可坐着，有空调 1-电商打包，检查杯子放到礼盒里，再打包进快递箱 2-整理库存产品 细心优先

寻长期兼职啦！！短期不要联系 特色：时间自由、不用每天固定时间，每天能抽出2小时以上的人就可以来，别问我上班时间，根据自己的时间来，想几点就几点！ 年龄：16周以上60以下，手脚快即可，识字！ 工作内容：打包快递 薪资：计时 时间：不限时间，随时有空随时来，满1小时即可算薪资 地点：翔安 人数：2-3

招聘信息： 1、仓库配拣货员2名 要求：55周岁以内，身体健康，踏实肯干、服从领导安排。 工作情况：仓库配，拣，货，收货，出货。 福利：缴五险，节假日、月休4天，奶茶免费喝。 上班时间：周一到周六（8.5小时） 工作地点：海沧阳光西路28号云聚智慧园 以上信息联系人：常女士（工资面议）

岗位职责： 1. 负责生鲜果蔬的接收、分拣、配货及打包作业，确保品类、规格、数量准确无误 2. 按照订单要求及时完成拣货与发货，保障配送时效与商品新鲜度 3. 严格执行仓储操作规范，做好货品轻拿轻放、分类码放及区域清洁 4. 配合质检人员完成到货验收与临期/瑕疵品识别上报 5. 协助完成库存盘点、数据录入及异常情况反馈 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，能适应快节奏生鲜作业环境 2. 身体健康，无传染性疾病，能接受低温仓储环境作业 3. 具备基础识字与算数能力，能使用扫码设备或简单操作系统 4. 有生鲜、商超、电商仓配相关经验者优先 5. 吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作意识

我司从未要求应聘者缴纳任何形式的押金、保证金、推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，敬请广大应聘人员提高警惕，以免上当受骗，造成财产损失 综合薪资：3000-6000 每月15号发放上月工资 工作内容： 1、依据系统分配的订单，快速、准确的完成拣货和打包 2、按照收货标准流程，完成商品收货、定案，并跟进处理商品异常库存问题 3、负责仓储商品从入库起的整理工作，包括分拣、陈列、打包、清理、盘点 4、遵循公司标准完成活鲜水产的收货、养殖、加工、出货等工作 招聘要求： 1、能吃苦耐劳，入职前需要办理健康证 2、有良好的服务意识，责任心强， 面试材料： 身份证，入职需提供健康证预约记录 年龄要求： 18周岁以上

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-8000 ②薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假、带薪年假 ②岗位福利：提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 ③特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物分拣工作 【岗位要求】 20-50岁、、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

主要工作，酒水饮料仓库搬货，配货，有责任心，服从安排

岗位职责:大夜班 1、负责日常货物的分拣、打包及分类工作； 2、使用扫描设备对货物进行准确登记，确保信息无误； 3、协助完成货物的装卸及仓储管理，保持仓库秩序; 4、监控分拣流程，及时处理异常问题，保证物流效率； 5、参与定期的库存盘点，确保货物的准确性。 任职要求：，可夜班 1、有相关工作经验者优先； 2、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的团队合作精神； 3、细心负责，具有较强的责任心和执行力； 4、身体健康，能够胜任体力劳动； 5、良好的沟通能力和问题解决能力，能够有效应对工作中的挑战。 开启电话交换助手，不错过心仪牛人

工作轻松，工作内容：冷库捡货，贴标签，要求心细，工作时间20:00-24:00,一小时25，长期兼职，每天4小时

厦门同安京东仓 打包/拣货/上架/收货等岗位，中小件仓 货品：山姆超市商品 【岗位要求】 服从现场安排，熟练使用智能手机，会26个英文字母即可，有仓储打包拣货经验更佳。 【上班班次】 固定班次8-20或12点-凌晨1点，期间一小时吃饭休息，具体看部门排班常态12小时 【薪资说明】 前期做临时工，临时工工期满半个月转正，18.5+3元/小时，出勤5天可以预支600，薪资周期11月15号，薪资周期到更新工价。 正式工：满勤26天轻松到手6000-8000，餐补360元，夜班补贴、高温补贴、工龄奖等，计件工资多劳多得，上不封顶，入职正式工买五险一金。 发薪时间：月底发放上月21号—本月20号的工资，例如10月30日发9月21日到10月20日的工资，以此类推 【园区配置】提供园区宿舍4–6人间，空调配套水电舍友平摊。亚一园区配置齐全，宿舍食堂就在园区，提供空调，热水器，洗衣房，健身房等一应俱全，拎包入住； 【面试&地址】 每日下午14:00统一面试 地址：厦门同安区京东物流厦门亚一

