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深圳市坪山区招不锈钢氩弧焊师傅、中工（有在门店工作的经验，会电焊、铝合金门窗的组装，安装）住附近能长久合作的优先

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深圳市南山区招氩弧焊，不锈钢安装，门窗安装/塞缝，玻璃安装带焊机，防盗网加固，组装推拉窗6平方

岗位职责： 1.负责家装门窗的现场测量、安装及缝处理，确保尺寸精准、密封严实、牢固美观 2.按施工图纸和工艺标准完成型材切割、五金装配、玻璃安装等全流程作业 3. 配合项目经理及装修团队协调施工进度，及时处理安装过程中的技术问题 4. 对已完工门窗进行自检与清洁，确保符合验收标准及客户满意度要求 5.妥善保管工具材料，遵守施工现场安全规范与文明施工要求 任职要求： 1. 有门窗安装相关实操经验，熟悉断桥铝、极窄完美系统门等主流型材安装工艺 2.能独立完成测量、打胶、发泡填充、压条固定等关键工序 3.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力，适应家装工地流动性作业 4.持有登高作业证或相关特种作业操作证者优先 5.学历不限，具备基本识图能力和安全责任意识

招铝合金门窗学徒工，月薪3500包吃2歺住，不含早歺。年龄18/35要肯学！手脚勤快月休2天

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深圳市福田区招门窗安装/塞缝

要安装师傅， 时间自由九点接到晚上十一点自由接单，要求22岁到49岁，年龄很大的不要，日结长期接单，有额外补贴，需要有电动车跑40～60km，需要，多接多赚，不要很忙的，派10km内的单子，有人教好上手

1、负责项目报建手续资料、开工手续文件、材料报审资料、检验批记录、分部分项工程资料、隐蔽工程记录、观感质量与实测实量数据、工作联系函件、签证文件、精装第三方过程检查评估、精装交付阶段评估、月度考勤统计、各类项目台账编制、图纸整理归集及组卷归档与移交工作 2、负责施工人员安全入场资料准备、施工技术交底文件、安全技术交底资料、人员花名册、台账管理及实名制信息的编制与归档 3、负责甲供材与乙供材的送样确认流程、装饰装修材料的检测送检以及各项户内现场检测工作的协调与资料整理 5、参与户内验收、政府主管部门验收、第三方检测机构验收、工程初步验收及竣工验收等各阶段验收工作 6、配合现场项目经理和施工技术人员完成工序举牌验收、隐蔽工程验收等相关技术支持工作 7、协助开展文明施工现场巡查及安全管理相关事务 8、处理办公室日常行政事务、费用报销流程及相关采购下单与物资管理工作 9、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 熟练操作工程资料相关软件，精通Word、Excel、PPT、CAD等常用办公软件

深圳市南山区招开槽/切割

站点直招，来直接就录取没有任何收费和限制，当天安排车子住宿! 1.新人补贴+留年奖 2.上班自由8小时，提供吃住，人来即可上岗 3.底薪+单量提成+奖励补贴=薪资8000~12000 4.宿舍=空调热水器洗衣机WiFi，饭堂3菜1汤 5.不限经验，就近安排! 6.入职赠送跑单装备，经济困难可预支! 配车供吃住想赚钱身无分文的均可安排，外地过来有，有空调热水器洗衣机有食堂，准时发薪收入不封顶

深圳市光明区招建筑承包、地面隔音涂料

岗位职责： 按导航走，把小件物品送到人，确认完成 职位要求： 18-40岁，无案底，会骑车/用导航 工作时间：8-9小时 薪资待遇： 8-10元/单 + 奖补，月薪7000-12000+（可预支） 福利： 可提供吃住、电动车、工服、培训，免费办健康证

下午有事，淮安市清江浦区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工、装修木工、泥瓦工、玻璃安装

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红河哈尼族彝族自治州元阳县招安装一套左右折叠门，6个方

深圳市宝安区招门窗安装/塞缝(门窗安装(封窗))需要持有高空作业证

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核心职责： · 负责全屋定制家具（橱柜、衣柜、门墙、家配等）的现场安装、调试与最终验收。 · 需要能看懂设计图纸，理解安装细节并可提出整改要求。 · 处理现场突发问题，维护客户关系。 关键要求： 40岁以下 · 经验：拥有安装经验3年或验收经验1年。 · 技能：熟悉各类板材、五金，能独立完成与客户对接验收工作。 · 素质：责任心强，注重细节，具备良好的沟通和解决问题的能力。

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工程师组长核心职责招聘工程师、培养工程师及异常情况处理，需同时具备扎实的技术功底和运营管理能力。 1、招聘工程师：按照公司要求，招聘合适工程师；参与面试与评估，确保技术能力匹配业务需求，定期评估工程师表现并及时反馈。 2、培养工程师：按照公司规定，内部定期组织业务指标培训、技能提升培训，保证工程师服务规范、服务技能符合业务需求。 3、 管理工程师：对所负责区域工程师进行管理，根据区域内情况对工程师进行调配，确保区域内用户体验。 4、异常信息闭环处理：针对异常信息，快速响应、及时调配处理，确保客户满意，保证品牌服务口碑。 5、会议机制建设：组织每日早会（进度同步、问题预警）、周例会（复盘总结、计划制定）及临时专项会议，确保信息透明；输出会议纪要并跟踪决议执行。 福利待遇： 有竞争力的新资待遇（） 稳定的业务资源及工作安排 良好的团队氛围与发展空间 岗位要求： 1.年龄45岁以下，身体健康； 2、5年以上家电安装及管理经验； 3、服务意识强，沟通能力好，吃苦耐劳，服从安排。