住家带宝宝 做六休一 工资10000-19800 年龄50岁以下

一、工作内容 （1）日常护理：标准化守护宝宝健康 1. 新生儿基础护理：脐带护理、黄疸观察、臀部护理、穿衣脱衣、洗澡抚触等。 2. 常见问题处理：品牌标准应对宝宝肠胀气、红屁屁、湿疹等问题，做好日常观察与记录； 3. 应急处理：宝宝呛奶、发烧等突发情况，快速执行规范急救流程，及时对接1+4团队护士长。 （2）科学喂养：分龄适配，规避误区 1. 母乳/配方奶喂养：指导母乳衔乳、协助挤奶储存；按40-50℃水温规范冲调配方奶，杜绝过度喂养、奶睡等误区； 2. 辅食制作与喂养：根据宝宝月龄，制作辅食，遵循“由少到多、由稀到稠”等添加原则，保证辅食营养与卫生。 （3）早教启蒙：分龄设计，落地执行 1. 按0-6月感官训练、6-12月精细动作、1-3岁语言+社交的分龄标准，开展早教游戏（追视、积木合作、绘本阅读等）； 2. 规范使用早教卡片、布书等教具，所有早教活动以宝宝安全为前提； 3. 配合1+4团队早教老师，落地早教方案并及时反馈宝宝适应情况。 （3）卫生管理：筑牢无菌防线 1. 按品牌SOP完成宝宝房、辅食间、卫生间分区域清洁； 2. 宝宝呕吐/腹泻后，按3步清洁+2次消毒流程处理，做好交叉感染防控； 3. 保证自身与操作环境的卫生，工具专用并及时清洁消毒。 （4）团队协作：践行1+4服务模式 1. 作为育婴师核心岗，配合早教老师、辅食师、护士长、母婴生活老师完成团队服务； 2. 及时同步宝宝护理、喂养、早教情况，对接团队完成服务方案优化； 3. 响应品牌服务要求，保证服务全程可追溯，接受团队兜底支持。 （5）客户沟通：专业亲和，建立信任 1. 与雇主保持清晰、友好沟通，及时反馈宝宝日常情况，解答雇主基础育儿疑问； 2. 按品牌话术传递专业育儿理念，展现品牌服务标准，维护品牌形象。 二、项目特色介绍 1. 包就业：无就业补贴费用，培训后直接对接就业。 2. 薪资更高：同水平育婴师中待遇更优，服务客户群体更高端。 3. 专业指导：服务期间有专门的早教和营养辅食师上门指导。 4. 更省钱：加入品牌育婴师后，终身，实现“赚得多、省得多”。 5. 更实在：老学员学习提升免费；新手入行考证，。   三、报名条件 1. 年龄在45岁以内。 2. 身体健康，体检合格。 3. 成家有孩子，家人支持，能长期稳定从业。 4. 接受公司制度，品行端正，无极端行为。

能吃苦，适应猪场生活环境

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠管理等 2. 科学开展早教活动，如感官训练、语言启蒙、大运动及精细动作引导 3. 观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具及用品，预防交叉感染 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上国家职业资格证书或保育员证 3.具备基础急救知识，能应对呛奶、发热等常见突发状况 4.身体健康，无传染病史，持有有效健康证明 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，恪守职业操守

喂羊有关事宜，人最好在杭州萧山 钱塘区这边的

带婴儿，有育婴师上岗证，有多年经验，住家或不住家都行

岗位职责： 1.负责0-3岁婴幼儿的日常照护，包括喂养、换尿布、洗澡、睡眠照料等 2. 科学开展早教活动，如感统训练、语言启蒙、音乐律动及精细动作引导 3.观察记录婴幼儿生长发育情况，及时与家长沟通反馈 4.保持育婴环境清洁安全，定期消毒玩具、餐具及生活用品 5.配合医疗机构完成常规健康检查及疫苗接种提醒 任职要求： 1. 热爱婴幼儿照护工作，有耐心、责任心和亲和力 2.持有育婴师（四级/中级）及以上职业资格证书 3. 具备基础急救知识，能应对突发状况（如呛奶、发热等） 4.身体健康，无传染病史，持有有效健康证 5.无不良从业记录，品行端正，尊重隐私，守时守信

岗位职责： 1、负责照顾孩子的日常照顾，确保安全与卫生 2、提供专业的育婴服务，包括不限于喂养换尿布 3、家长保持良好的沟通，确保服务质量 任职要求： 1、快速适应工作环境对工作细节高度的关注和责任心 2、能够提供优质的客户服务

