
综合承包充电桩安装1-2人
能去山西阳泉做承包充电桩安装师傅联系我,我们是跟车企合作,除了BYD品牌的没有合作,剩下的品牌都有合作,要有电工证,要干过的,会使用智能手机,小白勿扰着急
建筑承包综合承包20人以上
运城市盐湖区招建筑承包
岗位职责:
1.负责农村自建房及别墅项目的整体承包管理,涵盖设计协调、施工组织与进度管控
2.主导工程质量全过程管理,严格执行公司质量管理体系标准
3. 统筹专业设计与施工团队协作,确保方案落地性与施工可行性统一
4.对接业主需求,提供专业建房咨询与个性化建造解决方案
任职要求:
1. 具备建筑承包相关从业经验,熟悉农村建房政策与施工规范
2.有独立承接自建房或别墅项目经验者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识
4. 责任心强,能适应项目制现场工作节奏
5.学历不限,具备实际工程管理能力即可
综合承包充电桩安装1-2人
能去山西阳泉做承包充电桩安装师傅联系我,我们是跟车企合作,除了BYD品牌的没有合作,剩下的品牌都有合作,要有电工证,要干过的,会使用智能手机,小白勿扰着急
运城河津市龙门村招砌砖/石-包工3毛一块砖
10-20元/平
砌砖综合承包1-4天6-10人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
河津市龙门村招砌砖/石-包工3毛一块砖
综合承包建筑木工1-2人
运城市盐湖区招建筑木工,砖混楼私人民房,有一体化的梁托、沿线、角柱、罗马柱,干包工,每层付款。要 3-6 人小班组干,活多运城十三县都有活。
综合承包充电桩安装1-2个月3-5人
要运城,临汾的去山西阳泉给车企新能源汽车安装充电桩的师傅,要有电工证,要干过车企订单的,主要招能承包的师傅,有意向的再联系,小白勿扰
挖机司机
现在闻喜找替班司机,二把刀勿扰,<br/>岗位职责:<br/>1. 液压异响、无力会停机报修<br/>2. 工地便道、坡道能过、会车能让<br/>3. 顶班、替班能把设备交接清楚<br/>4. 班前会要到,当天干啥、注意啥听明白<br/>5. 现场料具、土方不乱堆,工完收尾
搬运工
招聘:蔬菜员工(理想店荣河 1+1+ 管餐)
薪资:3200-4000元/月
搬运蔬菜,整理蔬菜
协助做好蔬菜的陈列摆放,保持货架整洁
,管餐
山西运城明天六点建北桥上东口需要一个小工。年龄六十以下。一天150元。联系电话
150元/天
小工1-4天1-2人
明天六点建北桥上东口需要一个小工。年龄六十以下。一天150元。联系电话
伊犁哈萨克自治州奎屯市招做通风pvc发泡管。包工包料包安装的!
100-110元/米
综合承包通风安装1-2人完工结算专业师傅
伊犁哈萨克自治州奎屯市招通风安装,做pvc发泡管。包工包料!
新疆可克达拉招水电,消防,暖气,要求有登高证。
400-450元/天
水电工消防安装综合承包暖气15-30天3-5人完工结算高空作业证专业师傅
可克达拉市招水电,消防,暖气,要求有登高证。可以做包工
咸阳淳化县招建筑木工、木模、建筑承包
1-1.1万元/月
木模建筑承包建筑木工长期6-10人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
咸阳市淳化县招建筑木工(体育馆)的活、木模、木工小班组,小班组!不搭内架,木模班组10人左右!电话细聊,看清楚了再打电话!最好是附近的人优先考虑!太远了就算了吧。注意:人一定要服从管理!
综合承包小工拆除1-2人完工结算
佛山市南海区招工地小工/杂工一人,蹲厕回填层砸除,1.5平,砸除时不得损坏原始结构层和下水管道,砸完后清理干净。包工价,
运城盐湖区火锅店招服务员夜班,上班时间下午四点到凌晨一点,一点到凌晨六点!要求会做简单的凉
2000-3000元/月
服务员3-5人月结
火锅店招服务员夜班,上班时间下午四点到凌晨一点,一点到凌晨六点!要求会做简单的凉热菜。薪资2000-2200联系电话:
山西运城中海寰宇时代二期西门|幸福里烧烤涮肉急招服务员要求:手脚麻利、踏实肯干、服从管理,
2000-5000元/月
服务员月结
中海寰宇时代二期西门|幸福里烧烤涮肉
急招服务员
要求:手脚麻利、踏实肯干、服从管理,有无经验均可
待遇:2000至5000
联系电话:
有意者直接电话联系或进店面谈
服务员1-2人
孙村七号路自助餐厅找厨房帮工一名,工作简单,轻松。工资5000左右,服务员一名工资4500,电话131****2580
服务员6-10人
下白土龙窑居招聘服务员8名,45岁以下的,性格开朗,每月公休两天,人性化管理,老板事少,工资每月15号准时发,有意者联系我
运城海底捞火锅招服务员氛围好
4000-7000元/月
服务员包住包吃月结
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;工作满半年公司予以;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
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