光伏安装
黑龙江省大庆市大同区
大量招安光伏板工人和班组
710的板子，脚踩板子，只负责板子安装，不组支架
管住
吃一天20-30元
资料员
3000-6000元/月
资料员月结经验不限大专及以上施工资料员大型工程资料管理建筑工程类专业善于沟通表达
1、配合主管深入施工现场，主动融入现场工作环境，快速掌握施工进展并投入岗位职责。
2、协同各参建单位推进现场协作，妥善维护各方工作关系，确保沟通顺畅高效。
3、负责资料信息确认单的采集、整理与内容核定工作。
4、对接确定报审表格的规范格式与填报要求。
5、协调明确工程编号的编制规则。
6、参与确定项目划分的具体方案。
7、制定项目部档案管理实施细则。
8、设立项目档案柜，按类别配置档案盒，规范标注盒脊信息及档案收发登记台账。
9、建立原材料追溯台账、试验记录台账、施工日期台账、同条件养护600℃·d累计温度台账。
10、完成上述台账的封面、目录编制，打印成册后每日驻场跟踪工程材料、构件、设备及工器具进场情况。
11、严谨编制纸质与电子台账，确保双轨同步、数据真实准确并与工程实际一致。
12、加入企业微信项目群，及时推进项目档案的收集、整理、问题反馈、电子文件核查、打印、签章、归档存储、纸质档案保管及签发等全流程工作。
13、以谦和态度与施工单位、监理单位及其他参建方沟通档案事项，推动问题解决与措施落地。
14、积极协助上级部门开展检查工作，质检前及时提醒主管准备，配合质量审查并落实档案整改及回复任务。
15、依据基建档案管理规定，全面核查并收集项目方案、管理人员资料、特种作业人员证件、施工机械与工具、安全防护用具、图纸、工程材料、构件、设备、厂家资质、试验室资质、试验委托书、见证取样记录、试验报告等相关有效文件，完成扫描、现场报审、存档及台账建立工作。
16、负责现场试验报告的收集、扫描与报审，建立同步更新的纸质与电子台账，确保数据真实可溯；积极配合试验送检委托，切实做好项目试验送检的协调与跟踪。
17、协助部门主管完成相关管理工作事务。
小工1-2个月包住包吃6-10人月结二把刀勿扰
赤峰市天义招小工180一天，管吃住。活不累。一个月左右，主要是给师傅打下手。 腿脚不利索勿扰，酒蒙子勿扰，偷奸耍滑的勿扰。。看好招工条件，再打电话
赤峰松山区招工地小工/杂工，外包1000元安一个门，半天活，自带工具电焊机，带水泥和网
200-300元/天
门窗安装综合承包小工1-4天包吃3-5人完工结算个人二把刀勿扰
赤峰市松山区招工地小工/杂工，外包1000元安一个门，半天活，自带工具电焊机，带水泥和网
小工5G基站长期包住包吃日结
招聘通讯铁塔安装小工（50岁以下，）能上班去外地的，长期工短期忽扰，会开车，200元每天，工作地点内蒙区域管吃管住。
具体详谈电话
砌砖泥瓦工护坡
招工 工人 高速公路护坡 工资420到300 每天 会砌砖瓦工就可以 管吃管住 长年有活 活在山东 电话
暖通管培生
6000-12000元/月
文员经验不限本科及以上暖通施工暖通设计空调工程采暖工程机电工程
岗位概述：
我们正在寻找热爱建筑环境与能源系统的暖通专业人才。作为暖通方向的管培生，您将加入一项系统化技术人才培养计划，依托集团自有大型产业园、研发中心及配套办公设施的真实运营场景，全面掌握现代物业中暖通空调系统的规划、运行维护与管理核心技能。本岗位致力于培养兼具先进技术理解力与高效运营管理能力的复合型技术人才，助力集团产业基础设施实现高效、稳定、节能运转。
核心职责（在培养期内将系统学习与实践）：
系统运维与保障：
协助资深技术人员，参与各园区中央空调、通风、供暖、制冷等系统的日常巡检、预防性维护、故障排查及应急响应工作。
能源管理与优化：
学习运行数据的采集与分析，参与能耗评估，协助推进节能优化措施，为建设绿色低碳智慧园区提供技术支撑。
技术支持与项目管理：
参与设施升级、设备替换等项目的技术支持、施工监督及验收流程，逐步掌握项目管理的基本规范与实施方法。
规范与安全管理：
学习并配合落实暖通系统相关的安全操作制度、应急预案及行业技术标准，保障系统安全合规运行。
文档与知识管理：
协助整理设备台账、运行日志、维保记录等技术资料，参与部门技术文档体系与知识库的完善工作。
任职要求：
教育背景：
统招本科及以上学历2026届应届毕业生，暖通空调、建筑环境与能源应用工程、热能与动力工程、建筑设施智能化等相关专业。
专业知识：
具备扎实的专业基础，了解暖通空调系统基本原理、设计标准及主要设备构成，学业成绩良好。
