储备人才诚招｜有目标敢突破者优先+免费住宿 岗位职责: 1. 参与公司核心项目及战略决策过程 2. 与团队协同配合，高效推进日常工作任务落实 3. 主动参与公司组织的各类团队与培训活动 任职要求： 1. 对运营方向有浓厚兴趣，具备自主学习意识，能通过系统学习深入掌握公司运作机制； 2. 拥有良好沟通技巧和团队协作意识，能够与同事顺畅交流、共同推进工作； 3. 具备较强的统筹规划能力，能合理安排任务进度，保障工作按时高质量交付。 岗位福利： 1. 薪资无上限：底薪6600元（含5100无责底薪+1500绩效），另享晋升激励奖金，缴纳五险且包住宿，收入与能力全面挂钩； 2. 福利超丰富：定期举办员工活动、安排团队旅游，开展生日会，节日专属福利持续发放； 3. 环境超温馨：免费提供公寓式住宿，生活氛围融洽，同事关系亲密如家人，工作氛围轻松愉快。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即安排住宿，为你搭建优质成长平台与清晰职业发展通道。

职位描述： 1、负责接听来电咨询、接待来访人员及快件收发等日常行政支持工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记建档与日常维护； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、协助完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先；接受应届毕业生； 2、掌握办公室行政管理相关知识，熟悉常规工作流程； 3、工作细致严谨、诚实守信，具备良好的书面撰写与语言沟通能力。

岗位职责： 负责协助开展市场招投标相关事务；掌握市场招标动态，完成标书的编制与整理； 跟进招投标各环节进度；配合处理商务相关的日常事务； 任职要求： 需具备熟练的电脑操作能力，工作细致认真，具备主动性与责任心； 招聘2027年毕业的在校实习生一名

1. 负责文件的整理、归类及存档管理。 2. 协助上级准备各类所需资料。 3. 接待客户并提供咨询与引导服务。 4. 配合客户完成后续业务办理。 5. 协助部门处理日常辅助性工作。 6. 上班时间8:30-17:00，周末双休，享有国家法定节假日

25-45岁，熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件。 工作内容：负责数据统计与报表编制，完成对账工作，办理员工入离职手续，核算薪资，并参与现场日常管理事务。

1、性格积极乐观，具有良好的责任意识与独立开展工作的能力。 2、熟练掌握Excel与Word的各类函数及表格操作，具备扎实的数据处理技能。 3、能根据公司规范，快速从设备总表中提取所需数据，并完成多表整合与分析任务。 4、对异常或存在问题的数据能够及时识别、反馈并持续跟进处理结果。 5、核心职责：高效完成各类数据报表的归集与整理工作，熟练使用Excel常用函数（如VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等）进行数据清洗、统计分析及可视化展示，为部门运营决策提供有力支持； 6、具备招聘专员相关工作经验者优先录用

工作时间： 朝九晚五、周末双休、法定节假日休息。 工作内容： 1. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，配合开展员工培训工作； 2. 协助优化内部管理流程，跟进各部门工作落实情况； 3. 承担招聘任务，负责应聘人员的预约、接待及面试安排； 4. 完成上级交办的其他行政类事务。 任职要求： 1. 年龄需满25周岁； 2. 熟悉公司业务流程及相关制度知识； 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 4. 面对突发情况时具备独立处理问题的能力。

职位描述： 1、配合上级完成各项工作任务的落实； 2、负责公司档案的归档管理，以及各类文件、资料的整理、鉴定与统计工作； 3、统筹安排各项会议及相关会务事务； 4、协助行政经理开展日常行政事务的组织与执行； 5、及时完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、工作经验不限； 3、掌握基本的行政管理相关知识； 4、工作耐心细致、态度认真、富有责任感，具备良好的沟通协调能力和语言表达能力；

职位详情 该岗位属于公司核心管理岗，需参与轮岗学习，成长路径清晰，晋升通道畅通！！！薪资增长潜力大！！！ 【岗位职责】 新人将按以下顺序进行轮岗实践与系统培养： 第一阶段：全面掌握公司市场营销全流程，涵盖前端客户开拓、中后台操作流程、售后服务及客户关系维护体系； 第二阶段：深入学习团队管理能力，作为未来管理储备人才，逐步承担带教新人任务，积累团队协作与管理经验； 第三阶段：进阶至经营管理层面，独立统筹业务运营、人员配置、行政事务及财务相关工作，表现优异者可晋升为经理，全面负责区域项目运作。 【任职要求】 1、具备大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）； 2、有清晰职业规划，志向于管理方向发展，追求长期稳定成长； 3、目标感强、踏实肯干、抗压能力佳，具备良好的团队意识和沟通表达能力； 4、自我驱动力强，拥有一定影响力与说服力，学习能力与判断力出色； 5、渴望突破收入上限，积极进取，能与团队协同作战； 6、特别优秀者，上述条件可适当放宽标准。 【薪资待遇】 1、试用期：收入6600元（无责任底薪5100+1500绩效+奖金+高比例提成），上不封顶； 2、转正后：综合月薪8000-12000元（另享多项奖金与分红，收入由能力决定）； 3、每年提供2-3次晋升调薪机会，考核机制公正透明，依托数字化管理平台； 4、端午、中秋、生日等节日均发放专属礼品； 5、定期组织团建活动（如家庭日、聚餐、旅游等），享受全国范围内的团队度假出行； 6、公司免费提供住宿：位于市中心，环境安全，社区氛围单纯，距公司步行5-10分钟，配备齐全家电厨具，房间整洁舒适。 【工作时间】 早八晚六，周日单休，法定节假日按规定休息 郑重承诺： 本岗位招聘不收取任何费用，无需过往经验，入职即享带薪培训。一经录用即安排员工住宿，提供广阔发展平台与公平晋升空间。 标签：员工福利 节日福利 五险 有无线网 生日福利 包住 团建聚餐 员工旅游