羊场后备技术员，包吃住，需要有养殖场工作经验 能吃苦耐劳，有责任心，服从领导安排 年龄30-50之间

主要养殖鸡鸭鹅，钓场维护，前提是要会预防用药，懂得看病用药，注明：不懂的或者新手免扰，谢谢

江南滨江峰会招聘一名力工，负责打混凝土工作。薪资为180元一天，不提供餐饮。

杭州市滨江区招舞台搭建

杭州市滨江区招水电

岗位职责 1.负责小红书账号日常内容策划、文案撰写、图文 / 短视频排版剪辑、发布及维护； 2.挖掘平台热点、关键词，策划选题，提升笔记曝光、点赞、收藏与粉丝增长； 3.维护评论区、私信，及时回复用户咨询，搭建良好账号氛围； 4.跟踪账号数据，复盘内容效果，持续优化内容方向与发布策略； 5.负责微信私域运营包括：策划私域引流活动、社群互动、用户答疑解惑，提升活跃度与粘性； 6.统计私域各项运营数据，定期复盘并优化运营玩法； 7.配合团队完成线上营销活动落地，联动小红书与微信私域实现流量闭环。 任职要求 1.熟悉小红书平台规则、流量逻辑，了解微信生态（企业微信、社群、朋友圈）私域玩法； 2.具备 1 年及以上小红书 / 微信私域相关运营经验，有成功账号起号、社群运营案例优先； 3.文笔流畅，擅长文案创作，会基础图片修图、短视频剪辑者加分； 4.网感强，善于捕捉网络热点，思维活跃，有创意； 5.细心耐心，擅长沟通，具备数据分析能力，能根据数据调整运营策略； 6.工作主动负责，执行力强，能承受基础岗位日常工作压力。 薪资待遇 5000+提成面议

1.线下拓展客户与合作渠道，推广宽带通讯业务； 2.外出收集商业楼宇中介信息，与各个楼宇租赁中介进行合作； 3.跟进意向客户，促成订单成交，完成月度收单指标； 4.维护老客户及已合作渠道，建立良好合作关系。 任职要求 1.沟通能力强，情商高，善于与人打交道； 2.能接受外出跑业务，吃苦耐劳，抗压能力强； 3.了解本地路况优先，有销售、地推、中介相关经验加分； 4.目标感强，愿意挑战业绩薪资。 5.有1到3年以上楼宇、园区招商工作经验 待遇 专员-城市经理-合伙人上不封顶

招聘：托育中心保育员薪资：3000-4000元/月一、任职要求1.初中（中专）及以上学历，热爱幼儿事业，有爱心、耐心、责任心，品行端正，无不良记录；2.身体健康，无传染性疾病，持有有效保育员证、健康证；3.服从园内工作安排，吃苦耐劳，有团队协作意识，有保育工作经验者优先录用；4.有下列情况之一的不得应聘：①受过刑事处罚、治安处罚或劳动教养的；②近3年内受过党(团)纪、政纪处分的；③曾被开除公职、辞退的；④有法律、法规规定不得录用为学校教职工的其他情形的。二、岗位职责负责幼儿日常生活照料、班级卫生清洁消毒、配合教师完成保教工作，做好幼儿安全看护等相关保育。

保育技术员1，年龄35-55岁的人员；2，最好是高中以上学历；3，带孩子勿扰薪资福利:包吃住，每月准时发工资，具体详谈招工人数:1名工作地址:广西平南县

招聘幼儿园保育员，五十多岁，员工。节假日休息，过节，寒假暑假休息带薪。在台湖。工资面谈。胡园长。

保育员40周岁以下。持有保育员证、有效健康证明，有经验者优先。热爱保育工作，责任心强，品行端正，无犯罪记录。薪资福利:薪酬待遇面议，依法享受带薪寒暑假、法定节假日及节日福利。请携带相关证件资料复印件到幼儿园保安室报名。报名时间：即日起，招满即止。工作地址:贵港市港南区第一幼儿园保安室

保育员40周岁以下。持有保育员证、有效健康证明，有经验者优先。热爱保育工作，责任心强，品行端正，无犯罪记录。薪资福利:薪酬待遇面议，依法享受带薪寒暑假、法定节假日及节日福利。请携带相关证件资料复印件到幼儿园保安室报名。报名时间：即日起，招满即止。工作地址:贵港市港南区第一幼儿园保安室