能力素质：
具备较强的学习能力、实践动手能力及解决实际问题的积极性；
工作认真负责，关注细节，具有良好的安全意识和团队合作精神；
具备良好的沟通表达能力和基础的文档撰写能力。
优先条件：
熟悉CAD、BIM软件或能源管理平台者优先考虑；
有相关实习经历或参与过专业项目实践者优先。
储备干部
6000-12000元/月
文员经验不限本科及以上销售方向
任职要求：
2024或2025届本科及以上学历，专业不限。
具备较强的学习能力、良好的沟通表达能力及团队协作意识。
有强烈的成就导向，愿意从销售基层做起，积累实战经验，职业目标明确，志向向管理方向发展。
有保险、电话销售相关实习或工作经验者优先考虑。
面试流程包含初试与复试，通过后需前往上海总部报到，培养期半年后可申请调转至户籍所在地或意向城市工作。
工作职责：
参与公司全流程系统化培训，全面掌握保险基础知识、车险与非车险产品体系及销售全流程话术技巧。
在团队及区域经理指导下进行电销实操，达成阶段性业绩目标，夯实一线销售实战经验。
深入参与团队运营会议、通话录音复盘、新人辅导等管理实践，逐步建立团队管理思维模式。
配合完成各阶段考核评估，确保培养成效达标，为后续晋升管理岗位打好基础。
培养期结束后优先录用为团队经理或销售管理岗位，并享受为期一年的成长支持与帮扶。
补充说明
岗位亮点：
系统化培养机制：精准选拔→基础赋能→实操带教→定向输送→巩固扶持
清晰发展路径：表现优异者优先任命为团队主管或管理岗位
专属成长支持：配备导师指导+高管交流机会+专属培养社群
薪酬保障：提供半年定薪保护期，发展路径稳定可持续
薪资福利：
定薪标准：4级薪档，基本工资最高达7720元/月
薪资结构：基本工资+职级津贴+绩效奖金（与客户经理体系相同）
配套支持：完善培训体系+导师带教机制+成长跟踪管理+优先开放管理晋升通道
管理培训生
6000-12000元/月
文员经验不限本科及以上销售方向
【任职要求】：
2024或2025届本科及以上学历，专业不限。
具备较强的学习适应能力、良好的沟通表达能力及团队合作意识。
有明确职业目标，成就导向强，愿意在销售一线沉淀经验，未来意向往管理方向发展。
具备保险、电话销售相关实习或工作经历者优先考虑。
面试流程包含初试与复试，通过后需前往上海总部报到，培养期满半年可申请调转至户籍所在地或意向城市工作。
【工作职责】：
参与公司全流程系统化培训，全面掌握保险基础知识、车险与非车险产品体系及销售全流程话术技巧。
在团队及区域经理指导下进行电销实战，达成阶段性业绩目标，积累一线销售实操经验。
积极参与团队运营会议、录音复盘分析、新人辅导等管理实践，逐步建立团队管理认知。
配合完成各阶段考核评估，确保培养成效达标，为后续晋升管理岗位打好基础。
培养期结束后优先晋升为团队经理或销售管理岗，并享受为期一年的成长支持与帮扶机制。
【补充说明】
岗位亮点：
系统化培养路径：精准选拔→基础赋能→实操带教→定向输出→巩固扶持
清晰发展通道：优先录用为团队管理者
专属成长支持：配备导师指导+高管交流机会+专属培养社群
薪酬保障机制：提供半年定薪保护期，职业发展更稳健
薪资福利：
定薪标准：4级薪档，基本工资最高达7720元/月
薪资结构：基本工资+职级津贴+绩效奖金（与客户经理体系保持一致）
配套支持：完善培训体系+导师带教机制+成长过程跟踪+管理岗位优先录用
小工15-30天保险3-5人月结劳务技术好专业师傅
赤峰市敖汉旗招工地小工/杂工移动招聘，移动通信新建，立木头杆子，会用脚扣的，能上杆子的，会拉钢绞线的，大工三百一天，管吃住，能干到上大冻，明年还有一年的工期，非诚勿扰，小工需要两名，活不累。小工二百一天，管吃住。非诚勿扰，
赤峰敖汉旗招工人、去外地组装养殖设备。男工.女工都用、年龄不超55岁、电话
6000-7000元/月
小工6-10人月结
赤峰市敖汉旗招工人、去外地组装养殖设备。男工.女工都用、年龄不超55岁、电话
力工长期20人以上月结
招力工二十人 年龄 50周岁以下 工资月开 管吃住路费 每人每天220 主要冲洗锅炉和换热站板换 工作地点 内蒙各市区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供敖汉旗资料员诚聘在线招聘信息，主要招聘敖汉旗资料员相关人才。作为资料员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