一、培养计划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能部门轮岗锻炼，定期返回总部进行总结复盘与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责： 1、根据公司阶段性销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所辖城市范围内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格策略及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售岗位有高度热情，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的工作安排； 3、具备出色的沟通表达能力、快速学习能力与抗压能力，对未来职业发展路径有清晰认知。 晋升路径：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万起】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一节半天假、生日福利、节日福利、季度生育关怀、全国范围团建活动

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏苏州

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本职位要求，我公司是建筑行业公司，要求端庄大方，有上进心，会开车

一、岗位职责 1.人事管理：负责公司员工入职、离职、转正等手续办理；管理员工劳动合同及人事档案；承担员工社会保险、医疗保险的月度申报、增减员操作及费用核算；协助考勤统计与薪资核算基础数据整理。 2.消防资料管理：协助技术部门整理、归档消防检测、维保、评估项目的原始记录、报告副本；负责项目合同的收集、编号及存档。 3.文印装订：负责公司各类文件、报告、合同等资料的打印、复印、扫描，以及装订、胶装等文印处理工作，确保文档整洁、规范、及时交付。 4.消防系统管理：负责公司社会消防信息网系统的日常管理，包括项目信息录入、维保/检测报告上传、执业人员信息维护等，确保系统数据及时、准确、合规。 5.档案管理：建立并维护公司纸质及电子档案管理系统，对技术报告、行政文件、人事资料进行分类、立卷、保管及借阅登记，确保档案完整、保密、可追溯。 6.行政支持：负责办公用品的采购、发放及库存管理；处理日常来访接待、电话接听、快递收发等事务。 7.对外对接：配合财务部门提供社保、医保相关报表；根据技术负责人或项目经理要求，向客户提供常规项目文件（如资质复印件、文书模板等）。 二、任职资格 1.基本要求：大专及以上学历，专业不限。 2.经验要求：具有1年以上文员、人事或档案管理相关工作经验，熟悉社保/医保系统操作流程。 无经验者：欢迎应届毕业生或转行求职者，要求学习能力强、细心负责，公司提供以老带新。 3.技能要求： 熟练使用Word、Excel（能处理基础公式及表格）、PPT等办公软件。 熟悉社保、医保网上申报系统或愿意快速学习者优先。 4.证书激励：持有中级消防设施操作员资格证书者优先，并可享受公司证书补贴。若入职时尚未持证，公司鼓励并支持员工考取，考取后同样按标准发放证书补贴。 5.综合素质： 工作细致、有条理，责任心强，能保守公司及客户机密信息。 具备良好的沟通协调能力，能与技术团队、财务及外部社保窗口、消防监管窗口顺畅对接。 能适应多任务并行，不排斥偶尔协助整理少量纸质技术档案。 三、薪资待遇 月薪范围：3500-5000元/月（具备消防专项资料及系统管理能力者上浮），新手2500元/月 福利：五险、交通补助、年终奖等。 工作时间：8:30-17:00，周末单休。 四、工作地点 池州市江南集中区

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应团队协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 3完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

一、岗位名称 带单文员 二、工作时间 工作日早9:00-晚16:00，中午预留30分钟就餐时间，享受双休+法定节假日正常休假，作息规律不加班。 三、薪资待遇 1. 无责保底薪资：5000元/月，薪资保障稳定； 2. 综合薪资：5000元-10000元/月，上不封顶； 3. 提成机制：按业绩享受30%-50%高额提成，多劳多得； 4. 福利保障：入职缴纳五险一金，保障齐全； 5. 试岗政策：试岗3天，试岗期发放对应薪资，试岗通过直接转正，无试用期。 四、岗位职责 1. 负责公司兼职小时工、日结工的招聘相关工作； 2. 协助日结工高效完成公司下达的各项工作任务，做好带单跟进、流程对接等工作； 3. 完成岗位相关的日常文职工作，保障工作有序开展。 五、岗位要求 1. 工作认真负责，细心踏实，具备良好的沟通协调能力； 2. 熟悉基础办公软件操作，有相关文员工作经验者优先； 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备团队协作意识。 六、岗位亮点 无销售任务，纯文职带单工作，工作压力小，薪资福利完善，职业发展稳定。

明天需要点工，打中挺眼。华东建材市场有空联系

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件 2、踏实肯干，工作细致且有责任心

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做几个消防资料验收资料

贴砖学徒，要求吃苦耐劳，有耐心，听指挥。

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岗位内容： 1. 负责公司各类资料的搜集、分类、整理及归档管理； 2. 协调各部门文档提交工作，保障信息传递的时效性与准确性； 3. 确保公司数据的完整性和安全性，防范信息丢失或泄露； 4. 配合上级完成数据统计与分析任务，支持管理决策； 5. 建立并维护数据存储平台，如文档管理系统等相关系统； 任职要求： 1. 本科及以上学历，理工类专业背景优先； 2. 具备较强的信息整合能力与组织沟通能力； 3. 熟练使用Office办公软件及常见数据库管理工具； 4. 英语读写水平良好，可熟练查阅和撰写英文技术资料； 5. 有数据分析相关经验者优先录用。

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要五官端正，气质佳

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