：陆上80-100元/天。必须是当天上班才有补贴，如中间在出差中项目路途中则无补贴，但当日基本工资正常发放。若月出勤25天，补贴约为2000-2500元。 5. 其他补贴：包含餐补、绩效、奖金等，具体看项目情况可能有餐补或特补。 6. 加班工资：国定假日按基本工资的3.0倍计算，其他时间按正常薪资结算。 7. 住宿福利：包住。 【费用报销】 1. 项目往来及正常休假差旅等费用均可报销。 2. 入职满6个月，可报销二等座火车票，凭票报销，上限300元，低于300元的实报实销。 【晋升空间】 1. 入职满1年有机会转明阳内部。 【其他福利与工作时间】 1. 天气休息：大风、大雨天不可作业时休息，薪资正常发放。 2. 法定节假日：加班费按劳动法执行（一年共11天）。 3. 社会保险：缴纳五险一金。 4. 高温补贴：按实际情况发放。 5. 工作时间：无固定上班时间。 6. 休息制度：1个月休6天，可以存休，3个月累计休18天。

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1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护工作，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与隐患的排查、整改及处理，并做好相关信息与资料的记录与归档； 3、对现场作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进处置； 4、配合主管领导开展现场费用管理工作，合理控制各项运维成本支出； 5、完成其他相关事务性工作。 岗位要求： 1、具备国内双馈主机实际操作经验，如华锐、华创、上海电气、明阳、运达等品牌优先； 2、无恐高症，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有丰富的风电机组运行与维护实践经验； 4、具备良好的沟通能力、学习能力及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业优先考虑。 入职前必须具备低压电工证和登高作业证，未持证者不得上岗作业

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