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按标准操作流程使用清洁工具及药剂，确保环境整洁、无异味、无污渍 3.定期对公共设施（如门窗、电梯、楼梯扶手）进行擦拭与保养 4.配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污损处理等 5.做好清洁用品领用登记及设备日常检查，及时报修损坏工具 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和职业素养 2.身体健康，能适应基础体力劳动，服从工作安排 3. 无经验要求，有保洁相关经历者优先 4. 初中及以上学历，能理解基本操作指令并规范执行 5.遵守安全作业规范，具备基础防火防盗及应急处理意识

招聘办公室保洁1人 [爱心]【上班时间】：大小周 9:00-18:00（8小时） [爱心]【年龄要求】：50-58岁 [爱心]【工资待遇】：3200元底薪+200全勤+200绩效=3600元/月 [爱心]【上岗时间】：面试可实地查看场地，合适即刻上岗 [爱心]【工作地址】：杭州市滨江区越城巷16号博凡科技产业园 [爱心]【工作要求】：能吃苦耐劳，做事认真负责，不抱怨！

岗位职责： 1. 负责楼层公共区域（如走廊、电梯厅、卫生间、楼梯间等）的日常清洁与消毒工作 2. 定期清理垃圾并分类投放，保持垃圾桶内外整洁无异味 3. 按规范使用清洁工具及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4. 巡查责任区域卫生状况，及时发现并处理污渍、杂物等突发问题 5. 配合主管完成临时性清洁任务及节假日专项保洁工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能胜任重复性体力劳动 2. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 3. 无经验要求，有物业或商业场所保洁经验者优先 4. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备基本沟通能力 5. 无不良记录，能适应轮班或弹性工作时间

一、保洁师【全职｜不招兼职】 1.时间：8:00‑12:00，14:00‑18:00，午休2小时。 2.工作：中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线7000‑10000+｜二线6000‑8000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、做饭师【全职｜不招兼职】 1.时间：9:00‑13:00，15:00‑19:00，午休2小时。 2.工作：服务中高端家庭，以做饭为主，简单收纳清洁为辅，不需要照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线8000‑12000+｜二线7000‑10000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。

急招：杭州全城招聘日常保洁37-50/小时[發]宠物保洁52/小时[發]深度保洁41/小时[發]做饭师43/小时[發]收纳师50-60，(22岁一53岁)，无疾病史，无灰指甲，接单时间，早八晚七，月工资不低于7000—13000地址，西湖，上城，拱墅，滨江，萧山，浦沿，转塘，杭州全城都可以做

招一个小区里面整栋楼搞卫生的保洁，再招一个负责地下车库和地面卫生的保洁，工资3000元

到现场跟着有人带，做一些很简单的活，最好有电动车，，项目在滨江区，每周三下午，30一个小时，大概做3-5个小时，轻松不累，年龄最好25---45，

一、保洁师【全职｜不招兼职】 1.时间：8:00‑12:00，14:00‑18:00，午休2小时。 2.工作：中高端家庭日常保洁，地面桌面清洁、简单整理收纳，不擦玻璃、不洗衣做饭，不照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线7000‑10000+｜二线6000‑8000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。 二、做饭师【全职｜不招兼职】 1.时间：9:00‑13:00，15:00‑19:00，午休2小时。 2.工作：服务中高端家庭，以做饭为主，简单收纳清洁为辅，不需要照顾老人小孩。公司就近安排订单，不用接单或抢单，不用每天到公司打卡。 3.薪资：一线8000‑12000+｜二线7000‑10000+，多劳多得。 4.要求：无需经验、免费培训、一对一带教、不考证、没有押金、没有报名费、没有中介费。

直聘高端上门做卫生保洁收纳：接受小白、就近安排、一对一带教 1.年龄要求52岁以内，身体健康 2.主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3.工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手，安排一对一跟师傅上门实习！ 4.薪资待遇：7000-13000，按照服务质量7000-13000之间，上不封顶 学习技能：家庭日常保洁 手机APP提前派单，在家接单，就近安排

写字楼办公室 岗位职责： 1.负责写字楼及办公室区域的日常清洁与卫生维护，包括地面、门窗、卫生间、茶水间等公共区域 2.定期清理垃圾并分类投放，保持垃圾桶清洁、无异味、无外溢 3.按标准使用清洁工具与药剂，确保清洁效果达标且不损伤设施设备 4. 配合完成临时性清洁任务，如会议前后快速整理、节前大扫除等 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维持办公环境安全有序 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应常规体力劳动 2. 有写字楼或办公场所保洁经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识 4. 遵守工作纪律，服从管理安排，能适应早晚班轮值 5.无不良记录，踏实肯干，注重个人卫生与职业形象