
行政部经理5000-10000元/月
5千-1万/月
行政经理1-3年大专
岗位职责:
(1)负责公司来访人员接待;
(2)负责采购、物资、档案、合同、房产等管理工作;
(3)负责办公区卫生、员工宿舍及食堂管理;
(4)负责车队车辆及人员管理。
任职要求:
(1)有良好的沟通能力、服务意识;
(2)具备相应的管理能力。
行政副店总6000-8000元/月
6-8千/月
行政经理1-3年学历不限
【岗位职责】
1、负责商场卫生、安全、车场全面工作
2、负责修订商场消防、安全等工作制度及流程
3、负责修订消防安全专业培训大纲
【任职条件】
1、责任意识强,工作严谨细致
2、具备较强的原则性,不徇私舞弊
3、年龄在40周岁以下
行政主管
4-5千/月
行政经理/主管3-5年学历不限行政费用分析诊断装修/搬迁经验资产管理活动/会议组织行政费用预算/控制
1、负责院内装修工程的实施、进度跟进及竣工验收工作
2、承担院区合同管理工作,组织并完成合同的审查与审核流程
3、协调院区对外联络事务,对接上级单位并维持良好的沟通关系
4、统筹院区日常运营管理工作,保障内部运转有序高效
5、管理院区物资及库房,涵盖物品申领、存储、发放及使用全过程
餐厅领班月结全职
哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名,底薪5000-6000,能力优秀者可上调,四个半天休息,小店300平,事少老板人好。联系电话李先生同步
行政主管
4-5千/月
行政经理/主管3-5年学历不限行政费用分析诊断装修/搬迁经验资产管理活动/会议组织行政费用预算/控制
1、负责院内装修项目的实施、工程进度跟进及验收工作
2、负责院区合同管理工作,组织合同审核与归档
3、负责院区对外联络事务,包括与上级单位的沟通协调及关系维护
4、负责院区日常运营管理工作,保障内部运转有序
5、负责院区物资及库房管理,涵盖物品申请、保管、发放与使用监督
中医医疗集团行政主管(单双休五险一金)
6-8千/月
行政经理/主管5-10年大专档案管理流程制度制定/优化资产管理连锁行政化管理大中型企业从业行政费用预算/控制
一、流程制度管理:负责流程搭建、制度维护、经营规划及目标责任书签署等工作。
二、会务外联管理:提供秘书支持,组织会议与活动,撰写文书材料,维护公共关系,开展党团工青妇相关事务等。
三、文印资质管理:统筹文件发布、印章使用、资质申报及信息归集等相关工作。
四、档案资料管理:实施档案归档、资料整理、图书借阅及企业证照保管等日常管理。
五、采购资产管理:执行资产登记、物资采购与领用,办公设备及用品的调配与维护。
六、后勤安保管理:负责车辆调度、安全防范、食堂运营、工位安排、宿舍分配、钥匙管控、名片制作、环境卫生、接待预订以及报刊信函收发等事务。(熟悉档案管理工作)
行政人事
4-5千/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能
4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升
5.对接政府职能部门及外部合作单位,妥善处理工商、年检、资质维护等事务
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先
2.5-10年行政管理工作经验,其中至少3年团队管理经验
3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政经理
代友招聘:招聘人事行政经理
要求:能制订公司的各项管理制度和各部门工作标准及流程,公司的组织架构和员工的进升机制及考核标准,定制绩效考核机制,合理规划社保,劳动合同签订,存档等人力资源的工作内容;行政方面工作;能带动员工积极性;实体工作经验,接触过厂区最好。
薪资待遇:7000,双休,法休,五险,节日福利;
工作地点:哈西万达附近;
联系电话:
家政月结
【线索编号】0586【需求类型】白班阿姨【薪资待遇】2500元【备注】做三口人的三顿饭,包含2岁半宝宝餐,家务卫生,工资2500元【工作时间】全天白班【上户日期】越快越好【联系电话】,庆安县龙妹家政总店,张经理
服务员洗碗工
九曲祥炭火铜锅招贤纳士优秀服务员底薪4500+300满勤(酒水提成+工龄)综合工资5500—6500(长期服务员,短期勿扰)洗碗工一名(男女不限)工资面议!以上人员每个月四个半天休息要求能吃苦耐劳(责任心强)真诚期待您的加入电话同步(所有岗位短期勿扰)
行政经理/主管
3-4千/月
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队文字功底扎实
岗位职责:
1.全面统筹人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标对齐
