1. 专业技能：具备系统的绘画知识（如素描、色彩、构图等），熟练掌握至少1-2种绘画媒介（如水彩、油画、数码绘画），并能进行示范创作。 2. 教学能力：能够根据学生年龄（儿童/成人）和水平（初级/进阶）制定教学计划，用通俗易懂的语言讲解专业知识，并有能力批改作业、提供针对性指导。 3. 综合素养：有耐心和责任心，善于与学生及家长沟通；具备基础的课堂组织和管理能力，能维持课堂秩序并调动学习氛围。

1.有餐厨垃圾/厨余垃圾工作经验， 2.熟悉餐厨垃圾/厨余垃圾处理工艺， 3.有一定责任心，抗压能力 4.有长期工作意愿

岗位职责: 1、使用电脑验光仪、裂隙灯、眼压计、角膜地形图仪等专业仪器，为顾客准确采集眼部健康数据，并提供科学的干预建议； 2、负责仪器设备的日常维护与保养，确保验光及检查设备正常运行，维持良好的工作状态。 任职要求: 1、具备视光相关专业大专及以上学历，持有验光师资格证书； 2、性格温和，善于理解客户需求，具备良好的沟通互动能力； 3、学习能力强，能持续吸收行业前沿的眼视光知识与技术。 岗位要求: 眼视光专业背景，持验光资格证，思维敏捷，入职后享受带薪培训，系统掌握国际先进的RGP角膜接触镜与角膜塑形镜验配技术 薪资待遇：3100-5200元/月＋上浮补贴＋提成 以上岗位人员一经录用，即提供住宿、五险一金、工龄工资、生日津贴、定期专业培训。（外派人员每阶段返回招聘地可享受带薪休假5天）

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岗位职责： 1、落实公司制定的质量管理政策与标准； 2、承担分店日常客户接待、验光操作及视力相关投诉处理等专业技术事务； 3、为顾客提供精准的验光服务，保障验光数据的准确性； 4、结合顾客实际需求，推荐适宜的眼镜产品，并给予专业指导与建议； 5、负责门店内顾客接待及环境整洁维护，营造舒适的消费氛围； 6、配合店长开展员工技术培训、质量管控及其他门店运营支持工作； 7、定期对验光设备进行清洁、保养和检查，确保仪器正常运行； 8、完成店内其他常规任务，包括设备维护、客户反馈处理、眼镜调试等技术性工作。 任职要求： 1.具备1-3年验光配镜销售或眼镜门店、眼科医疗机构相关从业经历； 2.验光技能：熟练掌握各类验光仪器使用，可独立完成顾客验光及视功能评估； 3.产品知识：熟悉不同镜片、镜架类型及其性能特点； 4.沟通能力：能与顾客有效交流，准确理解其需求并提供专业解答； 5.服务意识：坚持以客户为核心，提供优质验光体验； 6.细心严谨：在验光过程中保持专注，确保结果精确无误； 7.学习能力：积极学习新知识，紧跟行业发展趋势。 薪资结构： 店员：无责底薪4000～4500元/月+销售提成+好评奖励+单量奖励+商品奖 综合收入：8000-10000元/月（上不封顶） 福利：缴纳社保 工作时间： 班次：早班10:00-19:00/中班11:00-20:00/晚班13:00-22:00（轮换制） 休息：每月固定4天休息+法定节假日轮休 晋升通道透明，每3个月组织一次考核晋升

岗位职责： 1、落实公司质量管理的相关要求与标准； 2、承担分店日常客户接待、验光操作及光度相关问题处理等专业技术事务； 3、为顾客提供专业验光服务，确保验光数据的精准性； 4、结合顾客实际需求，推荐适宜的眼镜产品，并给予专业的配镜指导； 5、负责门店客户接待及环境管理，营造舒适、整洁的购物氛围； 6、配合店长开展员工技术培训、质量控制及其他日常运营支持工作； 7、定期对验光设备进行清洁、保养与维护，保障仪器正常运行； 8、处理店内其他常规事务、设备检修、顾客反馈及光学调试等技术性工作。 任职要求 1.具备1-3年验光配镜销售或眼镜门店、眼科医疗机构等相关从业经历； 2.验光技能：熟练掌握各类验光仪器使用方法，可独立完成顾客验光及视功能评估； 3.产品知识：熟悉不同镜片、镜架的类型及其性能特点； 4.沟通能力：能够与顾客良好互动，准确把握其需求并提供专业解答； 5.服务意识：坚持客户至上，提供细致周到的验光体验； 6.细心严谨：在验光过程中保持高度专注，确保检测结果无误； 7.学习能力：积极学习新知识，适应行业技术发展变化。

1、会使用智能手机。 2、年满18岁。 3、懂环保，有环保意识。 4、可兼职可全职。 5、能准确按要求完成回收旧衣服，分拣，打包。

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AI智能回收旧衣服 先锋岗位 1、有环保意识。 2、年满18岁，男女不限。 3、能够按要求准确收购旧衣物。 4、能够独立完成回收旧衣物，分拣，打包。

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1：21-45岁，有工作经验优先。2：有上进心，责任心，团队协作能力。3：正能量，分享，带教。

眼镜店招聘 [招聘岗位]:验光师/销售 [年龄要求]:18~40 [工作内容]:日常验光，销售眼镜[月薪/日薪]:2000~4000（底薪2500，提成按3%，还有配镜奖励） [福利待遇]:亲朋好友配镜享受优惠。 [.上班时间]:早上九点到晚上九点 休息6天周末节假日不休。

一、基础硬性条件 1. 学历与资质：中专及以上学历，眼视光技术、临床医学、护理等相关专业优先；持有验光员职业资格证（中级及以上）、眼健康管理师证等相关证书者优先录用。 ​ 2. 经验要求： ​ -基础岗：1年以上视力保健、验光配镜或眼健康服务相关经验，熟悉青少年近视防控流程者优先。 ​ -资深岗/主管岗：3年以上护眼师实操经验，具备团队带教、客户管理能力，有视力防控机构从业背景者优先。 ​ 3. 专业基础：掌握眼解剖生理知识、常见眼病（近视、远视、散光、干眼症等）基础认知，了解角膜塑形镜、离焦镜等近视防控产品原理。 二、核心专业能力 1. 实操技能：能独立完成视力检测、电脑验光、主观验光、视功能检查等基础操作；可指导客户正确使用护眼仪器、进行眼部按摩及视觉训练。 ​ 2. 方案制定：根据检测结果，为青少年、成人等不同人群制定个性化近视防控、视疲劳缓解方案，能清晰讲解方案原理及执行要点。 ​ 3. 客户服务：具备良好的沟通表达能力，可耐心解答客户关于眼健康的疑问，建立长期信任关系；能准确记录客户视力档案并定期跟踪回访。 ​ 4. 合规意识：严格遵守视力防控行业操作规范，不夸大宣传，引导客户科学护眼。 三、综合素养要求 1. 职业素养：有责任心、同理心，热爱眼健康事业，关注行业最新近视防控技术与理念。 ​ 2. 学习能力：愿意接受专业知识培训，能快速掌握新品、新疗法的相关知识并应用于服务中。 ​ 3. 加分项：具备门店销售经验、擅长社群运营或家长沟通；持有斜弱视康复训练相关资质；有儿童青少年视力筛查项目经验

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