岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生清洁工作 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好沟通能力 2.工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.无不良从业记录，服从管理，遵守门店规章制度

工作认真，服从安排，有责任心

急聘!！ 桂林第九味大骨汤馄饨店招长期工 薪资：3000—4000/月 年龄：18岁以上 工作内容 每天工作10小时，月休两天，负责店内煮餐，收拾卫生等基础内容工作 地址 店：桂林高新万达天街 店：桂林站候车室内 长期工，短期勿扰（最好1年以上） 要求勤快踏实，讲究个人卫生，男女均可 HR联系电话： 廖 传统餐饮行业，小本生意，非诈骗，致电咨询面试可以面谈

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

工作内容 备餐做餐，开张闭店，收拾卫生等服务 负责本店营业范围内外卖服务，堂食服务，团购服务 任职要求： 1.长期任职 2.无传染病，无不良嗜好 3.具备良好的沟通协调能力 4. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程 5. 责任心强，最好会做饭，吃苦耐劳 6.学历不限，热爱餐饮服务行业 7.住桂林高新万达，彰泰天街附近最好 8.桂林站（高铁站）也有招工，有意向者欢迎咨询

米粉店招工。

急招门店长期服务员，待人热情，服从安排，薪资面议，福利齐全。仅招收长期从业者，短期暑假工不录用，有意可到店面谈 工作时间为三个班次 每天9个小时 早班10.00-14.00 16.30-21.30 中班12.30-15.30 16.30-22.30 晚班13.30-22.30

1. 负责客人到店接待、点餐、上菜、收盘等日常服务； 2. 维护餐桌卫生，保持服务区域整洁； 3. 配合后厨和前厅，做好传菜、加汤、服务跟进； 4. 保持微笑服务，主动沟通客人需求，提升用餐体验。 岗位福利: 包吃包住，薪资3000-4000，月休4天，带薪培训，有无经验都可，外地也收！ 电话：

服务员一名，有餐饮经验优先，做事认真麻利，服从安排，时间晚上:18:00-21:00，有意向的电话联系，非诚勿扰！

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、传菜等服务流程，确保餐品与订单一致 3.主动关注顾客需求，及时响应服务请求，妥善处理简单客诉 4.保持用餐区域整洁有序，协助完成开餐前准备及收档清洁工作 5. 配合团队完成日常运营任务，遵守食品安全与卫生操作规范 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2.普通话流利，沟通表达清晰，有亲和力与责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一管理 4. 无不良从业记录，热爱服务行业，有餐饮经验者优先 5. 学历不限，接受应届毕业生及零经验人员带薪培训

找2名半挂自卸车司机，熟练的优先，工资面谈，电话<br/>岗位职责:<br/>1. 施工前料和机具检查下、坏的别用<br/>2. 送到后核对签收、单证齐全再走<br/>3. 干完活把现场清一下、别乱<br/>4. 行车日志、运单填好，该交的单据交

那个师傅有空做水电[疑问]。

桂林市全州县招工地小工/杂工

小工有意者详谈

桂林市灵川县招门窗安装/塞缝、栏杆安装、打胶

招聘餐厅服务员，长白班10到10点，家里能走开的，能住店的，吃苦耐劳年龄50左右，工资3500.有意者联系电话

旅游点招服务员一名。工作量不大，老板事少，要求干净利落！联系电话:

哈尔滨餐饮招聘服务员：4200300满勤提成5000多试岗期间100一天每月2整天带薪休息，管吃管住，每月10号开工资。电话同步

中餐店！急召假期工！急召计时工！9点-2点（会用点菜宝点菜优先）急招餐厅优秀服务员！工资：4500-5000待遇优厚！地址：滨江城市花园北门西二菜园街头电话：

三元市场夜宵店招聘：1:配菜员一名2:服务员三名：年龄48岁以下，工作时间下午3点半上班至2点半下班，月休二天，不休算钱，有满勤奖有垃圾瓶盖费，工资面谈，有想出来工作的联系

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限，学历不限 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件 4.能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班制工作安排

招聘酒店前台长期工。有酒店前台或相关服务行业经验者优先，会驾驶小车的优先录取。薪资为3000-5000元。每天工作八小时，实行轮班制，每月休息4天。

招周末兼职 工作内容同下 薪资待遇90-110每日现结 招工 2500-3200元/月，包吃，轻松上手，新手也可！ 工作内容： 引导顾客入座、清理餐桌、补充餐具，等简单需求。 任职要求： 18-40岁，性格开朗、手脚麻利，有无经验均可。 地址：桂林市荔浦市荔城镇滨江新城B滨江商贸城6栋2号

招聘客房卫生长期工，需负责洗布草。薪资福利：底薪3200元，底房10间，月休4天，月均收入4000元以上。工作完成后即可下班。工作地址：县前街11号。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

桂林七星区五里店路，味可道，招服务员数名工资2800-3000/月；招收银员一名，工资面议。月休四天，节假日补休1天。每月15日准时发工资，联系电话：。平台

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(帮朋)建干路附近幸福之家酒店招一名全职的客房大姐，月薪3000元左右。谁有合适的帮推荐一下。成功入职有茶水！电话