公司在厦门集美区，必须持有中级消防设施操作员证书（维保、维修方向），上六休一，早8点半到晚上5点半，中午12点到2点午休，工资看个人能力5000-10000，不包吃住

联系电话

综合保洁员20-55岁，员工，需稳定做到2026年12月31日（后期愿意到翔安工作），空调车间，不能带手机进入工作区域，上班必须穿戴工作服、工作帽，服从安排；需办理健康证（有健康证优先）薪资福利:23/小时，月结；包吃，不包住上班时间：（11:30---20:30）（7:00--17.30）（7:30--20:30），双休；工作地址:佰翔空厨老厂和新厂（附近公交站有太古生活区，殿前北站社区，空港酒店旁）

厦门市湖里区招工地小工/杂工

厦门，招面包师傅一个，有想来的电话联系，

扫描员招工人数:若干名工作地址:监利市容城镇三吕村创业路

招聘小时工（男女都可以）主要工作：拆反件，包快递地址：西柳义乌联系电话：

电商打包工招工年龄18~50岁。打包薪资福利:待遇17元/1小时休息算1小时钱工资日结，活不累就打包时间，8点半到五六点钟，六七点钟工作地址:昌平区阳坊镇

招聘：纸箱分拣员工作：废旧纸箱分类、整理要求：男女不限，踏实肯干，无需经验优势：工作自由，时间自己灵活安排工作地点：天津市北辰区苏宁云仓联系方式：（）

快递公司招聘庫房分拣一名联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询、建议与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常物料准备、餐具消毒及营业前后的交接检查 任职要求： 1. 对服务行业充满热情，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 5.遵守职业规范，注重服务细节与顾客隐私保护

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

主要是打包外卖制作餐品岗位职责： 1.负责外卖餐品的快速、准确打包，确保包装整洁、无漏洒 2. 按标准流程制作各类餐品，保障出品质量与口味一致性 3.协助后厨备料、清洁及餐具整理，维持操作区域卫生与安全 4.配合出餐节奏，高效完成高峰期订单处理，保障准时交付 5.遵守食品安全规范，落实个人卫生及操作间消毒要求 任职要求： 1. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 能适应快节奏工作环境，身体健康，无传染性疾病 3.有餐饮后厨经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，年龄18-45周岁，能接受早晚班轮岗安排 5.遵纪守法，服从管理，具备基本沟通与执行能力

接收前端（如司机、网点）的进港预报，核对货量、品类、送达时间等基础信息 货物到港前，核查车辆资质、运输温度（冷链类）、包装完整性，发现问题第一时间联系发货方/司机整改，避免到仓后返工； 到港时跟进卸货进度，遇到货损、少件、错发等情况，现场拍照留证，上传系统报备并及时跟踪处理 对超时未到港的货物，主动追根溯源（查车辆定位、联系司机），把延误风险提前同步给下游客户，减少投诉。

工作地点海沧天虹超市快餐档口，切配打荷，月薪4000-6000。有经验者优先考虑，

加入我们，你将拥有：​ 1、 明确的晋升通道：公司实行 L1-L10 职级体系，每年一次评级调薪，凭能力晋级加薪 2、 激励透明的收入结构：基本工资 + 绩效奖金 + 订单量阶梯奖励，多劳多得、上不封顶 3、核心业务参与感：你的工作直接关系到供应链效率和采购成本优化 4、带教体系与成长支持：一对一主管带，公司鼓励数据驱动与流程创新 岗位职责： 1、处理退件商品的二次匹配与流转调度，提升资源利用率，降低采购成本； 2、全程监控采购订单物流状态，确保到货后1小时内完成系统推单，保障出货时效； 3、跟踪并提升转寄订单签收率，通过协调改善物流交付质量； 4、负责物流数据整理与分析，提供签收预估、利润测算等数据支持，辅助业务决策。 我们希望你： 大专及以上学历，1年以上电商物流、供应链跟进或仓储相关经验； 对数据敏感，熟练使用Excel/Google Sheets，具备基础数据分析能力（如函数、数据透视表）； 沟通协调能力强，能高效对接仓库、物流等多方角色； 责任心强，做事严谨，对时效要求高，能适应快节奏工作。 1、你的收入组成： 稳定基础：按能力定级（L1-L10），提供有竞争力的基本工资。 每月动力：绩效奖金和订单量阶梯奖励直接挂钩你的工作成果，做得越好，拿得越多。 清晰透明：每月你都能清晰地看到，自己如何通过时效、签收和单量，让收入节节高。 2、你的成长路径： 每年进阶：我们每年进行一次评级调薪。只要你能力提升、业绩突出，职级和薪资就会向上走。 全程助攻：入职有导师带你快速上手。我们鼓励你用数据发现问题、优化流程，你的每一个好点子都会被重视。 3、还有这些稳稳的幸福： 享有法定节假日、带薪年假等全薪假期 每周精致下午茶、月度生日会、节日定制礼盒、年度尾牙宴及户外团建