2. 主导招聘体系建设,优化人才引进流程,保障核心岗位高质量交付
3. 设计并落地绩效管理、薪酬激励及员工发展体系,提升组织效能与员工敬业度
4. 搭建并完善员工关系管理体系,防范劳动风险,营造积极健康的企业文化
5. 指导HR团队建设,提升专业能力与服务意识,支撑公司规模化发展
任职要求:
1. 人力资源管理、工商管理等相关专业优先
2. 负责财务流水账目统计
3.负责内勤人员统筹及管理
4.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力
5.熟悉劳动法律法规,有制造业/互联网/快消等行业背景者优先
建筑工程行政主管
1-1.3万/月
行政经理10年以上大专建筑施工管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化企业文化建设3年以上管理岗位经验5年以上相关经验装修/搬迁经验互联网行政经验
岗位职责
1.统筹招投标全流程管理工作,负责招标信息归集、报名对接、全流程进度跟进,保障投标业务高效有序推进。
2.熟悉建筑工程领域基本业务逻辑,承担内外部关系协调职责,对接合作方、主管部门等外部主体,维护企业对外品牌形象,做好日常商务沟通与客户关系维护。
3.全面负责办公室日常运营管理,牵头行政制度落地、后勤保障、会务组织、档案归集、来访接待、办公物资管控等事务,督办各项行政事项落地,保障公司日常运转顺畅。
4.统筹负责人事相关管理工作,协同各业务部门做好人员对接、事务协调,搭建高效的内部协同机制。
5.负责公司各类正式公文、商务材料的撰写审核,规范内部文书标准,支撑各项业务合规开展。任职要求
1.外在形象得体、气质大方;
2.学历:大专及以上学历;
3.经验:10年以上行政管理工作经验,有建筑行业、招投标统筹经验者优先;
4.能力:具备优秀商务沟通、协调谈判及统筹能力,做事严谨细致、责任心强;
5.熟练使用办公软件,文笔良好,执行力强,情商高、善于对外对接。
福利待遇
五险一金、法定节假日、双休、节日福利、办公环境优越、薪资面议。
人事行政主管
4-7千/月
行政经理经验不限本科国内院校优先流程制度制定/优化子公司/办事处管理经验管理10人以上团队
四川凯鹏汉势新能源科技有限公司,是一家在川新成立隶属于江苏凯鹏汉是新能源科技有限公司的全新科技型企业。
现需招聘一名行政主管及人力资源管理人员。工作内容: 需负责办日常公环境的维护,员工日常管理及招聘,负责企业会议的安排与接待,企业的后勤支持,资料档案的管理......
综合行政经理/主管
3-4千/月
行政经理1-3年学历不限早九晚五双休管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队
【工作内容】
- 全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理,确保办公环境高效、有序运行;
- 主导公司会议组织、重要活动策划及对外接待工作,保障高层决策支持与内外部沟通顺畅;
- 统筹办公物资采购、固定资产管理和后勤保障,提升资源使用效率,控制行政成本;
- 协调跨部门资源,推动企业文化建设与员工关怀项目落地,营造积极向上的组织氛围;
- 负责制度流程梳理与执行监督,定期开展行政工作评估并提出改进建议,持续提升管理效能。
【任职要求】
- 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先,5年以上行政管理经验,有团队管理经验者优先;
- 熟悉企业行政运作全流程,具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力;
- 精通办公软件及常用管理工具,具备较强的数据分析和报告撰写能力;
- 工作细致严谨,责任心强,具备良好的服务意识和抗压能力,能适应快节奏工作环境。
-会简单的财务基础知识与应用
-早九晚五双休
办公室主管
4-5千/月
行政经理1-3年本科
学校部门一把手秘书,办公室岗位,推进主管,正常工作八小时,偶尔有加班,工资到手4000-5000月休四天,主要工作内容:会来事,学校各个部门打交道,要去签字,跑流程,上上下下都要对接
复印病历(医疗机构)
1-2千/月
后勤经验不限学历不限
从电子病历系统或纸质档案库中提取病历资料,核对患者基本信息(姓名、住院号/门诊号等)
通过复印机或打印机进行复制操作,保证文件内容清晰、完整,无缺页漏页情况
长期车险出单文员
2-3千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 熟练电脑打字快,负责车险业务的咨询、车险算费、记账
2. 开展客户维护与跟进,提升长期服务黏性与复购率
3. 遵守行业监管要求及公司合规流程,确保业务操作合法规范
