岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作 5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项 任职要求： 1. 持有国家注册二级建造师资格证书（水利工程专业） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，可配合企业完成注册变更

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成过不少于2类符合以下要求的工程业绩，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 承建地上12层及以上民用建筑1项， 或地上8至11层民用建筑2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 负责建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4. 实施钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）、钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩满足两类即可。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师）。常规正规报建项目均可通过系统查询到对应项目经理信息（项目备案信息支持查验）。 若上述平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。

1、职责描述： （1）全面负责项目实施期间的各类管理工作； （2）严格贯彻执行公司各项管理规定，编制总体进度安排，对项目在进度、质量、成本等方面的管理目标达成承担主要责任； （3）制定安全生产技术方案，组织编制并落实各项资源使用计划； （4）协调与监理单位、建设单位及政府相关职能部门之间的沟通对接工作； （5）负责本项目合同管理与成本核算，及时推进与相关单位的款项回收事宜； （6）统筹对接项目所涉分包单位及材料供应单位的相关事务； （7）完成上级领导交办的其他工作任务。 2、任职要求： （1）大专及以上学历，具备5年以上公路桥梁类项目管理经验； （2）具备较强的组织协调能力及良好的人际沟通技巧； （3）须持有公路工程专业建造师执业资格证书； （4）薪资待遇面议，试用期为三个月。

任职要求： 1. 持有二级建造师执业资格证书（市政公用工程+建筑工程双专业） 2. 熟悉国家及地方相关建设法规、技术标准与行业规范

岗位职责： 1.负责园林景观、硬质铺装、水景、小品等园建工程的现场施工管理与技术指导 2.编制园建施工方案、进度计划及质量控制措施，协调土建、绿化、水电等专业交叉作业 3. 监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收，确保符合设计图纸与规范要求 4.处理施工现场技术问题，及时调整优化施工工艺，保障工程安全、质量与工期 5. 配合竣工验收及资料整理归档，参与项目结算与后期维保支持 任职要求： 1. 具备园建工程相关工作经验，熟悉园林景观施工流程与验收标准 2. 熟练掌握CAD、SketchUp等常用设计或施工图软件，能识读并深化施工图纸 3.具备良好的现场协调与沟通能力，责任心强，能适应户外及项目制工作环境 4.持有施工员、质检员或二级建造师（市政/建筑）证书者优先 5. 无学历限制，具备扎实实操经验及良好职业素养者均可应聘

工作内容 1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理，保障施工质量与工期进度； 2、统筹项目团队协作，及时解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户需求，确保工程要求有效落实并妥善处理项目相关事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的项目管控能力及良好的团队合作意识； 3、能高效应对和解决工程项目中出现的各类问题。

【岗位职责】 1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控，确保项目高效合规推进。 2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底，全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。 3. 对接韩方管理团队，严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。 4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源，保障项目各环节有序衔接、合规落地。 5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。 【岗位要求】 1. 硬性资质：持有效一级或二级建造师（机电工程）证书，证书可正常注册；具备安全B证。 2.经验要求：具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验；有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先，熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。 3. 专业背景：机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业，大专及以上学历；专业理论基础扎实，具备较强的现场实操能力。 4. 专业技能： 4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准； 4.2 了解Scrubber（洗涤塔）、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先； 4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。 5. 综合素养： 5.1 具备极强工作责任心与敬业精神，做事严谨细致、原则性强； 5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力，善于解决复杂问题； 5.3 能适应工厂现场工作环境，承受项目推进期间的工作压力，服从公司合理工作安排。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4.配合完成项目验收、资料整理及竣工备案等工作 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求： 1.持有国家注册一级或二级建造师资格证书（机电工程专业） 2. 具备相应专业领域施工管理经验，熟悉行业法规与标准 3. 熟练使用CAD、Office等办公及专业软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.责任心强，能适应施工现场工作环境

岗位职责： 要求吃苦耐劳，可以接受夜班工作。 1、开展加油站的加油作业，做好客户服务工作有油站卫生、安全工作； 2、贯彻落实公司及加油站的各项作业、服务、卫生、安全管理制度； 3、协助做好加油站便利店服务和销售工作； 4、站长及相关领导安排的其它工作。 5. 任职资格： 1、服从管理，服从分配，能够按要求完成公司的各项任务； 2、热爱祖国，拥护祖国统一，不做违法乱纪行为。 3.会简单电脑操作，适应轮岗（白班7.30-16.30。晚班16.30-次7.30。上2白2夜休2天）夜班可休息4小时，年龄要求30-45岁，条件优秀者可适当放宽。

