
人事招聘专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限大专社会招聘内部招聘建筑工程类岗位招聘人才资源库搭建招聘流程优化
工作职责
1. 负责建筑工程类岗位(如施工员、技术员、项目管理岗等)的全流程招聘工作,涵盖需求沟通、渠道开发、简历甄选、面试安排及录用跟进。
2. 持续维护并开拓招聘渠道(如行业招聘平台、人才市场、内部推荐等),搭建并完善建筑领域人才储备库。
3. 协同推进招聘流程优化,提高招聘效率与候选人参与体验,确保核心岗位人员及时到岗。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业者优先考虑。
2. 熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),具备扎实的文字撰写与数据处理能力。
3. 具备良好的语言表达与人际互动能力,能准确理解岗位要求并高效匹配合适人选。
4. 工作态度积极,学习适应能力强,能够胜任建筑行业项目制招聘的工作节奏与压力。
人事专员
2000-5000元/月
招聘专员经验不限大专人事不接受居家办公
1. 招聘:发布岗位、筛简历、约面试、入职办理
2. 员工关系:考勤核算、入离职手续、合同签订、档案管理
3. 社保公积金:增员减员、缴费申报
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专招聘员工关系薪酬福利
职位描述:
1、主要负责人事招聘、劳动合同签署及社保相关事务
2、完成其他模块交办的工作任务
岗位要求:
1、具备3年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位实际操作经历
3、大专及以上学历
人事助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年本科人力资源管理员
职位概述:
全面统筹公司人力资源管理工作,保障人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、企业文化)高效运转,重点聚焦培训体系优化、员工关系维护及企业文化建设。通过科学的人力资源规划与实施,助力公司战略落地,提升组织活力与员工满意度,推动企业持续发展。
主要职责:
制定并落实公司人力资源战略规划,确保与业务发展方向高度契合。
主导人力资源六大模块的日常运作,涵盖招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬激励、员工关系维护及企业文化塑造。
重点推进培训体系建设,策划年度培训方案,组织实施各类培训项目,持续提升员工专业能力与综合素质。
加强员工关系管理,建立畅通的沟通机制,及时协调处理员工问题,营造和谐稳定的职场氛围。
牵头企业文化推广工作,策划并开展多样化的文化活动,增强团队凝聚力与员工认同感。
定期分析和汇报人力资源相关数据,为管理层提供有力的决策依据。
联动各部门推进人力资源制度与流程的有效执行,保障政策落地一致性。
任职要求:
教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、心理学、工商管理或相关专业优先考虑。
工作经验:具备3年以上人力资源相关岗位工作经验者优先。
年龄范围:35岁以内。
技能要求:熟练掌握人力资源各模块操作,尤其在培训管理、员工关系处理及企业文化建设方面具有扎实理论基础与实操经验。
工作地点:
河南—开封市
辽宁—葫芦岛兴城市
招聘专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科技术岗位招聘
招聘专员
岗位内容:
1、负责招聘全流程的执行与跟进,涵盖岗位需求梳理、简历筛选推荐、面试协调安排、薪酬沟通对接等工作;
2、管理并运营各类招聘平台,持续开拓多元化的招聘渠道;
3、定期更新与维护企业人才资源库,提升人才储备质量。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具有一年以上IT领域相关行业的招聘实操经验;
2、有猎头背景或从事过IT服务、外包类业务及软件技术类岗位招聘者优先考虑
金州德邦招聘夜班短期普工,230/天
220-230元/天
普工6-10人月结
一、岗位要求:
1.吃苦耐劳,具有相关的体力劳动经验者优先。
2.工作时间:能接受上夜班,晚6.30点早6.30点。
3.年龄要求:18-55周岁,无案底无犯罪记录,没有京东白条逾期(可商量)。
二、薪酬福利
工资:230/天,半月结,最短需要干到7月份初
三、岗位职责
负责快递分拣、扫码、归类、搬运码货,处理破损件及异常,保持场地整洁,遵守安全作业规定。
人事专员
2000-3000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专
岗位职责:
1. 组织并执行人才招聘、员工培训及绩效管理等相关工作;
2. 建立和完善人力资源管理制度,确保符合行业规范及相关法律法规;
3. 与各部门协同配合,提供人力资源规划支持,助力组织发展;
4. 跟踪评估人力资源各项工作的实施效果,并提出优化建议。
任职要求:
1. 具备出色的沟通协调能力,能够与团队及管理层高效协作;
2. 掌握扎实的人力资源管理理论知识,可独立处理各类人力资源事务;
3. 熟悉人力资源各模块运作,能灵活应对实际工作中的各类挑战;
4. 具备较强的分析判断能力,能够有效整理和分析人力资源相关数据。
人力资源实习生(J24140)
150-200元/天
人力资源专员/助理经验不限本科在校实习生
岗位职责:
一、招聘支持
1、线上招聘渠道维护:
依据岗位需求筛选简历,初步核对候选人基本条件(学历、工作经历等)
协助推进面试安排,通过电话或邮件与候选人确认时间、流程及相关事项
二、人事事务协助
1、员工入离职手续办理:
