
文员
1000-4000元/月
文员3-5年中专/中技管家婆软件
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对
2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待工作
3. 统计汇总基础数据,制作简单报表,确保信息准确及时
4. 配合各部门完成资料传递、物资领用登记等行政支持事务
5.维护办公环境整洁,管理办公用品库存并及时申领补充
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏办公环境
文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专销售助理、招投标
大专及以上学历,做事认真细致,具备出色的沟通表达能力和服务意识,能够高效应对多任务并行的工作场景。具有制造行业或生产型企业文员工作经验者优先考虑。
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,如考勤统计、报销单据初审等
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力强,具备良好的服务意识
储备干部
5000-8000元/月
文员经验不限本科管培生
1、招聘对象:面向统招一本院校2025-2026届应届毕业生(保险、金融、人力资源、市场营销、行政管理、法学等相关专业优先考虑);
2、福利待遇:签订正式劳动合同,缴纳五险一金,享受带薪休假,提供饭补、话补及交通补贴,年薪范围为6-9万元(依据毕业院校及学历层次核定)。
职位福利:五险一金、全勤奖励、交通补贴、餐食补助、通讯补贴、定期健康体检、节日关怀、补充医疗保险
临时工
诚招设备信息员,你不要来上班,在家或在工地找货轻松月入万元,本部诚信收挖机,推土机,平地机,铲车,吊车,叉车,两头忙,滑移,不怕多,不怕破,不怕贵,就怕你没货,有货你可以来图,看看我能不能出价,可不可以打钱,人数不限(人带装备)
临时工,小时工
20-30元/时
临时工3-5人完工结算假期工
岗位职责:
1.根据企业实际需求,灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务
2.配合部门完成基础事务支持,包括文档整理、数据录入、沟通协调等
3.遵守公司规章制度,服从工作安排,保障任务高效执行
4.积极参与团队协作,主动学习岗位相关知识与技能
5.完成上级交办的其他合理工作事项
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及办公软件操作能力
2.工作经验不限,责任心强,态度积极,适应力好
3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识
4.能够接受岗位调配,服从公司统一管理安排
5. 无不良从业记录,认同企业文化,遵守职业操守
时间自由-待遇好-办公室文员
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作内容:定期联系客户、售后、理赔
要求:熟练基本办公软件(会做表格)
薪酬福利:
1、基本固薪5000起(新人津贴、职级津贴、行为津贴)+销售佣金+继续率奖金+绩优达成奖+季度奖+年终奖,上不封顶;
2、签订劳动合同;
3、节假日福利、不定期团建、优秀员工旅游等福利;
4、享受带薪年假、法定婚假、产假、哺乳假、陪产假等假期。
宜昌夷陵区招聘兼职或者实习生,会基本电脑操作,有客服工作经验优先。工作地点在小溪塔。联系电
兼职
招聘兼职或者实习生,会基本电脑操作,有客服工作经验优先。工作地点在夷陵区小溪塔。联系电话
宜昌当阳市学徒工作地址:南正街18号供销大厦五楼5000-15000/月
5000-15000元/月
工地学徒工月结
学徒工作地址:当阳市南正街18号供销大厦五楼5000-15000/月
宜昌当阳市定制安装师工作地址:易安居大门6000-10000/月社保年终奖
6000-10000元/月
全屋定制月结
定制安装师工作地址:当阳市易安居大门6000-10000/月社保年终奖
前台收银接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职需要长期做稳定服从酒店管理
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确录入商品信息并核对金额
2.保持前台整洁有序,每日清点现金、商品及票据,确保账款相符
3. 主动提供咨询与引领服务,提升顾客满意度
4.发现异常情况及时上报主管,协助维护酒店运营秩序
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和责任心
2. 无经验可培训,有相关经验者优先
3. 具备基本计算能力与沟通表达能力
4.工作细致耐心,能适应轮班制工作安排
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专打卡上班弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.收发邮件、传真及快递,做好登记与流转跟踪
3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作
4.协助组织内部活动,保障日常办公高效有序
任职要求:
1.学历不限,具备基本计算机操作能力,熟练使用办公软件,剪辑,各平台视频投放,
2. 工作经验不限,有行政或文员相关实习经历者优先
3. 性格细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4.具备基础文字表达能力,能独立完成常规文书处理
5.服从安排,适应力强,具备团队协作意识 单休,早上9:00到下午6:00,中午一个小时吃饭时间。
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
招聘办公室文员
工作内容:简单清晰,只做招聘邀约
-主要在各大直聘等平台,和求职者交换联系方式。
-讲解岗位内容、薪资福利,发出面试邀约。
-无需面试工人,只负责前端招聘环节,简单高效。
-福利保障:包吃包住,轻松无压力,办公室坐班,不用风吹日晒。-公司包吃住,节省生活成本。
-工作简单轻松,每天只要踏实上班就会有好的业绩
任职要求:
1、年龄18至40周岁。
2、初中以上学历(欢迎应届毕业生),口齿清晰,喜欢与人交流者优先
3、性格外向,形象气质佳,沟通表达能力强。
4、工作时间9:00-19:00,
午休1小时
2、每月休息四天:自行安排
薪资待遇:
1、月收入6000+,优秀员工上不封顶。(公司将根据业绩不定期涨提成比例与奖金)
办公室文员客服
3000-4000元/月
文员物业内勤1-3年大专
熟练使用办公软件,有过办公室文员或内勤工作经验,学习能力强,如果有物流公司客服经验优先考虑
娱乐厅前台
5000-7000元/月
前台经验不限学历不限接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住包吃包住全勤奖加班费月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
行政助理
5000-8000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计
5.完成领导交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力
4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
湖北宜昌招聘桶装水入库人员,,要求身体健康。工作内容包括桶装水入库及其他辅助工作。薪资为3
3000-4500元/月
临时工月结
招聘桶装水入库人员,,要求身体健康。工作内容包括桶装水入库及其他辅助工作。薪资为3000-4500元/月。
行政助理
5000-8000元/月
行政专员经验不限中专/中技弹性工作制留学生优先活动/会议组织
中专及以上,文秘 / 行政类优先,有无经验均可
熟练 Word/Excel,会做表格、文档排版
细心稳重、沟通温和、有服务意识,做事有条理
性格踏实,不推诿,能长期稳定发展
工资5000-8000
前台
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限接受无行政前台经验包吃住包吃包住月休四天
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2.接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3. 收发快递、信件及文件,确保及时、准确、保密
4.协助日常行政事务,如办公用品管理、会议支持及环境巡查
5.配合完成公司交办的其他临时性工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3.熟练使用办公软件,打字速度较快
4. 具备基础英语读写能力者优先
5. 无经验要求,欢迎应届毕业生应聘
临时工
罗家招聘打替师傅,工作时间为3至4天。岗位职责包括:与同事搭手配合,完成交办的各项工作;按要求完成交办事项;按时出勤并做好交接,配合考核;工作完成后清理现场,做好收尾工作;向下一道工序交接时,说明注意事项。
栏目概述
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