320一天日结 点击屏幕左下方【免费聊】优先录用!! 小时工: 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工价32元一小时，320一天日结，周结，月结都有月薪保底9600左右，长白班包吃住，随走随结，包食宿。 工作时间8：00-20:00 上班10小时，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 （上班满15天可预支3000元） 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供 一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)

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周一有没有在镇江姚桥的人，也可以从常州自己开车去，，安装设备一个人最多一天。

项目安全

1.要求人员持有真实一、二级建造师，或者工程师证书 2.工作待遇、福利可谈 3.朝九晚六，不超过法定工作时间 4.可能需要出差。

二级建造师机电安装专业会预决算的优先！

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调，确保项目按计划推进 2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划，并监督落实 3.参与图纸会审、技术交底及工程验收，把控质量与安全关键环节 4.配合完成二级建造师注册、继续教育及企业资质维护相关工作 5. 协助处理施工现场突发问题，及时向上级汇报并提出解决方案 任职要求： 1.持有国家认可的二级建造师资格证书（建筑/市政/机电等专业） 2. 具备相应专业领域施工管理经验，熟悉行业规范及标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力佳 5.无在建项目冲突，证书可配合注册及调转

需要二建证带b证

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议，提升客户满意度 5.保持工位整洁与工具完好，严格遵守安全操作规范和环保要求 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的沟通能力与服务意识 5.无不良从业记录，身体健康，能适应车间作业环境

岗位职责： 1.负责客户产品使用问题的远程或现场技术支持，快速定位并解决故障 2.处理售后咨询、投诉及退换货协调，提升客户满意度与复购意愿 3.记录并反馈产品缺陷、共性问题至研发与质量部门，推动产品优化 4.编制常见问题解答（FAQ）、操作指南等技术文档，支持一线服务团队 5.配合销售团队提供售前技术答疑与方案建议，助力成单转化 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心处理客户诉求 2.熟悉主流办公软件及基础网络、硬件知识，有相关行业经验者优先 3.学习能力强，能快速掌握公司产品功能与技术原理 4.具备基本文档编写能力，可独立输出清晰、准确的技术说明 5.工作认真负责，具备较强的抗压能力与团队协作精神

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并高效修复 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录 5.协助客户解答车辆使用及保养相关问题，提供专业建议 任职要求： 1.学历不限，具备汽车维修相关专业知识或培训经历者优先 2.有汽车维修实操经验者优先，应届毕业生可接受带教培养 3.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法，能独立完成基础维修任务 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者更佳

大小轮胎都可以做，要有C1驾照，不怕吃苦，

招洗车工，全职，18-25不限经验学历。 月入2500-30000元，底薪加提成，每日发提成 四人间住宿，包两餐，不加班，老板好。 交意外险，环境舒适，欢迎报名。

招汽车喷漆大工，调漆外包不用调漆。钣金件交接过来，独立做羽状边、干磨、遮蔽、喷底漆、色漆、清漆，完工自检漆面，处理尘点瑕疵；维护喷枪，保持工位整洁。要求熟手，懂全套喷涂工艺，重视质量，服从管理，计件工资，多劳多得。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修 2. 按标准流程完成车辆保养、故障排查及零部件更换工作 3.使用专业检测设备和维修工具，确保维修质量与安全规范 4.填写维修工单，如实记录维修项目、耗材及工时信息 5.配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 能独立完成常见车型的维修与保养任务 3.具备基础电路知识和机械识图能力 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境

1. 机电工程专业注册建造师，承担机电安装各专业技术管理职责； 2. 牵头编制并优化项目临时水电方案、预留预埋方案及套图、叠图，机电穿插施工方案、调试方案及各分项施工技术方案；主导机电各专业的技术交底实施； 3. 主持机电安装施工图纸会审工作； 4. 统筹协调机电安装过程中的各类技术问题； 5. 负责机电安装工程质量与进度管控，组织安装材料封样确认、材料进场检验及报验流程； 6. 组织编制机电施工质量保证资料；配合技术部门及质检人员完成技术资料归档、竣工图绘制、工程量核对及现场消耗管理； 7. 协助总工程师引入具有实际应用价值的新技术、新材料、新工艺、新设备，并推动其落地实施； 8. 参与制定项目质量、环境、职业安全健康管理体系策划； 9. 参与大型机械设备进场验收的组织工作。