要求会结算，会报计划。会做停电方案，会人员审批

要求会CAD制图，各种文件的编辑，做市政类的资料。 岗位职责： 1.负责市政类工程资料的整理、归档与上报，确保资料完整、规范、及时 2.熟练使用CAD软件进行简单制图及图纸编辑，配合项目需求完成基础图面工作 3.承担日常文件撰写、排版、打印、收发及电子文档管理等综合文秘事务 4.协助部门完成会议记录、数据统计、报表制作及内外联络协调工作 5. 严格执行保密制度，妥善保管涉密资料与办公信息 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Office办公软件 2. 有CAD制图基础者优先，能快速学习并适应市政资料规范要求 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通表达与执行能力 4. 无经验要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生或转行人员应聘 5.具备基础公文写作能力，能独立完成常规行政文书处理

需大专文化，能熟悉电脑文档，会开车

熟练优先，新手可教

整理资料

对接施工队收集结算资料，对接供电局做结算申报。

百色市田阳区招工地小工/杂工

来宾市兴宾区招工地小工/杂工

玉林市容县招工地小工/杂工

招货架安装工

河池市环江毛南族自治县招木门安装，单外包木门一套，装好120元

河池市天峨县招摘八角100个工人，工资多劳多得，/斤1.2元，联系方式

都安悦恒桃花源招聘保洁员和绿化员，薪资为2000-2400元/月。岗位职责包括负责清扫指定区域的日常清洁工作，定期对公共区域的绿植叶面、消防设施、标识牌等进行除尘清洁，并协助维护区域内的环境整洁有序。

招聘：比家香面包店—面包烘焙师薪资：3000-3000元/月负责门店面包现场制作和烘烤，生熟手均可，有带教，为顾客提供健康美味安全的产品

广西凤山县有四栋16层10万平方内墙外抹灰，内墙7元一平，楼层2米8高，砂浆到位，有空的师傅联系王

个人招聘数名长期房建资料员熟手、半熟手，学徒工地乌鲁木齐市经开区，米东区，包吃住，一周休息一天，工资面谈，非诚勿扰。

要求责任心强，干活利索，学习力强，执行力强，服从安排

本公司业务需要招土建工程内业资料员一名，年龄20-40岁，从事过土建内业经验者优先录用，有意向的抓紧联系

会CAD，筑业（建龙）软件岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与可追溯性 2.熟练使用CAD绘制及修改竣工图，配合施工进度同步编制技术资料 3. 运用筑业（建龙）软件完成施工资料填报、组卷及电子化管理 4. 对接监理、甲方及档案馆，及时完成资料报审、验收与备案工作 5. 协助项目部做好日常内业管理及迎检准备工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先 2.有资料员工作经验者优先，接受应届毕业生 3.熟练操作CAD制图软件及筑业（建龙）资料软件 4.工作细致认真，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先

会CAD，筑业（建龙）软件 有一定市政项目资料员经验岗位职责： 1.负责市政工程项目资料的收集、整理、编制、归档及移交工作，确保资料真实、完整、可追溯 2.熟练使用CAD制图软件及筑业（建龙）资料管理软件，完成施工资料标准化填报与系统录入 3.配合项目进度同步更新检验批、隐蔽工程、试验报告等过程资料，及时对接监理及甲方验收 4. 协助办理开工、竣工备案及档案移交手续，熟悉地方城建档案管理规范要求 5.负责项目往来文件收发、登记、传阅及台账维护，保障信息流转及时准确 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先 2.具备市政项目资料员实操经验，熟悉市政道路、管网等资料流程者优先 3.熟练操作CAD及筑业（建龙）软件，能独立完成资料组卷与电子归档 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与文档管理意识 5.持有资料员岗位培训合格证书者优先

河池市南丹找十千伏上杆师傅，要求二证，能吃苦耐劳，脾气好。包吃包住，二把刀不要，工资月发

河池市罗城仫佬族自治县招工地力工

金城江大莫站招工地小工/杂工招聘普铁修缮 人数：20人 薪资：120一天，现结 地点：工作地点大莫站，附近 要求：融水附近55岁做事勤快，有责任心 时间：早上8点上班，四点下班 电话：韦

招聘：铁路护栏替换！ 工资：100-120一天，现结！ 地点：工作地点洛东洛西附近 要求：55岁以下，做事勤快，有服从安排！ 时间：早上8点-下午4点，中途休息一小时！

招聘勤杂工一名。要求持有D证者优先，年龄50岁以下，能吃苦耐劳，长期工且有相关经验者优先。薪资面议，提供中餐，每月休息两天。工作地址位于火车站机电市场五金建材门面。

柳州招工地小工/杂工、种植工/杂工、砍伐工，主要是要团队割草，45一亩，大量工作

广西河池招聘电镐师傅，有意者请联系。

大化维修岗位招募小工，要求年龄在五十岁左右，身体健康。工作时间为七点半至五点，十一点半至一点休息。团队规模为三到四人。薪酬采用月结形式，有专人负责对接事宜。

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