熟悉火力发电厂的资料报审报验，过程中的资料编制。竣工资料。

每天施工日志，人员进出场考勤，工人工资表及日常开支登记等。

隧道工程施工资料员

工作职责 1. 负责装饰装修项目全过程资料的编制、汇总、整理及归档工作，确保资料进度与施工进展同步，并符合相关行业标准与规范。 2. 协助项目组完成图纸审查、技术交底等环节的文档记录与分发，跟踪设计变更、现场签证等文件的流转过程并做好存档管理。 3. 对接监理单位、建设方及政府主管部门的检查需求，及时提供完整、真实的项目资料，保障工程验收各环节顺利推进。 4. 建立健全项目资料管理台账，定期维护更新资料目录，保证文件的可追溯性与安全性。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、档案管理等相关专业者优先考虑。 2. 熟悉装饰装修工程的施工流程及相关资料管理规定，熟练使用CAD、Office等常用办公软件。 3. 具备良好的沟通协作能力，能够高效衔接项目团队、监理及业主单位，确保信息传递准确及时。 4. 工作认真细致，责任心强，具备较强的抗压能力，能适应项目关键阶段的工作节奏。

省属国企下设计施工单位，宁波奉化招聘工程结算资料员，熟悉造价软件。要求工作认真负责，有责任心，工作地点宁波奉化。其他面议

宁波北仑招安全员资料员一名，需熟悉水工，路桥类安全资料，至少做过完整一个项目，做过市标以上安全资料者优先。

1建筑工地民工工资核算 2民工劳动合同签订管理形成花名册 3项目数据统计 4项目报销材料整理 5需要熟悉Excel操作

宁波市北仑区招油漆工，会走人字梯的，350一天

招聘不锈钢激光焊字师傅一名，工作内容为制作门头广告字。有意者可私聊联系。

本公司江东一物业项目招聘电工、若干名，要求持有电工证、中控证，并提供无犯罪证明和健康证。有意者可报名。

岗位职责： 1.负责台球基础教学与进阶技巧指导，制定个性化训练计划 2. 协助组织学员日常训练、考核及赛事活动，提升学员实战能力 3.维护球房设备与教学环境，确保训练安全与秩序 4.配合场馆开展招生推广、体验课授课及家长沟通工作 5.持续学习台球规则、裁判知识及教学方法，提升专业水平 任职要求： 1.热爱台球运动，具备扎实的台球技术功底和实战经验 2.具备良好的表达能力与亲和力，擅长与青少年及成人学员沟通 3.有教学经验者优先，无经验但具备潜力者可提供系统培训 4. 责任心强，耐心细致，能适应弹性工作时间安排 5.学历不限，体育类、教育类相关背景优先

负责电叉和油叉的操作 男女不限，免费吃住 缴纳五险一金，有意向速速联系 工作地点安徽

熟悉工程项目资料编制流程及编制规范，有完项目资料编制及交付经验，有续建项目资料经验优先。

钢结构兼职或者专职资料员，要求能完成本职工作

江西抚州电厂招聘：招房建熟手资料员1名，包吃包住，待遇面议，能吃苦耐劳，具有团队协作精神，有中能建系统资料经验、能做方案优先考虑，项目地址：抚州临川区青泥镇，电厂构筑物项目，工期两年左右，联系人：龚先生，

岗位职责： 1. 负责市政管网项目全过程资料的收集、整理、归档及移交工作 2. 同步编制施工日志、检验批、隐蔽验收等现场技术资料，确保真实、完整、可追溯 3. 配合监理、甲方及质监部门完成资料审核与验收，及时整改反馈问题 4. 管理项目图纸、变更、签证等文件，建立清晰台账并动态更新 5. 协助完成竣工资料组卷、装订及电子化归档，满足城建档案馆验收要求 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有市政项目资料经验者优先 2. 熟悉《建设工程文件归档规范》及陕西省/汉中市地方资料管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基础CAD识图能力 4. 责任心强，细致耐心，能适应驻场工作环境 5. 具备良好沟通协调能力，服从项目现场统一管理

进场对接，图纸疑问对接深化，验收资料。

宁波市余姚市招工地小工最好有一定门窗基础的长期工，为人勤快可以放宽要求

要求：大专及以上，有类似医疗器械内勤工作经历优先，会用电脑能熟练使用基本办公软件。 待遇：朝九晚六，底薪4000，有奖金，交社保医保。 工作内容：包括但不限于统筹整理公司账目，货物出入库记录，订货出库。

宁波北仑招工地学徒工，隔断，吊顶

大量要钢筋工去宁波慈溪一天300小工一天200管吃管住工资月月打卡上有想去的私聊

宁波市镇海区招工地小工/杂工

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宁波市象山县，国家部队几千人以上，工地大项目，招工地小工/杂工年龄30至55，260每天，另招大工师傅最好会扎钢筋，价钱340每天，工期到2027年12月1号项目需求工期会延长的，工资月结，有意向电话联系，有带团队的也可以直接联系我，

宁波市鄞州区招工地小工/杂工

资料员

宁波市奉化区招工地小工/杂工

配合项目经理完成施工过程资料会议纪要等资料行文件

招聘桩基资料员（熟手），工作地点浙江宁波，薪资面议，要求做过房建基础桩基资料，联系电话

岗位职责 1. 负责区域内业绩目标的实现，深入发掘客户需求并提供解决方案，推动产品推广与销售工作，稳步提高公司在市场的覆盖范围； 2. 持续优化本区域的服务水平，确保快件送达时效与安全性，全面提升客户使用感受； 3. 主导所辖团队的人才发展与组织建设，营造积极向上的团队氛围，构建合理的人才储备体系，增强员工归属感； 4. 统筹管理区域内的内外部风险事项，积极维护属地公共关系，树立公司良好的社会声誉与品牌形象； 5. 制定所辖单位年度及月度资源分配计划，并有效控制成本与资源使用效率。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生，物流、市场营销、经济学、管理学等相关专业优先考虑； 2. 熟悉Office办公软件操作，有物流行业相关实践经历者更佳； 3. 具备较强的团队合作精神，责任心强，能够适应一定强度的工作压力； 4. 善于理解他人需求并具备一定影响能力，服务意识突出； 5. 主动持续学习，具有较强的问题分析与处理能力，追求工作高标准。