任职要求:
1. 年龄:20--40周岁,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
2. 责任心强,细致耐心,能适应目标导向的工作节奏
3. 对工作认真负责。学习能力强。
工作时间:早八晚五,有午饭,每月带薪休息2天
餐厅领班服务员洗碗工
火锅店招聘以下工作岗位,待遇优厚,有工作经验者优先录用,男女不限、供吃供住。后厨洗碗工,前厅主管,前厅服务员。工资面议。联系电话地址安达市六道街北环以北。
服务员
九道街餐饮中餐招聘经验丰富的服务员和经理两名,一个月休息两个半天,早八点半到晚九点半,下午休息两个小时,工资面议,电话
黑龙江绥化鸭货店招经理,有管理经验,有责任心,底薪5000以上,四个半天休息,上班时间下午
店长餐厅领班
鸭货店招经理,有管理经验,有责任心,底薪5000以上,四个半天休息,上班时间下午四点到凌晨二点,
文员经验不限学历不限就业安居,解决你的难题
公司调配员:价格低学历要求低
1.岗位:员工作一段时间根据表现学历能力可调整为文员,
2.性质:直签正式工(县级岗位跟县里直签,市区级岗位跟市区子公司直签)
3.要求:大专及以上学历(退伍军人可以研究),男女不限,35岁及以内
4.薪资待遇:六险二金,综合年薪12万(县里岗)~15万(市区岗)(以实际地市县为准)
5.工作地点:全国安置,可指定区县匹配岗位
6.周期:四-六个月内上岗。
7办理流程:提交简历(问所在地是否有岗)→面试→体检→上岗
名额有限
后勤1-3年学历不限
【岗位职责】
1、负责商场消防、安全等管理工作
2、负责培训、演练消防安全专业知识
3、负责停车场经营管理工作
4、负责突发应急事件处置
【任职条件】
1、责任意识强,工作严谨细致,能接受轮班制
2、具备较强的原则性,严格执行商场安全管理制度,不徇私舞弊
3、年龄在40周岁以下
服务员传菜员
烧烤店招聘服务员2名(只招长期)薪资:底薪3300+满勤200+瓶盖提成4000+【主管1名|工资面议】【传菜员2名|工资面议】招识字后厨员工服务员应聘:
内勤岗,五险双休,等你加入
4-8千/月
文员经验不限学历不限企业直招晋升空间大
公司简介
[中国大地]是经银保监会批准设立的专业保险机构,专注车险领域[25]年,凭借完善的客户服务体系与数字化技术手段,为千万车主提供高效便捷的车险投保及理赔服务。因业务发展需要,现诚邀热爱销售的你加入团队!
岗位职责
1. 利用公司分配的精准客户资源,通过电话方式向车主讲解汽车保险产品(如交强险、车损险、三者险等),解答投保相关疑问。
2. 结合客户实际需求与车辆信息,制定个性化车险配置方案,完成保费测算并引导客户投保。
3. 协助客户完成投保全流程,包括资料准备、费用缴纳等环节,确保投保顺利落地。
4. 持续维护老客户关系,开展定期回访,激发续保意愿及推荐新客户,提升服务满意度与客户黏性。
任职要求
1. 学历不限,具备电话销售、保险或金融行业从业经历者优先考虑。
2. 具备较强的沟通表达能力,普通话标准,能够准确传递产品内容。
• 福利保障:入职即办理五险一金,享受带薪年假、法定节假日休假,定期开展团建活动、生日会、年度旅游等福利项目。
• 培训支持:提供免费带薪培训(涵盖产品知识、销售技巧、沟通策略等),配备新人专属导师,帮助快速适应岗位。
• 晋升空间:拥有明确晋升通道(销售专员→销售主管→销售经理→区域总监),表现优异者可申请转岗至运营、培训等相关职能岗位。
应聘方式
1. 简历投递:请将个人简历发送至邮箱[招聘邮箱],邮件标题注明“车险电销+姓名+联系电话”。
期待对销售充满激情、追求高收入的你加入我们,共同为车主提供专业保障,携手创造辉煌业绩!
行政经理
6千-1万/月
行政经理1-3年本科
招聘岗位:办公室经理
工作地点:哈尔滨市
主要职责:
*全面负责办公室日常运营与管理事务,熟练处理各项文书、档案、会议安排及接待工作。
*具备良好的协调与执行能力,能够高效推动业务拓展相关工作的落实。
*需熟练驾驶车辆,以支持必要的公务外出。
任职要求:
1.性别与年龄:30岁左右。
2.学历与经验:本科及以上学历。拥有两年以上食品安全相关领域(机构或企业)的工作或实习经验者优先考虑。若个人综合素质与能力特别突出,可适当放宽经验要求。
3.能力与形象:形象气质佳,具备出色的沟通协调能力,工作积极主动,热爱行政管理工作。
薪酬福利:
*转正后:月薪6000-10000元,并依法缴纳五险一金。
*试用期:为期两个月,试用期月薪4800元。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绥化市主管招聘信息在线招聘信息,主要招聘绥化餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。