行政人事主管
3000-8000元/月
行政经理1-3年大专行政费用预算/控制管理10人以上团队
1.招聘与配置（普工招聘及淡旺季人力调整）
2.培训与开发（岗前安全培训，安全教育）
3.绩效与薪酬福利（薪酬核算，绩效管理，成本控制）
4.员工关系与劳资处理（工伤处理，劳资纠纷，员工关怀）
5.制度执行与合规（制度落地，政府事务对接）
6.行政相关物资采购等工作。
有人事主管1-3年工作经验优先考虑
行政接待主管/公关事务主管
7000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务
岗位职责：
1. 全面负责公司重要接待任务，重点统筹政府领导、企业高管等重要宾客的接待全流程，涵盖方案制定、会务布置、全程陪同及需求协调等工作。
2. 主导建立标准化接待执行规范，完善接待环节细节，持续提升接待水平与企业形象。
3. 配合行政部完成其他相关辅助性事务。
任职要求：
1. 统招本科及以上学历，专业不限
2. 具备2年以上相关接待工作经验，有整体统筹或管理经验者优先考虑
3. 具备良好的沟通表达与人际互动能力，反应敏捷，协调能力强
4. 工作认真负责，具备较强的责任心和细致严谨的工作态度
办公室主任
7000-10000元/月
行政经理/主管经验不限大专行政管理体系后勤管理固定资产管理综合事务统筹会议活动组织员工关系维护
工作职责
1. 全面负责公司行政、人事及后勤等综合性事务，搭建并持续优化内部管理体系，提升整体运作效率。
2. 组织筹划公司重大会议与重要活动，统筹跨部门协作资源，确保决策有效推进与落实。
3. 管控办公环境与固定资产，确保设备设施稳定运行，合理控制运营成本。
4. 维护员工关系，配合推进企业文化建设，促进良好、积极的团队氛围。
任职要求
1. 大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备行政或综合管理相关工作经验，了解企业运营流程及制度搭建。
3. 拥有良好的沟通协调能力和问题应对能力，可独立处理多任务复杂情况。
4. 熟练操作Office办公软件，具备扎实的文字表达与文件处理技能。
行政主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年学历不限行政管理体系对外接待事务
熟悉制造业各类体系审核流程，可牵头组织各部门配合审核人员完成内部审核工作
政府事务协调、资料整理与上报 制度优化与执行 食堂运营监督 车辆调度管理
绩效考核核查 会议活动统筹 临时任务执行 权责清晰，发展通道畅通
档案规范化管理 薪资范围6000-8000元、缴纳五险、单休制、提供住宿、餐补、定期组织团建活动
需具备驾驶能力，能承受工作压力，责任心强，拒绝消极怠工者投递
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科接待事务后勤管理固定资产管理
岗位内容：
1. 统筹公司日常行政事务管理，涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等各项支持工作。
2. 推进内部流程梳理与优化，建立并完善管理规范，助力提升整体运营效率。
3. 主导人力资源相关工作，涉及人才招聘、员工培训、薪酬福利及绩效评估等环节。
4. 负责公司资产统筹管理，落实信息安全管理措施，保障资产与数据安全。
任职要求：
1. 具备出色的组织协调与沟通能力，拥有良好的团队协作与管理实践经验。
2. 熟练使用各类办公自动化工具及OA系统，具备基础的数据分析与处理能力。
3. 书面与口头表达能力强，学习适应快，熟悉企业管理制度及相关法律法规。
4. 有5年以上行政管理工作经历或相关领域从业经验者优先录用。
集团总部 管理岗【可接受跨行】-15薪双休
1.6-2.8万元/月
行政经理3-5年大专
任职要求:
1.大专及以上学历(学信网可查)
2.在济南2年及以上工作经验。
3.年龄28-45周岁
岗位职责:
1、协助上下级之间传达性事务，并进行适当的沟通和协调;
2、良好的跨部门沟通协作能力、自我驱动能力、组织能力
3、人员管理 绩效跟进
4、思维敏捷，有良好的分析能力和问题解决能力，能积极推动业务发展;
5、制定规划团队任务，对团队的建设培养及日常指导、监督，检查所属下级各项工作完成的管理
急招行政经理转产后康复师8000+
8000-12000元/月
行政经理经验不限学历不限
任职要求：
1、学习能力强，目标明确，能承受工作压力，具有高度的责任感
2、具备良好的客户服务意识，出色的沟通表达能力及组织协调能力
3、身体状况良好，踏实肯干，能够积极配合并执行上级工作安排
4、工作态度积极主动，服务意识突出，责任心强，具备吃苦耐劳精神
急招行政经理转产后康复师8000+
8000-12000元/月
行政经理/主管经验不限学历不限
任职要求：
1、学习能力强，目标明确，能承受工作压力，具有高度的责任感
2、具备良好的客户服务意识，出色的沟通表达能力及组织协调能力
3、身体状况良好，踏实肯干，能够积极配合并执行上级工作安排
4、工作态度积极主动，服务意识突出，责任心强，具备吃苦耐劳精神
即墨院行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理后勤管理
1.院内各岗位人员信息管理（人员招聘，入离职管理，分层培训） 2.配合院长制定院内工作计划，工作总结 3.院际各制度文件台账，组织文件制度学习，落地实施 4.后勤工作管理，食堂，仓库等工作管理 5.成本管控 6.院内安全生产监督管理
行政主管
4000-8000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理接待事务车辆管理
工作职责：
全面负责公司行政事务的统筹管理，制定并落实行政管理规划。
1. 后勤与资产管理
统筹办公场所的日常维护，组织实施办公用品的采购及分发，负责固定资产（如办公设备、车辆等）的登记与管理，确保办公环境高效有序运行。
2. 办公事务协调
主导会议组织工作（包括场地安排、材料准备、会议记录整理），负责文件的收发流转与归档管理，规范印章及证照使用流程，推动办公运作标准化。
3. 制度优化与执行