协助整理入职资料(劳动合同、保密协议等),推动员工档案的收集与归档
三、培训活动执行支持
四、部门汇报材料制作(飞书多维表、PPT)
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业背景或经验。
2、可保证全职实习,持续3个月以上。
3、具备良好逻辑思维、数据分析能力,熟练使用办公软件,擅长PPT制作
招聘专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专五险一金有班车/住宿不加班
岗位职责
1. 依据公司每月招聘规划,高效开展招聘工作,确保招聘任务高质量完成,满足各部门用人需求;
2. 负责招聘全流程执行:准确把握岗位需求,发布并优化招聘信息,筛选简历、发起面试邀约、组织面试安排、跟进录用及入职手续办理;
3. 定期复盘招聘数据,提升招聘效能;积极开拓新渠道与新方法,维护并激活现有招聘资源;
4. 建立并维护候选人人才库,对有意向及潜在人选进行长期跟踪与关系管理;
5. 负责线下招聘会的对接协调、组织实施及现场招聘,增强企业招聘影响力与候选人到面比例;
任职资格
1. 大专及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑;
2. 具备2年以上招聘实操经验,年龄要求25-35岁;
3. 具备较强的市场敏感度与创新意识,熟练操作各类招聘工具及基础数据处理软件;
4. 沟通协调能力强,执行力突出,能胜任多任务并行、快节奏、高压力的工作环境;
5. 有猎头背景或具备大规模招聘、校招项目经验者优先录用;
人力资源助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务招聘与配置人事档案管理绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
人事助理
职位描述:
1. 辅助部门经理进行人员招募,协助招聘全流程工作,包括职位发布、面试安排及入职跟进;
2. 负责考勤统计及日常行政事务;
3. 协助部门会议组织、文档整理等基础技能。
任职要求:
-年龄:25-45周岁
-学历:大专及以上学历
-具备主观能动性和较强学习能力
- 品貌端正,乐观积极,热爱学习,善于沟通, 耐心细致,有团队协作精神
- 工作地点距离近者优先
福利待遇:
- 工资:面议(3000+绩效工资)无业绩要求
-工作时间:周一至周五,上午8点半到下午3点半,周末双休,法定节假日休息。
- 带薪年假、定期团建;
- 提供专业培训,助力快速上手
选择大于努力,在这里,一切皆有可能!
种植工日结
这个活谁能接,绥中农场剪大蒜,只剪一头,不用装车,不用装袋,供吃供住,上班车接车送,需要自己买个闸刀就行4毛钱一斤,一天一人能挣300-400块钱就用150人工资一天一结,不压支
辽宁葫芦岛招长期押运员驻车空调冰箱车上做饭要求干净年龄50以内周边上车工资4500电话明后
4500元/月
押运员月结
招长期押运员驻车空调冰箱车上做饭要求干净年龄50以内葫芦岛周边上车工资4500电话明后天上车
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服互联网产品互联网运营招聘与配置人事档案管理考勤管理绩效考核管理互联网从业经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员经验不限学历不限
1、主要负责人才招聘及团队配置
2、协助其他板块工作的完成
岗位要求: 经验不限,入职有老员工带
人事专员
4000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
底薪4000提成(500/人)上不封顶
早九晚六
年龄:18岁-35岁
大小周休,法定节假日正常休
人事专员
7000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制人力/财务/行政/法务
主要工作是招聘
综合工资7K左右 工作七个小时,
接受小白 有老人带 轻松无压力,
感兴趣可以详聊
要求:
1.认真踏实负责
2.沟通能力好
文员人事小白也可以做
4000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务运输/物流/配送招聘与配置绩效考核管理人力资源/管理类专业销售人事/销售从业经验
工作职责
1。负责货运司机岗位的全流程招聘执行,包括需求对接,渠道发布,简历筛选及面试安排,保障业务端的紧急用人需求。2拓展并维护司机定向招聘渠道,针对大龄司机群体优化沟通方式,提升招聘效率,招聘端口公司提供。
3。建立并更新司机人才库,定期复盘招聘数据(到岗率,渠道有效性等),输出优化建议,支撑业务人力规划。
任职要求
1。做过人力资源,招聘,销售,电销的可优先录取,可接受无经验小白,需具备极强的耐心与服务意识,能高效对接司机群体,能接受与司机电话沟通。
2。熟练使用主流招聘工具,学习能力强,能快速掌握招聘流程与沟通技巧。
1。上班时间:周一至周五9:00-18:00(午休1小时),周六半天班2薪酬福利:无责底薪4000元+绩效提成。职位亮点:前期提供带教培训,小白可快速上手
人力资源部副经理(矿业领域)
8000-16000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专人力资源规划招聘人力资源管理员中级人力资源管理师
1. 大专及以上学历,人力资源管理或工商管理类相关专业,持有二级以上人力资源管理师资格证书者优先;
2. 五年以上人力资源全模块工作经验,其中至少2年担任管理岗位;
3. 行业要求:有矿业或房地产行业从业经历者优先考虑;
4. 熟悉国内外招聘渠道的开发与运用,掌握绩效与薪酬管理体系,具备劳动法律法规实操经验;
5. 具备外派相关的签证、保险、差旅安排等事务处理常识;
6. 熟练使用办公软件及宣传类自媒体工具;