【岗位职责】 1. 针对头部重点商家进行跟进，寻找业务决策人和突破口。根据开发计划，有步骤地安排拜访和业务开发； 2. 深入了解客户（包含：组织架构、销售渠道、供应链模式、决策链条、Key Person特性、竞争对手、行业变化等）和公司资源（能力与资源、组织架构、工作流程），寻找并确认业务切入点； 3. 联动方案实施组、项目组，提供定制化解决方案。包含：成本测算、方案制定、价格策略； 4. 跨部门沟通及资源协调，推动合作达成； 5. 维护客情关系，不定期拜访商家客户进行业务复盘。回顾当前业务进度，持续挖潜供应链全链条业务。 【岗位要求】 1. 5年以上物流供应链产品客户开发的工作经验，或5年以上行业大客户销售经验，或渠道、项目管理经验，具备客户资源优先； 2. 具备良好的商务关系处理能力、表达能力； 3. 具备较强的责任心、抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责下辖仓库基地的运营管理工作，通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，保证良好的运营质量和客户体验。 2. 承接公司各项指标考核，监控并落地执行各项日常管理工作，做好仓库日盘巡检，保证账单数据和仓库实盘一致，降本增效，实现仓库损益最大化。 3. 负责各基地团队建设，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工素质和员工满意度。4. 负责所负责区域团队梯队建设与人才培养工作，提升团队整体素质与业务能力，以满足业务发展需求，实时为组织输出更多人才。 5. 具备危机意识，根据公司规范制度，推行安全和6S管理要求，提前规避和预防风险，保障仓库安全运营，维护库容库貌。 6. 具备良好的库区规划和产品能力打造经验，推进仓库管理水平。 7. 跨部门协同，具备优秀沟通协调与问题解决能力，具备大局观，能够做好对外沟通和业主、客户关系维护，推动业务顺利开展。 【岗位要求】 1. 学历及专业要求：大专及以上学历，物流、仓储、供应链类相关专业优先。 2. 工作经验：具备5年以上物流仓储或网店管理工作经验，其中至少2-3年一线团队管理经验，至少带领10人以上团队并取得良好成绩。 3. 能力要求： 沟通能力：具备对外和跨部门沟通能力，能够与政府部门、内部团队部门、甲方和业主保持良好沟通，协同解决复杂问题。 问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够应对重大危机或投诉并进行有效跟踪解决。 团队责任：具有强烈的责任心，对工作认真负责，注重团队危机处理能力的提升，具备团队合作精神，能够带领团队共同完成业务目标。 求变抗压：敢于挑战自我，有良好的应变能力和抗压能力，强结果输出导向。

后厨 1.负责每日炖汤的准备与烹饪，确保汤品质量和口味符合标准。 2.管理中午炖汤的销售流程，包括顾客点单、上菜及收银。 3.下午时段负责配制炖汤所需的食材，保证食材新鲜且配比准确。 4.监控库存，及时上报即将用完的食材，确保库存充足，避免断货。 5.利用空闲时间协助厨房其他工作，如炒饭等，以提高工作效率。 6.保持厨房卫生，执行食品安全和卫生标准，确保工作环境整洁。 7.参与后厨团队的日常会议，讨论菜品改进方案及解决工作中遇到的问题。 8.完成上级交办的其他厨房相关工作，如设备维护、食材采购建议等。

主要两项：后厨和外场，包含备料、清洁、上菜、收桌等餐厅服务员的主要工作。