建立健全行政管理制度（涵盖考勤、差旅、接待等方面），监督制度落地实施，协调各部门间协作事项，及时解决流程运行中的各类问题。
4. 外部对接与行政支持
联络政府单位、物业公司及外部合作机构，办理工商年审、资质申报等相关事宜；统筹员工福利项目（如团队活动、节日慰问）及办公区域安全管理工作。
岗位要求：
大专及以上学历，管理类或相关专业优先；
5-8年行政管理工作经历，其中至少3年带领团队的经验；
具备优秀的组织协调能力，沟通表达顺畅；
具有全局思维，能够独立制定并推进行政策略实施；
责任心强，工作细致踏实，能适应高强度工作节奏
铝合金门窗1-4天6-10人日结
日结工，银城五金厂，要工，安装工6名，铝合金门窗，16.5元一个小时，包吃，走动班，18-50岁，明天八点上班。
德州乐陵市励达石化诚聘任职条件：1.加油员工资3500-4500工资3500以上。上24休
3500-4500元/月
加油员月结
励达石化诚聘任职条件：1.加油员工资3500-4500工资3500以上。上24休24欢迎优秀的您加入我们这个大家庭！工作地点：乐陵市汇源北大街安通驾校对边（励达石化）咨询电话：
30岁左右，沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率
4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作，公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控，具体职责如下：
1.行政体系搭建与管控：制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准，统筹行政团队（行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等）的搭建、培训、考核与管理，推动行政工作标准化、规范化、高效化落地，确保行政体系高效运转，提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障：统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作，监督第三方服务供应商（物业、餐饮等）服务质量，及时协调解决园区运营中的各类后勤问题，保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接：主导园区重要接待工作，包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行，展现企业品牌形象；建立并维护与政府相关部门（消防、公安、应急、城环、质检等）的常态化沟通机制，保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营：编制园区年度行政预算，对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化，通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效；统筹园区固定资产、公共空间（工位、会议室、公共区域等）的管理与合理分配，动态监控空间使用率，优化资源配置，提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理：建立健全园区安防、消防、应急管理体系，严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规，定期组织安全巡查、消防演练及应急培训，妥善处理园区突发事件（如安全事故、应急接待、员工突发需求等），保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务：策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动，搭建员工反馈机制，定期评估行政服务满意度，主导改进计划，提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作：协同公司相关部门，完成公司交办的行政统筹事项，推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁，行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验，其中至少3年以上团队管理经验，有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间（餐厅、会所等）运营管理的成功案例，能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程，精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块，具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
行政经理主管
8000-10000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理企业文化建设
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5.指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化
任职要求：
1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识
内勤2名基础电脑操作
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招（非中介性质，非代理招聘）
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
纯文职类岗位，无需外出跑业务，固定坐班
无需自主开发客户资源，工作内容清晰简单
接受零基础新人，欢迎积极投递简历或咨询了解
二、任职要求：
1、工作认真负责，为人正直，遵守职业规范；
2、具备基本的语言表达与沟通协调能力；
3、应届毕业生亦可报名，提供成长机会
三、上班时间：