7. 拥有跨国项目人力资源管理实践经验,抗压能力突出,能适应短期出差,具备良好的沟通技巧与亲和力;
长白班/320一天/人走账清/月保底9000
8000-10000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清
【高奖励】过年不回家额外奖励5000元
【高福利】包吃包住,外地过来
320一天,每月10号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁—52岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来
薪资模式具体详情介绍:一-
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。
4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。
工作地址:江苏省苏州
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
汽车零件厂300/天包吃住缴纳五险一金
7000-8000元/月
长白班操作工普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
目前招聘普工280一天,月综合工资7500。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
1、纯工价280一天(可自由选择岗位)。
2、现在正处于公司生产旺季。
3。一日三餐免费
4、月综合收入7500,每月10日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班 两班倒(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
4、当天面试,入职后,当天上午10点前到安排吃饭及住宿。
五、【有意向者,可以投递简历,或者点击下方聊一聊,人事部会时间联系你,为你安排适合的岗位!】
工作地点江苏无锡滨湖区
风电安装
风力发电电装招人,不怕高的,踏实肯干,有上进心!没干过的也可以,现场有人教!工作地点辽宁省,工资月发,不压资,有证的优先伙食饭嘎嘎的混日子的请绕道
注意:是风电电装
工人
7000-8000元/月
普工加班补贴11-20人月结
现长期招聘船舶车间工人,稳定活多,常年有活,不拖欠工资
招聘岗位
船舶浮力材料安装工
玻璃钢制作安装工
工作内容
船舶内部浮力板材切割、粘贴、铺设、安装
玻璃钢糊制、打磨、修补、船体配套施工
船厂正常作业,干活简单易学
任职要求
身体健康,吃苦耐劳,服从管理
有无经验均可,新手可教,上手快
年龄55周岁以内,踏实稳定,长期干活
薪资待遇
工资月结,工资准时不压不拖
手艺好、干活勤快薪资更高
包做工稳定,长期活源,不用到处找活
工作地点
葫芦岛龙港区船厂厂区
联系电话
有意者直接电话联系,随时面试上岗
拓展新职场双休招聘专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专销售岗位招聘社会招聘
新职场扩张!今天面试 明天上岗!!
无责底薪4000+招聘提成(入职一人奖励200)
纯无责任底薪4000元!
一、工作时间:
早8:30-17:30,午休12:00-13:30,每周固定双休
享受五险,法定节假日带薪休假
二、交通便利:
临近地铁站(奥体中心站),楼下设有公交站、共享单车点,出行便捷
三、任职要求:
1. 形象气质良好,具备2年以上电话销售类岗位招聘经验;
2. 工作态度积极,细致耐心,能适应一定强度的工作节奏;
3. 熟练操作Office办公软件及常用人事管理系统;
4. 具备较强的沟通协调能力、亲和力及应变处理能力
四、岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包括岗位需求对接、简历筛选、面试组织及录用通知发放;
2. 组织开展新员工入职培训,跟进试用期考核,协助团队融入;
3. 完成领导安排的其他人事与行政相关事务
备注:前期约半个月需在塔湾地铁附近办公(老职场),新职场正在装修,预计5月正式入驻!
工作轻松简单,综合工资5500左右,
5000-6000元/月
操作工包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
【主要生产宠物垫】
操作工 :20~40 周
白班180元/天
夜班190元/天(夜班额外补助20)
月综合工资5000~5800元
抱活,套袋,装箱。
面试通过可试岗。
工作时间:两班倒
白班:08:00-20:00
夜班:20:00-08:00
免费两顿工作餐,免费住宿5人间,都是上铺,下面是桌子。
重点:
普工/操作工
2000-8000元/月
普工操作工包吃高温补贴五险一金包住20人以上月结
(集团)公司长期招聘 技术工、操作工:
设备维修、模具工(维修)、数控、雕刻机、自动车、车工、电工、空压、小桩、装配、磨工、清洁等各类工种。
1、招聘要求:
18周岁以上,身体健康,无不良嗜好,无高度近视,无散光。
2、薪资待遇:
成手后4000~8000/月,依工资全额缴纳五险一金,免费通勤车、工作餐,外地员工可入住集体宿舍。
工厂搬运工社保包住包吃月结
招聘装卸工。年龄要求为18至65周岁。薪资为4000元以上。要求体格健壮,干活利索,。待遇包括包吃住,符合条件的员工缴纳五险,提供免费洗澡。每月休息2天,若休息日恰逢工厂放假则不扣工资。技术岗位每年享有7天年假,管理岗位每年享有10天年假,未休年假者可获得奖金。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大唐葫芦岛风电招聘在线招聘信息,主要招聘葫芦岛风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。