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承德市双桥区招保洁诚聘保洁员、库管员、电梯司机 因工作需要，现面向社会公开招聘以下岗位，具体要求如下： 一、保洁员（数名） 岗位职责：负责单位区域内环境卫生的清洁和维护工作。 任职要求：性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，工作认真负责，有相关经验者优先。 薪资待遇：底薪2000元/月，另有绩效奖金（多劳多得，工作表现越好，收入越高！）。 福利保障：节假日福利，购买保险等。 二、库管员（数名） 岗位职责：负责物资的验收、入库、保管、盘点、出库等工作，确保账物相符；保持库房整洁，做好相关登记与报表。 任职要求：性别不限，工作细心，责任心强，具备基本的电脑操作能力，有库房管理经验者优先。 薪资待遇：面议。 福利保障：节假日福利，购买保险等。 三、电梯司机（数名） 岗位职责：负责电梯的安全操作与日常运行，保持轿厢内卫生，协助维护乘梯秩序。 任职要求：性别不限，身体健康，责任心强，服务意识好，有相关经验者优先。 薪资待遇：面议。 福利保障：节假日福利，购买保险等。 工作地点：承德市里火车站附近 联系方式： 联系人：左女士

招聘招聘 地点：市区联通办公楼 年龄：25-55周岁 岗位：保洁员 要求：身体健康，有责任心 电话

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岗位职责： 1、全面负责当地分公司的运营管理，主导分公司团队的组建与搭建，统筹业务发展，挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效协调各部门运作。 2、维护外部合作关系，强化渠道布局，按时提交各类运营数据；承接并分解总公司下达的业务目标，制定切实可行的执行方案，在保障业务质量的前提下完成各项指标。 3、主动开发并维系多方社会资源，推进品牌建设与宣传工作；持续优化分公司管理机制，确保依法合规、规范运作。 4、在总部的统筹安排下，指导并推动各部门及下属单位的工作计划实施，落实管理要求，保障合规运营，助力公司实现经营效益最大化； 5、跟踪研判商用车行业趋势，动态调整经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，提升社会与经济效益；及时向上级反馈市场动态、经营情况及发展建议，协助政策优化与落地。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡方向）或车险领域从业经验，能力突出者学历可适当放宽； 2、精通商用车相关业务流程，有物流企业、运输车队、第三方物流或商用车制造商工作经验者优先。 3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织协调能力及一定社会资源。 4、品行良好，责任心强，工作细致踏实，沟通能力强，富有职业精神与进取心； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、团队气氛活泼、朝九晚五、多次晋升机会

职位描述： 1、全面负责工厂的日常运营及团队管理，包括员工的指导、培训与工作监督； 2、编制生产计划并组织实施生产调度，确保生产过程的高效运行与有效管控； 3、统筹工厂组织架构、人员安排、设备布局及生产任务的合理分配； 4、协调生产、质量控制、仓储运输等各环节工作进度，推动部门协作并落实绩效激励机制。 职位要求： 1、年龄要求：35至45周岁； 2、大专及以上学历，专业不限；需具备5年以上化工类生产企业高层管理经历，具有同行业背景者优先考虑； 3、精通工厂生产流程与管理模式，具备扎实的生产管理、成本管控、品质管理及物流管理实操经验； 4、掌握ISO质量管理体系与5S现场管理方法，熟悉精益生产的理论体系并拥有实际推行经验； 5、具备优秀的规划能力、辅导能力、沟通协调能力与决策水平，拥有较强的统筹协调和组织管理素质。

岗位职责： ①、依据客户要求及部门规划开展产品开发工作 ②、主动搜集市场与客户需求，规划并推进储备型产品研发 ③、整合内外部资源，提升团队在产品开发与问题解决方面的综合能力 ④、配合销售团队，针对客户需求提出优化建议并落实改进措施 ⑤、能够独立完成新产品生产SOP的移交与管理，指导中试生产，必要时为生产及品质人员提供技术支持与培训 ⑥、熟悉相关食品法规要求，确保研发产品符合现行法规标准 ⑦、制定并完善产品研发流程及测试规范体系 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品营养等相关专业 2、具备1年以上饮料类产品的研发工作经验 3、掌握基本生产工艺及品质控制要点 4、具备良好沟通技巧，能与客户高效对接与协作 5、抗压能力强，工作积极主动，具有较强的责任意识

食品（饮料）工厂研发工程师 主营山楂果蔬汁、饮料浓浆系列产品 岗位职责： 1、主导新产品的开发、试制及技术评审工作； 2、制定产品技术提升方案并推动实施计划落地； 3、负责产品中试阶段前的技术支持与数据整理分析，建立完整的技术档案，保障数据真实准确； 4、审核并确认工艺流程、技术标准、参数设定等关键技术文件； 5、协助开展新产品专利申报及企业标准起草工作，每年完成不少于1项专利申请，可交由专业机构代理办理； 6、编制部门预算方案，落实成本控制措施； 7、依据公司整体战略规划，在规定时间内配合研发需求完成样品制作； 8、协同项目团队推进研发项目进展，执行上级安排的其他研发相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业，具备5年以上工作经验，有饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵饮品、酵素类产品研发经历者优先；掌握配方设计原理及相关法规要求； 2、熟练操作实验室常用仪器，熟悉研发作业流程，具备实验设计与执行能力； 3、具有3年以上实验室实操经验或累计5年以上同等研发背景，了解饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先； 4、思路清晰，具备良好的学习能力和统筹规划意识，擅长独立解决问题；责任心强，具备团队协作精神和有效沟通技巧； 5、年龄在30至45周岁之间，品行端正，工作态度认真负责。 薪资范围：10000-12000之间 员工福利：工龄全勤奖、年度奖金等

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