上午：8:30－12:00
下午：13:40－18:30
每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部放假
另享每年5-15天带薪年休假
四、福利待遇：
1. 薪资结构：底薪＋绩效＋津贴＋奖金＋补贴
月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上
工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠情况
2. 入职即签订正规劳动合同，并同步缴纳五险
（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保障）
3. 员工关怀：每月举办团队建设活动，如聚餐、短途旅行、户外露营、趣味运动会及电子竞技赛事等
4. 每月设有多种激励计划（含实物奖励、现金奖励、学习提升支持等）
5. 配套健全的培训体系：包括新员工入职培训、岗位前实训、在职技能提升课程、晋升专项培训以及学历提升辅导，助力员工全面掌握工作能力，增强综合竞争力
厨师长月结
厨师长招聘薪资：5000+、五险齐全、准时发薪时间：5:30-13:0016:30-19:00要求：50岁以下，有厨师经验职责：管理客餐和员工餐出品，有经验优先坐标：万达公寓C座维也纳酒店电话：
中国人寿前台
2000-5000元/月
前台经验不限大专
岗位职责：
1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈
3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅
4. 整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备
5. 配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先
山东德州招聘楼层经理一名，男女不限，要求具备相关工作经验。薪资范围为5000至7000元，
5000-7000元/月
楼面经理月结
招聘楼层经理一名，男女不限，要求具备相关工作经验。薪资范围为5000至7000元，享有三天公休，提供食宿。工作地址位于康博大道与东方红路交叉路口中国银行旁。
酒店诚聘厨师长
8000-10000元/月
厨师长月结全职
1. 负责厨房日常运营管理，制定并执行菜品标准与成本控制方案。
2. 带领团队完成餐饮出品，确保菜品质量稳定、食品安全达标。
3. 参与菜单研发与创新，提升顾客用餐体验与餐厅口碑。
4. 协调前后台工作衔接，保障厨房高效运转，落实安全生产规范。
任职要求：
1. 持有健康证，有餐饮厨房管理经验。
2. 熟悉各类烹饪技法，具有较强的团队组织与沟通能力。
3. 工作责任心强，能适应倒班制工作安排，服从上级管理。
【】办公室专员入职即缴五险无试用
9000-11000元/月
文员经验不限大专国企员工，入职社保新零售模式，牛人带队花园式办公，白领环境
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息，并对申报材料进行规范整理与提交。
3、跟进已提交材料的审批进度，及时协调解决相关问题。
5、在业务推进中收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供有效建议。
6、在完成既定工作任务的同时，主动维系存量客户关系，积极拓展新增客户资源。
岗位要求：
1、统招大专及以上学历，专业不限。
2、工作细致严谨，具备较强的进取心、责任感及良好的沟通能力。
福利待遇：
1、五险一金，首周双休，第二至四周单休（周日休息）
2、法定节假日严格按照国家规定执行休假安排
3、享有带薪年假、节日福利及年终奖金
4、团建活动由公司定期或不定期组织，费用由公司承担，员工可全身心参与、放松体验
薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），整体收入不设上限，实行多劳多得机制，平均月薪达6500以上，其中38%员工月收入过万。
行政文员
4000-8000元/月
文员3-5年高中资料管理后勤管理考勤管理能尽快适应工作环境五险一金节日福利
一、岗位职责1. 日常行政：负责办公室文件的接收、登记、归档，以及打印复印、资料整理工作，办公用品的采购、盘点与领用管理。
2. 文书撰写：撰写会议纪要、工作总结、日常公文及各类表格等文书材料。
3. 接待外联：接待来访客户，接听并转接办公电话，协调快递、物业及后勤等相关事务。
4. 考勤人事辅助：统计员工考勤、登记请假信息、整理排班表，协助办理入职手续及员工档案归档工作。
5. 日常统筹：维护办公室环境卫生，协调处理日常事务，完成上级交办的其他临时性任务。
6. 熟练掌握CAD制图与绘图操作
二、任职要求
1. 学历要求：中专或大专及以上学历
2. 技能要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件
3. 能力要求：工作细致认真，责任心强，条理分明，具备良好的沟通表达能力，服从管理，执行力佳
4. 综合素质：具备服务意识，能够胜任日常行政办公工作
5. 具备2至4年弱电相关工作经验
管理培训生
5000-8000元/月
文员经验不限本科
要求：
1、应届毕业生，本科及以上学历
2、高分子材料、复合材料、机械设计、材料成型、机电类、非金属材料、车辆工程、船舶设计、电气自动化、船舶与海洋工程、新闻学等相关专业
3、能适应车间实践锻炼
公司设有健全的晋升机制，应届本科毕业生在车间培养阶段，可依据公司完善的晋升路径，向技术、工艺、质检、行政、车间管理等方向发展。
职位福利：
五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、免费班车、通讯补助、绩效奖金、定期体检
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供禹城一中招聘主管在线招聘信息，主要招聘德州餐饮经理/主管相关人才。作为餐饮经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
